【株式会社建新】チャレンジ精神を応援する新しい働き方|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職活動において、求職者が最も不安に感じるのは、自分の適性が新しい職場で活かせるかどうかです。株式会社建新は、そんな不安を抱えるあなたにとって、理想的な選択肢かもしれません。同社は業界の常識を覆す週休3日制を導入し、社員一人ひとりが持つ潜在能力を最大限に引き出す環境を提供しています。ここでは、キャリアアドバイザーとしての視点から、株式会社建新の魅力を詳しくご紹介します。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
株式会社建新は、年間休日132日という業界内でもトップクラスの休暇制度を誇ります。週休3日制を導入しており、ワークライフバランスを重視する方にとって非常に魅力的です。また、「ホワイト企業認定」において最高位のプラチナランクに認定されていることからも、社員の働きやすさを最優先に考えている企業であることが伺えます。
◇一貫したプロジェクトマネジメントでスキルアップ
同社では、土地の仕入れから設計、施工、販売、リフォームまでを一貫して手掛けています。このポジションでは、プロジェクトリーダーとして全体をプロデュースする役割を担います。これにより、幅広いスキルを身につけることができ、キャリアの幅を広げる絶好の機会となります。
◇他社にないスピード感と成長力
株式会社建新は、売上227億円を達成し、2030年までに売上1000億円を目指している成長企業です。神奈川県の建設・不動産業界初のホワイト企業プラチナ認定を取得しており、業界内での競争力も非常に高いです。迅速な事業判断と新しいアイデアの採用により、常に先頭でチャレンジし続ける企業風土があります。
◇転職成功事例：キャリアアップを実現した社員の声
過去に転職した社員の中には、不動産業界の経験を活かし、入社後短期間でプロジェクトリーダーに昇進した例があります。彼らは「ワンストップでの業務により、様々なスキルを同時に磨ける」と語り、キャリアアップの道筋を実感しています。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社建新では、プロジェクトリーダーとしての経験を通じて、幅広いスキルを習得することが可能です。スキルアップ制度や資格取得支援制度も充実しており、宅地建物取引士の資格取得を目指す方にとっても最適な環境が整っています。さらに、役職手当や資格手当が用意されているため、努力が直接的に評価される仕組みが整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が直面する悩みは「働き方の柔軟性」と「キャリアの成長」です。株式会社建新は、これらの悩みを解消するための制度を整えています。特に注目すべきは、週休3日制の導入です。業界の常識を覆すこの制度により、年間休日は132日と非常に多く、プライベートと仕事の両立が可能です。また、同社は「ホワイト企業認定」において最高位のプラチナランクに認定されており、働きやすさが証明されています。
【未経験者も安心できる理由】
◆安心の研修制度とサポート体制
未経験者が新たな業界に飛び込む際の不安は大きいものです。しかし、建新ではすべての研修を内製化しており、実務スキルとコミュニケーション力を同時に高めることができます。さらに、社員全員がワンチームとして協力し合う社風が、未経験者をしっかりとサポートします。
◇この仕事に向いている人の特徴
このポジションに向いているのは、チャレンジ精神が旺盛で、スピード感を持って物事に取り組める方です。また、土地の仕入れから販売まで一貫してプロデュースするため、幅広い業務に興味がある方に最適です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆成長志向の例文
「私は常に新しい挑戦を求めており、建新のように業界の常識を覆す企業で働きたいと考えています。ワンストップで業務を行う貴社のシステムに魅力を感じ、自己成長を図りながら貢献したいと思います。」
◇安定志向の例文
「ホワイト企業プラチナ認定を受けている建新で、安定した働き方を実現したいと考えています。週休3日制を活用しながら、長期的にキャリアを築きたいと思っています。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント
面接では、業務に対する理解度と意欲が評価されます。特に、土地仕入れから販売までの一貫したプロデュース業務に対する興味や、自らの成長意欲をしっかりとアピールすることが重要です。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜ不動産業界を選んだのですか？」
回答例: 「不動産業界は常に変化があり、チャレンジングな環境であることに魅力を感じています。」 - 「どのようにして業務に貢献できますか？」
回答例: 「自身の強みであるコミュニケーション能力を活かし、チームと連携してプロジェクトを成功に導きたいです。」
【まとめ】
株式会社建新は、働きやすさと成長機会を兼ね備えた魅力的な企業です。週休3日制や充実した研修制度により、プライベートとキャリアの両立が可能です。転職を考える際には、自分の適性や将来像をしっかりと考え、ぜひ応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、皆様の新しい挑戦を心から応援しています。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
【営業】事業拡大に伴う増員採用/売上227億円と会社成長中/平塚
【神奈川一チャレンジする会社/年間休日132日】業界の常識を覆す週休3日制導入/「ホワイト企業認定」において最高位のプラチナランクに認定
■土地の仕入れ・購入から設計、施工、販売、リフォームまで、自社で一貫して手掛ています
【概要】戸建て住宅の販売におけるプロジェクトリーダーとして下記を担当します。土地の仕入れから販売、リフォームまで一貫してプロデュースを行うポジションになります。【具体的には】■企画立案、土地の仕入業務
■設計部とのプランニング
■積算購買部との仕様選定、予算策定
■土木部、建築部と協力して進捗管理
■仲介業者と連携して販売活動※土地の仕入れ・購入から設計、施工、販売、リフォームまで、自社で一貫して手掛けていることから、本ポジションでも一連のプロデュースに携わることが可能です。
［配属先情報］
希望を鑑み配属します(本店(横須賀)・逗子店・川崎店・横浜店・藤沢店・相模大野店・平塚店・港北店・金沢文庫店・蒲田店)
【必須】不動産の仲介経験
または
用地仕入経験【企業理念】「ALL-win」/すべての人々にすべての土地で存在価値を示しより良い暮らしをより低価格で提供する。上記実現のため家づくりに関わる業務をワンストップに行える体制を構築しております。測量業務・土地の購入・土木設計工事・建築設計工事・販売業務・リフォームを1社で行う事により、要望に迅速に対応ができ安価で高品質商品を届けられると考えてます。常に先頭でチャレンジする存在であることを大事にしてます
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須、宅地建物取引士
尚可
平塚店（神奈川県平塚市）
［転勤］当面無
［想定年収］600万円～900万円
［賃金形態］年俸制
［分割回数］12回
09:00～18:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無