【相和電気工業株式会社】自然エネルギーで未来を創る!未経験OKの太陽光発電営業|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
脱サラして自然エネルギー業界へ!未経験OKの太陽光発電営業
充実の研修体制と働きやすい環境で、第二の人生をスタートしませんか?
相和電気工業株式会社では、太陽光発電設備の販売営業を募集しています!未経験・第二新卒の方も大歓迎です!電気工事のプロフェッショナルとして実績豊富な当社で、再生可能エネルギーの普及に貢献しませんか?
具体的な仕事内容
最初はOJTでじっくりと研修を行います。個人のお客様への営業からスタートし、ゆくゆくは法人営業へとステップアップできます。具体的な業務は、太陽光発電システムの提案・販売、土地仕入れ、土地所有者との交渉、メンテナンス提案など。蓄電池やエコキュートなどの関連商品提案もお願いします。兵庫県中心に活動します。
魅力的なポイント
- 未経験歓迎!充実の研修で安心してスタートできます。
- ノルマなし!無理なく働ける環境です。
- 年間休日104日!ワークライフバランスも大切にできます。
- 転勤なし!地元で腰を据えて働けます。
- 賞与、退職金制度あり!安定した将来設計が可能です。
- 健康経営優良法人にも認定!社員の健康を重視する会社です。
想定年収300万円~(月給21万1000円~)。普通自動車免許が必須です。少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください!
将来への不安、今の仕事への不満…転職活動は、希望と不安が入り混じる複雑な時間ですよね。でも、一歩踏み出せば、想像を超える可能性が開けるかもしれません。このページでは、相和電気工業株式会社の太陽光発電設備の販売営業について、キャリアアドバイザーの視点から徹底解説します。あなた自身の適性や将来像と照らし合わせ、転職の意思決定にお役立てください。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきましたが、相和電気工業株式会社は、特に「成長」と「安定」の両立を望む方にとって魅力的な企業だと感じています。単なる営業職ではなく、再生可能エネルギーという社会貢献性の高い事業に携わり、専門性を高めながらキャリアを築ける点が大きなポイントです。
◆充実した研修体制とキャリアパス
未経験者歓迎という点からもわかるように、入社後の研修体制は充実しています。OJTを通して、先輩社員が丁寧に指導してくれるので、安心して業務を覚えていけるでしょう。個人営業からスタートし、徐々に法人営業へとステップアップできるキャリアパスも用意されています。経験を積むことで、顧客との交渉力や提案力、そしてビジネススキル全体を磨いていけるでしょう。将来的には、チームリーダーやマネージャーといった管理職への道も開かれています。
◇働きやすさを重視した環境
残業時間は月15時間程度と比較的少なく、ワークライフバランスを重視できる環境です。ノルマも存在せず、給与減額などのペナルティもないため、安心して営業活動に集中できます。兵庫県中心のエリアを担当するため、転勤の心配もありません。また、年間休日104日と休日もしっかり確保できます。第二新卒や未経験者の方にとって、安心してスタートできる環境と言えるでしょう。
◆他社との比較優位性:安定性と成長性
太陽光発電業界は成長市場であり、相和電気工業株式会社は、長年の電気工事事業で培った技術力と実績を活かし、この市場で着実に成長を遂げています。単なる販売だけでなく、土地仕入れから施工、メンテナンスまで一貫して対応できる体制は、他社にはない大きな強みです。これは、顧客との長期的な信頼関係構築に繋がり、安定した事業基盤を築くことに繋がります。さらに、SDGsへの積極的な取り組みや健康経営優良法人の認定など、企業としての社会的責任を果たす姿勢も、長期的な視点でキャリアを考えたい方にとって魅力的なポイントと言えるでしょう。
◇転職成功事例:過去の成功者から学ぶ
過去には、異業界から転職し、今では重要な役割を担っている社員も多数います。営業経験がない方でも、研修や先輩社員のサポートを受けながら、着実に成果を上げて活躍されています。彼らの成功事例は、あなた自身の可能性を信じる力となるでしょう。具体的な事例は企業に問い合わせて確認することをお勧めします。
キャリア形成のチャンス
相和電気工業株式会社で働くことは、単なる仕事ではなく、自身の成長と社会貢献を両立できるキャリア形成のチャンスです。太陽光発電という成長市場で、専門性を高め、顧客との信頼関係を築きながら、着実にキャリアアップを目指せます。充実した研修制度と明確なキャリアパス、そして働きやすい環境が、あなたの成長を強力にサポートします。 個人の住宅用から大規模な産業用まで、幅広い案件に携わることで、多様なスキルを習得し、専門家としての高いレベルを目指せるでしょう。 また、蓄電池やエコキュートなどの関連商品も取り扱うことで、顧客ニーズに合わせた総合的な提案力を磨くことができます。将来的には、営業チームのリーダーや、新規事業の立ち上げに携わるなど、更なるキャリアアップの可能性も広がっています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
転職活動で多くの方が悩むのは、「ワークライフバランス」ではないでしょうか。相和電気工業株式会社では、年間休日104日(隔週週休2日制)、夏季休暇3日、年末年始休暇4日と、しっかりと休暇が取れる環境が整っています。さらに、有給休暇も取得しやすく、最大40日までの繰り越しも可能です。残業時間も月15時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、単なる休日数の多さだけでなく、実際に働きやすい環境が整備されていることを示す重要なポイントです。キャリアアドバイザーとして、この点は大きな魅力だと感じます。家庭や趣味の時間も大切にしたい方にとって、理想的な働き方が実現できるでしょう。
◆未経験でも安心の充実した研修制度
未経験者にとって、転職は大きな不安を伴います。しかし、相和電気工業株式会社では、未経験者や第二新卒の方を積極的に歓迎しており、入社後のOJTで丁寧に指導します。個人営業からスタートし、徐々に法人営業へとステップアップできるキャリアパスも用意されています。先輩社員によるサポート体制も万全で、安心して業務に取り組める環境です。研修内容やサポート体制の充実度は、転職成功の鍵を握ります。この会社では、その不安を解消するための仕組みがしっかりと構築されていると言えるでしょう。
◆やりがいと成長を実感できる仕事
太陽光発電システムの販売営業は、再生可能エネルギーの普及に貢献できる、社会貢献度の高い仕事です。土地の仕入れから施工、メンテナンスまで一貫して対応できる体制は、他社にはない大きな強みです。顧客との長期的な関係構築にも繋がるため、やりがいも大きく、自身の成長にも繋がります。また、目標は個人目標であり、ノルマによる給与減額はありません。安心して成果に集中できる環境が提供されています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この仕事のやりがいは、単なる売上達成だけでなく、社会貢献と自己成長の両面で得られる点にあると言えます。
未経験者も安心できる理由
◆充実したOJTとサポート体制
未経験者にとって、専門知識や営業スキルが不足していることが大きな不安材料となります。しかし、相和電気工業株式会社では、入社後のOJTで丁寧に指導し、先輩社員がしっかりとサポートします。段階的に業務を覚えていけるので、未経験者でも安心してスタートできます。また、営業スタイルは既存・反響営業と新規営業の両方があり、経験を積むにつれてスキルアップを目指せます。これは、未経験者にとって非常に心強い体制と言えるでしょう。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- 人と話すことが好きで、コミュニケーション能力が高い方
- 目標達成意欲があり、粘り強く仕事に取り組める方
- 新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲のある方
- 地域社会に貢献したいという気持ちのある方
これらの要素は、営業職全般に求められる能力ですが、特に再生可能エネルギーという社会貢献性の高い分野においては、より重要になってきます。自分の強みや興味と照らし合わせて、応募を検討してみてください。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、企業理念への共感、仕事への意欲、自身のスキルや経験をどのように活かせるかを明確に示すことが重要です。具体的に、相和電気工業株式会社の「SDGsへの取り組み」や「充実した研修制度」、「地域密着型の営業スタイル」などに触れながら、自身のキャリアプランと結びつけて記述しましょう。
◆志望動機例文1:社会貢献への熱意
再生可能エネルギーの普及に貢献したいという強い思いから、貴社への応募を決めました。貴社のSDGsへの積極的な取り組み姿勢に共感し、環境問題解決に携われることに魅力を感じています。未経験ではありますが、OJTによる丁寧な研修体制と、先輩社員のサポート体制に安心感を抱いています。コミュニケーション能力を活かし、お客様に最適な提案を行い、地域社会の発展に貢献したいと考えています。貴社の一員として、積極的に学び、成長し、社会に貢献できるよう努力いたします。
◆志望動機例文2:地域密着型の営業への関心
貴社の兵庫県中心の営業エリアと、地域密着型の営業スタイルに魅力を感じ、応募いたしました。地元に貢献できる仕事に就きたいと考えており、貴社の豊富な施工実績と、お客様との信頼関係を築き上げてきた歴史に感銘を受けました。未経験ではありますが、お客様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な対応を心がけ、信頼関係を構築することで、多くの顧客を獲得し、会社に貢献したいと考えています。積極的に学び、地域社会に貢献できる営業マンを目指します。
◆志望動機例文3:成長意欲とスキルアップへの期待
貴社の「土地の仕入れから施工、メンテナンスまで一貫して対応できる体制」に魅力を感じ、応募しました。未経験ながら、太陽光発電システムの知識を習得し、幅広いスキルを身につけることで、将来は法人営業として活躍したいと考えています。貴社の充実した研修制度と、先輩社員からのサポート体制を活かし、着実にスキルアップを図り、会社に貢献できる人材へと成長したいです。目標達成意欲も高く、粘り強く努力を続けることで、必ず成果を出せる自信があります。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、目標達成意欲、そして企業理念への共感度などが評価されます。熱意と誠意をもって、自身の経験やスキル、将来のビジョンを明確に伝えましょう。また、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。
◆よくある質問と回答例
Q. なぜこの会社を選んだのですか?
A. 貴社のSDGsへの取り組みや、地域密着型の営業スタイルに共感しました。未経験者でも安心して働ける充実した研修制度と、先輩社員のサポート体制も魅力です。再生可能エネルギーの普及に貢献したいという強い思いがあり、貴社でスキルアップしながら、社会貢献を果たしたいと考えています。
Q. あなたの強みは何ですか?
A.私の強みは、コミュニケーション能力と粘り強さです。前職では(具体的な経験を述べる)。これらの経験を活かし、お客様との信頼関係を構築し、目標達成に繋げたいと考えています。
まとめ
相和電気工業株式会社は、未経験者でも安心して挑戦でき、やりがいと成長を実感できる環境が整っています。ワークライフバランスも重視されており、プライベートも充実させながら、社会貢献度の高い仕事に携わることができます。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを願っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
相和電気工業株式会社
【太陽光発電設備の販売営業】未経験・第二新卒歓迎/自然エネルギーの活用!電気工事業のプロフェッショナルとして様々なインフラ工事を手掛けてきた当社。太陽光発電や蓄電池/省エネ化や電力量の可視化/分散型電源の普及など様々なエネルギーマネジメントの領域に積極的に進出し、世の中に貢献してまいります。■個人の住宅用から大規模な産業用まで多くの施工実績を持つ当社で、太陽光発電設備の販売営業をお任せいたします。■具体的な業務:入社後、徐々に覚えていただきます!・太陽光発電システムを用いた再生可能エネルギーの提案・販売業務・太陽光発電用地の仕入れ・土地所有者との交渉契約業務・太陽光発電システムのメンテナンス提案・契約業務・その他 蓄電池・エコキュート等、太陽光関連の提案・販売業務
[配属先情報]
営業担当:3名/30代1名、20代2名【必須】●未経験歓迎● 普通自動車免許 入社後はOJTを行い、個人営業から始めていただきます!その後、法人のお客様を担当する形でステップアップしていただきます!【販売先】得意先や会社のWEBサイト経由でお問い合わせいただいた お客様、土地の所有者様 【目標】個人目標有※ノルマでは無く未達成による給与減額などは ありません【営業スタイル】既存・反響/新規【担当エリア】兵庫県中心(丹波市/たつの市/姫路市/淡路方面など)
[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院
[資格]第一種運転免許普通自動車 必須箕面支店(大阪府箕面市)
[転勤]無[想定年収]300万円~
[賃金形態]月給制
[月給]211000円~
08:15~17:30 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]75分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無[年間休日]104日 内訳:日祝 夏期3日 年末年始4日 その他(隔週週休2日制(第2,4,5土曜日・日曜日))
[有給休暇]入社半年経過後10日~ 2年繰り越し可(最大繰り越し40日)[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無
[その他制度]退職金共済<加入労災>全日本電気事業工業組合連合会など 社会保険 全国協会けんぽ加入~折衝経験を活かせる/異業界出身者歓迎/中途採用実績多数あり/残業15時間程度/出張転勤なし~■土地の仕入れから、施工、メンテナンスと一貫して対応出来る点が同社の強みです。幅広い顧客との取引関係を構築しており、多岐にわたる実績を積み上げています。■安全、スキルアップ、ISOに対する取り組みなど成長機会の提供を行い、安全管理や施工技術で多数受賞実績があります。■SDGsへも積極的に取り組み、5点中4.3点の評価を獲得しています。(SDGsログ「企業の取り組み事例」参照)URL:〈https://www.sdgs-log.com/company_case/detail.php?id=127〉■健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)」に認定されました!
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