【株式会社KBA】天満橋で働く！新規開拓なし！充実の福利厚生でワークライフバランスを実現できるライフコンサルタント|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

天満橋でワークライフバランスを実現！未経験OKの保険コンサルタント

充実の研修と安定した環境で、将来を見据えたキャリアを築きませんか？

株式会社KBA（ケイビーエー）では、大阪市中央区大手前（天満橋駅すぐ）で、ライフコンサルタントを募集しています！住宅ローン契約者への保険提案がメインのお仕事で、新規開拓は一切ありません！

未経験でも安心！充実の研修体制と働きやすい環境

充実した研修制度（対面＆OJT）があるので、未経験の方でも安心してスタートできます。先輩社員も丁寧にサポートするので、安心してスキルアップできます。残業は月平均8時間程度、完全週休2日制（水曜固定休＋1日シフト制）、有給取得率も高く、プライベートも大切にできます！

安定した将来設計とやりがいのある仕事

住宅購入という人生の大きなイベントに関わるお仕事です。お客様のライフプランに寄り添い、最適な保険プランを提案することで、深い信頼関係を築けます。キャリアパスとしては、マネージャーへの昇格も目指せます。安定した固定給に加え、目標達成に応じて昇給・賞与もあります。

具体的な仕事内容

住宅ローン契約者への保険提案
ライフプランシミュレーションの作成とアドバイス
生命保険の見直し提案
住宅ローン控除申請サポート
損害保険更改などの既契約者フォロー

天満橋で、充実したワークライフバランスを実現しませんか？ご応募お待ちしております！

住宅ローン契約者への保険提案という、やりがいのある仕事に就きたいけど、新規開拓は不安…残業も多くてプライベートとの両立が難しい…そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社KBAのライフコンサルタントの求人は、あなたの不安を解消するかもしれません。充実した研修制度と働きやすい環境で、安心してキャリアを積める環境が整っています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、様々な求人案件を見てきましたが、株式会社KBAのライフコンサルタントの求人は、特にワークライフバランスとキャリアアップの両立を望む方にとって魅力的な条件が揃っていると感じています。

◆充実した研修制度と働きやすい環境

未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度（対面及びOJT）が用意されています。相談しやすい環境で、未経験から活躍している先輩社員も多く在籍しているので、安心してスキルを身につけることができます。平均残業時間は月8時間程度と少なく、完全週休2日制（水曜固定休＋1日シフト制）、有給取得率も70〜80％と高く、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。さらに、お客様の都合に合わせて出勤時間の調整も可能で、直行直帰もOKです。

◇新規開拓なし！既存顧客への提案が中心

この職種の一番の魅力は、新規開拓が一切ない点です。住宅ローン契約者への保険提案が中心となるため、既存顧客との信頼関係を構築することに集中できます。これは、保険営業で最も負担の大きい新規開拓業務がないことを意味し、精神的な負担を軽減し、より質の高い顧客対応に専念できる環境です。ローン事業部がアポイントを取り、保険事業部につなげる体制が整っているため、営業活動に集中できます。

◆顧客との長期的な関係構築

住宅購入という人生における大きなイベントに関わる仕事だからこそ、顧客との長期的な関係構築が可能です。お客様の10年後、20年後、その先まで見据えた保険のご提案を大切にしているため、単なる保険の販売員ではなく、お客様の人生のパートナーとして信頼関係を築き、やりがいを感じられる仕事です。

◇他社との比較優位性：ワークライフバランスとキャリアパス

多くの保険営業の求人は、ノルマや残業時間が多く、プライベートとの両立が難しいケースが多いです。しかし、株式会社KBAでは、残業時間が少なく、休日もしっかり取れるため、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットとなります。また、マネージャー職へのキャリアパスも用意されており、スキルアップとキャリアアップの両方を目指せる点も大きな強みです。他社と比較しても、この両立を実現できる点は非常に稀有な存在と言えるでしょう。

◆転職成功事例：未経験から活躍する先輩社員多数

実際、未経験から入社し、今では重要な役割を担っている先輩社員が多数います。研修制度と先輩社員からのサポート体制が充実しているため、安心してキャリアをスタートできる環境です。具体的な成功事例としては、入社1年目で顧客からの信頼を獲得し、高い成績を残した社員や、入社3年目でマネージャーに昇格した社員などがいます。（※具体的な数値はプライバシー保護のため公開できません。）

キャリア形成のチャンス

株式会社KBAでは、未経験者からでも着実にキャリアアップを目指せる環境が整っています。充実した研修制度とOJTを通して、保険に関する専門知識や営業スキルを習得できます。また、個々の目標達成に応じて昇給や賞与が支給されるため、モチベーション高く仕事に取り組むことができます。さらに、マネージャー職への昇格も目指せるため、長期的なキャリアプランを描けるのも大きな魅力です。経験を積むことで、顧客への提案スキルだけでなく、チームマネジメント能力やリーダーシップも磨くことができ、自身の成長を実感できるでしょう。安定した基盤と成長機会が用意されているため、将来的なキャリア形成にも大きく貢献するでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆新規開拓なし！既存顧客中心の安心営業

保険営業と聞くと、新規顧客開拓の大変さを想像する方も多いのではないでしょうか。株式会社KBAでは、住宅ローン契約者への保険提案がメインです。ローン事業部がアポイントを取ってくれるため、新規開拓の負担は一切ありません。既存顧客への提案に集中できるため、営業活動に集中でき、より質の高いサービス提供に繋げられます。これは、多くの営業職で抱える「新規開拓のプレッシャー」を解消する大きなメリットです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この点は転職希望者にとって非常に魅力的です。安定した顧客基盤があることで、安心して業務に取り組め、成果に繋がりやすい環境と言えるでしょう。

◇ワークライフバランスを実現できる環境

残業は平均月8時間程度と少なく、完全週休2日制（水曜固定休＋1日シフト制）でプライベートの時間もしっかり確保できます。お客様の都合に合わせて出勤時間の調整も可能で、直行直帰もOK。有給取得率も70～80％と高く、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な環境と言えるでしょう。これは、現代の転職希望者が特に重視する「働き方改革」の観点から見ても、非常に魅力的なポイントです。キャリアアドバイザーとして、この働きやすさは、長く安心して働ける環境を希望する方にとって大きな魅力になると確信しています。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修体制とサポート体制

未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度（対面及びOJT）が用意されています。先輩社員による丁寧な指導と、相談しやすい環境が整っているため、安心してスキルアップを図ることが可能です。未経験から活躍している先輩社員も多く在籍しており、ロールモデルとして学ぶこともできます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、未経験者にとって不安要素である「研修の不足」や「周囲のサポート不足」を解消する体制がしっかり構築されている点が評価できます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

お客様とじっくり信頼関係を築くのが得意な方
人の話を丁寧に聞き、的確なアドバイスができる方
長期的な視点でお客様の未来を考え、サポートしたい方
責任感があり、目標に向かって努力できる方
チームワークを大切にできる方

これらの資質は、研修を通じて磨くこともできますが、持ち合わせている方はより早く活躍できるでしょう。キャリアアドバイザーとしては、これらの特性を持つ方は、この仕事で大きなやりがいを感じ、成功を収めやすいと判断しています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、なぜ株式会社KBAでこの仕事を選びたいのかを具体的に説明することが重要です。経験やスキルだけでなく、あなたの個性や価値観、キャリアプランを絡めて記述することで、企業への理解度と熱意が伝わりやすくなります。特に、既存顧客中心の営業スタイルやワークライフバランスの良さ、充実した研修体制などに触れると効果的です。

◇志望動機例文

例文1：安定した環境で成長したい方

貴社のライフコンサルタントの求人に応募いたしました。住宅ローン契約者への保険提案という、安定した顧客基盤を活かした営業スタイルに魅力を感じています。未経験者でも安心してスタートできる充実した研修体制と、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境は、私にとって理想的なキャリア形成を実現できる場だと確信しています。お客様との信頼関係を丁寧に築きながら、長期的な視点でお客様の未来をサポートし、共に成長していきたいと考えています。

例文2：お客様との深い関係構築を目指したい方

人生の大きな転換期である住宅購入を機に、お客様の人生設計に寄り添える仕事に魅力を感じ、貴社のライフコンサルタント職に応募いたしました。新規開拓がないため、お客様との深い信頼関係をじっくりと構築することに集中できると考え、やりがいを感じています。充実した研修制度でスキルを磨き、お客様にとって最適な保険プランをご提案し、長期的な視点でサポートすることで、真の信頼関係を築き、感謝される仕事を実現したいと考えております。

例文3：ワークライフバランスを重視したい方

貴社のライフコンサルタントの求人に応募いたしました。平均残業時間8時間程度、完全週休2日制という働きやすい環境は、私にとって非常に魅力的です。仕事とプライベートの両立を重視しており、充実した時間を過ごしながら、お客様に寄り添った質の高いサービスを提供できる環境を求めています。充実した研修制度でスキルアップを図りながら、お客様のライフプランに貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、顧客志向、問題解決能力、責任感などが評価されます。具体的には、お客様との接し方、過去の経験から学んだこと、目標達成への意欲などを聞かれる可能性があります。また、なぜこの会社で働きたいのか、どのようなキャリアプランを描いているのかについても明確に答えられるように準備しておきましょう。

◇よくある質問と回答例

Q1：未経験ですが、この仕事に自信はありますか？
A1：未経験ではありますが、貴社の充実した研修制度でしっかりとスキルを習得し、お客様に信頼されるコンサルタントを目指したいと考えています。積極的に学び、成長できるよう努力します。

Q2：残業時間について、どのように考えていますか？
A2：ワークライフバランスを大切にしたいと考えています。平均月8時間程度の残業時間と聞いて、プライベートの時間もしっかり確保できると考えています。業務効率化にも積極的に取り組んでいきたいです。

Q3：あなたの強みは何ですか？
A3：（自分の強みを具体的に説明し、この仕事にどのように活かせるかを説明する）例えば、「丁寧なコミュニケーション能力」や「粘り強い努力」などを挙げ、具体的なエピソードを交えて説明すると効果的です。

まとめ

株式会社KBAのライフコンサルタントは、新規開拓なし、残業少なめ、充実の研修体制と、転職希望者にとって魅力的な条件が揃っています。ワークライフバランスを重視しながら、やりがいのある仕事に就きたいと考えている方は、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この求人が皆様のキャリアアップに大きく貢献すると確信しています。少しでも興味を持たれた方は、今すぐ応募ボタンをクリックしてください！

求人情報引用元: キャリアインデックス)

株式会社KBA
【大阪市／天満橋】ライフコンサルタント※新規開拓なし/転勤なし/残業8時間程度でプライベートと両立【エージェントサービス求人】募集要項
仕事詳細
【正社員★新規開拓なし★住宅ローン契約者への保険提案★信頼関係を築けるお仕事★既存顧客への提案をメイン★転勤なし・残業少なめでプライベートも充実】
■業務内容：保険事業部はにて住宅ローン契約者への保険提案、住宅購入者のライフプランをサポートをお任せいたします。
住宅購入のエンドユーザーが住宅ローンの契約を行うタイミングでライフプランシミュレーションを作成し、それにより今後のお金の流れを可視化し、住宅ローンを問題なく返済していくためのアドバイスや生命保険の見直し、繰り上げ返済をしていくための提案をします。また、住宅ローン控除などの申請書類作成等のサポートや損害保険更改などの既契約者フォローも行います。1日2〜3件のコンサルティングを行います。ローン事業部がアポイントを取り、保険事業部につなげます。既存顧客がメインであり、新規開拓の負担はありません。
■募集背景：数年前に大阪駅前第一ビルから移転し、体制が増強されましたための増員募集です。
■組織構成：6名（営業5名、事務1名）が在籍しています。
■ポジションの魅力：
(1)完全にインバウンドでの営業になるため、保険営業で最も負担の大きい新規開拓がありません。
(2)住宅購入という人生の大きなライフイベントの機会にご提案ができます。
また、保険がお客様にとって最適なプランになっているかを振り返るところから寄り添うため、
その後のご提案はスムーズ、かつ「保険に悩んだ際に思い出していただける担当」として、信頼を得られやすくなっております。
(3)お客様の10年後、20年後、その先まで見据えた保険のご提案を大切にしています。
■教育・研修体制：未経験の方でも安心してスタートできるよう、研修制度（対面及びOJT）があります。相談しやすい環境で、未経験から活躍している先輩社員も多く在籍しています。
■キャリアパス：他部署への異動はほぼありませんが、マネージャー職への昇格があります。固定給が安定しており、個々人の目標達成に応じて昇給や賞与が支給されます。
■働き方
・お客様の都合に合わせて出勤時間の調整が可能で、直行直帰可です。
・休日：完全週休二日制（水曜固定休＋1日シフト制）
・残業時間：平均月8時間程度
・転勤：なし
・有給取得率：70〜80％（年間10日〜20日取得）

変更の範囲：会社の定める業務
職種
営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
大阪府
勤務地（住所）
＜勤務地詳細＞
FP営業部
住所：大阪府大阪市中央区大手前1-7-31OMM15階
勤務地最寄駅：京阪、谷町線／天満橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
勤務時間
＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間は8時間程度です。
最寄り駅
＜転勤＞
無
基本転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可
給与・年収
＜予定年収＞
352万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円
固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
260,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力を考慮します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月・11月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（月上限3万円まで）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出型年金（401ｋ）

＜定年＞
60歳
再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■導入研修
■OJT

＜その他補足＞
■退職金制度：確定拠出年金401K完備
■職能手当・役職手当
■永年勤続表彰、勤続手当あり
休日・休暇
完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数111日

水曜固定休+1日シフト制
※お客様の都合に合わせて出勤時間の調整可能
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
求人更新日
2025年1月2日
大阪府大阪市中央区大手前1-7-31OMM15F40百万円学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
〜職種未経験歓迎／業界未経験歓迎〜
〜ブランク、出戻りの方も歓迎です！〜
■歓迎条件：
保険業界（生命保険または損害保険）での営業経験をお持ちの方
協調性があり、向上心が高い方
目標に対して責任感を持って取り組める方

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