【関西東芝エンジニアリング株式会社】未経験から挑戦できる大型プラント設備の営業職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
あなたは、今のキャリアに満足していますか？関西東芝エンジニアリング株式会社では、未経験からでも大型プラント設備の営業職に挑戦できるチャンスを提供しています。年休126日、賞与実績5.3ヶ月という待遇の中で、あなたの新しいキャリアを築いてみませんか？ここでは、キャリアアドバイザーとしての視点から、この求人の魅力を徹底解説します。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇安心してスタートできる環境
関西東芝エンジニアリング株式会社では、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。入社後の研修制度や資格取得支援制度が充実しており、専門知識がなくても安心して業務を開始できます。また、技術部門と同じフロアで働くため、技術的な相談もしやすく、フォロー体制が整っています。
◇注目すべきポイント：柔軟な働き方と充実の福利厚生
この会社の魅力の一つは、柔軟な働き方が可能である点です。フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは11:00～13:45と、比較的自由な時間帯で働くことができます。また、年間休日126日と、プライベートも充実させることが可能です。さらに、東芝グループ保険や住宅補助など福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成に最適な環境が整っています。
◇他社と比較した優位性：大手取引先とスケールの大きな仕事
関西東芝エンジニアリング株式会社の営業職は、住友化学やデンカといった大手化学メーカーを取引先に持ち、スケールの大きな仕事に携わることができます。個人ノルマがなく、チームで協力しながら案件を進める体制が整っているため、プレッシャーを感じることなく業務に専念できる点も魅力です。他社と比較しても、スケールの大きなプロジェクトに関わることができるのは大きな魅力です。
◇転職成功事例：キャリアアップの実例
過去には、異業種からの転職者がこの職種で成功を収めた事例も多くあります。例えば、接客業から転職した方が、営業職としてのスキルを磨き、現在ではリーダーとしてチームを牽引しているというケースもあります。未経験からでもしっかりとキャリアを築ける環境が整っているのです。
◆キャリア形成のチャンス
関西東芝エンジニアリング株式会社での営業職は、キャリア形成において多くのチャンスが広がっています。まず、入社後の研修制度を通じて、業務に必要な知識とスキルをしっかりと身につけることができます。さらに、経験を積むことで、プロジェクトマネージャーやチームリーダーといった役職への道も開かれています。特に、技術部門との協働を通じて、技術的な知識も自然と身につくため、営業職としての幅広いスキルを身につけることができます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
関西東芝エンジニアリング株式会社では、大型プラント設備の営業職において、充実した研修制度と資格取得支援制度を通じて、従業員のスキルアップをサポートしています。年間休日126日という充実した休暇制度に加え、賞与実績5.3ヶ月という安定した収入が魅力です。完全週休2日制で、土日祝日はしっかりと休むことができ、プライベートと仕事のバランスを保ちながら働けます。
また、取引先が大手企業であるため、安定した業績が期待できる環境です。個人ノルマがないため、チームで協力しながら案件を進めることができ、達成感を共有することができます。このような環境は、特に働き方に悩みを抱える方にとって理想的なものと言えるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者が感じる不安に対して、研修やサポート体制を説明
関西東芝エンジニアリング株式会社では、未経験者や第二新卒の方が安心してスタートできるよう、充実した研修制度を提供しています。入社後は、安全衛生や技術者としての基礎教育を受け、先輩社員から様々な知識を学ぶことができます。さらに、技術部門との協働体制が整っており、技術的な相談がしやすい環境です。
◇この仕事に向いている人の特徴を提示
この仕事に向いている方は、スケールの大きな仕事に挑戦したい方や、人と関わることが好きな方、チームで協働することが得意な方です。営業や接客の経験がある方は、そのスキルを活かして新たな挑戦をすることができます。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆志望動機作成のポイントを簡潔に解説
志望動機を作成する際には、企業の特徴や自分のキャリアプランに合致する点を明確にすることが重要です。関西東芝エンジニアリング株式会社の安定した業績や充実した研修制度に魅力を感じた点を具体的に述べると良いでしょう。
◇成長志向や安定志向の例文を2パターン示す
- 成長志向の例文: 「私は、関西東芝エンジニアリング株式会社の充実した研修制度に魅力を感じ、自身のスキルをさらに向上させたいと考えています。大手企業との取引を通じて、スケールの大きなプロジェクトに携わることで、成長できると確信しています。」
- 安定志向の例文: 「関西東芝エンジニアリング株式会社の安定した業績と充実した福利厚生制度に惹かれ、長期的に安心して働ける環境でキャリアを築きたいと考えています。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイントを説明
面接では、チームでの協働意識やコミュニケーション能力が評価されます。自分の経験を具体的に述べ、どのように貢献できるかをアピールしましょう。
◇よくある質問とその回答例を紹介
- 質問: 「当社での営業職において、どのように貢献したいと考えていますか？」
- 回答例: 「私は、これまでの営業経験を活かし、チームと協力しながら大手企業との取引を円滑に進めることで、会社の業績向上に貢献したいと考えています。」
【まとめ】
関西東芝エンジニアリング株式会社の求人は、安定した業績と充実した研修制度が魅力的です。未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、スケールの大きな仕事に挑戦したい方にとって理想的な職場です。ぜひ、自分自身の適性や将来像を考えながら、このチャンスを掴んでください。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
大型プラント設備の営業/年休126日/賞与実績5.3ヶ月/★未経験・第二新卒OK★
大型プラント設備の修繕やメンテナンス業務を請け負う企業。受変電設備から事務所の照明まで幅広く対応されています。長年の実績からお客様の信頼も厚く、業績も好調に推移しています。研修制度や資格取得支援制度も充実しています！
工場設備の修繕やメンテナンスの営業をお任せします。技術部門と協働して案件を推進します。金額が大きく、完成時の達成感は◎！★取引先大手★
★フォロー体制有★【入社後】まずは千葉事業所周辺の取引先をご担当頂き、徐々に仕事を学んでいきます。事務所の同フロアには技術部門の社員が大勢いる為、技術的な相談もしやすい環境です。研修などで専門知識を学ぶ機会があるので、設備知識は不問。安心してスタートできます。【目標】個人ノルマは無！営業メンバーや技術部隊と協力しながら案件を進めていきます。取引先は住友化学(株)やデンカ(株)等の大手化学メーカー。
［配属先情報］
千葉事業所
営業部
4名
【必須】◆何らかの営業・接客経験がある方（年数問わず）【歓迎】◆同業界での営業経験者
◆電気設備エンジニアのご経験
※WEB面談も相談可能【こんな方におすすめ】◆スケールが大きい仕事がしたい◆営業にチャレンジしたい◆人と関わることが好き◆チームで協働することが好き【求人補足】◆面接で、企業情報と業務内容についてご説明します。◆土日祝の完全週休2日制。取引先が大手企業ですので、休日出勤はほとんどございません。（休日出勤の場合は振替休日が取得可能です）
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
千葉事業所（千葉県市原市）
［転勤］当面無
［勤務地備考］就業場所の変更範囲：当社拠点
［想定年収］330万円～600万円
［賃金形態］月給制
［月給］174000円～
［所定労働時間］7時間45分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有
11:00～13:45