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電話の取次ぎで失敗しない!事務職1ヶ月目のあなたへ贈る、取引先と社内を円滑にするコミュニケーション術

電話の取次ぎで失敗しない!事務職1ヶ月目のあなたへ贈る、取引先と社内を円滑にするコミュニケーション術

この記事では、事務職として働き始めたばかりの方が直面する「電話の取次ぎ」に関する悩みを解決します。特に、取引先への対応と社内での人間関係、その両立に焦点を当て、具体的なケーススタディを通じて、実践的なアドバイスを提供します。この記事を読むことで、あなたは自信を持って電話対応できるようになり、社内での評価も高めることができるでしょう。

仕事で事務をしています。

営業さんが10分休憩で寝ているときに、取引先の方から電話がかかってきたので、声をかけて起こしたのですが、営業さんにちょっとイヤな顔をされてしましました。

そして、フロアの空気が一瞬変になった感じがしました。

こういった場合、起こして取り次いでよかったのでしょうか?

わたしは、弊社の者の都合よりも取引先の方の都合を優先させた方がいいと思ったので、起こしたんですが・・・。

その営業の人からは特になにも言われなかったですが、なんだかちょっと気になってしまいました。

まだ事務を始めて1か月なので、事務としての気の利かせかたがいまいちわかっていません。

教えていただきたいので、よろしくお願いします。

ケーススタディ:電話の取次ぎで起きた誤解

今回の相談内容は、事務職として働き始めたばかりのAさんが、電話の取次ぎで失敗してしまったというものです。Aさんは、取引先からの電話を取り次ぐ際に、営業担当者を起こすべきかどうか迷い、結果的に起こしたものの、相手の機嫌を損ねてしまったと感じています。この状況は、多くの事務職経験者が一度は経験する可能性があります。ここでは、Aさんのケースを詳細に分析し、同様の状況でどのように対応すれば良いのか、具体的な解決策を提示します。

状況分析:何が問題だったのか?

Aさんのケースでは、いくつかの要因が絡み合って誤解が生じたと考えられます。

  • 営業担当者の状況: 営業担当者が休憩中であったこと。休憩の目的や、その日の業務の進捗状況によっては、電話に出ることを望まない場合もあります。
  • 取引先の状況: 取引先からの電話の内容が緊急を要するものだったのか、そうでないのか。もし緊急性が低い内容であれば、営業担当者を起こす必要はなかったかもしれません。
  • Aさんの判断: 取引先の都合を優先したことは間違いではありませんが、社内のルールや、営業担当者の状況を考慮することができていなかった可能性があります。
  • コミュニケーション不足: 事前に、営業担当者との間で、休憩中の電話対応に関するルールや、緊急時の対応について話し合っていなかったことも、問題の一因です。

解決策:電話対応の基本と応用

Aさんのような状況を避けるためには、以下の点に注意し、実践することが重要です。

1. 事前準備:社内ルールとコミュニケーションの確立

まず、社内での電話対応に関するルールを確認しましょう。例えば、

  • 休憩中の電話対応: 営業担当者が休憩中の場合、どのように対応するのか(折り返し連絡、伝言、緊急時のみ起こすなど)を明確にしておく必要があります。
  • 緊急時の定義: どのような場合に、営業担当者を起こす必要があるのか、緊急性の高いケースの定義を明確にしておくことが重要です。
  • 連絡手段の確認: 営業担当者と連絡を取るための手段(内線、携帯電話、チャットなど)を確認し、緊急時にスムーズに連絡が取れるようにしておきましょう。

次に、営業担当者とのコミュニケーションを密にしましょう。日頃から、

  • 情報共有: 営業担当者のスケジュールや、その日の業務状況について、可能な範囲で情報を共有するようにしましょう。
  • 相談: 電話対応で迷った場合は、一人で判断せずに、上司や同僚に相談するようにしましょう。
  • フィードバック: 電話対応後には、営業担当者からフィードバックをもらい、改善点を見つけましょう。

2. 電話対応の手順:スムーズな取次ぎのために

電話がかかってきた際の対応手順を、以下にまとめます。

  1. 電話に出る: 明るくハキハキとした声で、会社の名前と自分の名前を名乗りましょう。「〇〇株式会社、〇〇部の〇〇です。」
  2. 相手の確認: 相手の会社名と名前を確認し、用件を聞き取りましょう。「〇〇様、いつもお世話になっております。本日はどのようなご用件でしょうか?」
  3. 担当者の確認: 担当者が不在の場合、状況を説明し、対応策を提案しましょう。「〇〇はただいま席を外しております。〇〇時に戻る予定ですが、よろしいでしょうか?」「〇〇に伝言を承りましょうか?」
  4. 保留: 相手を保留にする場合は、必ず「少々お待ちください」と伝え、保留メロディーを流しましょう。
  5. 取次ぎ: 担当者に電話を繋ぐ際は、相手の名前と会社名を伝えましょう。「〇〇様、〇〇会社の〇〇様からお電話です。」
  6. 伝言: 伝言を承った場合は、正確に記録し、担当者に伝えましょう。
  7. 折り返し電話: 折り返し電話が必要な場合は、相手の電話番号と名前を確認し、担当者に伝えましょう。

3. 状況に応じた柔軟な対応

電話対応は、マニュアル通りに進むとは限りません。状況に応じて、柔軟に対応することが求められます。

  • 緊急度の判断: 取引先からの電話が緊急を要する内容かどうかを判断しましょう。緊急の場合は、営業担当者を起こして対応を依頼しましょう。
  • 相手への配慮: 取引先の状況や、相手の気持ちを考慮して対応しましょう。例えば、相手が困っている場合は、親身になって話を聞き、適切な対応を心がけましょう。
  • 社内への配慮: 営業担当者の状況や、社内のルールを考慮して対応しましょう。例えば、営業担当者が重要な会議中である場合は、伝言を承るなど、臨機応変に対応しましょう。

4. 事務スキルを向上させるための自己学習

事務職として、電話対応だけでなく、様々なスキルを向上させるための自己学習も重要です。

  • ビジネスマナー: 電話対応だけでなく、来客対応、メールの書き方など、ビジネスマナー全般を学びましょう。
  • ビジネススキル: 事務処理能力、情報整理能力、問題解決能力など、ビジネススキルを向上させましょう。
  • コミュニケーションスキル: 社内外との円滑なコミュニケーションを図るためのスキルを磨きましょう。
  • パソコンスキル: Word、Excel、PowerPointなどのパソコンスキルを習得し、業務効率を向上させましょう。
  • 専門知識: 経理、人事、総務など、自分の担当業務に関する専門知識を深めましょう。

成功事例:電話対応で信頼を築いたAさんの成長物語

Aさんは、最初の失敗を反省し、積極的に改善に取り組みました。まず、営業担当者との間で、電話対応に関するルールを明確にしました。休憩中の電話対応については、緊急性の高いもの以外は、伝言を承ることにしました。また、営業担当者のスケジュールを共有し、事前に状況を把握するようにしました。

さらに、Aさんは、電話対応のスキルを向上させるために、ビジネスマナー研修に参加し、ロールプレイングを通じて実践的な練習を重ねました。その結果、Aさんの電話対応は格段に向上し、取引先からの信頼も高まりました。営業担当者からも、「Aさんの対応はいつも丁寧で、助かっています」という言葉をもらうようになりました。

Aさんの成長は、周囲の評価にもつながりました。上司からは、「Aさんは、事務職として必要なスキルを積極的に習得し、着実に成長しています。今後の活躍を期待しています」と評価されました。Aさんは、電話対応を通じて、社内外との信頼関係を築き、事務職としてのキャリアを着実に歩んでいます。

専門家の視点:電話対応の重要性とキャリアアップへの影響

電話対応は、企業の顔としての役割を担い、企業のイメージを左右する重要な業務です。事務職にとって、電話対応は、顧客満足度を高め、社内のコミュニケーションを円滑にするための重要なスキルです。電話対応スキルを向上させることで、以下のようなメリットがあります。

  • 顧客満足度の向上: 丁寧でスムーズな電話対応は、顧客満足度を高め、企業のイメージアップにつながります。
  • 社内コミュニケーションの円滑化: 社内での情報伝達をスムーズにし、業務効率を向上させます。
  • キャリアアップ: 電話対応スキルだけでなく、ビジネスマナー、コミュニケーション能力、問題解決能力など、様々なスキルを向上させることで、キャリアアップにつながります。
  • 自己成長: 自己学習を通じて、様々なスキルを習得し、自己成長を実感することができます。

電話対応スキルは、事務職に限らず、社会人として働く上で非常に重要なスキルです。積極的にスキルアップを図り、自己成長を続けることで、キャリアアップを実現することができます。

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まとめ:電話対応スキルを磨き、事務職としてのキャリアを切り開く

この記事では、事務職の電話対応に関する悩みについて、具体的なケーススタディを通じて、解決策を提示しました。電話対応は、企業の顔としての役割を担い、顧客満足度を高め、社内コミュニケーションを円滑にするための重要なスキルです。電話対応スキルを磨くことで、社内外からの信頼を得て、事務職としてのキャリアを切り開くことができます。

今回のケーススタディを通じて、以下の点が重要であることがわかりました。

  • 社内ルールとコミュニケーションの確立: 事前に、社内での電話対応に関するルールを確認し、営業担当者との間で、情報共有や相談を密に行うことが重要です。
  • 電話対応の手順: 電話対応の手順を理解し、スムーズな取次ぎを心がけましょう。
  • 状況に応じた柔軟な対応: 緊急度を判断し、相手への配慮と社内への配慮を両立させ、状況に応じて柔軟に対応することが重要です。
  • 自己学習: ビジネスマナー、ビジネススキル、コミュニケーションスキル、パソコンスキル、専門知識など、自己学習を通じて、様々なスキルを向上させましょう。

電話対応スキルを磨き、事務職としてのキャリアを成功させるために、この記事で紹介した解決策を参考に、積極的に行動してください。あなたの努力は、必ず実を結び、素晴らしいキャリアを築くことができるでしょう。

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