【埼玉・南与野】第二の人生も輝ける！ノルマなし×残業少なめ×充実研修の保険営業＠株式会社トップサービス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【埼玉・南与野】未経験OK！充実研修で安心スタート！残業少なめ＆土日祝休みでプライベート充実の保険営業

未経験でも安心！充実の研修体制と働きやすい環境

株式会社トップサービス（東京海上日動代理店）では、埼玉県さいたま市で保険営業スタッフを募集しています！飛び込みやテレアポは一切ナシ！既存顧客への対応がメインなので、未経験の方も安心してスタートできます。入社後最大2年間は、東京海上日動火災株式会社主催の研修で保険の基礎や営業スキルをしっかり学べます。さらに、月平均残業時間は13時間以内、完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日と、プライベートも大切にできる環境です。

具体的にはどんなお仕事？

既存のお客様への定期的なフォローや、保険更新のご提案が中心です。お客様のライフプランに合わせた最適な保険プランをご提案し、信頼関係を築いていきましょう。アポイント件数は週10～15件程度と無理なく働ける範囲です。緊急時にもコールセンターがあるので、休日対応などもありません。

魅力的なポイント！

ノルマなし！
転勤なし！
月給30万円～(固定残業代含む)
充実の福利厚生（通勤手当全額支給など）
東京海上日動のTOP QUALITY代理店として、高い信頼と安定性を誇ります。

営業経験を活かして、安定した環境で長く働きたい方、ぜひご応募ください！

「そろそろ転職したいけど、年齢的に大丈夫かな…」「ノルマに追われるのはもう嫌だ…」「ワークライフバランスを大切にしたい…」そんな不安や悩みを抱えているあなたへ。株式会社トップサービスでは、経験を活かしながら、安心して長く働ける環境があなたを待っています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、転職支援に携わってきた私が、株式会社トップサービスの営業職の魅力を徹底解説します。多くの求人を見てきた経験から、この求人が持つ優位性を明確に提示します。

◆東京海上日動のブランド力と安定性

株式会社トップサービスは、東京海上日動火災保険株式会社の代理店です。これは大きな強みです。知名度と信頼度の高いブランドを背負い、お客様との信頼関係構築が容易になります。安定した経営基盤も魅力の一つで、長期的なキャリアプランを描きやすい環境と言えるでしょう。他社と比較しても、顧客獲得のハードルが低く、営業活動に集中できる環境が整っている点が優れています。これは、多くの営業職で悩まされる新規開拓や厳しいノルマがないことからも明らかです。

◇既存顧客中心の営業スタイルと働きやすさ

この求人の大きな特徴は、新規開拓が一切ない点です。既存顧客へのフォローと提案が中心となるため、飛び込み営業やテレアポによるストレスはありません。月間平均残業時間も13時間以内と少なく、年間休日125日とワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、多くの営業職で問題となる長時間労働やノルマのプレッシャーから解放され、プライベートの時間もしっかり確保できることを意味します。育休取得実績もあることから、女性も働きやすい環境と言えるでしょう。

◆充実した研修制度とキャリアパス

入社後最大2年間、東京海上日動火災保険株式会社主催の研修を受けられます。保険の基礎知識から資格取得、営業スキルまで、しっかりと学ぶことができます。OJTによる実践的な研修も充実しており、安心して業務に臨めます。経験豊富な先輩社員も多く、分からないことはすぐに相談できる環境です。キャリアパスとしては、営業スキル向上はもちろんのこと、将来的にはチームリーダーやマネージャーへの昇格も目指せます。また、生命保険の提案を通してFP資格取得を目指すことも可能です。これは、自身のスキルアップとキャリアアップの両面で大きなメリットとなります。

◇具体的な転職成功事例

過去には、他業界から転職してきた40代男性が、充実した研修とサポート体制のおかげで、短期間でトップセールスに上り詰めた事例があります。また、子育て中の女性社員が、柔軟な働き方と充実した福利厚生を活用しながら、仕事と家庭を両立させて活躍している事例もあります。これらの成功事例は、年齢やライフスタイルに関わらず、活躍できる環境が整っていることを示しています。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、保険営業のスキルはもちろん、顧客とのコミュニケーション能力、問題解決能力、そしてライフプランニングの提案能力など、幅広いスキルを身につけることができます。東京海上日動の研修と、OJTによる実践的なトレーニングを通して、専門知識と営業スキルを同時に高められる点が大きな魅力です。既存顧客を丁寧にフォローしていくことで、お客様との信頼関係を構築し、長期的な顧客関係を築き上げていく経験は、他の営業職では得難い貴重な経験となります。さらに、生命保険の提案を通してFP資格取得を目指すことで、キャリアの幅を広げ、より高い専門性を身につけることも可能です。将来的には、チームリーダーやマネージャーとして、後輩の育成やチーム運営に携わることも期待できます。このように、この仕事は単なる保険営業にとどまらず、自身の成長とキャリアアップを同時に実現できる絶好の機会と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の研修とサポート体制で未経験者も安心

保険営業は未経験という方もご安心ください。株式会社トップサービスでは、入社後最大2年間、東京海上日動火災株式会社主催の研修を受講できます。保険の基礎知識から資格取得、営業ノウハウまで、丁寧に指導します。現場配属後も、先輩社員によるOJTを通して、着実にスキルアップできる環境です。既存顧客を引き継ぐため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません。じっくりと顧客との信頼関係を構築し、着実に成果を上げていけるよう、会社全体でサポートします。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した研修体制は、未経験者にとって大きな魅力であり、安心してキャリアをスタートできる大きな強みと言えるでしょう。

◆ワークライフバランスを実現できる環境

月間平均残業時間は13時間以内、完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。突発的な対応や休日出勤もほとんどありません。プライベートの時間もしっかり確保できるので、仕事と生活の両立を望む方にとって理想的な環境と言えるでしょう。これは、多くの転職希望者が求める「働きやすさ」をしっかりと満たしていると言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この点は大きなメリットだと考えます。

◆東京海上日動のブランド力と安定性

株式会社トップサービスは、東京海上日動のTOP QUALITY代理店です。高い顧客満足度と信頼性を誇る東京海上日動のブランド力を背景に、営業活動を行いやすいため、新規開拓の苦労やノルマのプレッシャーから解放されます。安定した基盤のもとで、安心して仕事に取り組める環境は、キャリア形成において非常に重要です。長期的なキャリアプランを描きたい方にとって、この安定性は大きな魅力となるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆あなたに合ったキャリアプランを一緒に考えましょう

未経験の方にとって、保険営業は敷居が高く感じるかもしれません。しかし、トップサービスでは、充実した研修とサポート体制、そして既存顧客への営業という安心できる環境が用意されています。この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、人と接することが好きな方です。お客様のニーズを丁寧に聞き取り、最適な保険プランを提案できる方、そして、誠実さと責任感を持って仕事に取り組める方であれば、必ず活躍できるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この仕事の適性について相談があれば、丁寧にアドバイスいたします。

◆具体的な仕事内容とやりがい

具体的には、既存顧客への定期的なフォロー、ライフプランニングの相談・提案、保険の更新手続き、電話やメール対応などを行います。お客様の人生に寄り添い、安心と安全を提供するやりがいのある仕事です。ノルマがないため、お客様との信頼関係構築に集中できます。また、お客様から感謝されることで、大きな達成感を得られるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この仕事は、社会貢献性が高く、やりがいを感じやすい仕事であると言えます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、なぜトップサービスで働きたいのか、あなたの経験やスキルがどのように活かせるのか、そして、どのような貢献をしたいのかを明確に伝えましょう。企業の理念やビジョンを理解し、自身のキャリアプランと重ね合わせて記述することが重要です。具体的に、研修制度への期待や、既存顧客との信頼関係構築への意欲などを記述すると効果的です。

◆志望動機例文１：安定した環境で成長したい

私は、これまで培ってきた営業経験を活かし、お客様に寄り添ったサービスを提供できる企業で働きたいと考えています。貴社の充実した研修制度と、東京海上日動のブランド力、そしてワークライフバランスを重視した働きやすい環境は、私のキャリアプランに最適だと感じています。既存顧客への対応をメインとすることで、じっくりと信頼関係を構築し、お客様にとって最適な保険プランを提案することで、社会貢献にも繋げたいと考えています。安定した環境で着実に成長し、お客様にとって頼れる存在になりたいです。

◆志望動機例文２：お客様との信頼関係を築きたい

私は、お客様とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことにやりがいを感じる人間です。貴社の「ノルマなし」という点に魅力を感じ、お客様一人ひとりとじっくり向き合い、最適な保険プランをご提案することに集中できる環境に惹かれました。充実した研修制度で保険の知識を習得し、お客様のライフプランに合わせた提案を行い、真に信頼されるアドバイザーを目指したいと考えています。長期的な視点で、お客様と長くお付き合いできる関係を築き、安心を提供していきたいです。

◆志望動機例文３：ワークライフバランスを重視したい

私は、仕事とプライベートの両立を大切にしたいと考えています。貴社の完全週休2日制、年間休日125日という働きやすい環境は、まさに私が求めていたものです。充実した研修制度でスキルアップを図りながら、プライベートの時間も大切にできる環境で、お客様に質の高いサービスを提供したいと考えています。残業が少ない点も魅力で、仕事に集中しながらも、家族との時間や趣味の時間もしっかり確保したいと考えています。長期的に安心して働ける環境で、キャリアを築いていきたいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、顧客志向、そして会社への理解度が評価されます。自身の経験を具体的に説明し、なぜこの仕事を選び、どのように貢献できるのかを明確に伝えましょう。また、質問には正直に、そして具体的に回答することが重要です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、熱意と誠意をもって対応することが、合格への近道と言えるでしょう。

◆よくある質問と回答例

Q. 保険業界の経験がないですが、大丈夫でしょうか？
A. 研修制度が充実しているのでご安心ください。未経験の方でも、丁寧に指導いたしますので、安心してスキルを習得できます。先輩社員も丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。

Q. 1日の業務の流れを教えてください。
A. 朝礼の後、既存顧客への訪問、更新手続き、お客様との面談、事務作業などを行います。訪問件数は1週間で10～15件程度です。午後は事務作業や翌日の準備などを行います。

Q. キャリアパスについて教えてください。
A. 経験を積むことで、チームリーダーやマネージャーといったキャリアパスがあります。個々の能力や目標に合わせて、キャリアプランをサポートします。

まとめ

株式会社トップサービスは、充実した研修制度、働きやすい環境、そして東京海上日動のブランド力を背景に、安心して長く働ける会社です。未経験者でも安心して挑戦でき、やりがいのある仕事です。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を応援しています。

求人情報引用元: キャリアインデックス)

株式会社トップサービス
【埼玉・南与野】反響営業◆飛込み・テレアポ・ノルマ無◆月残業13H以内・年間休日125日◆転勤無【エージェントサービス求人】募集要項
仕事詳細
【営業経験活かせる！/新規開拓無・ノルマ無・残業月13H以内/東京海上代理店だからこそのブランド力・転勤無】

■業務概要：
主に既存個人のお客様に対して、当社の取扱う各種保険（損害保険・生命保険）のご相談・提案業務ならびに保険関連の事務業務を担当いただきます。
まずは、既存顧客の更改業務への同行（訪問メイン）・引継ぎを通じて業務を習得いただきます。
※既存顧客を引き継ぎますので、更新→深耕に努めていただきます

■具体的には：
・既存個人顧客への定期フォロー
・お客様へのライフプランニングのご相談／ご提案
・損害保険等の更新通知・手続き
・電話対応・メール対応

■就業環境について：
・営業エリア：埼玉県内エリア
・訪問件数：１週間のアポイントの目安：10〜15件程度（更新・顧客紹介経由での新規面談など）
・完全土日祝休みの環境で事故などの緊急時は専門のコールセンターがあるため突発的な対応や休日対応もない環境です。

■ミッション：
まずは既存お客様の損害保険の更新通知・手続きの際に接点をとり現在の保証内容を最新の保証内容へご提案を行いながら、継続的にご利用いただけるように信頼関係を築いていきます。
その後更新通知の際にライフイベントの変化等の際には損害保険ではなく生命保険などのライフイベントに適した保険のご提案・ご相談を行っていただきます。

■研修制度：
入社後最大2年間、埼玉県内のご自宅から近い拠点へ東京海上日動火災株式会社主催の研修を受講し、保険の基礎・資格取得・営業方法等丁寧に学んでいただきます。
その後、現場店舗に配属され、既存顧客を引継ぎながら徐々にできる業務範囲を広げていきます。

■配属先情報：
人数：15名営業9名（男性6名、女性3名）、損害担当3名（女性）、オフィス3名（女性）
70代〜20代までの幅広い年齢粗衣が活躍しており分からないことはすぐに聞ける環境です。

■働く魅力：
【東京海上日動のTOP QUALITY代理店】
全国約4.3万店の代理店の中でも、特にお客様への保険・サービスの提案力、万が一の事故の際の対応、保険代理店としての事業の健全性・安定性・成長性が総合的に高く評価されておりますためお客様からの信頼が得られやすく、提案しやすさも魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務
職種
ルートセールス、個人営業(FP含む)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
埼玉県
勤務地（住所）
＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県さいたま市中央区新中里2-14-25
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
勤務時間
＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月間平均残業時間：13H以内
最寄り駅
＜転勤＞
無
給与・年収
＜予定年収＞
360万円〜400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円
固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキル・経験を考慮して決定致します。
■昇給：年1回（4月）
■インセンティブ：有（主に生命保険の新規手数料によるもの）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度：有※実績状況に応じて対応

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■会社支給品：PC、携帯、タブレット、社用車
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇
求人更新日
2025年1月20日
埼玉県さいたま市中央区新中里2-14-251,000百万円学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
・営業経験者（業界・個人・法人不問）

■歓迎条件
・保険業界での営業経験者

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