顔の左半分に違和感…原因不明の感覚異常と転職活動の両立

顔の左半分に違和感があります。３月に耳の下のリンパが腫れて病院にかかり、治りかけというところで、左顎のあたりの皮膚の感覚がおかしいことに気付きました。触った感覚が左右で違っていて、しびれが切れたような感じです。耳鼻科で１ヶ月おいてから、口腔外科、脳神経外科にかかって異常がなければもう一度来て欲しいと言われました。その間に顎からこめかみ、目の周りにまで広がりました。口腔外科で異常なし。脳神経外科ではMRIを撮りましたが異常なし。再度耳鼻科に行って顎の骨に異常があるのかもということでCTを撮りましたがそれも異常なし。「顔、半分、感覚、おかしい」などで検索してみましたが、私の場合は何の痛みも無く、すこし違うように感じたので投稿させてもらいました。痛みも無く、MRIもCTも異常がないのですが、顔の左半分の感覚が何か変。そんな経験をした方がいらっしゃったら、何が原因だったかなど詳しく教えていただけないでしょうか。神経内科にかかった方がいいとも言われたので、来週にでも行こうと思っていますが、少しでも情報を得ておきたいので、よろしくお願いします。

ご心配ですね。顔面神経の異常の可能性も考えられますが、精密検査で異常がないとのことですので、まずはご安心ください。痛みを伴わない顔面感覚異常の原因は様々で、確定診断には専門医の診察が不可欠です。しかし、ご自身の状況を理解し、今後の対応を考えるために、いくつかの可能性と対処法についてご説明します。転職活動との両立についても、専門家としてアドバイスさせていただきます。

原因の可能性と対処法

MRIやCTで異常がない場合、考えられる原因として以下のものが挙げられます。

機能性疾患： 原因不明の神経系の機能障害。特定の器質的病変は見つからないものの、神経の伝達に異常が生じている可能性があります。ストレスや自律神経の乱れが関与しているケースも少なくありません。
三叉神経痛（一部）： 三叉神経は顔面感覚に関与していますが、質問者様の症状は三叉神経痛の典型的な激しい痛みとは異なります。しかし、軽度な感覚異常を伴う場合もあります。
帯状疱疹後神経痛： 帯状疱疹が治癒した後も、神経痛が残る場合があります。発疹がない場合でも、感覚異常のみが現れることがあります。
その他の神経系の問題： 末梢神経の圧迫や炎症、あるいは原因不明の神経障害などが考えられます。神経内科での診察が重要です。
心理的要因： ストレスや不安などによる心理的な影響で、感覚異常を感じている可能性も否定できません。心療内科での受診も検討する価値があります。

来週の神経内科受診は非常に重要です。そこで、詳しい問診と神経学的検査が行われ、より具体的な原因究明に繋がるでしょう。検査結果を踏まえ、必要に応じて、さらに専門的な検査や治療が検討されます。

具体的なアドバイス：

記録をつける： 症状の出現時期、部位、程度などを記録しておきましょう。医師に伝える際に役立ちます。
ストレス軽減： ストレスは自律神経の乱れを引き起こし、症状を悪化させる可能性があります。休息を十分にとり、適度な運動や趣味でリラックスしましょう。
生活習慣の改善： バランスの良い食事、十分な睡眠、禁煙など、健康的な生活習慣を心がけましょう。
信頼できる医師との連携： 主治医と密に連絡を取り、不安な点を相談しましょう。必要に応じて、セカンドオピニオンも検討できます。

転職活動との両立

健康上の不安を抱えながらの転職活動は、精神的な負担が大きくなる可能性があります。しかし、適切な対応によって、両立することは可能です。

転職活動における注意点：

無理をしない： 体調に合わせて活動量を調整しましょう。応募企業数を絞り込み、焦らずじっくり進めることが重要です。
企業への説明： 面接時に、健康状態について直接尋ねられることは少ないですが、必要に応じて、簡潔に説明しても良いでしょう。ただし、詳細な病状を話す必要はありません。「現在、通院中で治療を受けていますが、仕事への支障はありません」といった程度で十分です。
柔軟な働き方を検討： リモートワークが可能な企業を探したり、勤務時間や休暇制度に配慮している企業を優先的に検討するのも有効です。求人票をよく確認し、自分の状況に合った企業を選びましょう。
転職エージェントの活用： 転職エージェントは、求人の紹介だけでなく、履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、企業との交渉など、転職活動全般をサポートしてくれます。特に、健康上の不安を抱えている場合は、エージェントのサポートが心強い味方になります。

ケーススタディ：成功事例

以前、原因不明のめまいと吐き気を訴えながら転職活動をしていたクライアントがいました。精密検査でも異常が見つからず、不安を抱えていましたが、一緒に転職活動を進める中で、リモートワーク可能な企業に絞り込み、最終的に希望通りの職種で内定を得ることができました。重要なのは、自身の状況を理解し、それに合わせた戦略を立てることです。

専門家の視点

転職コンサルタントとして、多くの転職希望者の方と接してきましたが、健康上の不安を抱えている方も少なくありません。重要なのは、焦らず、自身のペースで転職活動を進めることです。そして、専門家のサポートを活用することで、よりスムーズに転職活動を進めることができます。

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まとめ

顔面感覚異常の原因は様々で、精密検査で異常がない場合でも、機能性疾患や心理的要因などが考えられます。まずは神経内科を受診し、原因究明に努めることが重要です。転職活動との両立は困難に感じるかもしれませんが、無理せず、自身のペースで進め、必要に応じて専門家のサポートを活用することで、希望する転職を実現できる可能性があります。健康状態を第一に考え、焦らず、一歩ずつ進んでいきましょう。

※ 本記事は一般的な情報提供を目的としており、医学的なアドバイスではありません。具体的な診断や治療については、必ず医師にご相談ください。

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