【株式会社ファインズ東京が提供するキャリアチャンス】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるあなたにとって、どのような職場環境が理想でしょうか。株式会社ファインズ東京は、ラグジュアリーブランドのジルサンダージャパンでのVMD（ビジュアルマーチャンダイジング）職を通じて、あなたのキャリアを次のステージへと導くチャンスを提供します。この求人情報をもとに、自己分析を行いながら応募を検討してみてください。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力◆
◇ラグジュアリーブランドでの経験が積める◇
ジルサンダージャパンは、世界的に有名なラグジュアリーブランドの一つです。ここでのVMD職は、ブランドの世界観を最大限に引き出す店舗ディスプレイやウィンドウの設計を手掛ける重要な役割を担います。キャリアアドバイザーとして、ラグジュアリーブランドでの経験は、他のブランドや業種でも高く評価されることをお伝えしたいと思います。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生◇
この職場では、フレックスタイム制度やテレワークの導入により、働き方の柔軟性が確保されています。年間休日120日、有給休暇、産前産後・育児休暇の取得実績もあり、ワークライフバランスを大切にしたい方にとって魅力的です。キャリアアドバイザーとして、こうした制度が整っている企業は、長期的なキャリア形成において安心感をもたらすと考えます。
◇競合他社と比較した際の優位性◇
他のラグジュアリーブランドと比較しても、ジルサンダージャパンはVMDにおいて高いクリエイティビティを求められる点が特徴です。特に、店舗内レイアウトの実施やポップアップストアの管理業務など、幅広い業務に携われるため、スキルの幅を広げることが可能です。
◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性◇
過去に同様のポジションで転職を成功させた方々は、ジルサンダージャパンでの経験を活かし、他のラグジュアリーブランドや関連業界でのキャリアアップを果たしています。キャリアアドバイザーとして、こうした成功事例は転職希望者にとって大きな励みとなるでしょう。
◆キャリア形成のチャンス◆
ジルサンダージャパンでのVMD職は、ビジュアルディスプレイの技術を深めるだけでなく、MD戦略や店舗運営に関する知識を高める絶好の機会です。特に、店舗スタッフ向けのトレーニングや本国VMDチームとのコミュニケーションを通じて、リーダーシップや国際的な視野を身に付けることができます。さらに、ピープルマネジメントの経験がある方は、将来的にチームリーダーやマネージャーとしての役職を目指すことも可能です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社ファインズ東京が紹介する「ジルサンダージャパン」のVMD MGポジションは、働き方におけるさまざまな悩みを解消するための制度が整っています。例えば、フレックスタイム制度と月8日までのテレワークが可能で、働き方の柔軟性が高いです。これにより、プライベートと仕事のバランスを取りやすくなります。また、年間休日120日や産前産後・育児休暇が取得可能で、ライフステージに合わせた働き方を実現できます。これらの制度は、仕事におけるストレスを軽減し、長期的にキャリアを築く上での大きなメリットとなるでしょう。
未経験者も安心できる理由
ジルサンダージャパンでは、未経験者でも安心して働けるサポート体制が整っています。特に、VMDに関するトレーニングが充実しており、店舗スタッフ向けの研修も行われます。これにより、業務に必要なスキルを効率的に習得可能です。また、求める人物像として「主体性をもって能動的に業務推進ができる方」や「ものづくりに対するこだわりと情熱を持ちつつ、納期までにタスクを実現できる方」が挙げられており、未経験でも積極的に学び続ける意欲があれば成長できる環境です。
志望動機作成のポイントと例文
◆ラグジュアリーブランドへの情熱をアピール
ラグジュアリーブランドに携わることへの情熱をしっかりと伝えることが重要です。特に、ジルサンダージャパンのブランドの世界観や商品の魅力を最大化する役割に共感し、自分のスキルを活かしたいと述べると良いでしょう。
◆VMDの経験を活かしたい
「私はこれまで、アパレル業界でのVMD経験を積んできました。ジルサンダージャパンでのポジションは、私の経験を活かし、さらに新たな挑戦ができると考えています。特に、ブランドの世界観を最大限に表現する店舗ディスプレイの実現に貢献したいです。」
◆柔軟な働き方に魅力を感じて
「フレックスタイム制度やテレワークが可能な環境は、私のライフスタイルに非常にマッチしています。これらの制度を活用し、効率的に業務を遂行しながら、ジルサンダージャパンのVMDとしてブランドの魅力を引き出す仕事に取り組みたいと考えています。」
面接対策
面接では、応募者の主体性や柔軟性が評価されます。具体的な業務経験やプロジェクトでの役割を詳細に説明し、自身の強みをアピールすることが重要です。よくある質問としては、「これまでのVMD経験で最も成功したプロジェクトは何ですか？」や「ジルサンダージャパンでどのように貢献したいですか？」が挙げられます。回答例としては、具体的な業務内容や成果を挙げ、自分のスキルがどのように役立つかを明確に伝えると良いでしょう。
まとめ
ジルサンダージャパンでのVMD MGポジションは、柔軟な働き方と充実したサポート体制が魅力です。未経験者でも安心してチャレンジできる環境が整っており、キャリアを築くための理想的なステップとなるでしょう。興味を持たれた方は、自己分析を行い、自分の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。新たなキャリアの一歩を踏み出す良い機会です。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
VMD MGジルサンダージャパン OTBグループ 恵比寿勤務仕事内容①ブランドの世界観や商品の魅力を最大化する店舗ディスプレイやウィンドウの実現②MD戦略に沿った店舗内レイアウトの実施と定期的なメンテナンス③店舗向けガイドラインの作成、配信④店舗への訪問またはリモートによるチェックバック⑤店舗スタッフ向けVMD トレーニングの実施⑥ポップアップストア、イベント、新店舗、店舗メンテナンス等施行に関わる管理業務（百貨店との交渉、予算及びスケジュール管理等）⑦施工管理業者との制作打ち合わせ及び図面制作の進行⑧本国VMD チームとのコミュニケーション、レポーティング業務及び定例ミーティングの開催⑨店舗向け装飾品の開発、提案及び備品などの在庫管理 応募資格 ①ラグジュアリーブランド、アパレルまたはバッグブランドにて5 年程度以上のVMD のご経験 ②読み書きレベルの英語力（本国とコミュニケーション、交渉ができる程度） ③エクセルを含めたPC スキル 【以下の経験があれば尚可】 ①レディース・メンズのアパレル、バッグ、シューズ、アクセサリー、ジュエリー、時計、香水等幅広い商材のVMD の ご経験 ②ピープルマネジメントのご経験 ③illustrator 、Photoshop の実務経験 東京都渋谷区恵比寿南東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 株式会社ジルサンダージャパン 勤務地 株式会社ジルサンダージャパン 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：JR恵比寿駅 勤務時間 フレックスタイム制度 勤務時間 フレックスタイム制度 09:00~18:30 拘束8時間30分（実働7時間30分 休憩60分） 実働時間： １年あたり 1785.0時間 就業時間：9:30～18:30（コアタイム：10:30～15:30） テレワークは月8日まで可 平均所定労働時間： １年あたり 1785.0時間 休日休暇 年間休日120日、有給休暇、産前産後・育児休暇（取得実績あり） 週5日勤務、土日祝休み なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇 ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・時間外手当 服装や髪型等の制限なし 転勤の可能性はなし 受動喫煙防⽌措置：屋内禁煙 入社後3か月間は試用期間、但し条件や福利厚生の変更はなし 職場環境 敷地内全て禁煙 詳細は面談時にお伝えします キャッチコピー VMD MGジルサンダージャパン OTBグループ 恵比寿勤務 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社ジルサンダージャパン 求める方 ①明るく、かつ体力のある方 ②主体性をもって能動的に業務推進ができる方 ③俊敏性と柔軟性を持ち合わせている方 ④ものづくりに対するこだわりと情熱を持ちつつ、納期までにタスクを実現できる方 ⑤店舗や関係部署との連携や調整、マルチタスクに迅速に対応できる方 ⑥ファッションとリテールビジネスに関する知識とセンスを持ち合わせた方 ⑦国内外の出張が可能な方 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社ファインズ東京 設立日：2007/06/20 事業内容：人材派遣事業（許可番号：般13-304698） 人材紹介事業（許可番号：13-ユ-304535） 教育・研修事業 コンサルティング事業 資本金：2