【富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社】未来を創るエンジニアリングの世界で、新たなキャリアを築くチャンス！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、多くの方が抱えるのは「自分のスキルが通用するのか」「新しい環境でやっていけるのか」といった不安です。しかし、富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社が提供する法人営業職は、そんな不安を払拭する魅力的な環境を提供しています。100年の歴史を持つこの企業で、あなたのキャリアを次のステージへと進めてみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇豊富な経験と高い技術力が支える仕事環境
富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社は、富士電機グループと古河電工グループの流れを汲む歴史ある企業です。プラントや電設、空調など多岐にわたる領域で設計から施工までを一貫して行う総合エンジニアリング企業としての高い技術力が、あなたの仕事を強力にサポートします。特に施工管理経験や営業経験を持つ方にとっては、そのスキルを最大限に活かせる環境です。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
働き方改革の一環として、富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社では在宅勤務制度や月残業20時間以内というワークライフバランスの良い環境を提供しています。さらに、年間休日126日や完全週休二日制といった充実した福利厚生も魅力の一つです。これらの制度は、仕事とプライベートの両立を目指す方にとって大きなメリットとなるでしょう。
◇他社にはないDX推進と成長機会
富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社は、DX（デジタルトランスフォーメーション）への取り組みを強化しています。フリーアドレス化や省力化ツールの導入など、最新技術を活用した働き方改革を進めており、これにより業務効率が向上し、よりクリエイティブな仕事に集中できる環境が整っています。このような取り組みは、他社にはない大きな魅力です。
◇転職成功事例で見るキャリアアップの可能性
過去に施工管理から法人営業に転職した方の中には、入社後すぐにOJTを通じて営業スキルを習得し、数年でチームリーダーとして活躍している方もいます。このように、未経験からでもしっかりとしたサポート体制のもとでキャリアアップが可能な環境が整っています。
◆キャリア形成のチャンス
富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社での法人営業職は、単なる営業活動に留まらず、プロジェクト全体を見渡しながら各部門と連携し、大規模なプロジェクトを成功に導く役割を担います。この経験を通じて、プロジェクトマネジメントスキルや交渉力、リーダーシップを磨くことができ、将来的には管理職への道も開かれています。また、充実した研修制度により、営業としての専門性を高めることができ、長期的なキャリア形成に大いに役立つでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社は、施工管理経験や業界未経験者でも安心して働ける環境を提供しています。特に、在宅勤務が可能であり、月の残業時間が20時間程度とワークライフバランスを重視した働き方を実現しています。年間休日126日や完全週休二日制に加え、フレックスタイム制が導入されていないため、安定した勤務時間で働くことができます。また、社内の設計・調達・施工部門と連携する大規模プロジェクトに参画することで、やりがいを感じられる職場環境です。
【未経験者も安心できる理由】
◇研修制度の充実
未経験者が感じる不安を解消するために、富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社では充実した研修制度を用意しています。特に、営業部門独自の営業研修があり、年代や経験に応じたサポートを受けることが可能です。入社後は先輩社員からのOJTを通じて、業務の基本知識をしっかりと習得できます。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、チームで協力してプロジェクトを進めることが得意な方です。また、施工管理経験や営業経験がある方は、業界未経験でもその経験を活かして活躍できる環境が整っています。
【志望動機作成のポイントと例文】
◇成長志向の例文
- 「私は、複数のプロジェクトを同時に進行することで、プロジェクト管理能力を高めたいと考えています。富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社のような大規模プロジェクトに関わることで、さらなる成長が期待できると考え志望しました。」
◇安定志向の例文
- 「歴史ある企業で、安定した環境の中で長期的にキャリアを築きたいと考えています。富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社は、在宅勤務制度や充実した福利厚生が整っており、理想的な職場環境だと感じ志望しました。」
【面接対策】
◇面接時に評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力やチームワークを重視した姿勢が評価されます。また、業界未経験者でも意欲的に学ぶ姿勢や、過去の経験をどのように活かすかを具体的に伝えることが重要です。
◇よくある質問とその回答例
- 「今までの経験をどのように活かしますか？」
回答例：「これまでの営業経験を活かし、顧客との関係構築を強化し、プロジェクトの成功に貢献したいと考えています。」
【まとめ】
富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社は、施工管理経験や業界未経験者でも安心して働ける環境を提供しています。充実した研修制度や在宅勤務制度、ワークライフバランスを重視した働き方が魅力です。応募を検討されている方は、自身の経験やスキルをどのように活かせるかを考え、志望動機を明確にした上で、ぜひ応募を検討してください。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
C-13【仙台/法人営業】施工管理経験・業界未経験者歓迎/在宅勤務可・残業月20H
《スタンダード市場上場》プラント/電設・建築/空調/電力等の領域で設計～施工までを担うメーカー系総合エンジニアリング企業。富士電機グループ・古河電工グループの流れを汲み2023年に創立100周年を迎えた歴史ある企業です。
設備投資を検討している企業・官公庁や建設会社などのお客様に対する建設工事受注営業をお任せします。新規：既存＝2：8で既存顧客向けの深耕営業がメインです。1顧客に対して平均4人のチームで動きます。【詳細】顧客訪問・社内調整・見積対応・現地調査・見積作成・値段交渉・契約・請求・完成対応などの業務を担当します。1案件1～2年かかるため平均4つの案件の上記各業務プロセスを並行して進めます。顧客だけでなく、社内の設計・調達・施工部門と連携して大規模なプロジェクトに参画していただくとてもやりがいのあるお仕事です。＊プラント電気工事・内線電気設備工事・空調設備工事が中心です。
［配属先情報］
東日本支社
北日本支店
【いずれか必須】■施工管理経験(建築/電気/管/土木不問)
■営業経験(業界不問)
※未経験からでも複数人のOJTを通じて基本知識習得から支援します。週1～2回程度の在宅勤務可・月残業20HとWLBのよい環境です【＝求人の魅力＝】■年間休日126日/完全週休二日制/川崎駅より徒歩すぐ/リモートワーク可
■充実した研修制度：階層別研修などの一般的な研修に加え、営業部門独自の営業研修も年代や経験に合わせて実施しています。
■入社後は先輩社員からの指導を受けながら、業務を習得いただきます。
■DXへの取り組みならびに働き方改革に向けた戦略的投資も増強しております（フリーアドレス化・省力化ツールの導入等）
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］二級電気工事施工管理技士
尚可、二級管工事施工管理技士
尚可、一級電気工事施工管理技士
尚可
北日本支店（宮城県仙台市青葉区）
［転勤］当面無
［想定年収］450万円～660万円
［賃金形態］月給制
［月給］250000円～348000円
09:00～17:30
［所定労働時間］7時間45分
［休憩］45分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無
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