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就活作文添削:社会人としての責任とモラル

皆さんこんにちは♪ もしよろしければ、就活の選考で使う作文の添削(急ぎ)をお願い致します。800字以内におさめることができませんでした(汗)。「社会人としての責任とモラルについて」800字以内。私の社会人としての責任とは、時間を有効活用に努めるということだと考えました。理由は、約束等限られた時間の中で仕事内容を高めることが大切だからです。仕事の約束や期限は、守ってあたりまえのことです。そのため、私に求められるのはその時間の中で、より仕事をどのくらい高められるかということだと考えました。仕事を多くこなし効率的に行うためには、商品の受注を行ったものを前もって確認する等、時間に余裕を持って行動することが重要だと考えました。そのために私は時間に余裕をもって行動し、より深い仕事をしていきたいです。次にモラルについてです。私がもし御社に入社しましたら、周りの方達との人間関係を大切にしていきたいと考えています。理由は、人は互いに支えあって生きていくからです。まず初めにお客様とは、特に○○事業と□□事業でお客様の生命と財産を守る重要な関わりがあります。その際のお金は、近々税金が増えより貴重な物になっています。そのため1円でも慎重に管理し、引き出しの際にはお客様のお手元にしっかりお返ししたいです。他にはお客様から農産物を預かる際は、環境変化等で大変な中でも育てたこと等お客様の立場になって考え、農産物を傷つけないよう管理していきたいと考えています。社員の方々とは、さらに積極的に関わっていきたいです。会社は、個人ではなく多くの方によって作り上げられています。1人仕事が遅れるとその後全体が遅れてしまうと共に、会社のイメージが悪くなってしまいます。そのために私は○○事業等の様々な事業では専門知識とコミュニケーション能力が求められるので先輩に疑問点を積極的に聞き、色んな方々と関わり学んでいきたいです。私は、御社で楽しくやりがいを持って働き、御社や地域の方達に貢献すると共に自分を成長させていきたいです。社会人になってからではなく今から着々と準備していきます。END

就活作文添削:社会人としての責任とモラル

作文の現状分析と改善点

まず、現状の作文は、社会人としての責任とモラルについて、真摯な姿勢が伝わってくる点が良いです。時間管理の重要性や、お客様・社員との良好な人間関係構築への意欲が感じられます。しかし、いくつか改善点があります。

  • 具体性に欠ける:時間管理や人間関係について、抽象的な記述が多いです。「時間に余裕を持つ」「積極的に関わる」といった表現は、具体的な行動例がないため、説得力に欠けます。
  • 論理展開が弱い:責任とモラルというテーマに対して、論理的な展開が不足しています。それぞれの項目について、具体的なエピソードや事例を交えながら、論理的に説明する必要があります。
  • 字数オーバー:800字以内という制限を超えているため、要約・簡潔化が必要です。重要なポイントを絞り込み、無駄な言葉を削る必要があります。
  • 企業への理解不足:企業名や事業内容が具体的に記述されていません。企業研究に基づいた、より具体的な内容にする必要があります。例えば、企業理念やビジョンと自分の考えを結びつけることで、企業への理解を示すことができます。

改善策:具体的な行動例と論理展開

以下、具体的な改善策と、より効果的な書き方について説明します。

1. 社会人としての責任:時間管理の徹底

「時間を有効活用する」という漠然とした表現ではなく、具体的な行動例を示しましょう。例えば、

  • タスク管理ツールを活用する:具体的なツール名(例:Trello、Asana、Notionなど)を挙げ、どのように活用するか説明することで、時間管理への具体的な取り組み姿勢を示せます。
  • 優先順位をつける:複数のタスクを抱える状況を想定し、優先順位を決定する基準と、その理由を説明しましょう。緊急度と重要度のマトリックス(アイゼンハワーマトリックス)などを活用するのも効果的です。
  • 計画性のある行動:前もって準備や確認を行うことについて、具体的な事例を挙げましょう。例えば、「受注確認は、翌日ではなく当日中に済ませる」「会議前に資料を予習する」など、具体的な行動を記述することで説得力を高めます。
  • 自己学習への時間確保:業務効率化のためのスキルアップや、専門知識の習得にどれだけの時間をかけるか、具体的な計画を立てましょう。自己研鑽への意欲を示すことが重要です。

2. 社会人としてのモラル:良好な人間関係の構築

「周りの方と人間関係を大切にする」という抽象的な表現ではなく、具体的な行動例を示しましょう。

  • 積極的なコミュニケーション:先輩や同僚とのコミュニケーションについて、具体的なエピソードを交えましょう。「積極的に質問する」「意見交換の場を設ける」「困っている人がいれば手伝う」など、具体的な行動を記述することで、あなたの積極性と協調性をアピールできます。
  • お客様への配慮:お客様との接し方について、具体的なエピソードを交えましょう。例えば、「お客様の話を丁寧に聞き、ニーズを的確に把握する」「お客様の立場に立って考え、最適な提案をする」「ミスがあった場合は、誠実に対応する」など、具体的な行動を記述することで、お客様への配慮を示せます。
  • チームワークの重要性:チームの一員として、どのように貢献できるかを具体的に記述しましょう。「チーム目標達成のために、積極的に協力する」「自分の役割を理解し、責任を果たす」「チームメンバーを尊重し、意見を尊重する」など、具体的な行動を記述することで、チームワークへの貢献意欲を示せます。
  • 倫理観の重視:企業倫理や社会規範を遵守する姿勢を示しましょう。例えば、「不正行為は絶対にしない」「情報漏洩に細心の注意を払う」「法令を遵守する」など、具体的な行動を記述することで、高い倫理観をアピールできます。

成功事例:具体的なエピソードの活用

例えば、学生時代にチームで取り組んだプロジェクトで、時間管理やコミュニケーションを通して成功を収めた経験があれば、それを具体的に記述しましょう。その経験を通して学んだこと、そしてそれをどのように今後の仕事に活かすかを明確に記述することで、説得力が増します。

専門家の視点:簡潔で論理的な文章構成

作文は、簡潔で論理的な文章構成を心がけましょう。結論を先に述べ、その後で具体的な説明を加える「結論先行型」の構成が効果的です。各項目を箇条書きで整理し、読みやすさを向上させることも重要です。

改善後の作文例(一部抜粋)

(例:時間管理について)大学時代のゼミ活動では、グループプロジェクトのリーダーを務めました。メンバー5名と協力し、期限内に成果物を完成させるため、タスク管理ツール「Trello」を用いて、各メンバーの役割分担と進捗状況を可視化しました。週に一度の進捗会議を設定し、課題や問題点を共有することで、スムーズな連携を実現しました。この経験から、時間管理の重要性と、タスク管理ツールの有効性を学びました。御社では、[企業名]の[事業名]において、効率的な業務遂行が求められると認識しております。そのため、[具体的なツール名]などを活用し、綿密な計画と徹底的な時間管理を行うことで、高い生産性を実現したいと考えています。

まとめ

就活の作文は、あなたの能力や人となり、そして企業への理解を示す重要なツールです。上記で述べた改善点を参考に、具体性と論理性を重視し、あなた自身の個性と魅力が伝わる作文を作成してください。 企業の求める人物像を理解し、それに合わせた内容にすることも重要です。 頑張ってください!

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