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【萩原電気ホールディングス株式会社で描く未来】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

転職を考える際、「どのようなキャリアを築けるのか?」という不安や疑問は誰しもが抱えるものです。特に技術営業職においては、専門性の高いスキルとコミュニケーション能力が求められるため、自己分析が重要です。そんな中、萩原電気ホールディングス株式会社は、あなたのキャリアを次のステージへと導く可能性を秘めた企業です。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力を掘り下げてみましょう。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇仕事環境とキャリアパスの充実

萩原電気ホールディングス株式会社は、フレックスタイム制を導入しており、コアタイムがないため、柔軟な働き方が可能です。完全週休2日制で年間休日は126日と、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。キャリアパスについても、技術営業職としての専門性を活かしながら、マネジメント職やプロジェクトリーダーへのステップアップが期待できます。

◇転職希望者が注目すべきポイント

同社の魅力は、ノルマの厳しさよりも、顧客ニーズに応じた提案型営業に重点を置いている点です。残業時間も比較的少なく、効率的に業務を遂行できる環境が整っています。また、営業手当や確定拠出年金制度、従業員持株制度など、福利厚生も充実しています。

◇他社や他職種と比較した優位性

萩原電気ホールディングスは、1948年から続く歴史ある企業でありながら、常に革新を追求しています。特に、自動車産業の変革期において、ルネサスエレクトロニクス社製の車載マイコンを中部エリアで販売する特約権を持つなど、他社にはない独自の強みを持っています。これにより、業界内での競争力を維持しつつ、新たなビジネスチャンスを創出しています。

◇転職成功事例

過去の転職成功者の中には、法人営業経験を活かして、技術営業職としてのスキルを磨き、入社後数年でマネージャー職に昇進した方もいます。このように、個々の能力を最大限に引き出す環境が整っているため、キャリアアップを目指す方にとって理想的な職場といえるでしょう。

◆キャリア形成のチャンス

萩原電気ホールディングスでは、スキルアップ制度が充実しており、業務を通じて技術的な知識を深めることができます。特に、パワーデバイスの技術営業職では、最先端の技術に触れる機会が多く、専門性を高めることが可能です。また、主体性やチャレンジ精神を重視する企業文化が根付いているため、自らの意欲次第で新たなプロジェクトに挑戦する機会も豊富にあります。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

萩原電気ホールディングス株式会社は、1948年の創業以来、自動車産業や工場のIoT化に貢献してきた信頼性の高い企業です。この企業では、フレックスタイム制を導入しており、コアタイムがないため、柔軟な働き方が可能です。完全週休2日制で年間休日126日と、プライベートと仕事のバランスを保ちやすい環境が整っています。また、転勤が当面ないため、地域に根差した働き方を希望する方にも適しています。

【未経験者も安心できる理由】

◆未経験者が感じる不安に対するサポート体制

技術営業職としての経験がなくとも、法人営業や新規営業の経験があれば応募可能です。萩原電気ホールディングス株式会社では、しっかりとした研修制度が整っており、製品知識や営業スキルを基礎から学ぶことができます。また、先輩社員によるサポートがあるため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。

◇この仕事に向いている人の特徴

コミュニケーション能力が高く、問題解決力を持っている方が向いています。指示を待つのではなく、自ら課題に取り組む姿勢が求められます。また、パワーデバイスの知識や経験がある方はもちろん歓迎されますが、主体性や向上心、チームワークを重視する文化があるため、これらの資質を持つ方であれば活躍の場が広がるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際には、自分の経験やスキルがどのように企業の成長に貢献できるかを明確にすることが重要です。また、企業のビジョンや価値観に共感していることを伝えることで、説得力のある志望動機を作成できます。

◇成長志向の例文

「私は法人営業の経験を活かし、御社のパワーデバイス事業の拡大に貢献したいと考えています。新しい技術に挑戦し続ける御社の姿勢に共感し、自分自身も成長しながら企業の発展に寄与したいと思っています。」

◇安定志向の例文

「自動車産業の変革期において、御社の強みであるマイコンやパワー半導体の需要は増大しています。安定した企業基盤のもとで、自分の営業スキルを活かしながら長期的にキャリアを築いていきたいと考えています。」

【面接対策】

◆面接時に評価されるポイント

面接では、企業のビジョンに対する理解と共感、そして自分の経験がどのように役立つかを具体的に説明することが評価されます。また、問題解決能力やコミュニケーション能力をアピールすることも重要です。

◇よくある質問とその回答例

  • 「なぜこの業界を選んだのですか?」
    「自動車業界は今後も成長が見込まれるため、自分のキャリアを築く上で非常に魅力的だと感じています。」
  • 「これまでの経験をどのように活かせますか?」
    「法人営業で培った顧客対応力を活かし、ニーズに応じた提案を行うことで、御社の事業拡大に貢献できると考えています。」

【まとめ】

萩原電気ホールディングス株式会社の技術営業職は、柔軟な働き方や充実したサポート体制が整った魅力的な環境です。未経験者でも安心してチャレンジできるこのポジションで、あなたのキャリアを次のステージへと進めてみませんか?今こそ行動に移し、未来の自分を描く一歩を踏み出してください。

求人情報(引用元: リクナビネクスト)

【名古屋】パワーデバイスの技術営業職(提案型)
■「デバイス事業」「ソリューション事業」の二つのセグメントを軸に事業を展開する萩原電気グループ
■1948年創業以来、デバイス製品やソリューション製品にて自動車産業の拡大や工場のIoT化と伴に成長
FA・産業・自動車Tier1に関する既存
及び
新規開拓顧客に対するパワーデバイス(SiC、IGBT、MOS-FET、他)の拡販業務全般を行っていただきます。【拡販業務】■POT調査
■ニーズ調査
■製品提案
■QAサポート
■見積作成
■価格交渉
■手配/納期調整(試作のみ)
■仕入先とのビジネスレビュー【新規顧客開拓】展示会に来場された会社への1次コンタクトから製品紹介、ニーズ/POT調査、製品提案、QAサポート等主体的に行って頂きます。【既存顧客】上記と同様の活動(既に顧客登録はある為、展示会来場に関係なく1次コンタクトが可能)
[配属先情報]
萩原エレクトロニクス株式会社※入社後すぐ萩原電気ホールディングス株式会社より在籍出向
【必須】■法人営業かつ新規営業のご経験のある方■コミュニケーションを取りながら業務遂行できる方(質問に対する的確な受け答え等)■問題解決力(指示待ちではなく困難を打破する気持ち等)【歓迎】■パワーデバイスの販売経験のある方■主体性・向上心・チャレンジ精神を持って取り組んでいただける方■チームで仕事をした経験がある人
■交渉、調整力■インバータ、サーボモータ、電源回路系の知識がある人■ブロック図が理解、把握できる人■英語が話せる(中国語なら尚よい)
[学歴]大学
大学院
名古屋(愛知県名古屋市東区)
[転勤]当面無
[想定年収]600万円~940万円
[賃金形態]月給制
[月給]330700円~
[所定労働時間]8時間0分
[休憩]60分
[フレックスタイム制]有[コアタイム]無

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