【株式会社ランドトラスト】地域に根ざした不動産ソリューションで未来を築く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えているあなたにとって、働き方やキャリアパスの選択肢は多岐にわたります。そんな中、株式会社ランドトラストは、地域の空室問題を解決するための独自のアプローチで注目を集めています。働きやすさと成長の機会を両立させた職場環境で、新たなキャリアを描いてみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇直行直帰スタイルで自由度の高い働き方
ランドトラストの営業職は、直行直帰が可能なスタイルを採用しています。これにより、日々の業務において自分自身のペースで仕事を進めることができ、効率的な働き方を実現しています。また、業務報告もリモートで行うことができるため、オフィスに戻る手間を省き、時間を有効に活用できます。
◇公正な評価制度とキャリアパス
ランドトラストでは、実力が正当に評価される風通しの良い職場環境が整っています。入社後は、業務を通じて専門知識を身につけ、1〜2名の部下を持つマネジメント経験を積むことができます。これにより、キャリアパスの選択肢が広がり、将来的にはより高い役職を目指すことも可能です。
◇競合他社と比較した優位性
ランドトラストの最大の特徴は、不動産企業から中古賃貸住宅を借り上げ、賃貸事業を部分的に代行する独自の事業モデルです。このモデルにより、家賃による安定収益を実現し、地域の不動産企業との良好なパートナーシップを築いています。他社にはないこのアプローチが、ランドトラストの競争力を支えています。
◇転職成功事例
過去に他業種から転職してきた方々が、ランドトラストで着実にキャリアアップを果たしています。例えば、販売業から転職した方が、営業力を活かして短期間で部下を持つ立場に昇進したケースもあります。多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境が整っています。
◆キャリア形成のチャンス
ランドトラストでのキャリアは、一人ひとりの成長をサポートする環境が整っています。入社後は、業務フローや専門知識を身につけることからスタートし、その後はマネジメント経験を積むことで、リーダーシップを磨くことができます。また、業務を通じて培ったスキルを活かし、将来的にはより重要なプロジェクトを任される可能性も広がります。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社ランドトラストでは、地域の空室問題を解決するための独自の事業を展開しています。この企業では、直行直帰が可能で、年間休日125日といった働きやすさが魅力です。営業職として、仕入れ営業を担当し、管理会社に対して空室を埋めるための提案を行います。業務報告もリモートで対応できるため、時間と場所に縛られない柔軟な働き方が可能です。こうした制度は、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な環境と言えるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者が感じる不安を解消するサポート体制
ランドトラストでは、業務を通じて専門知識を身につけられる研修制度が整っています。入社後は、1〜2名の部下を持ち、マネジメント経験を積むことができるため、未経験者でも安心してキャリアをスタートさせることができます。
◇この仕事に向いている人の特徴
営業経験や販売・サービス業の経験がある方は特に歓迎されますが、何よりも大切なのは人とのコミュニケーションを楽しめることです。地域の不動産企業やオーナーと良好な関係を築くことが求められるため、対人スキルが高い方が向いています。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、ランドトラストの独自事業への共感や、自身の成長意欲をアピールすることが重要です。地域貢献に対する熱意や、柔軟な働き方に魅力を感じていることを伝えましょう。
◇成長志向の例文
「地域の空室問題を解決するランドトラストの事業に魅力を感じました。未経験ですが、貴社の研修制度を活用し、専門知識を習得しながら成長していきたいと考えています。」
◇安定志向の例文
「年間休日125日や直行直帰の働きやすさに魅力を感じました。ワークライフバランスを保ちながら、地域の不動産企業に貢献できる貴社で長く働きたいと考えています。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力や地域貢献に対する意欲が評価されます。実力が公正に評価される風通しの良い職場環境を理解し、自身の経験をどのように活かせるかを具体的に伝えることが求められます。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜこの業界を選んだのですか？」
「地域の課題を解決することに興味があり、不動産業界での貢献を考えました。」 - 「あなたの強みは何ですか？」
「人と話すことが好きで、信頼関係を築くのが得意です。」
【まとめ】
株式会社ランドトラストは、地域の空室問題を解決する独自の事業を展開し、柔軟な働き方を提供しています。未経験者でも安心して成長できる環境が整っており、地域貢献に興味がある方には最適な職場です。ぜひ、自身のキャリアビジョンと照らし合わせて応募を検討してみてください。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
千葉【営業職】仕入れ営業をお任せ/直行直帰可能/年休125日と働きやすさ◎
■地域の空室問題解決のため、主に管理会社様へ空室解消サポートを行っています。
■不動産企業から中古賃貸住宅を借り上げ、賃貸事業を部分的に代行する、当社の独自事業を展開中。
仕入先開拓や、マンション・アパートの管理会社に対して空室を埋めるための方法を提案するなどをお任せします。【入社後】■業務を通して、業務フローや専門知識を身に着けていただきます。その後、1~2名の部下を持っていただき、少しずつマネジメント経験を積んでいただきます。直行直帰スタイルで対応いただきます。【ランドマスター事業について】■不動産企業から中古賃貸住宅を借り上げ、賃貸事業を部分的に代行する、当社の独自事業。家賃による安定収益を実現できることが特長です。※(業務内容の変更の範囲）当社業務全般
［配属先情報］
千葉営業所
【必須】■営業のご経験をお持ちの方（※商材は問わず）、もしくは販売・サービス業のご経験をお持ちの方【評価】■実力が公正に評価される、風通しの良い職場環境です。【働き方】■直行直帰スタイルでご対応いただきます。業務報告なども営業所へ戻らずリモートで対応しており、裁量権を持って働けます。【その他】■ビジネスSNSツールなどを活用しており、報告・連携・情報共有の体制も万全です。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
千葉営業所（千葉県千葉市中央区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］転勤の有無は選択可能です。
［想定年収］378万円～500万円
［賃金形態］月給制
［月給］270000円～
10:00～19:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無
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