【東阪電子機器株式会社～世の中に幸せ(HAPPY)と驚き(WOW)を届け続けます～】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、私たちが直面するのは「自分のキャリアがどの方向に向かうべきか」という不安です。東阪電子機器株式会社は、そんな悩みを抱えるあなたにとって、新たな挑戦と成長の場を提供する企業です。特に、工学科卒の方やベテランの営業経験者にとって、この会社でのキャリアは、単なる仕事以上の価値を持つかもしれません。離職率が5.88%と低く、福利厚生が充実している点も見逃せません。
【キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力】
◆挑戦を歓迎する社風と柔軟なキャリアパス
東阪電子機器株式会社は、社員の「新しい事に挑戦したい」という意欲を尊重し、入社年度に関係なく活躍できる環境を提供しています。特に、自社製品の開発から商社事業まで幅広く手掛ける同社では、様々なキャリアパスが用意されています。研修制度も充実しており、未経験者でも電気・電子業界の知識を身につけることができます。月1回の勉強会や1on1の質問機会があり、外部研修も積極的に推奨されています。
◇働きやすさと充実した福利厚生
転職希望者が注目すべきは、同社の働きやすさです。完全週休2日制で年間休日は120日。残業も少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。また、定期健康診断やがん検診割引、社内表彰制度など、社員の健康とモチベーションを支える福利厚生が充実しています。
◆競合他社と比較した際の優位性
東阪電子機器株式会社は、モーター制御技術において顧客のニーズに応える能力が高く、特許を取得するほどの技術力を誇ります。これにより、他社製品との差別化が図られ、提案営業においても優位性を持っています。特に、産業機器の提案営業では、コスト削減や機械の最小限化を実現するソリューションを提供できる点が魅力です。
◇転職成功事例：キャリアアップの実績
過去には、電子部品商社から転職した方が、同社での研修を通じて新たなスキルを習得し、数年でリーダー職に昇進した事例があります。このように、前職での経験や知識を活かしながら、新たなキャリアステージへと進むことができる環境が整っています。
【キャリア形成のチャンス】
東阪電子機器株式会社でのキャリア形成は、多様な成長の道筋を描くことができます。特に、法人営業の経験を持つ方にとっては、産業機器の提案営業を通じて、顧客との関係構築力や提案力をさらに磨くことが可能です。また、電気・電子業界未経験者でも、充実した研修制度により、業界知識をしっかりと身につけることができます。さらに、業務に関連する資格取得のための支援制度もあり、自己成長をサポートする体制が整っています。役職への道筋も明確で、実績に応じてキャリアアップが期待できる環境です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東阪電子機器株式会社は、転職希望者にとって理想的な働き方を提供する企業です。特に、同社の離職率5.88%という低さは、社員が長く働き続ける環境が整っている証拠です。福利厚生も充実しており、完全週休2日制や年間休日120日といった制度が、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力となっています。さらに、産休・育休制度も整備されており、家庭と仕事を両立させたい方にも適した職場です。
◆ベテラン歓迎の風土
同社は、新しいことに挑戦したいという意欲を持つ社員を積極的にサポートします。営業経験が5年以上ある方を歓迎しており、これまでのキャリアを最大限に活かすことができます。特に、産業機器の提案営業においては、過去の取引先を引き継ぎながら、自分のペースで商談を進めることができるため、安心して業務に取り組むことができます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって新しい業界への転職は不安がつきものですが、東阪電子機器株式会社ではその心配は無用です。同社では、電気・電子業界未経験者向けに、現場社員が商材の勉強会を開催しています。月に一度の研修や1on1での質問機会が設けられており、安心して業務を学ぶことができます。また、外部研修も推奨されているため、幅広い知識を身につけることが可能です。
◇この仕事に向いている人の特徴
- 新しいことに挑戦する意欲がある方
- コミュニケーション能力が高く、顧客との関係構築が得意な方
- 技術に興味があり、学び続ける姿勢を持っている方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、企業の理念や事業内容に共感した点を具体的に述べることが重要です。また、自分の経験やスキルがどのように貢献できるかを明確に伝えることが求められます。
◆成長志向の例文
「私は新しいことに挑戦することが好きで、貴社の『新しい事に挑戦したい』という社員を支援する風土に強く共感しました。これまでの営業経験を活かし、貴社のモーション制御技術をさらに広めることで、成長に貢献したいと考えています。」
◆安定志向の例文
「貴社の低離職率と充実した福利厚生に魅力を感じ、長期的に安心して働ける環境でキャリアを築きたいと考えています。これまでの法人営業経験を活かし、貴社の製品をより多くの企業に提案し、安定した成長に寄与したいです。」
【面接対策】
面接では、自己PRや志望動機に加え、過去の経験を具体的に説明できることが重要です。特に、どのような成果を上げたのか、具体的なエピソードを交えて話すと効果的です。
◇よくある質問とその回答例
- 「あなたの強みは何ですか？」
「私の強みは、顧客のニーズを的確に把握し、最適な提案を行うことです。前職では、顧客満足度を向上させるために、継続的な関係構築に努め、結果として売上を20%増加させました。」 - 「なぜ当社を選んだのですか？」
「貴社の製品が持つ高い技術力に魅力を感じ、私もその一員として貢献したいと考えています。また、社員の挑戦を支援する風土に共感し、長期的にキャリアを築きたいと考えました。」
【まとめ】
東阪電子機器株式会社は、経験者はもちろん、未経験者にとっても安心して働ける環境が整っています。技術力の高い製品を扱いながら、社員の成長を支援する風土が魅力です。自分のキャリアを次のステップへ進めたい方は、ぜひ応募を検討してみてください。新しい挑戦が、あなたのキャリアに新たな可能性をもたらすでしょう。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
【東京/BtoB営業】駅近/工学科卒/ベテラン歓迎！離職率5.88%/福利厚生充実
■各種モータードライバの開発、製造および販売を手掛け、自社製品/OEM/EMS/商社の事業を展開するものづくり集団！
■「新しい事に挑戦したい」という熱い想いを持つ社員には、入社年度に関係なく積極的に活躍出来る場を提供しています
【ベテラン/営業経験者歓迎！産業機器の提案営業】工場などを中心にコスト削減・機械最小限化などの提案営業をお任せします。【入社後】過去お取引先顧客様に電話～商談を取得し商談していただきます。お客様を引き継ぎ少しずつ１人で商談を行って頂きます。前職での豊富な経験や知識が生かされます。【研修制度】電気/電子業界未経験の方向けに、現場社員が商材の勉強会を行います。テーマを決め、月1回研修があり1on1で質問する機会もございます。社内研修だけではなく、外部研修も推奨しております。業務に関係のある資格であれば支援制度も充実していることも当社の魅力の１つです！
【必須】■法人営業のご経験5年以上
■自動車運転免許【歓迎】■産業機器業界での経験
■電子部品商社でのご経験
■工学科卒の方【コア技術】物を動かす動力となるモーターを自在に制御することで、複雑な機械の動きを実現させる技術が当社の強みです。顧客の要望を実現する為、様々なモーション制御の技術を獲得。微細な動きも制御可能なため、細い文字を削り出す「はんこ自動販売機」を開発。特許も獲得。海外のICメーカーやロボットメーカーとタイアップも行い高い技術力を保有しています。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
東阪電子機器株式会社
東京支店（東京都渋谷区）
［転勤］無
［勤務地備考］変更の範囲：無
［想定年収］500万円～750万円
［賃金形態］月給制
［月給］345000円～480000円
08:40～17:30
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］50分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無
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