【株式会社メディカル・プリンシプル社】医師と医療機関を繋ぐ、やりがいと成長が実感できる人材営業|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年収650万円可能！医師・医療機関の未来を支えるやりがい抜群の営業職

充実の福利厚生とフレックスタイム制でワークライフバランスを実現！

株式会社メディカル・プリンシプル社では、兵庫県神戸市で人材営業（総合職）を募集しています！年間7万件超の圧倒的な紹介実績を誇る同社で、医師のキャリアコンサルティングや医療機関の採用支援に携わってみませんか？

具体的にはどんな仕事？

医師と医療機関の双方へのヒアリング、最適なマッチング提案、面接同行、アフターフォローなど、幅広い業務に携わります。対面・Web面談、電話、メールなど、様々なツールを活用して活躍できます。新規開拓や既存顧客へのフォローも重要です。医師のライフサポート（保険、教育など）も担当します。

こんな方におすすめ！

法人営業または個人営業経験1年以上
PCスキル（メール、文章作成）に抵抗がない方
普通自動車免許をお持ちの方

魅力的な待遇・福利厚生！

年収400万円～650万円、フレックスタイム制、完全週休2日制、年間休日120日など、ワークライフバランスを重視した環境です。通勤手当全額支給、賞与年2回、昇給年1回など、充実の福利厚生も魅力です！

医療業界に貢献したい方、やりがいのある仕事を探している方、ぜひご応募ください！

「医療業界に興味はあるけど、自分にできるかな…」「営業はハードルが高い…」そんな不安を抱えているあなたへ。この求人は、医療業界に貢献したい、人の役に立つ仕事がしたい、そして成長できる環境を求めるあなたにとって、まさにうってつけかもしれません。充実の福利厚生とフレックスタイム制も魅力です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、株式会社メディカル・プリンシプル社の魅力を徹底解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

株式会社メディカル・プリンシプル社は、年間7万件を超える紹介実績を誇る医療人材業界のリーディングカンパニーです。医師のキャリア支援と医療機関の採用支援を両輪として事業を展開しており、安定した基盤と成長性を感じさせる企業です。

◆充実した研修制度とキャリアパス

同社は、入社後の研修制度が充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組める環境が整っています。先輩社員によるOJTや、専門的な知識を習得できる外部研修など、スキルアップをサポートする体制が万全です。キャリアパスも明確で、目標を持って仕事に取り組める点が魅力です。例えば、最初は医師へのヒアリングや医療機関への提案からスタートし、徐々に責任ある役割を担うことで、自身の成長を実感できます。リーダーやマネージャーへの昇進も目指せるため、長期的なキャリアプランを描けるでしょう。

◇働きやすさを重視した環境

フレックスタイム制の導入により、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業時間は状況によりますが、過度な残業を強いるような社風ではなく、プライベートの時間もしっかり確保できます。また、完全週休2日制、年間休日120日など、休日休暇も充実しており、心身ともに健康的に働ける環境です。さらに、通勤手当全額支給、育児・介護短時間勤務措置制度など、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。

◆他社との比較優位性：医師と医療機関双方への深い理解

多くの医療系人材紹介会社が存在する中で、メディカル・プリンシプル社は、医師と医療機関の双方への深い理解と、長年の実績に基づいた信頼関係が大きな強みです。単なるマッチングではなく、医師のキャリアプラン実現に向けたコンサルティングや、医療機関の経営課題解決への貢献といった、付加価値の高いサービスを提供することで、他社との差別化を図っています。これは、転職者にとって、より質の高い仕事、そしてやりがいのある仕事に繋がるでしょう。

◇転職成功事例：充実したサポート体制

過去の転職成功者の中には、営業経験はあっても医療業界未経験だった方が、充実した研修と先輩社員のサポートを受け、短期間で成果を出し、キャリアアップを果たした例があります。同社は、個々の能力や経験に合わせて、丁寧な指導とサポートを提供することで、転職者の成功を支援しています。これは、転職活動における不安を軽減し、安心して新しいキャリアをスタートできる大きなメリットと言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

この人材営業の仕事は、単なる営業スキルだけでなく、医療業界に関する知識、コミュニケーション能力、問題解決能力など、多様なスキルを磨くことができます。医師や医療機関との信頼関係を構築し、彼らのニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供することで、大きな達成感と充実感を得られます。また、医療機関への訪問を通して、医療現場の現状を肌で感じ、社会貢献を実感できるのも大きな魅力です。さらに、キャリアパスとしては、営業スキルを活かしてチームリーダーやマネージャーに昇進する道や、専門性を深めて医療業界のスペシャリストとなる道など、様々な可能性が拓けています。充実した研修制度やキャリアサポート体制も整っており、自身の成長を後押ししてくれる環境です。経験を積むことで、より高度な案件に携わり、責任ある立場を担うことも可能です。将来的には、新規事業の立ち上げや、経営層へのキャリアアップも視野に入れた成長が期待できます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆医師と医療機関双方を支えるやりがい

医師のキャリア支援と医療機関の採用支援という、医療業界に大きく貢献できる仕事です。単なる求人紹介にとどまらず、医師のライフプランに寄り添い、医療機関の課題解決にも携わることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。年間7万件を超える紹介実績を誇る同社なら、豊富な案件と経験を積むチャンスが得られます。転職による不安定さを解消し、社会貢献度の高い仕事で安定したキャリアを築きたい方にとって最適な環境です。キャリアアドバイザーとして、この仕事は社会貢献性が高く、やりがいを感じやすいと断言できます。

◇ワークライフバランスを実現できる環境

フレックスタイム制の導入により、柔軟な働き方が可能です。完全週休2日制、年間休日120日、さらに特別連続休暇など、充実した休暇制度も魅力です。プライベートの時間もしっかり確保し、ワークライフバランスを実現したいと考えている方にとって、理想的な環境と言えるでしょう。育児・介護短時間勤務措置制度もあり、ライフステージの変化にも対応しやすい体制が整っています。これは、長く安心して働ける環境を求める方にとって大きなメリットです。キャリアアドバイザーの視点からも、この制度は非常に評価できます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

法人営業経験または個人営業経験1年以上が求められますが、医療業界の知識や経験は必須ではありません。入社後は、充実した研修制度で必要なスキルを習得できます。先輩社員による丁寧な指導や、チームでの協力体制も整っており、未経験者でも安心してスタートできます。経験豊富な先輩社員が丁寧に指導してくれるので、安心してスキルアップできる環境です。キャリアアドバイザーとして、未経験者でも安心して挑戦できる体制が整っている点を高く評価します。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

コミュニケーション能力が高く、人と接することが好きな方
相手のニーズを的確に把握し、最適な提案ができる方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
医療業界に興味があり、貢献したいと考えている方
変化に柔軟に対応できる方

これらの要素を多く持っている方は、この仕事で大きく活躍できる可能性が高いでしょう。自己分析を行い、これらの項目に当てはまるかどうかを検討してみてください。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、貴方の経験とスキルがどのように活かせるのか、そしてなぜこの会社で働きたいのかを具体的に説明することが重要です。会社の理念やビジョンへの共感、医療業界への関心なども効果的に伝えましょう。簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように記述することが大切です。

◇志望動機例文

例文1：医療業界への貢献を志す方

貴社の「医師と医療機関の架け橋」という理念に深く共感し、応募いたしました。前職での法人営業経験で培ったコミュニケーション能力とニーズ把握能力を活かし、医師のキャリア支援、医療機関の採用支援に貢献したいと考えております。貴社の豊富な実績と充実した研修制度は、私の成長を大きく後押ししてくれると確信しております。特に、医師のライフプランに寄り添うという姿勢に魅力を感じ、貢献できるよう精一杯努力いたします。

例文2：ワークライフバランスを重視する方

貴社のフレックスタイム制や充実した休暇制度に魅力を感じ、応募いたしました。前職では長時間労働が常態化しており、ワークライフバランスの重要性を痛感しておりました。貴社では、プライベートの時間も大切にしながら、仕事に集中できる環境が整っていると感じています。その上で、医師と医療機関双方に貢献できるやりがいのある仕事に携わりたいと考えております。ワークライフバランスを実現しながら、社会貢献できる点に魅力を感じています。

例文3：キャリアアップを目指す方

貴社の成長性と、医療人材業界におけるリーディングカンパニーとしての地位に魅力を感じ、応募いたしました。前職での個人営業経験で培った顧客開拓能力と交渉力を活かし、貴社の一員として、更なる事業拡大に貢献したいと考えております。年間7万件を超える紹介実績から、多くの医師や医療機関との接点を持ち、経験を積める環境であると確信しております。また、充実した研修制度を通して、専門性を高め、キャリアアップを目指したいと考えています。

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、医療業界への関心、そして熱意が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験やスキルを効果的に伝えましょう。また、企業理念への共感や、将来のキャリアプランについても明確に示すことが重要です。キャリアアドバイザーとして、企業への理解度と熱意が重要だと考えています。

◇よくある質問と回答例

Q：なぜこの会社を選んだのですか？

A：貴社の「医師と医療機関の架け橋」という理念に共感し、医療業界に貢献したいという強い思いから応募しました。年間7万件を超える紹介実績や、充実した研修制度、フレックスタイム制など、魅力的な点が数多くあることも大きな理由です。

Q：あなたの強みは何ですか？

A：前職での法人営業経験を通して培った、顧客ニーズを的確に把握し、最適な提案を行う能力です。例えば、(具体的なエピソードを簡潔に説明)。この経験を活かし、医師と医療機関の双方にとって最適なマッチングを実現したいと考えています。

まとめ

株式会社メディカル・プリンシプル社は、やりがいとワークライフバランスを両立できる、魅力的な職場です。充実した研修制度とサポート体制により、未経験者でも安心して挑戦できます。自身のスキルや経験を活かし、医療業界に貢献したいと考えている方は、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この求人は多くの可能性を秘めていると確信しています。皆様の応募をお待ちしております。

求人情報引用元: キャリアインデックス)

株式会社メディカル・プリンシプル社
【兵庫】人材営業（総合職） ※フレックスタイム制あり募集要項
仕事詳細
【職務概要】
医師のキャリアコンサルティング及び医療機関の採用コンサルティング
（CA業務：RA業務=1：1）

【職務詳細】
医師、医療機関の希望を的確にヒアリングし、その条件にあった提案（マッチング）を対面・web面談、電話、メールなどで行う仕事です。
また、エージェントとして、面接現場の立ち会いや紹介後の定期的なフォローなどを実施し、クライアントの一生涯のパートナーとして、ご活躍いただきます。
・医師の希望条件ヒアリング及び求職ニーズ獲得（対面・web）※約5～10件／月
・医療機関の採用コンサルティング及び求人獲得 ※約1～2件／月
・医師、医療機関への提案及び条件交渉 ※約5件～／日
・医療機関訪問（求人獲得、面接同席、提案、課題解決）※2～8件／月
・医師、医療機関の紹介後フォロー、定期フォロー、新規ニーズ開拓 ※10～20件／月
・医師のライフサポート（保険、教育、福利厚生などの案内）
・医療機関の新規求人開拓 ※0～5件／月

【補足】
年間7万件を超える紹介実績、様々な事業展開があることから、医師・医療機関の他、県や自治体からも依頼を受ける医療人材業界のファーストコールカンパニーです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
職種
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
兵庫県
勤務地（住所）
兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-1 日本生命三宮駅前ビル 3F

JR神戸線「三ノ宮」駅より徒歩２分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・年収
4,000,000円〜 6,500,000円
待遇・福利厚生
■年収：400万～700万円
月給制：月額286000円
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）

■雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月※待遇の変更なし)

■福利厚生：
■通勤手当(全額支給)■役職手当■DC(選択制確定拠出年金制度)■社員持株会制度(クリークアンドリバー社)■育児・介護短時間勤務措置制度■健康診断・人間ドック■東急ハーヴェストクラブ■リロクラブ

■勤務時間：※フレックスタイム制あり
(標準労働時間帯 9時00分～18時00分）
休憩時間：60分

■喫煙情報：屋内禁煙

休日・休暇
■年間休日120日■完全週休2日制(土日)■祝日■有給休暇■年末年始休暇■特別連続休暇(5日間)■出産・育児・介護休暇
求人更新日
2025年3月7日
1997年1月29日3億2,975万円【必須】
・法人営業経験または個人営業経験1年以上
・PC操作に慣れた方／PC操作に抵抗のない方（前職でPCを使っている／メール・文章作成が可能）
・普通自動車免許

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