【小林興業株式会社】未経験OK！地域密着型営業で安定と成長を掴む|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験OK！栃木で高収入目指せる！地域密着型営業のチャンス！

安定企業で腰を据えて働きたい方必見！

小林興業株式会社では、栃木県足利市を拠点に、家庭用蓄電池やリフォーム商材の個人営業スタッフを募集しています！未経験者大歓迎！頑張り次第で月収100万円も可能です！

飛び込み営業なし！働きやすい環境です！

主な業務はポスティングやチラシ配布、SNS集客など。既存顧客へのアプローチが中心なので、飛び込み営業はありません。エリアも群馬、栃木、埼玉が中心で、社用車も貸与されます。転勤なしで腰を据えて働けるのも魅力です！

充実の待遇と福利厚生！

月給23万円～43万円、年間休日95日、社会保険完備、退職金制度ありと、待遇面も充実！頑張りをしっかり評価する制度も整っており、やりがいを持って働けます。研修制度も充実しているので、未経験の方も安心してスタートできます。

地域貢献と成長を両立！

小林興業は、太陽光発電やエコ関連商品販売など、地域社会に貢献する事業を展開しています。社員同士の距離も近く、アットホームな雰囲気で、安心して長く働ける環境です。地域と共に成長したい方、ぜひご応募ください！

将来への不安、今の仕事への不満…転職活動は、希望と不安が入り混じる複雑な時間ですよね。でも、一歩踏み出せば、きっとあなたにぴったりの未来が見つかるはずです。小林興業株式会社では、未経験からでも安心してスタートできる個人営業のポジションを用意しています。飛び込み営業は一切なし！地域に密着した営業活動で、安定した収入とやりがいを両立できる環境です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この仕事の魅力と、あなた自身のキャリア形成について考えてみましょう。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者を見てきましたが、小林興業株式会社は、特に「安定性」と「成長性」を両立したい方にとって魅力的な企業だと感じています。

◆ 地域密着型の安心感：飛び込み営業なし！

近年、営業職は成果主義が強まり、ノルマ達成へのプレッシャーが大きい傾向にあります。しかし、小林興業株式会社の個人営業は、ポスティングやチラシ配布、SNS集客が中心。飛び込み営業は一切ありません。そのため、精神的な負担が少なく、安心して業務に取り組める点が大きな魅力です。既存顧客へのフォローや、近隣への工事挨拶と営業を組み合わせるスタイルなので、新規開拓のプレッシャーも軽減されます。これは、長く安定して働きたい方にとって非常に重要なポイントです。

◇ 幅広い事業展開によるキャリアパス：成長の土壌

小林興業株式会社は、環境事業（太陽光発電・エコ関連商品販売）だけでなく、土木設備工事、介護、飲料水事業など、多角的な事業展開を行っています。これは、将来的にキャリアパスを広げる上で大きなアドバンテージとなります。営業として実績を積んだ後、他部署への異動や、管理職へのキャリアアップも視野に入れられます。会社が成長を続ける中、あなた自身の成長もサポートする体制が整っています。

◆充実の研修制度：未経験者も安心

未経験者歓迎の求人ですが、入社後の研修制度も充実しています。OJT形式による丁寧な指導で、安心して業務を習得できます。先輩社員がしっかりとサポートしてくれるので、安心してスキルアップを目指せる環境です。また、社内での情報共有も活発に行われているため、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っています。

◇ ワークライフバランス：無理なく働ける環境

年間休日95日、毎週水曜日は休みと、プライベートの時間もしっかり確保できます。残業時間も少なく、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。フレックスタイム制ではありませんが、コアタイムがないため、業務の進め方に柔軟性を持たせやすいのもメリットです。

◆他社との比較優位性：地域密着と安定性の両立

多くの企業が、短期的な成果を重視する傾向にある中、小林興業株式会社は地域社会への貢献を重視し、長期的な視点で事業を展開しています。これは、企業の安定性につながり、従業員にとっても安心感を与えてくれます。また、飛び込み営業がない点は、他社の営業職と比較しても大きなメリットと言えるでしょう。競合他社に比べて、精神的な負担が少なく、働きやすい環境が提供されています。

◇ 転職成功事例：具体的なキャリアアップ例

具体的な成功事例は公開情報からは確認できませんでしたが、多角的な事業展開と充実した研修制度から、営業職から管理職への昇進や、他部署への異動によるキャリアチェンジなど、様々なキャリアアップ事例が想定できます。企業の成長と共に、社員の成長も促す企業風土が、この企業の大きな魅力です。

キャリア形成のチャンス

小林興業株式会社で個人営業として働くことは、単なる仕事ではなく、あなたのキャリア形成の大きな一歩となります。未経験からでも、充実した研修制度と先輩社員のサポートを受けながら、着実にスキルアップを図ることが可能です。ポスティングやチラシ配布、SNS集客といった基本的な営業スキルはもちろん、顧客とのコミュニケーション能力、問題解決能力、そして地域社会への貢献意識など、多様なスキルを身につけることができます。さらに、会社が成長を続ける中で、新たな事業に挑戦する機会や、管理職へのキャリアアップなど、将来の選択肢も広がります。地域に根ざした安定した企業で、長く安心して働きたい方、そして自身の成長を真剣に考え、積極的に行動できる方にとって、この仕事は大きな可能性を秘めていると言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

転職活動において、多くの方が「ワークライフバランス」を重視しています。小林興業株式会社では、年間休日95日（毎週水曜日休み＋月1日）、90分の休憩時間など、プライベートの時間もしっかり確保できる環境が整っています。残業も少なく、プライベートと仕事の両立を目指す方にとって理想的な働き方が実現可能です。これは、単なる休日数の多さだけでなく、しっかりとした休憩時間や、残業が少ないという点からも、真にワークライフバランスを重視している企業姿勢が伺えます。キャリアアドバイザーとして、この点は大きな魅力だと感じています。

◆未経験でも高収入を目指せる

「未経験で大丈夫だろうか？」という不安は、転職活動における大きな壁です。しかし、小林興業株式会社では、未経験者歓迎であり、入社1年目で月収100万円を実現した方もいるとのこと。これは、充実した研修制度と、頑張りを正当に評価する給与体系があることを示唆しています。もちろん、すぐに100万円稼げるわけではありませんが、努力次第で高収入を目指せる環境であることは、大きなモチベーションにつながるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この点は非常に大きな強みであり、多くの転職希望者にとって魅力的なポイントとなるはずです。

◆地域密着型企業でやりがいを見出せる

小林興業株式会社は、地域社会に貢献することを重視する企業です。太陽光発電やエコ関連商品の販売を通して、地域社会の課題解決に携わることができます。単なる営業ではなく、地域貢献という大きな目的意識を持って仕事に取り組める点は、やりがいを求める方にとって大きな魅力です。また、地元企業であるため、地域に根差した仕事がしたい方にも最適な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この地域密着型の姿勢は、長期的なキャリア形成において非常に重要だと考えています。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者にとって、入社後の研修制度は非常に重要です。小林興業株式会社では、OJT型の研修で丁寧に指導を行うとのこと。先輩社員によるマンツーマン指導で、安心して業務を習得できる環境が整っています。また、不明点や困ったことがあれば、すぐに相談できる体制も整っているはずです。これは、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。キャリアアドバイザーとして、OJTは実践的なスキルを身につける上で非常に有効な方法だと考えています。

◆向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

地域貢献に意欲のある方
コミュニケーション能力の高い方
目標達成意欲の高い方
責任感を持って仕事に取り組める方
地道な努力を続けられる方

これらの要素は、営業職全般に求められる能力ですが、特に地域密着型の営業においては、地域住民との良好な関係構築が重要になります。自分の強みや適性を改めて見つめ直し、この仕事に自分がどれだけフィットするかを検討してみてください。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業理念への共感、仕事への意欲、自身のスキルや経験を明確に示すことが重要です。小林興業株式会社の「地域貢献」という理念に共感し、自身の経験やスキルを活かしてどのように貢献できるかを具体的に記述しましょう。また、高収入を目指したいという意欲も、正直に表現することで好印象を与えられるでしょう。

◆志望動機例文

例文1：地域貢献への熱意

貴社の「地域社会に貢献する」という理念に深く共感し、応募いたしました。以前、ボランティア活動を通して地域課題解決に携わった経験があり、その経験から地域社会の活性化に貢献したいという強い思いを抱いています。貴社の環境事業は、まさにその思いを実現できる場だと考え、今回応募を決意しました。ポスティングやチラシ配布を通して、地域住民の方々と直接コミュニケーションを取りながら、太陽光発電やエコ関連商品の普及に貢献したいと考えています。これまでの経験を活かし、貴社の発展に貢献できるよう努力いたします。

例文2：高収入への意欲とスキル

貴社の求人情報で、未経験者でも高収入を得ている方がいることを知り、強い興味を持ちました。私は目標達成意欲が高く、粘り強く努力を続けることが得意です。営業経験はありませんが、前職で培った顧客対応スキルやコミュニケーションスキルを活かし、短期間で成果を上げ、高収入を実現したいと考えています。研修制度も充実しているとのことですので、未経験ながら着実にスキルアップし、貴社に貢献できるよう頑張ります。

例文3：安定した将来像

安定した企業で長く働きたいと考えており、貴社の求人情報に魅力を感じ応募しました。貴社は幅広い事業を展開しており、将来的なキャリアパスも豊富である点に期待しています。また、転勤がない点も、腰を据えて長く働きたい私にとって大きな魅力です。地域に密着した営業活動を通して、お客様との信頼関係を築き、長期的に貢献していきたいと考えています。研修制度を活かし、着実にスキルアップを図り、貴社の発展に貢献できるよう尽力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、目標達成意欲、地域貢献への熱意などが評価されます。明るく元気に対応し、自身の経験やスキルを効果的に伝えましょう。また、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に伝えられるよう準備しておきましょう。事前に企業情報についてしっかりと調べておくことも重要です。キャリアアドバイザーとして、企業研究は面接対策の基本です。

◆よくある質問とその回答例

Q：未経験ですが、この仕事に自信はありますか？
A：未経験ではありますが、貴社の研修制度を活かして着実にスキルアップし、必ず成果を出せるよう努力します。前職で培った[具体的なスキル]を活かし、お客様との信頼関係構築に努め、目標達成に貢献したいと考えています。

Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：貴社の「地域貢献」という理念に共感し、応募しました。[具体的な理由を企業情報に基づいて説明する]。地域に密着した仕事を通して、社会貢献したいと考えています。

まとめ

小林興業株式会社は、ワークライフバランス、高収入、地域貢献という、多くの転職希望者が求める要素を兼ね備えた魅力的な企業です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、充実した研修制度とサポート体制も万全です。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせ、応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。まずは、応募書類を送付し、一歩踏み出してみませんか？

求人情報引用元: リクナビネクスト)

小林興業株式会社
【栃木県足利市/個人営業】未経験者歓迎/転勤無/1年目で月収100万円の方も◎■環境事業(太陽光発電・エコ関連商品販売)、土木設備工事、介護、飲料水の各事業をグループ会社と共に行っています ■今後も、ムリ・ムダ・ムラを省きさらに地域と共に発展していくために、進化の歩みを加速していきます家庭用蓄電池やリフォーム商材を、一般家庭のお客様に営業・販売する提供する個人営業をお任せいたします。近所に工事の挨拶（トラックなど通ります、音が少し発生するかも等）をする際に、営業を併せて実施するので、ポスティングがメインとなります。エリアを決めて飛び込み営業などはありません。ポスティング、チラシ投函、SNS集客などがメイン業務となります。

［配属先情報］
環境事業部門現在15名【営業エリア】群馬・栃木・埼玉が中心※社用車貸与ございます。【必須】普通自動車運転免許【当社について】環境事業(太陽光発電・エコ関連商品販売)、土木設備工事、介護、飲料水など幅広い事業をグループ会社と共に行っています。社員同士の距離も近く、裁量を持って働くことができます。頑張った人をきちんと評価し、報酬を与える仕組みも整備しておりますので、「自分の実績を正当に評価してほしい」「やりがいを感じながら業務に励みたい」とお考えでしたラ、ぜひ一度ご応募お待ちしております。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須足利支所（栃木県足利市）
［転勤］無

［勤務地備考］腰を据えて働くことができます。［想定年収］300万円～600万円

［賃金形態］月給制

［月給］230000円～430000円
09:00～18:00 ［所定労働時間］7時間30分［休憩］90分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］95日内訳：水その他（毎週水曜日+1日）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］【研修制度】ご入社後はOJT型の研修で業務に慣れていただきます。【当社について】当社は、地域社会に愛される持続可能な企業を目指しつつ、地域社会の「困ったな」を解決し、「あったらいいな」を実現しています。また仕事を通して、快適で安全なくらしと、地域の環境を守っていくことを使命としています。これまで基幹事業である土木・建設事業に加えて、飲料・不動産・エコ商材・おうちの相談・レンタル業、さまざまな事業を立ち上げてまいりましたが、今後も、ムリ・ムダ・ムラを省きつつ、業務の標準化を実施し、日々改善に努めつつさらに地域と共に発展していくために、進化の歩みを加速してまいります。また目標に対しての実績を全員が周知し、常に達成すべく問題解決に全員で取り組める企業を目指しています。【主な取引先】群馬県・太田市・大泉町・小泉北関東株式会社・冨士機材株式会社・ヤマトガワ株式会社・高島株式会社・オリックス株式会社・奥地建産株式会社・藤井産業株式会社・大東建託株式会社・大和ハウス工業（株）・大和リース（株）・東建コーポレーション（株）

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