【株式会社リクルート】長崎で新しいキャリアを切り開く！HOT PEPPER グルメ×Airビジネスツールズの企画提案営業|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、多くの方が抱える悩みや不安。それは「自分に合った仕事を見つけられるのか」ということです。そんな中、株式会社リクルートが提供する「HOT PEPPER グルメ×Airビジネスツールズの企画提案営業」は、あなたのキャリアを大きく飛躍させるチャンスとなるかもしれません。長崎の地域社会を活性化し、飲食店の課題を解決するこの仕事は、あなたの成長をサポートする環境が整っています。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇働きやすい環境とキャリアパスの充実
株式会社リクルートは、土日祝休みで年間休日が145日以上という働きやすい環境を提供しています。21時以降の残業をしない方針もあり、限られた時間の中で効率的に働くことが可能です。また、フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。これにより、プライベートと仕事の両立がしやすくなっています。
◇転職希望者が注目すべきポイント
この職種では、飲食店の集客や売上、店舗経営に関する悩みを解決する提案営業を行います。新規・既存の営業活動を通じて、3年間で多くの店舗経営者と関わる経験が積めます。特に注目すべきは、飲食店のDX化提案も実施する点です。これにより、デジタルスキルの向上が期待できます。
◇他社や他職種と比較した優位性
リクルートの提案営業職は、他の営業職と比較しても、成長機会が豊富です。3年間の契約満了者には一律100万円のキャリア支援金制度があり、次のステップに向けた準備をサポートします。また、転職活動の仕方や面接のやり方を学ぶ研修も実施されており、次のキャリアステップへの移行がスムーズです。
◇転職成功事例
過去には、営業未経験者が3年間で大きく成長し、次のキャリアステップで活躍している事例が多くあります。アパレルや飲食、ウエディング、公務員など、異業種からの転職者も多く、入社者の成長をサポートする体制が整っています。
◆キャリア形成のチャンス
この仕事では、3年間で多くの飲食店経営者と関わることで、ビジネスパーソンとしての成長が見込めます。リクルートは、入社者一人ひとりの「なりたい姿」への挑戦を支援する環境を提供しており、OJTや研修を通じて着実にスキルアップが可能です。さらに、定期的に新人メンバーが入社するため、育成の経験を積む機会もあり、将来的にはリーダーやマネジメントを目指すことも可能です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社リクルートの「HOT PEPPER グルメ×Airビジネスツールズの企画提案営業」職は、転職希望者にとって理想的な働き方を提供します。特に、土日祝休みや年間休日145日以上といった働きやすい環境が整っており、ワークライフバランスを重視する方にとって魅力的です。また、21時以降の残業をしない方針を掲げており、生産的に働くことが可能です。
◆地域社会と共に成長する機会
この職種は、長崎の飲食店を対象にした提案営業で、地域社会の活性化に貢献します。飲食店の集客や事業成長をサポートすることで、地域の生活を豊かにする新たな機会を提供します。これにより、社会貢献を感じながら自身の成長も実現できるのが大きな魅力です。
未経験者も安心できる理由
未経験者が新しい職種に挑戦する際に感じる不安を解消するためのサポート体制が充実しています。株式会社リクルートでは、入社後にしっかりとした研修を行い、事業内容や営業の基礎を学ぶことができます。さらに、OJTを通じて実践的なスキルを身につけることができ、未経験者でも安心して業務に取り組めます。
◇この仕事に向いている人の特徴
- 新しいことに挑戦したいという意欲がある方
- 人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
- 目標達成に向けて努力を惜しまない方
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分のキャリアビジョンをしっかりと結びつけることが重要です。
◆地域社会への貢献を志望動機に
「地域社会の活性化に貢献することに魅力を感じ、株式会社リクルートが提供する『HOT PEPPER グルメ』や『Airビジネスツールズ』を通じて、長崎の飲食店を支援することで地域の発展に寄与したいと考えています。これまでの経験を活かし、地域社会に新たな価値を提供したいと考えています。」
◆未経験からの成長を強調
「未経験者を歓迎し、しっかりとした研修制度が整っていることに魅力を感じました。営業職としてのスキルを身につけることで、自分自身の成長を実現したいと思っています。3年間で大きく成長し、次のステップに進むための基盤を築きたいと考えています。」
◆働きやすさを重視した志望動機
「ワークライフバランスを重視しており、土日祝休みや21時以降の残業をしない方針に強く惹かれました。効率的に働きながら、自己成長を図りたいと考えており、株式会社リクルートの働き方が理想に合致していると感じています。」
面接対策
面接時には、以下のポイントが評価されます。
◇評価されるポイント
- 目標達成に向けた具体的な行動力
- 地域社会への貢献意識とその具体的なビジョン
- コミュニケーション能力と協調性
◇よくある質問と回答例
「なぜこの職種を選んだのですか？」に対する回答例として、「地域社会の発展に貢献したいという思いから、飲食店の集客支援を通じて地域活性化に寄与できるこの職種に魅力を感じました。」といった回答が考えられます。
まとめ
株式会社リクルートの提案営業職は、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、地域社会に貢献しながら自身の成長を実現できる魅力的な職種です。ぜひ、自分のキャリアビジョンと照らし合わせて応募を検討してみてください。最初の一歩を踏み出すことで、新たなキャリアの可能性が広がるでしょう。
求人情報 【長崎】HOT PEPPER グルメ×Airビジネスツールズの企画提案営業/広告＆SaaS ■最短距離でなりたい自分へ成長 ■3年間法人営業に挑戦し、ビジネスパーソンとして大きく成長することをサポート ■地域社会を活性化する為に、日々の生活を豊かにする新たな機会の提供に挑戦！ ■1次～最終までWEB面接にて実施 長崎の飲食店へ「HOT PEPPERグルメ」「Airビジネスツールズ(Airレジ、Airハンディ、Airシフト等)」を用いて、課題解決提案を行い顧客の集客UP・事業成長に伴走する提案営業をお任せします。(新規・既存営業)【流れ】[1]担当エリア内の飲食店に対し、集客や売上、店舗経営に関する悩みをヒアリング [2]蓄積されたノウハウや市況感データを活用し、課題解決提案 [3]継続して顧客のお困りごとの変化が無いかフォローし、成長に向かって伴走※集客支援のみならず飲食店のDX化といった提案も実施 【働き方】土日祝休み/年間休日145日以上/21時以降の残業はしない方針等、限られた期間の中で生産的に営業活動を行っています。 ［配属先情報］ 飲食領域 【必須】何らかの目標を持ち取り組み組まれたご経験 ※営業・販売は勿論、体育会の部活動等の経験者も歓迎 【特徴】飲食店は日本全国に約60万店舗あり、3年間で多くの店舗経営者に提案する経験が積めます。【入社者例】営業経験者は勿論、アパレル/飲食/ウエディング/公務員等、営業未経験！3年間で変わりたい・成長したい意志がある方が合格しています。 【育成】入社者1人1人のなりたい姿へ挑戦する機会を提供。3年で卒業前提であるからこそ、市場価値起点で成長が可能です！ 【キャリア支援】3年間の契約満了者に一律100万円を支給するキャリア支援金制度あり。転職活動の仕方や面接のやり方などを学ぶ研修も実施。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 長崎朝日（長崎県長崎市） ［転勤］無 ［勤務地備考］契約社員としての雇用期間中の転勤はございません。 ［想定年収］359万円～359万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］257612円～257612円 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］有［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］140日 内訳：土日祝 その他（休日・指定休(5日)合わせて145日休） ［有給休暇］ ～最高20日 ［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］介護保険、教育研修制度、インセンティブ制度、リクルート社員持株会、団体生命保険 ■入社後は研修で事業内容や営業の基礎をしっかり学んだうえでOJTで育成を行います。年間多くの中途入社者を受け入れをしており、中途採用でも同期や入社が近い先輩ができますので、周囲と切磋琢磨し成長していけます。■入社後約3か月程は「新人一人前パック」に基づいたOJTベースで日々業務を行いながら先輩と業務の振り返りの研修を行います。アポイントの取り方をはじめ、実際にご自身が日々営業活動を行いながら習得実施。土台を作り、クライアントに対して更に高い価値を創出して頂くことが目標です。■定期的に新人メンバーもご入社していくため、育成も経験していける機会があり、将来的にリーダーやマネジメントも目指せます。【選考上の注意】基本的な選考基準や方針に変更はないため、過去1年以内に本募集と同一ポジション(飲食・美容領域/契約社員採用)にご応募いただきお見送りとなった方の再応募はご遠慮いただいております。
