【「共立メンテナンス」で実現する、あなたの理想のキャリア】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
新しい職場を探す中で、「数字」や「ノルマ」だけに追われる営業に疑問を感じている方も多いのではないでしょうか。株式会社共立メンテナンスは、そんな方にこそぴったりの環境を提供しています。お客様との関係を大切にし、心の通った営業を目指しているこの企業で、あなたの理想のキャリアを築いてみませんか。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力◆
◇お客様とじっくり向き合える営業スタイル◇
共立メンテナンスでは、営業活動の9割が既存顧客とのやりとりです。飛び込み営業やテレアポなどの新規開拓はほとんどありません。これにより、お客様一人ひとりと深く関わり、ニーズをしっかりと理解し、提案することができます。ノルマに縛られず、真にお客様のためになる営業ができる環境です。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生◇
完全週休2日制で、土日祝が休みとなっており、年間休日は120日あります。さらに、賞与年2回や昇給年1回、決算賞与など、しっかりとした報酬制度が整っています。働く環境としても、ホテル優待や社宅、資格取得支援制度など、社員の成長と生活を支える福利厚生が充実しています。
◇他社と比べた際の優位性◇
共立メンテナンスは、東証プライム上場企業であり、安定した経営基盤を持っています。特に寮事業においては、40年の実績を持ち、業界内でのシェアもトップクラスです。こうした安定した基盤のもとで、安心してキャリアを築くことができるのは大きな魅力です。
◇転職成功事例から学ぶ◇
過去には、業界未経験からスタートし、現在では重要なポジションで活躍している方も多くいます。特に、20代・30代の社員が中心となって活躍しており、若手でもしっかりとキャリアアップを目指せる環境です。入社後の教育体制も整っており、未経験者でも安心してスタートできます。
◆キャリア形成のチャンス◆
共立メンテナンスでの営業職は、単なる営業活動にとどまらず、住空間を提案することで人々の生活に貢献するやりがいがあります。具体的には、企業向けに社員寮や社宅の提案を行い、働く人々の「快適な暮らし」をサポートします。スキルアップ制度や資格取得支援制度も充実しており、営業スキルだけでなく、マネジメント能力や企画力も磨くことができます。将来的には、管理職へのキャリアパスも用意されており、長期的な視点でのキャリア形成が可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社共立メンテナンスは、「数字」ではなく「お客様」にじっくり向き合える営業職を提供しています。営業経験がなくても、安心して働ける環境が整っており、土日祝休みや年間120日の休暇が確保されているため、プライベートと仕事のバランスを保ちながら働くことが可能です。このような制度は、「数字やノルマばかり考える営業、なんか違う気がする」と感じている方にとって、理想的な働き方を実現するチャンスです。
【未経験者も安心できる理由】
◆手厚い研修とサポート体制
共立メンテナンスでは、社員の9割が業界・職種未経験からスタートしています。のびのびと成長できる教育体制が整っており、新たに営業に挑戦したい方にとって、安心してキャリアを築ける環境が用意されています。
◇この仕事に向いている人の特徴
お客様の声をよく聞くことができ、繋がりを大切にできる方がこの仕事に向いています。また、課題解決に向けて自ら動くことができる前向きな姿勢を持っている方も歓迎されます。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆顧客志向の営業を目指して
「私は、顧客のニーズにじっくりと耳を傾け、その期待に応えることを大切にしています。共立メンテナンス様の営業職は、数字ではなくお客様との繋がりを重視する点に魅力を感じ、私の志向に合致していると感じました。未経験からでも成長できる環境で、貴社の一員としてお客様に最適な住空間を提供し、安心と快適を届けたいと考えています。」
◇安定した成長環境を求めて
「東証プライム上場企業である貴社の安定した基盤に惹かれました。福利厚生や休暇制度が充実しているため、長期的に安心して働ける環境であると感じています。私は、常に新しいアイデアを考えることが好きで、貴社でその能力を活かし、寮事業の発展に貢献したいと考えています。」
◆コミュニケーションを活かしたい
「これまでの接客業で培ったコミュニケーション能力を活かし、貴社の営業職でお客様に寄り添った提案を行いたいと考えています。お客様の安心と快適な暮らしを提供することで、貴社の価値をさらに高めていきたいと思っています。」
【面接対策】
◆評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力やお客様志向の姿勢が評価されます。実際にお客様とどのように関わっていきたいか、自分の言葉で具体的に説明できると良いでしょう。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜ未経験の営業職に挑戦したいと思ったのですか？」
回答例: 「お客様のニーズに応える仕事に興味があり、営業職を通じて直接お客様と関わることができる点に魅力を感じました。」 - 「共立メンテナンスでどのように成長したいですか？」
回答例: 「未経験からのスタートですが、研修やサポートを活用し、早期に自立してお客様に信頼される営業になりたいと考えています。」
【まとめ】
共立メンテナンスは、未経験者でも安心してチャレンジできる環境を提供しています。お客様との繋がりを大切にしながら、自分のペースで成長できる点は大きな魅力です。新たなキャリアを築くために、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの理想の働き方を実現する一歩を踏み出しましょう。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
東証プライム上場｜土日祝休み｜年休120日｜「数字」ではなく「お客様」にじっくり向き合える営業でやりがいバツグン！＜未経験者・経験者不問＞アピールポイント: ＊アナタが目指すキャリアを応援！＊20代・30代を中心に活躍しています。営業経験がある方は経験やスキルを存分に発揮しながらキャリアを築いていただける環境ですよ。「数字やノルマばかり考える営業、なんか違う気がする」「もっとお客様の想いにこたえる営業がしたい」…そんな“想い”をお持ちの方、ぜひ。また、社員の9割が業界・職種未経験からのスタート。のびのび成長しながらキャリアを磨ける教育体制が整っているので、新たに営業に挑戦したい方も大歓迎ですよ。アナタの理想の仕事、キャリアをぜひ、当社で叶えませんか？ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーQ．私たちが提案する寮「ドーミー」とは？簡単に言うと、学生寮・社員寮ですが厳しい集団生活や、2人部屋といった既存イメージとは全くちがう新しい寮です！個室は完全1人のプライベート空間でバス・トイレを備えた物件も。共有部分も広くてきれいで、管理栄養士の考えたバランスのいい食事など学生や社員ご本人はもちろん家族も安心して入居を勧められます！Q．どんな人が向いている？この仕事の商材は「寮」です。一般的なマンションなどとは違い、部屋を売るというよりは住む方々が安心して暮らせる「住空間」を提供するのがミッション。常に相手のことを考えてアイデアを出せる前向きな姿勢を持っている方やお客様と一緒に結果を喜べるコミュニケーションが得意な方が向いています。＞＞会社HPにも詳しい情報を掲載しています「共立メンテナンス」で検索！https://www.kyoritsugroup.co.jp/ 仕事内容: “働く人たちを元気にしたい。” そんな想いから、 「快適で」「安心できる」 生活をおくれる場所を手がけています。 （ー社員の声） ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＊新規営業はほぼナシのルート営業 ＊完全週休2日制×土日祝休み×年休120日 ＊賞与年2回｜昇給年1回｜決算賞与あり ＊ホテル優待や社宅など福利厚生も充実！ ＊女性管理職実績あり｜20代、30代活躍中 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 共立メンテナンスは、 ホテル「ドーミーイン」の経営をはじめ 多角経営で安定した業績を築いている 東証プライム上場企業です。 今回は、事業の柱のひとつ 寮事業の営業職を大募集！ ニッチな事業で40年にわたり 学生や新卒社員など、多くの人の 安心や笑顔に貢献することで、 現在ではシェアトップクラス。 安定した会社基盤と、 土日祝休み、賞与や各種手当、 当社ならではの待遇など 将来まで安心して成長できる職場で 新しいチャレンジをしてみませんか。 ─────────────── ＼こんな仕事です！／ ─────────────── 自社で社宅を所有していない企業様に 社宅や寮のご提案や営業をおこないます。 働く人々の「快適な暮らし」 を手がけるお仕事。 飛び込み営業やテレアポなどの 新規開拓はほとんどなく、 9割が既存顧客とのやりとりになります。 数字やノルマを追いかける営業ではなく、 お客様との「繋がり」や「想い」を 大切にしていける営業です。 [担当件数] 約30社 ／ 1人 [訪問件数] 約３社 ／ 1日 ※例えば 一週間のうち3日が営業訪問、 2日は事務作業がメインで… というスケジューリングで 働いている方もいます！ ーーーーーーーーーーーー ある日のスケジュール ーーーーーーーーーーーー 09:00 出社・朝礼・メールチェック 10:00 お客様へアポの連絡 11:00 お客様へ訪問 12:00 ランチ 14:00 プロジェクト業務 17:00 メールチェック 18:30 退社 ーーーーーーーーーーーー ある週のスケジュール ーーーーーーーーーーーー 月曜日：営業活動 火曜日：部会 社内事務処理 水曜日：プロジェクト業務等 木曜日：営業活動 金曜日：営業活動 土曜日：休日 日曜日：休日 求める人材: ＜大卒以上＞業界・職種未経験の方歓迎！ ＊第二新卒歓迎 ＊男女活躍中 ＊20代、30代活躍中 ＊女性管理職実績あり ＜あれば歓迎する経験・資格＞※なくても可 ・営業経験（業界不問） ・接客などサービス業の経験 ・普通免許（AT限定可） ＜こんな方を求めています＞ ・お客様の声をよく聞くことができる方 ・お客様との繋がりを大切にできる方 ・丁寧なコミュニケーションができる方 ・課題解決に向けて自分から動くことができる方 ・何事も前向きにチャレンジできる方 ・人の役に立ったり、人を喜ばせるのが好きな方 ・新しいアイデアを考えるのが好きな方 東京都千代田区外神田 株式会社共立メンテナンス 勤務地: ＜東京本社＞ 東京都千代田区外神田2-18-8 【交通手段】 アクセス: ＜複数路線からアクセス便利！＞ 「御茶ノ水」駅～徒歩5分 「末広町」駅～徒歩9分 「秋葉原」駅～徒歩12分 給与 月給：22万1000円 ～ 37万5000円 給与: 月給22万1000円～37万5000円 ＜別途手当あり＞ 交通費支給（全額） 出張手当 役職手当 ＜昇給＞年1回 ＜賞与＞年2回 ＊初年度年収モデル 年収320万円～600万円 固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～17:30（休憩50分） 休暇・休日: ＜年間休日120日＞ 完全週休2日制（土日祝休み） 年次有給休暇 夏期休暇 産前産後・育児休暇（取得実績多数） 介護休暇 永年勤続特別休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金保険） 交通費支給（規定） 昇給年1回 賞与年2回（役職により異なる） 決算賞与（業績により支給） 財形貯蓄制度 社員持株会 社員ホテル優待制度 永年勤続表彰 資格取得支援制度 各種同好会 団体生命保険加入可能 寮・社宅制度（直営寮：月2万円、単身赴任者：月5000円） 引越し費用会社負担（会社都合による転勤の場合） ※試用期間3ヶ月あり（同条件） その他: ＜最短1分で応募完了！＞ 応募ボタンから、またはお電話でも受付中！ 「タウンワーク」「ハローワーク」「とらばーゆ」 「はたらいく」「リクナビNEXT」で お仕事探し中の方も、ぜひお気軽にご応募ください。 【企業情報】 社名：株式会社共立メンテナンス 設立：1979（昭和54）年9月27日 代表取締役社長：中村幸治 事業内容： ・寮事業（学生寮・社員寮・ドミール/ワンルームマンションタイプ・受託寮の管理運営） ・ホテル事業（ドーミーイン・リゾート） ・シニアライフ事業（高齢者向け住宅の管理運営） HP：https://www.kyoritsugroup.co.jp/ｓ 【追記事項】 1．従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 2．就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 3．有期労働契約を更新する場合の基準：契約期間満了時の業務量、 勤務成績等により契約延長を判断。 更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知する。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 221