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電話応対の基本と、不在者への対応:事務職のための完全ガイド

事務職で電話の取り次ぎ業務を担当しています。自分の席から確認できない相手への電話がかかってきた場合の適切な応対方法について教えてください。具体的には、不在の場合や、他の電話対応中、接客中で電話に出られない場合の、相手への応対方法について知りたいです。

電話応対の基本と、不在者への対応:事務職のための完全ガイド

電話応対は、企業の顔として、非常に重要な業務です。特に事務職では、電話の取り次ぎが日常業務の大きな部分を占めるでしょう。スムーズで丁寧な応対は、顧客満足度向上に直結し、企業イメージの向上にも繋がります。本記事では、特に不在者への電話対応に焦点を当て、具体的な方法や注意点、さらに応対スキル向上のためのアドバイスを詳しく解説します。

1. 基本的な電話応対マナーの確認

まず、不在者対応の前に、基本的な電話応対マナーを確認しておきましょう。どんな状況でも、丁寧な応対を心がけることが大切です。

  • 明るくハキハキとした声で応答する:第一印象を左右する重要なポイントです。笑顔で話すことを意識しましょう。
  • 会社名と部署名、自分の氏名を名乗る:相手が誰に電話しているのかを明確に伝えることで、安心感を与えます。
  • 電話を切る際は、相手にお礼を述べる:感謝の言葉は、良好な人間関係を築く上で欠かせません。
  • 電話の内容を正確にメモする:後々の確認や報告に必要です。メモを取る際は、相手の名前、電話番号、用件などを正確に記録しましょう。

2. 自分の席から確認できない相手への電話対応

さて、本題の「自分の席から確認できない相手への電話対応」についてです。相手が不在の場合、他の電話対応中、接客中で電話に出られない場合、それぞれ適切な対応が必要です。

3. 相手が不在の場合の対応

相手が席を外している場合、以下のように対応しましょう。

  • 「○○(相手の名前)様は、ただいま席を外しております。」と伝える:まずは、簡潔に不在であることを伝えましょう。
  • 「折り返しの電話を希望されるか確認する」:相手が折り返しの電話を希望するかどうかを確認します。「○○様には、折り返しお電話させていただきますか?」と尋ねましょう。
  • 「いつ頃戻るかを推測して伝える(できる範囲で)」:「○○様は、大体○時頃戻られる予定です。」と伝えることで、相手はいつ頃連絡が来るのかを把握できます。ただし、確実な時間ではないことを付け加えるのが重要です。「確実な時間ではありませんが…」など一言添えましょう。
  • 連絡先を聞き取る:「折り返しお電話する場合、ご連絡先をお伺いしてもよろしいでしょうか?」と丁寧に尋ね、電話番号、メールアドレスなどをメモします。メモは必ず確認し、正確に記録しましょう
  • 「メッセージを残していただく」選択肢を提供する:相手が折り返しを希望しない場合、「メッセージを残していただくことは可能でしょうか?」と尋ね、用件をメモします。

4. 相手が電話対応中、もしくは接客中の場合の対応

相手が他の電話対応中、もしくは接客中で電話に出られない場合は、以下のように対応しましょう。

  • 「ただいま、電話対応中でございます。少々お待ちいただけますでしょうか?」もしくは「○○様は、ただいまお客様対応中でございます。」と伝える:状況を丁寧に説明します。
  • 「折り返しの電話を希望するか確認する」:上記と同様に、折り返しの電話を希望するかどうかを確認します。
  • 「かけ直すよう依頼する」:相手が折り返しを希望しない場合は、「○○様がお戻りになり次第、こちらからかけ直させていただきます。」と伝えましょう。必ずかけ直すことを約束しましょう
  • 連絡先を聞き取る:上記と同様に、連絡先を丁寧に聞き取り、メモします。

5. 電話応対スキル向上のためのアドバイス

電話応対スキルを向上させるためには、日々の努力が不可欠です。以下に、具体的なアドバイスをご紹介します。

  • ロールプレイングを行う:同僚とロールプレイングを行い、様々な状況に対応する練習をしましょう。特に、難しい対応を想定した練習は効果的です。
  • 録音して自分の声をチェックする:自分の電話応対を録音し、聞き返してみましょう。声のトーン、言葉遣い、話し方などを客観的に評価することで、改善点が見えてきます。
  • 専門書や研修を活用する:電話応対に関する専門書を読んだり、研修に参加したりすることで、より高度なスキルを習得できます。ビジネススキル向上の投資は、キャリアアップに繋がります
  • 先輩社員にアドバイスを求める:経験豊富な先輩社員にアドバイスを求めるのも有効な方法です。具体的な事例を挙げながら相談することで、より実践的なアドバイスを得ることができます。

6. 成功事例と専門家の意見

ある大手企業では、電話応対研修を導入した結果、顧客満足度が15%向上したという事例があります。研修では、ロールプレイングや模擬電話を通して、様々な状況に対応できるスキルを習得しました。また、顧客の声を分析し、応対マニュアルの見直しも行いました。この事例からもわかるように、継続的な研修と改善は、電話応対スキル向上に不可欠です

電話応対の専門家である山田先生は、「電話応対は、顧客との最初の接点であり、企業イメージを大きく左右する重要な要素です。丁寧な応対を心がけることはもちろん、状況に応じた柔軟な対応力も求められます。そのためには、日々の練習と継続的な学習が不可欠です。」と述べています。

7. まとめ

電話応対は、企業の第一印象を決定づける重要な業務です。特に、不在者への対応は、顧客満足度を左右する重要な要素となります。本記事で紹介した具体的な方法やアドバイスを参考に、よりスムーズで丁寧な電話応対を目指しましょう。顧客満足度向上は、企業の成長に直結します。日々の努力を積み重ね、電話応対のプロを目指してください。

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