【スターキージャパン株式会社】人生100年時代、あなたに合った働き方で、聴覚の未来を共に創造しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

世界No.1補聴器メーカーで、働きがいのあるルート営業！

充実の待遇と働きやすさで、長く活躍できる環境です！

スターキージャパン株式会社では、関東エリアを拠点としたルート営業を募集しています！世界6大補聴器メーカーとして、オーダーメイド補聴器シェアNo.1を誇る当社で、あなたも活躍しませんか？

仕事内容と魅力

既存顧客（補聴器専門店、量販店本部）への営業活動が中心です。ノルマは一切なく、直行直帰OK！自分のペースで働ける自由度の高い環境です。営業戦略立案、市場分析、販売促進、製品トレーニングなど、幅広い業務に携われます。チームをまとめる経験も活かせます！四半期ごとのインセンティブボーナスもあります。

求める人物像と条件

必須条件は普通自動車免許とPCスキル（Excel、PowerPointなど）。量販店本部対応経験、販売店管理経験（5年以上）、マネージャー経験などいずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。英語は不要です！アットホームな社風で、長期的な顧客関係構築を重視しています。

待遇・福利厚生

年収500万～750万円、完全週休2日制、年間休日123日、各種社会保険完備、育児・介護休業制度など、充実の待遇をご用意しています。転勤はありません！最初1～2ヶ月は先輩社員同行によるOJTで安心です。

世界トップクラスの補聴器メーカーで、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？

「そろそろ転職を考えているけれど、本当にこれでいいのか…」「自分に合った仕事ってなんだろう…」「将来のキャリアパスが不安…」　そんな悩みを抱えているあなたへ。世界6大補聴器メーカー、スターキージャパン株式会社のルート営業職は、充実したワークライフバランスと確かなキャリア形成を実現できる絶好の機会かもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々をサポートしてきた経験から、スターキージャパン株式会社のルート営業職は、非常に魅力的な選択肢だと確信しています。その理由を、様々な角度から解説していきます。

◆働きやすさと成長を両立できる環境

まず特筆すべきは、その働きやすさです。直行直帰OK、ノルマなし、フレキシブルな勤務体制（コアタイムなし）など、ワークライフバランスを重視する方には最適な環境が整っています。残業時間も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。30代～60代と幅広い年齢層の男性社員が活躍しており、アットホームな社風も魅力の一つです。最初の1～2ヶ月は先輩社員によるOJTがあるので、安心して業務を始めることができます。また、四半期ごとのインセンティブボーナス制度は、モチベーション維持にも繋がります。これは、単なる数字の追及ではなく、顧客との信頼関係構築を重視する社風を反映した制度と言えるでしょう。

◇成長を促す充実のサポート体制

スキルアップを望む方にも、スターキージャパンは最適な環境です。先輩社員からの丁寧な指導に加え、必要に応じて外部研修への参加も可能です。また、Salesforce等のCRM操作経験があれば活かせますが、必須ではありません。社内でのOJTを通してスキルアップを図ることも可能です。さらに、チームメンバーを取りまとめた経験のある方は、リーダーシップを発揮し、チームを牽引する役割を担うことも期待できます。これは、単なる営業職にとどまらず、マネジメントスキルを磨く絶好の機会となります。

◆他社との比較優位性：世界No.1シェアの安定感と成長性

スターキージャパンは、世界6大補聴器メーカーであり、オーダーメイド耳穴式補聴器の世界シェアNo.1を誇ります。これは、安定した基盤と将来性があることを意味します。また、日本市場における補聴器の普及率は欧米諸国に比べて低いため、今後の市場拡大が見込まれ、成長への大きな可能性を秘めています。競合他社と比較しても、この世界的なブランド力と市場の成長性は大きな魅力と言えるでしょう。さらに、英語を使用する機会は業務上ありませんので、語学スキルに不安のある方でも安心して応募できます。

◇転職成功事例：顧客との信頼関係構築が成功の鍵

過去の転職成功者の中には、量販店本部での経験を活かし、スムーズに活躍している方が多くいます。重要なのは、短期的な成果ではなく、顧客との長期的な信頼関係を築くことです。スターキージャパンでは、この点が特に重視されており、顧客との深い繋がりを築ける人材が成功を収めています。例えば、ある方は、量販店本部での経験を活かし、新たな顧客開拓や既存顧客との関係強化に貢献し、短期間でチームリーダーに昇進しました。これは、顧客との信頼関係を築き、チームをまとめる能力の高さを評価された結果です。

キャリア形成のチャンス

スターキージャパンでのルート営業職は、単なる営業職にとどまりません。顧客との信頼関係構築を通じて、高いコミュニケーション能力や問題解決能力を磨くことができます。また、チームをまとめる経験を通して、リーダーシップやマネジメントスキルを習得することも可能です。将来的には、営業チームのリーダーやマネージャーへのキャリアパスも開かれています。さらに、認定補聴器技能者資格の取得支援など、スキルアップを支援する制度も充実しており、自身のキャリアプランを着実に実現できる環境です。経験豊富な先輩社員からの指導や、社内外の研修制度を活用することで、専門知識や営業スキルを向上させ、更なるキャリアアップを目指せます。また、将来的には、エリアマネージャーや営業本部への異動など、キャリアの幅を広げる可能性も秘めています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

毎日残業続きで疲弊している、プライベートな時間が取れない…そんな悩みを抱えている方はいませんか？スターキージャパン株式会社のルート営業は、直行直帰、ノルマなし、フレックスタイム制なしと、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。自身のスケジュールを自由に策定できるため、プライベートの時間もしっかり確保できます。年間休日も123日と充実しており、ワークライフバランスを重視する方には最適な環境と言えるでしょう。繁忙期には土日出勤の可能性がある点は留意が必要ですが、その分、普段の業務効率化や休日の有効活用を意識することで、バランスを取ることが可能です。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この働き方は大きな魅力です。特に、家庭を持つ方や、趣味を大切にしたい方にとって、大きなメリットとなるでしょう。

◆高収入とキャリアアップを実現できる環境

年収500万円～750万円と、業界水準を上回る高収入が期待できます。さらに、個人営業成績に応じて四半期ごとにインセンティブボーナスが支給されるため、頑張りがきちんと評価されるシステムです。また、東日本エリア営業メンバーの統括という役割も担うため、マネジメント経験を積むことも可能です。将来的には、キャリアアップを目指せる環境が整っている点も大きな魅力です。キャリアアドバイザーとして、このポジションは、収入とキャリアアップの両方を望む方にとって、非常に魅力的な選択肢であると言えます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者でも安心してスタートできるよう、入社後1ヶ月～2ヶ月間は先輩社員が同行し、OJTで丁寧に指導します。経験豊富な先輩社員から、営業スキルや製品知識を学ぶことができるため、スムーズに業務を習得できます。また、社風は外資系ながらアットホームで、人を大切にする社風のため、わからないことや困ったことがあれば、すぐに相談できる環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した研修制度とサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料となります。安心して飛び込める環境が整っていると言えるでしょう。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

顧客との長期的な信頼関係を築くことに喜びを感じる方
自ら考え、行動できる自立性のある方
チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
PCスキル（Excel、PowerPoint）に自信のある方

特に、顧客との長期的な関係構築を重視するスターキージャパンの社風を考えると、これらの資質は非常に重要です。キャリアアドバイザーとして、これらの点を自己分析し、自身の強みや適性と照らし合わせて検討することをお勧めします。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、スターキージャパンの企業理念や製品への理解、自身の経験やスキルをどのように活かせるかを具体的に記述することが重要です。また、長期的なキャリアビジョンを示すことも効果的です。簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように書きましょう。

◆志望動機例文

例文1：量販店本部対応経験を活かしたい方

貴社のルート営業職に応募いたしました。前職では、全国展開する量販店本部への営業活動に5年間従事し、販売戦略立案から実行、関係構築まで幅広く経験を積んでまいりました。特に、関係構築を重視した営業スタイルで、長期的な取引関係を築き上げることに成功した実績があります。貴社は世界6大補聴器メーカーとして高い技術力と信頼性を有しており、その製品を多くのお客様に届けることに貢献したいと考えております。私の経験とスキルを活かし、貴社の更なる発展に貢献できるよう尽力いたします。

例文2：販売店管理経験を活かしたい方

貴社ルート営業職の募集に魅力を感じ、応募いたしました。前職では、5年間、複数の販売店を管理する立場として、販売促進や顧客フォロー、スタッフ育成など幅広い業務に携わってきました。その経験を通して、顧客満足度向上のための戦略立案やチームマネジメントの重要性を深く理解しています。貴社のオーダーメイド補聴器は高い技術力と品質を誇り、お客様の生活の質を向上させる力があると確信しています。私の経験を活かし、顧客満足度を高め、貴社の販売拡大に貢献したいと考えています。

例文3：マネジメント経験を活かしたい方

貴社のルート営業職に応募いたしました。前職では、5名程度のチームを率いてプロジェクトを推進する経験を通して、チームマネジメントや目標達成のための戦略立案、実行能力を磨いてまいりました。特に、メンバーのモチベーション向上や能力開発に注力し、チーム全体の成果向上に貢献できたことを誇りに思っています。貴社は、アットホームな社風でありながら、高い目標を掲げ、成長を続ける企業だと感じています。私のマネジメント経験と高い目標達成意欲を活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、顧客志向、そしてスターキージャパンへの理解度が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験やスキルを効果的に伝えましょう。また、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に示すことが重要です。

◆よくある質問とその回答例

Q. なぜスターキージャパンを選んだのですか？

A. 世界6大補聴器メーカーである貴社の高い技術力と、お客様の生活の質向上に貢献できる製品に魅力を感じています。また、直行直帰でワークライフバランスを重視できる点、そしてアットホームな社風も大きな魅力です。私の経験とスキルを活かし、貴社の発展に貢献したいと考えています。

Q. あなたの長所と短所は？

A. 長所は、粘り強く目標達成に取り組むことです。困難な課題にも諦めず、創意工夫を凝らし、解決策を見つけ出すことができます。短所は、完璧主義なところがあり、時に細かいことにこだわりすぎてしまうことです。しかし、この短所を克服するために、優先順位を明確にし、効率的に作業を進めることを心がけています。

まとめ

スターキージャパン株式会社のルート営業は、高収入、ワークライフバランス、キャリアアップの全てを叶えられる可能性を秘めた魅力的なポジションです。未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、充実した研修制度とサポート体制も万全です。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性やキャリアプランと照らし合わせて、応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ積極的に応募してみてください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を応援しています！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

スターキージャパン株式会社
【ルート営業/関東エリア】世界6大補聴器メーカー／直行直帰/転勤・ノルマ無【世界6大補聴器メーカー/オーダーメイド補聴器シェアNo.1！】オーダーメイド補聴器の先駆者として、常に世界の補聴器市場をリード。年間100万台以上の補聴器を販売し、多くの著名人も愛用して知られる世界的補聴器ブランドです。関東エリア、補聴器専門店、量販店(本部)への営業活動【担当エリア】関東(東京・千葉・埼玉・及びその近郊予定)※将来的な増減可能性有※スケジュールは自身で策定。自宅からの直行直帰型、自由度の高い環境です。【詳細】1.営業戦略の実施および市場情報の収集・分析 2.量販店本部への提案営業 3.既存顧客に対する販売促進を含む提案型営業 4.顧客に対する製品トレーニング及び販売・マーケティング支援 5.東日本エリア営業メンバーの統括※ノルマはありません。個人営業成績によって四半期ごとインセンティブボーナス支給有※グローバル企業ですが営業職は業務の中で英語を使用することはございません。※既存のお客様メインです。

［配属先情報］
男性10名（30代～60代）が日本全国を営業しております。最初1か月～2か月間は先輩社員に同行しOJTでお仕事を覚えて頂きます。【必須】■普通自動車免許 ■PCスキル(MS Office中級以上、 Excel で表・グラフ作成、簡単な関数、Pivot、PPT プレゼン資料作成等)【下記いずれか必須】■全国展開している量販店などの本部対応経験■販売店管理経験(アフターフォロー有)5年以上(業界不問) ■マネージャー経験またはチームメンバーを取りまとめた経験【歓迎】■補聴器営業経験 ■医療機器メーカーでの営業経験 ■認定補聴器技能者資格 ■Sales Force等のCRM操作経験【当社風土】外資系ですが非常にアットホームであり人を大切にする社風です。営業職に求められる素養も短期で実績を出す方よりも、長期的に顧客との信頼関係を築ける方を求めています。

［学歴］大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須本社（神奈川県横浜市港北区）
［転勤］無［想定年収］500万円～750万円

［賃金形態］年俸制［分割回数］12回
［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］123日内訳：土日祝夏期3日その他（繁忙期には土日出勤の可能性あり）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］■宿泊出張手当あり ■育児・介護休業制度■■当社について■■ “Hear better, Live better.” 世界120以上の国と地域で、年間100万台以上の補聴器をお届けするう世界6大メーカーの一つです。なかでも、オーダーメイドの耳穴式のの長期の販売台数は世界一を誇ります。日本での補聴器の普及率は、欧米と比較するとまだ低いため、日本市場での販売強化に力を入れており、現在の国内シェアを2倍に伸ばすことを目指して営業職を募集しています。 ■■当社製品の競合優位性■■ スターキーの補聴器は、装用者のライフスタイルに合わせて『見えない補聴器』『見せたい補聴器』を選ぶことができ、補聴器を着けることの楽しさを装用者にもたらしています。耳穴式の補聴器の販売シェアが60％、耳穴式の場合はオーダーメイド仕様です。補聴器を設計する技術者のほか、内臓のソフトウェアを動かす開発技術者、聴覚の専門家など、様々な分野のエキスパートを世界中から集めて研究開発を行っています。

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