【株式会社未来都市開発】築地で高収入×働きやすさ！未経験から不動産営業で年収1000万円を目指せるチャンス！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
年収1000万円も夢じゃない！築地で働く、不動産リノベーション営業
未経験OK！充実研修で成長できる環境
未来都市開発株式会社では、築地で働く不動産営業を募集しています！アパレルや接客、飲食など異業界からの転職者も多く活躍中。物件の買取からリノベーション企画までを担い、販売は別部門なので、営業に集中できる環境です。充実の研修制度で未経験の方も安心！宅建取得支援もあり、スキルアップを目指せます。
高収入＆働きやすさを両立！
頑張りをしっかり評価するインセンティブ制度で、早期に高収入を実現可能！3年目には年収1000万円超えも目指せます！（モデル年収あり）。年間休日123日、残業も月10～20時間程度とワークライフバランスも◎。チーム制で相談しやすい環境も魅力です。
仕事内容：物件買取からリノベーション企画まで
業務の流れは、物件リサーチ→買取交渉→リノベーション企画とシンプル。販売は別チームなので、営業活動に集中できます。自分が企画した物件が売れるとインセンティブが支給されるので、やりがいも抜群です！
こんな方におすすめ
- 高収入を目指したい方
- 未経験からスキルアップしたい方
- ワークライフバランスを重視したい方
- 不動産業界に興味のある方
まずはお気軽にご応募ください！
「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと稼ぎたいけど、ワークライフバランスも大切にしたい…」そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社未来都市開発では、未経験からでも高収入と充実したワークライフバランスを実現できる不動産営業のポジションを募集しています。築地の活気あふれる街で、新たなキャリアを築きませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社未来都市開発の魅力を分析しました。この企業は、単なる不動産営業ではなく、「リノベーション企画」という付加価値の高い仕事に携われる点が大きな魅力です。
◆充実の研修制度と成長環境
未経験者でも安心してスタートできるよう、OJTや座学、営業同行など、充実した研修制度が用意されています。宅建取得に向けたサポートも手厚く、ほぼ毎週模擬テストや勉強会を実施。スキルアップを強力にバックアップする体制が整っています。BtoB営業のため、顧客との関係構築に集中できる環境も、早期のスキル習得を後押しします。他社ではなかなか得られない、実践的なスキルを短期間で習得できる環境と言えるでしょう。
◇高収入とワークライフバランスの両立
インセンティブ制度が充実しており、頑張り次第で早期に高収入を実現できます。3年目頃から年収1000万円を超える方もいるとのこと。これは、物件の買取からリノベーション企画、そして販売（別部門担当）まで一連の流れに関われるため、成果が明確に反映されるシステムが構築されているからこそです。さらに、年休123日、残業も1日1～2時間程度と、ワークライフバランスも重視できる環境も魅力。これは、販売部門が別にあること、チーム制でサポート体制が整っていること、法人顧客中心であることなどが要因となっています。他社と比較しても、このバランスの良さは大きな強みです。
◆他社との比較優位性：リノベーション企画という付加価値
多くの不動産営業は仲介業務が中心ですが、未来都市開発では物件の買取からリノベーション企画までを一貫して担当できます。これは、単なる物件の販売ではなく、「価値創造」に携われることを意味します。この経験は、今後のキャリアにおいて大きなアドバンテージとなるでしょう。また、競合他社と比較しても、未経験者への育成体制、高収入、ワークライフバランスの良さという３拍子が揃っている点は非常に稀です。
◇転職成功事例：早期キャリアアップを実現
過去の転職者の中には、入社2年目で年収714万円、3年目で年収1024万円を達成した方もいます。これは、高いモチベーションと充実した研修制度、そして成果主義の明確な評価システムが相乗効果を生んでいる証です。もちろん、これはあくまでモデルケースですが、努力次第で早期にキャリアアップを実現できる可能性を示唆しています。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、不動産に関する知識やスキルはもちろん、交渉力、企画力、そして問題解決能力など、多様な能力を磨くことができます。研修制度や社内外の勉強会を通して、宅地建物取引士などの資格取得も支援されます。キャリアパスとしては、チームリーダー、マネージャー、そして事業責任者へとステップアップしていく道筋が明確に示されています。さらに、リノベーション企画の専門家として、独立開業を目指すことも可能です。自身のスキルと経験を活かし、将来のキャリアプランを自由に描くことができる環境が整っていると言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆高収入とワークライフバランスの両立
不動産業界に興味はあるけれど、長時間労働やノルマのプレッシャーが不安…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社未来都市開発では、未経験者でも高収入を目指せる環境と、ワークライフバランスを重視した働き方を両立できる点が大きな魅力です。物件の買取からリノベーション企画までを担当し、販売は別部門が行うため、業務負担が軽減され、残業時間は1日1～2時間程度に抑えられています。年休123日と休日もしっかり確保でき、プライベートの時間も大切にできます。これは、チーム制による迅速な情報共有や、法人顧客中心の営業スタイルによる早朝・夜間対応の少なさなど、会社全体の工夫によるものです。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この働きやすさは非常に大きなメリットと言えるでしょう。特に、プライベートを充実させたい、将来のキャリアアップと同時に生活の質を高めたいと考えている方にとって、理想的な環境と言えるのではないでしょうか。
◇充実のインセンティブ制度とキャリアパス
頑張りをしっかり評価するインセンティブ制度も魅力の一つです。物件の売却によって得られる利益に応じてインセンティブが支給され、3年目頃から年収1,000万円を超える方もいるとのこと。これは、BtoB営業であるため、顧客との交渉に集中できる時間が多いこと、そして、物件の買取からリノベーション企画までを一貫して担当することで、自身のスキルアップと成果に直結する仕組みが整っているからです。キャリアアドバイザーとしては、この制度は単なる高収入への道筋だけでなく、自身の成長を実感し、モチベーションを高く保ちながらキャリアを積んでいける仕組みだと評価できます。早期に成長を実感したい、高い目標を持って仕事に取り組みたいという方にとって、大きなやりがいとなるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者にとって、不動産業界への転職は大きな一歩です。しかし、株式会社未来都市開発では、OJTはもちろん、座学や営業同行など、充実した研修制度が用意されています。宅建取得に向けた支援も実施しており、ほぼ毎週模擬テストや勉強会を開催。アパレル、接客、飲食業出身者も多く在籍しており、未経験からでも安心してスタートできます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この研修制度は単なる知識習得の場ではなく、実践的なスキルを身につけるための設計がなされている点が優れています。先輩社員による丁寧な指導や、チーム制によるサポート体制も整っており、安心してスキルアップを目指せる環境と言えるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- 不動産やリノベーションに興味がある方
- 顧客とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことができる方
- 目標達成意欲が高く、粘り強く仕事に取り組める方
- チームワークを大切にし、協力しながら仕事を進められる方
- 自ら学び、成長していこうとする意欲のある方
これらの特徴に当てはまる方は、きっとこの仕事で活躍できるでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、不動産営業、特にリノベーション企画というクリエイティブな要素を含む仕事において非常に重要だと考えています。自身の強みや適性を改めて確認し、この仕事への適合性を検討してみてください。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこの会社で働きたいのか、あなたのどのような経験やスキルが活かせるのかを具体的に説明することが重要です。単なる希望ではなく、企業理念や仕事内容への理解に基づいた、あなた自身の熱意が伝わるように書きましょう。特に、未経験者の方は、過去の経験から得たスキルや、この仕事への意欲を明確に示すことが重要です。
◇志望動機例文
例文1：接客経験を活かしたい方
前職の接客業で培ったコミュニケーションスキルと顧客対応力を活かし、お客様に最適なリノベーションプランをご提案したいと考えております。貴社の充実した研修制度とチームワークを重視する社風は、未経験の私にとって大きな魅力です。物件の買取からリノベーション企画まで一貫して携わることで、不動産業界の知識を深め、お客様の満足度向上に貢献したいと考えております。特に、法人顧客との関係構築に注力し、信頼関係を築きながら、長期的な取引を目指したいと考えています。貴社の一員として、成長を続けながら、お客様と共に喜びを分かち合えるような営業を目指します。
例文2：高収入を目指したい方
高収入とワークライフバランスの両立を目指し、貴社への応募を決めました。前職では、目標達成に対する強いモチベーションと粘り強さを身につけました。貴社のインセンティブ制度は、成果を正当に評価するものであり、私の能力を最大限に発揮できる環境だと確信しています。充実した研修制度を通して、不動産業界の知識とスキルを習得し、早期に高収入を実現したいと考えています。また、チーム制によるサポート体制も魅力的で、未経験者でも安心して挑戦できると感じています。目標達成への強い意志と、チームの一員として貢献する姿勢で、貴社の発展に貢献したいと考えております。
例文3：不動産業界に興味がある方
幼い頃から建築やデザインに興味があり、不動産業界で働くことを夢見てきました。貴社の「物件の買取からリノベーション企画まで」という業務内容に魅力を感じ、応募いたしました。特に、リノベーションを通して、建物を再生し、新たな価値を生み出すことに強い関心があります。貴社の研修制度で専門知識を習得し、お客様にとって最適な提案ができるよう努力します。また、チームワークを活かし、円滑なコミュニケーションを心がけ、お客様との信頼関係を構築することで、理想的なリノベーションを実現したいと考えています。将来は、自身の経験と知識を活かし、より多くの物件のリノベーションに携わり、街の活性化に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そして、この仕事への意欲が評価されます。具体的には、過去の経験を踏まえた自己PR、仕事への熱意、チームワークを重視する姿勢、そして、質問への的確な回答などが重要です。また、企業理念への理解度や、キャリアプランについても聞かれる可能性がありますので、事前にしっかりと準備しておきましょう。キャリアアドバイザーとして、企業側は、あなたの潜在能力と、この仕事に真剣に取り組む姿勢を見極めようとしています。
◇よくある質問とその回答例
Q1：未経験ですが、この仕事で活躍できますか？
A1：未経験の方でも、充実した研修制度とチームによるサポート体制があるので、安心してスタートできます。前職での経験で培ったコミュニケーション能力や問題解決能力を活かし、積極的に学んでいきたいと考えています。
Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、粘り強く目標を達成する力と、チームワークを大切にすることです。（具体的なエピソードを交えて説明する）
Q3：なぜこの会社を選びましたか？
A3：貴社の「高収入とワークライフバランスの両立」という理念に共感し、充実した研修制度とチームワークの良さにも魅力を感じました。（具体的な理由を説明する）
まとめ
株式会社未来都市開発は、高収入と働きやすさを両立できる、魅力的な環境を提供しています。未経験者でも安心して挑戦でき、充実した研修制度とサポート体制があなたの成長を後押しします。もし、あなたが不動産業界に興味があり、自身の成長と高収入を目指したいと考えているなら、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この会社はあなたのキャリアアップに大きく貢献できる可能性を秘めていると確信しています。まずは、応募フォームからお気軽にご応募ください。
求人情報 引用元: キャリアインデックス)
株式会社未来都市開発
【築地／未経験歓迎】不動産営業（リノベーション企画）★未経験から1000万／高収入×働きやすさが魅力【エージェントサービス求人】募集要項
仕事詳細
【アパレル、接客、飲食業出身の方多く在籍／物件の買取〜リノベーション企画までをお任せします！販売は別部門が行うため高収入×抜群の就業環境が実現／インセンティブでやりがいも収入も◎豊富な研修で宅建も取得】
■当求人の魅力ポイント
（1）営業として早期の成長が可能
BtoBのお仕事のため、不要なものを売るのではなく、仲介業者様（物件を売りたい）と当社（物件を買いたい）が同じ方向性を向いて仕事ができます。
上記により顧客との折衝機会、営業活動（買取交渉）に注力できる時間が多いため、他社様と比較した際にも早期のスキル習得が可能です。
◎高収入が叶う環境〜インセンティブ制度について〜
手掛けたマンションをお客さまにご購入いただいた際は、その利益に応じてインセンティブを支給。中途入社であれば3年目頃から年収1,000万円を超える方も出てきます。※モデル年収は年収欄に記載。
◎イチから学べる充実の研修制度！
OJTはもちろんのこと、座学や営業同行などを通して、業務に必要な基礎知識をしっかり学べます。また、宅建取得に向けた支援も実施しており、ほぼ毎週模擬テストや勉強会を実施しています。
◎抜群の就業環境
年休123日、残業も1日１〜２時間程度とワークライフバランスを両立できます！組織全体として残業を抑制しようという動きがあることに加え、
・物件の買取〜リノベーション企画までを担当し、販売は別部門が行うため業務量が抑えられていること
・チーム制に分かれておりすぐに質問できる環境があること
・お客様が法人であり早朝・夜間の対応が少ないことが理由です。
■事業内容：
中古マンションのリノベーション担当として、物件の買取からリノベーション企画までの業務をお任せします。（販売は別チームが行います）
【業務の流れ】
▼物件リサーチ
中古マンションの情報をリサーチ。付加価値の高いマンションに再生できそうな物件を探します。
▼買取交渉
仲介業者様の希望に合わせて、物件の買取りを提案・交渉します。
▼リノベーション企画
買い取った物件にどう付加価値をつけ変身させるかを企画します。
※その後、販売担当が生まれ変わった物件を販売します。自分が買い取った物件が売れればインセンティブが支給されます！
変更の範囲：会社の定める業務
職種
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区築地5-3-3 築地浜離宮ビル1F
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／築地市場駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
勤務時間
＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
最寄り駅
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
給与・年収
＜予定年収＞
450万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：197,100円〜329,000円
固定残業手当/月：72,900円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
270,000円〜401,900円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します。
■昇給：随時
■賞与（業績連動型：昨年実績2、3ヶ月）
■モデル年収
年収714万円（月給30万円＋歩合）／入社2年目 ※１
年収1,024万円（月給35万円＋歩合）／入社3年目 ※２
※1：月1件の仕入れ・販売数を達成 ※2：月2件
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：3万円（支給規定あり）
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、ロールプレイング研修等
■資格取得支援制度（勉強会・模擬テストなど）
■教育・研修制度
＜その他補足＞
■インセンティブ制度
■オフィス内禁煙・分煙
■資格手当
■保養所あり（箱根・勝浦・越後湯沢）
■社員旅行
休日・休暇
完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
求人更新日
2025年3月3日
東京都中央区築地5-3-3築地浜離宮ビル1F20百万円＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
・社会人経験をお持ちの方
＼業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎！まずはご応募ください！／
※人柄・意欲重視で積極採用中／ 働く意欲のある方は積極的に採用いたします。
※アパレル、接客業、保険の営業、個人営業、販売・サービス業等営業未経験の方も大活躍中！是非ご応募ください。