【ビズキューブ・コンサルティング株式会社】東京・リモートOK！充実の福利厚生と成長環境で、あなたの人脈を活かしてみませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【東京・リモートOK】年収400万～500万！充実の福利厚生と働きやすさで、成長できる代理店営業
仕事内容：既存顧客との関係強化と新規開拓がメイン！
ビズキューブ・コンサルティング株式会社で、代理店営業として活躍しませんか？ 具体的には、既存のアライアンスパートナー（経営コンサルタント、会計士など）への定期訪問、報告、関係強化が中心です。新規アライアンス先開拓ももちろんあり、展示会への参加やテレアポも業務に含まれます。 月2～4回程度の懇親会開催もあり、良好な関係構築を図りながら仕事を進めていけます。
働き方：リモートワークも可能！年間休日130日！
勤務地は東京都新宿区ですが、週1回リモートワークも可能です。年間休日130日、土日祝休み、GW、夏季休暇、年末年始休暇など、ワークライフバランスを大切にできます。 年収400万～500万円、昇給年1回、交通費支給（上限5万円）、社会保険完備など、福利厚生も充実しています。
応募資格：法人営業経験が活かせる！
必須条件は法人営業経験です。代理店営業や、経営層への営業経験があればさらに優遇されます。 様々な業界のキーマンと接する機会があり、営業スキルだけでなく、ビジネスネットワークも広げられる絶好のチャンスです！
「営業はキツそう…」「ノルマがきつかったらどうしよう…」「年齢的に転職は難しいかな…」
転職活動では、不安や迷いがつきものです。でも、本当にあなたに合った環境を選べば、仕事は楽しく、やりがいのあるものになります。この求人情報が、あなたにとっての「新しい一歩」を踏み出すきっかけになれば幸いです。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、様々な転職希望者の方々と接してきましたが、ビズキューブ・コンサルティング株式会社のこの求人は、特に「人脈を活かして成長したい」「ワークライフバランスを重視したい」と考えている方にとって魅力的な条件が揃っていると感じています。
◇充実した福利厚生と働きやすい環境
年収400万～500万円、週休2日制、年間休日130日、リモートワークも週1回可能と、働きやすさを重視した環境が整っています。交通費支給（上限50,000円）、社員旅行、会員制福利厚生クラブなど、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境です。残業時間も少なく、プライベートとの両立も可能です。ノルマもありませんので、安心して営業活動に集中できます。
◇独自の営業スタイルと成長機会
この求人の最大の魅力は、アライアンスパートナーとの関係構築を通じて、独自の営業スタイルを確立できる点です。既存顧客との関係強化や新規開拓だけでなく、展示会への参加、懇親会開催など、多様なアプローチを通じて、ビジネススキルだけでなく、コミュニケーション能力や人間関係構築能力も磨くことができます。また、経営コンサルティング会社や会計士など、様々な業界のプロフェッショナルとの交流を通じて、自身のビジネスネットワークを拡大できる絶好の機会と言えるでしょう。
◇他社と比較した優位性：人脈を活かすキャリアパス
多くの営業職では、新規顧客開拓に多くの時間を費やす必要がありますが、この求人は既存のアライアンスパートナーとの関係を強化することに重点を置いています。そのため、既存の人脈を活かしてすぐに成果を出せる可能性が高く、早期キャリアアップも期待できます。また、競合他社と比較しても、リモートワークの導入や充実した福利厚生など、働きやすさを重視した環境が大きな優位性となっています。
◇転職成功事例：過去の成功者から学ぶ
過去には、法人営業経験者や、人脈を活かしたビジネス展開に意欲的な方が活躍しています。特に、既存の人脈を活かして新規アライアンス先を開拓し、短期間で成果を上げた事例が多く見られます。これらの成功事例から学ぶことで、自身のキャリアプランを描きやすくなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
ビズキューブ・コンサルティング株式会社では、個々の能力やキャリアプランに合わせた成長をサポートする体制が整っています。アライアンスパートナーとの継続的な関係構築を通じて、営業スキルはもちろん、コミュニケーション能力、交渉力、問題解決能力など、多様なスキルを身につけることができます。さらに、社内研修やOJTを通して、専門知識の習得やキャリアアップのためのサポートも充実しています。将来的には、チームリーダーやマネージャーへのキャリアパスも目指せるため、自身の成長を実感しながら長く活躍できる環境です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
ビズキューブ・コンサルティング株式会社の代理店営業は、週1回リモートワークが可能で、年間休日130日とワークライフバランスを重視した働き方ができます。残業も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できるため、仕事と生活の両立に悩む方にとって理想的な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この点は特に大きな魅力です。長時間労働に疲弊している方や、家族との時間を大切にしたい方にとって、大きなメリットとなるでしょう。
◆充実した福利厚生と安定した雇用
正社員雇用で、社会保険完備、交通費支給（上限5万円）、社員旅行、会員制福利厚生クラブなど、充実した福利厚生が用意されています。安定した雇用環境を求める方にとって、安心できるポイントです。さらに、昇給制度も年1回あり、頑張りを正当に評価されるシステムも魅力的です。キャリアアドバイザーとして、長期的なキャリア形成を希望する方にとって、この安定性は大きな安心材料となります。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
募集要項には明記されていませんが、キャリアアドバイザーの経験から、未経験者でも安心して就業できるよう、充実した研修制度やOJTによる丁寧な指導がある企業が多いです。特に、法人営業経験者であれば、スムーズに業務を習得できるでしょう。また、先輩社員によるサポート体制も整っていることが予想されます。未経験の方でも、安心して挑戦できる環境が整っていると考えられます。
◆向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、人との繋がりを大切にする方です。アライアンスパートナーとの良好な関係構築が、営業成績に直結するため、関係性を築くのが得意な方、積極的にコミュニケーションを取ることが苦にならない方が活躍できるでしょう。また、自ら課題を見つけ、解決策を提案できる自主性と、粘り強く目標達成を目指す行動力も必要です。さらに、多様な関係者と良好な関係を築き、協調性を持って仕事を進めることができることも重要です。 既存顧客との関係維持と新規開拓の両方をバランスよくこなせる、高いバランス感覚も求められます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、なぜこの会社で、この仕事に就きたいのかを具体的に説明することが重要です。自身の経験やスキル、そしてビズキューブ・コンサルティング株式会社の企業理念や事業内容との関連性を明確に示すことで、採用担当者に強い印象を与えることができます。特に、アライアンスパートナーとの関係構築にどのように貢献できるか、具体的なエピソードを交えて説明すると効果的です。
◆志望動機例文１：人との繋がりを活かした営業
前職では、顧客との信頼関係構築を重視した営業活動を行い、高い顧客満足度を実現しました。貴社の「アライアンスパートナー」との関係性を重視する営業スタイルに共感し、これまで培ってきたコミュニケーション能力と関係構築力を活かして、貴社の事業発展に貢献したいと考えています。特に、貴社の多様なアライアンスパートナーとの連携を通じて、新たなビジネスチャンスを創出することに魅力を感じています。貴社で、より多くの関係者と繋がり、成長していきたいと考えております。
◆志望動機例文２：安定した環境でキャリアアップを目指す
安定した環境で長くキャリアを積みたいと考えており、貴社の正社員雇用と充実した福利厚生に魅力を感じています。また、週1回の在宅勤務制度も、ワークライフバランスを重視する私にとって大きなメリットです。これまで培ってきた法人営業経験を活かし、貴社の代理店営業として、アライアンスパートナーとの関係強化に貢献し、会社と共に成長していきたいと考えています。特に、既存顧客との関係維持と新規開拓の両面において、高い成果を上げていきたいと考えています。
◆志望動機例文３：新規開拓経験を活かした挑戦
前職では、新規顧客開拓に重点を置いた営業活動を行い、数々の成功体験を積んできました。貴社の代理店営業においても、その経験を活かし、新たなアライアンスパートナーの獲得に積極的に挑戦したいと考えています。特に、展示会への出展やテレアポによる新規開拓活動に意欲的に取り組むことで、貴社の事業拡大に貢献したいと考えています。貴社のアライアンスパートナーの多様性にも魅力を感じ、様々な方々との交流を通じて、自身の営業スキルをさらに磨いていきたいと考えています。
面接対策
◆評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、目標達成への意欲などが評価されます。具体的には、アライアンスパートナーとの関係構築について、自身の経験や考え方を明確に説明できるか、また、困難な状況への対応策を具体的に説明できるかが重要です。さらに、ビズキューブ・コンサルティング株式会社の事業内容への理解度や、企業理念への共感度も示すことが重要です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、熱意と誠実さ、そして具体的な行動計画を示すことが重要です。
◆よくある質問と回答例
Q. あなたの強みは何ですか？
A.私の強みは、粘り強く目標を達成する行動力と、良好な人間関係を築くコミュニケーション能力です。前職では、困難な案件でも諦めずに粘り強く取り組み、目標を達成した経験があります。また、顧客との信頼関係を構築することに長けており、その能力を活かして、アライアンスパートナーとの良好な関係を築き、貴社の事業発展に貢献したいと考えています。
Q. 私たちの会社で働く上で、どのような課題を感じますか？
A.未経験の業務もあるため、最初は戸惑う部分もあるかもしれません。しかし、貴社の研修制度や先輩社員のサポートを最大限に活用し、迅速に業務を習得したいと考えています。また、アライアンスパートナーとの関係構築において、より効果的な方法を常に模索し、改善していくことで、課題を克服していきたいと考えています。
まとめ
ビズキューブ・コンサルティング株式会社の代理店営業は、ワークライフバランスを重視した働き方、充実した福利厚生、そしてやりがいのある仕事を求める方にとって最適な環境です。未経験者も安心して挑戦できる体制が整っており、自身の成長と会社の成長を同時に目指せる魅力的なポジションです。この記事でご紹介したポイントを参考に、自身の適性と将来像を改めて見つめ直し、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から応援しています。
求人情報 引用元: キャリアインデックス)
ビズキューブ・コンサルティング株式会社
【東京：リモート】代理店営業 ※転勤なし募集要項
仕事詳細
【職務概要】
同社の代理店営業として下記業務を担当していただきます。
【職務詳細】
■誰に：アライアンスパートナー
■何を：見込み顧客を紹介してもらう
■どのように：展示会や紹介からの新規アライアンス先獲得、定期訪問での関係性強化
＜具体的には＞
・既存アライアンス先への月一回程度の報告・面談
・休眠および新規アライアンス先候補（非アクティブ）への3ヵ月に一回程度の面談
・獲得商談への同行
・アライアンス先に対する、アンケートの実施
・展示会への出店、および来場者への後追いテレアポによる面談実施
・アライアンス先懇親会の開催（月2～4回程度）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
職種
営業・セールス(法人向営業)、金融・不動産その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F※週1回リモート可能
JR各線「新宿」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
給与・年収
4,000,000円 〜 5,000,000円
待遇・福利厚生
■年収：400万～500万円
年棒制：月額333000円
賞与：年俸制のためなし
昇給：年1回（6月）
■雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月(条件変更無し))
■福利厚生：
各種社会保険完備、交通費支給（上限50,000円）、 社員旅行、会員制福利厚生クラブ、各種イベント、健康診断、慶弔手当あり（結婚／出産／弔事）、出張手当あり
■勤務時間：9時00分～18時00分 (所定労働時間：8時間00分)
休憩時間：1時間
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
【年間130日】週休2日制(土・日)、祝日、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末、年始休暇、GW休暇、出産休暇、育児休暇、有給休暇(10日から)、慶弔休暇、特別休暇
求人更新日
2025年3月7日
2001年 8月23日1億円【必須】
・法人営業もしくは富裕層・経営層向け個人営業の経験者
【尚可】
・代理店や紹介を通じた新規開拓の経験がある方
・大企業経営者への営業または面談経験がある方
【アライアンスパートナーとは？】現在、契約のあるアライアンス先は経営コンサルティング会社や、会計士他士業の先生方、元大企業の役員、代議士など、法人・個人を問わず、業界や団体、企業経営者との繋がりをお持ちの方々です。ビジネスとして同社商材を代理販売している方もいれば、純粋に同社の提供価値に良さを感じて紹介している方など、多種多様な関係・立場での関わりがあります。営業担当にとっても、それらの方々と日々面談ができることは、とても刺激的な仕事になります。