【株式会社ソフトテックス】医療機関用ソフトの営業で新たなキャリアを築く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える時、多くの方が「自分に合った職場環境」や「将来性」を重視します。名古屋を拠点に全国展開を行う株式会社ソフトテックスは、医療機関用ソフトの営業職を募集しています。成約率70～80％という高い成果を誇るこの職種で、新たなキャリアを築くチャンスです。キャリアアドバイザーの視点から、この企業での働き方や成長の可能性について詳しくご紹介します。
【キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力】
◆成約率の高さがもたらす営業のしやすさ
株式会社ソフトテックスの営業職は、業界トップクラスのレセプトソフト『オルカ』を扱っており、成約率は70～80％と非常に高いです。これは、営業活動がスムーズに進む要因となり、営業職としての成功体験を積みやすい環境を提供しています。高い成約率は、営業職にとって大きなモチベーションとなります。
◆ワークライフバランスの取れた働き方
有休取得率約73％と、社員がしっかりと休暇を取得できる環境が整っています。フレックスタイム制も導入されており、11:00～15:00のコアタイムを中心に柔軟な働き方が可能です。完全週休2日制で年間休日は123日と、プライベートの時間を確保しやすい点も魅力です。
◆他社と比較した際の優位性
ソフトテックスは、医療機関用ソフトの営業において高い成約率を誇るだけでなく、全国規模での出張機会が豊富です。これは、他社にはない幅広い経験を積むチャンスを提供します。また、サークル活動が盛んな風通しの良い社風も、社員の働きやすさを支えています。
◆転職成功事例から学ぶキャリアアップの可能性
過去の転職者の中には、営業未経験から入社し、短期間でトップセールスに上り詰めた例があります。これは、充実した研修制度と先輩社員のサポートがあってこその成果です。新しい環境での挑戦を恐れず、積極的にスキルを磨くことで、キャリアアップが見込めます。
【キャリア形成のチャンス】
ソフトテックスでの営業職は、単なるセールス活動に留まらず、医療業界の知識を深めることができる絶好の機会です。入社後は、商品の概要や料金体系を学び、先輩社員に同行することで実際の商談を経験します。これにより、営業スキルだけでなく、医療機関との信頼関係構築のノウハウも身につけることができます。
また、同社は社内にインストラクターやエンジニアが在籍しており、異なる職種との連携を通じて幅広い知識を得ることができます。これにより、専門性を高めつつ、将来的には営業チームのリーダーや管理職への道も開かれています。キャリアアドバイザーとしては、ソフトテックスでの経験は、今後のキャリア形成において大きな武器となると考えています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が抱える悩みの一つに「働き方の柔軟性」があります。株式会社ソフトテックスでは、フレックスタイム制や完全週休2日制を導入しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。年間休日は123日と充実しており、有給休暇の取得率も約73%と高水準を誇ります。さらに、社内の風通しの良さが特徴で、全員が「さん」づけで呼び合う文化やサークル活動の活発さが、働きやすさを一層高めています。
【未経験者も安心できる理由】
◆ 未経験者が感じる不安に対するサポート体制
未経験での転職に不安を感じる方も多いでしょう。しかし、ソフトテックスでは、入社後の研修が充実しており、商品の概要から料金体系、営業の流れまでしっかりと学べる環境が整っています。インストラクターやエンジニアと連携しながら、実際の商談に同行することで、実務に即したスキルを身につけることができます。
◇ この仕事に向いている人の特徴
医療機関用ソフトの営業として活躍するためには、人と信頼関係を築く力が求められます。電子カルテメーカーとの良好な関係が成約率の高さにつながるため、人間関係を大切にする方に向いています。また、全国出張があるため、フットワークが軽く、新しい環境を楽しめる方にも適しています。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆ 志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、「なぜその会社を選んだのか」「自分のどの経験が活かせるのか」を具体的に示すことが重要です。ソフトテックスの場合、医療業界やIT業界での経験が活かせる点をアピールすると良いでしょう。
◇ 成長志向の例文
「私は医療業界での経験を活かし、ソフトテックスでさらに成長したいと考えています。貴社の高い成約率と風通しの良い社風に魅力を感じ、積極的にチャレンジしていきたいです。」
◇ 安定志向の例文
「安定した働き方を求める中で、ソフトテックスの働きやすい環境に魅力を感じました。これまでのIT業界での経験を活かし、貴社で長く貢献したいと考えています。」
【面接対策】
◆ 面接時に評価されるポイント
ソフトテックスの面接では、成約率の高さを支える「信頼関係構築力」が評価されます。過去の経験から、どのように人間関係を築いてきたかを具体的に話すと良いでしょう。
◇ よくある質問とその回答例
- 質問: 全国出張が多いですが、問題ありませんか？
- 回答例: 「出張を通じて新しい土地や文化に触れることを楽しみにしています。これまでの経験でも、出張を通じて多くの学びを得てきました。」
【まとめ】
株式会社ソフトテックスは、働きやすさと成長機会を兼ね備えた魅力的な企業です。転職を考える際、自身の適性や将来像をしっかりと見据え、ぜひ応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、皆さんの新しいステージへの一歩を心から応援しています。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
名古屋【医療機関用ソフトの営業】成約率70～80％/賞与昨年実績5.12ヶ月分
■社内全員が「さん」づけ、サークル活動も盛んな風通しの良い社風！大手SIベンダー支援を中心に事業を行う会社
■有休取得率約73％でワークライフバランスを保った働き方が可能。
病院やクリニックなどに、レセプトソフト『オルカ』のご紹介とご提案をお任せします。【仕事のポイント】◎成約率が高く営業しやすい！業界トップクラスのソフトのため、成約率は70～80％と高く、営業しやすいことが特長です。◎電子カルテメーカーとの信頼関係を築くことが大切！電子カルテメーカーの担当者から信頼され、良い関係性を築くことで、新しいお客様のご紹介をもらえるようになります。◎全国出張があります。1ヶ月の3分の1～半分ほど、北海道から九州まで全国出張の機会があります。現地の美味しいものを食べたりなど楽しんでいる社員も多いです。
［配属先情報］
名古屋本社
営業として活躍しているメンバーは全国で7名。
【必須】■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）■医療業界またはIT業界の経験をお持ちの方：営業やエンジニアなど職種は不問です。【入社後の流れ】商品の概要や料金体系の仕組みなど基礎知識を学びます。本社にはインストラクターやエンジニアもいますのでそれぞれがどのように連携しているのかを学んだり営業の先輩社員に同行して実際の商談なども見ることができます。その後は先輩社員と一緒に訪問して業務の流れをつかんでいきます。ある程度覚えてきたらソフトの入れ替えなど簡単な案件からお任せしていきます。習得度を見ながらイチから導入する計画を立てて納品するまでの一連業務を先輩のサポートのもと担当します。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
本社（愛知県名古屋市千種区）
［転勤］無
［想定年収］400万円～
［賃金形態］月給制
［月給］235600円～275200円
［所定労働時間］7時間45分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有
11:00～15:00