【株式会社杉孝】仮設機材レンタル業界の新たな挑戦者を募集！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えているあなた、今までの経験を活かし、新たなキャリアを築いてみませんか？株式会社杉孝は、創業70年の歴史を持ち、名古屋で営業職を募集しています。未経験でも挑戦できる環境が整っており、仮設機材レンタル業界での新たな一歩を踏み出す絶好の機会です。業績好調の同社で、あなたの可能性を広げてみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力◆
◇名古屋での成長機会◇
名古屋橋梁出張所での営業職は、新規顧客開拓から既存顧客のフォローまで、多岐にわたる業務を担当します。特に、名古屋という地域は大規模な建設プロジェクトが多く、仮設機材の需要が高まっています。この環境での経験は、営業スキルの向上だけでなく、地域密着型のビジネスモデルを学べる貴重な機会です。
◇柔軟な働き方と充実の福利厚生◇
杉孝では、年間休日120日以上を確保し、プライベートと仕事のバランスを大切にしています。週末はしっかり休める体制が整っており、土曜出勤も月に1回程度と少なめです。また、退職金制度や資格取得支援制度など、社員のキャリア形成をサポートする制度も充実しています。
◇競合他社と比較した優位性◇
杉孝は、業界唯一の時間指定デリバリーサービスを提供し、顧客のニーズに応える柔軟性を持っています。また、機材保有数や高い品質、価格競争力も他社にはない強みです。これらの要素が、同社の競争優位性を支えています。
◇転職成功事例◇
過去に営業未経験で入社した社員が、数年後にはチームリーダーとして活躍している例があります。このように、杉孝では個々の成長をしっかりとサポートし、キャリアアップの道筋を明確にしています。
◆キャリア形成のチャンス◆
杉孝での営業職は、単なる売上拡大だけでなく、顧客との関係構築を通じた信頼の獲得が求められます。このプロセスを通じて、交渉力やコミュニケーション能力が自然と磨かれます。また、OJTを基本とした研修制度により、未経験者でも安心して業務をスタートできる環境が整っています。さらに、資格取得支援制度を活用することで、専門知識を深め、将来的には管理職を目指すことも可能です。新しい環境で成長を実感したい方には、最適な職場といえるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が抱える悩みの一つは「働きやすさ」や「安定性」です。株式会社杉孝は、創業70年の歴史を持ち、景気に左右されにくい事業基盤を築いています。これは、リーマンショックの際も大きな打撃を受けなかったという実績に裏付けられています。また、同社は手厚い福利厚生を提供しており、社員が安心して働ける環境を整えています。年間休日120日や退職金制度、資格取得支援制度など、社員の働きやすさを考えた制度が充実しています。これらの制度は、仕事とプライベートのバランスを重視する方にとって、理想的な働き方を実現するための大きな魅力となるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
営業職に未経験で挑戦することに不安を感じる方も多いかもしれません。しかし、株式会社杉孝では、営業未経験者でも安心して働ける環境が整っています。入社後は、OJTを基本とし、先輩スタッフが同行しての営業を繰り返し行うことで、実践的なスキルを身につけることができます。さらに、座学研修も並行して行われるため、理論と実践の両面からしっかりとサポートされます。このようなサポート体制が整っているため、未経験者でも安心して営業職に挑戦できるでしょう。
◆この仕事に向いている人の特徴
株式会社杉孝が求めるのは、顧客との関係性構築が得意な方です。営業経験や接客業経験をお持ちの方はもちろん、スポーツ選手のようにコミュニケーション能力やチームワークを大切にする方にも向いている職種です。また、建設・足場業界の経験がある方は歓迎されますが、それ以上に「人と関わることが好き」「新しいことに挑戦したい」という意欲が重視されます。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、まず自分のキャリアビジョンと企業の特徴を結びつけることが重要です。株式会社杉孝の強みである「安定した事業基盤」や「手厚い福利厚生」を自分の将来像とリンクさせることで、説得力のある志望動機を作成できます。
◇成長志向の例文
「私は、長期的なキャリアを築くために、安定した事業基盤を持つ企業で働きたいと考えています。株式会社杉孝は、景気に左右されにくいビジネスモデルを持ち、業界トップクラスのシェアを誇っている点に魅力を感じております。ここでの経験を通じて、自分自身も成長し、貴社の発展に貢献したいと考えております。」
◇安定志向の例文
「私は、安定した職場環境で長く働き続けたいと考えております。株式会社杉孝は、創業70年の歴史と安定した事業基盤を持ち、福利厚生も充実している点に大変魅力を感じています。貴社での経験を通じて、じっくりとスキルを磨き、長期的に貢献していきたいと考えております。」
【面接対策】
面接では、特に「顧客との関係性構築能力」が評価されます。具体的なエピソードを交えて、自分がどのように顧客と信頼関係を築いてきたかを説明すると良いでしょう。また、未経験者であれば、これまでの経験で培ったコミュニケーション能力や新しいことに挑戦する意欲を強調することが大切です。
◇よくある質問とその回答例
- 質問: あなたが顧客と良好な関係を築くために大切にしていることは何ですか？
- 回答例: 「私は、相手の話をしっかりと聞き、ニーズを正確に把握することを大切にしています。その上で、相手にとって最適な提案を心がけることで、信頼関係を築いてきました。」
【まとめ】
株式会社杉孝は、安定した事業基盤と手厚い福利厚生を持つ企業であり、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。転職を考える際には、自分のキャリアビジョンと企業の特徴をしっかりと結びつけ、志望動機や面接対策を行うことが重要です。ぜひ、自分自身の将来像を描きながら、応募を検討してみてください。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
名古屋【営業】未経験OK/創業70年/業績好調◎/仮設機材レンタルNo.1を目指す
■スカイツリー・格闘技イベント・サマーソニック・東京駅・レインボーブリッジ等でも当社製品が大活躍！
■建設リース事業でシェアTOPクラス。業界最高クラスの品質と社会貢献性の高いビジネスモデルが強みの企業です。
名古屋橋梁出張所にて新規現場、新規顧客への飛び込み営業、紹介からの新規会社訪問を行い関係各社との関係性の構築から現場獲得していきます。また、既存顧客の引継ぎから、売上確保、拡販に繋げていただきます。※新規営業と既存営業の割合：(30:70)【具体的には】■新規営業活動■工事概要の打ち合わせ・ヒアリング（積算・搬入出打合せ・作図打合せ）■見積り金額の提示、サービスの提案、金額交渉■使用機材、納品スケジュールの打合せ■最終請求金額の打合せ■定期訪問・フォロー■未回収金防止策や交渉■次回現場打合せ
［配属先情報］
名古屋橋梁出張所：1名(男性
30代
中途)、大阪橋梁営業所：8名(男性4名、女性4名)/平均年齢32歳
【必須】■顧客との関係性構築が出来る方(営業経験や接客業経験、スポーツ選手など歓迎！)
【歓迎】■建設・足場業界の勤務経験【当社について】1953年創業。工事現場で用いる「足場」のレンタルを行う企業。景気に左右されにくい事業基盤を持ち、リーマンショックの際も大きな打撃を受けず着実に成長。また充実した福利厚生も特徴です。【働く環境】営業未経験スタッフも現在活躍中の職場です。入社後はOJTを基本とし、座学研修と並行して、先輩スタッフが繰り返し同行営業を行い、安心して営業の独り立ちが出来るようサポートをします。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
名古屋橋梁出張所（愛知県名古屋市中区）
［転勤］無
［想定年収］386万円～503万円
［賃金形態］月給制
［月給］213000円～280900円
08:00～17:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無