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建築業界事務職における電話応対マナー:スムーズな業務遂行と好印象を与えるための完全ガイド

電話でのマナーについて質問させて下さい。私は今年で四年目の社会人22歳です。建築の派遣(事務含む)をしていますが、電話での対応についてご質問させて下さい。これまで仕事場で電話を取る事がなかったのですが、去年の6月から事務員をやっています。電話を取るのは良いのですが、引き継ぐ相手が居ない時私は『只今○○さんは席外しております』とさん付けしてしまいます。こういう場合はどの様に対応したらよろしいのでしょうか?

建築業界事務職における電話応対の重要性

建築業界、特に事務職において、電話応対は企業イメージや業務効率に大きく影響します。正確で丁寧な応対は、クライアントや関係各所との良好な関係構築に不可欠です。 迅速かつ的確な情報伝達は、プロジェクトの円滑な進行にも繋がります。 一方で、不適切な応対は、顧客の不信感を招き、ビジネスチャンスの損失にも繋がりかねません。そのため、電話応対スキルは、建築業界事務職にとって必須のスキルと言えるでしょう。

電話応対の基本:相手への配慮とプロ意識

電話応対の基本は、相手への配慮とプロ意識です。 電話口に出た瞬間から、あなたは会社の顔として認識されます。 そのため、明るく元気な声、丁寧な言葉遣い、そして正確な情報伝達を心がけましょう。

  • 電話に出る際の言葉遣い: 「○○株式会社、○○です」と、会社名と自分の名前をハキハキと伝えましょう。部署名を加えるのも効果的です。「○○株式会社、設計部○○です」など。
  • 聞き取りやすい声で話す:早口にならないよう注意し、相手に聞き取りやすいように、ゆっくりと、はっきりと話し言葉を心がけましょう。また、口元を覆わずに話しましょう。
  • 相手への敬意を示す:相手が誰であっても、敬意を払い、丁寧な言葉遣いを心がけましょう。「〜様」などの敬称を正しく使い、言葉遣いにも気を配りましょう。
  • メモを取りながら対応する:重要な情報や依頼事項は、メモを取りながら対応しましょう。後々の確認や報告に役立ちます。また、聞き漏らしを防ぐ効果もあります。
  • 電話を切る際の言葉遣い:電話を切る際には、「本日はありがとうございました」など、感謝の言葉を添えましょう。相手が電話を切った後に、受話器を置くようにしましょう。

「席外」対応:よりプロフェッショナルな応対を目指して

質問にある「○○さんは席外しております」という表現は、丁寧ではありますが、少し硬い印象を与える可能性があります。より自然でスムーズな応対を目指しましょう。

  • 状況に応じた対応:まず、相手が誰で、どのような用件なのかを聞き取ることが重要です。緊急性の高い用件であれば、担当者への連絡を試みたり、折り返しの電話を約束したりする必要があります。
  • 具体的な代替案提示: 「只今、○○さんは席を外しております。恐れ入りますが、どのようなご用件でしょうか?もしよろしければ、メッセージを承りますか?もしくは、○○(代替担当者)に繋ぎましょうか?」など、具体的な代替案を提示することで、相手は安心し、スムーズな対応が可能になります。
  • 折り返し電話の約束:担当者が戻り次第、折り返し電話をすることを約束しましょう。「○○さんが戻り次第、折り返しお電話させていただきます。よろしいでしょうか?」と、具体的な時間帯を伝えることで、相手への配慮を示せます。
  • メッセージ伝達:相手がメッセージを残したい場合は、正確にメモを取り、担当者へ確実に伝えましょう。名前、電話番号、用件を正確に記録することが重要です。
  • 「さん」付けについて:相手が社内の人間であれば、「さん」付けで問題ありません。しかし、社外の人間に対しては、相手の名前や肩書きが分かっている場合は、敬称を付けて呼ぶのが一般的です。不明な場合は、「○○様」と呼ぶのが無難です。

成功事例と専門家の視点

大手建設会社で人事部マネージャーを務める山田氏によると、「電話応対は、企業イメージを左右する重要な要素です。社員教育においては、ロールプレイングや模擬電話を通して、実践的なスキルを身につけることが重要です。また、定期的な研修で、最新の電話応対マナーを学ぶことも不可欠です。」とのことです。 また、ある建築設計事務所では、電話応対マニュアルを作成し、全社員に配布することで、応対の統一化と品質向上に成功しました。このマニュアルには、基本的な言葉遣いから、緊急時の対応、クレーム対応まで、具体的な手順が記載されており、新人社員の教育にも役立っています。

実践的なアドバイス:スキルアップのための具体的なステップ

電話応対スキルを向上させるためには、継続的な努力が必要です。以下に、具体的なステップをご紹介します。

  • ロールプレイングによる練習:同僚とロールプレイングを行い、様々な状況に対応する練習をしましょう。最初は緊張するかもしれませんが、回数を重ねることで、自然な応対ができるようになります。
  • 録音による自己分析:自分の電話応対を録音し、聞き直してみましょう。声のトーン、言葉遣い、話し方などを客観的に分析することで、改善点を見つけることができます。
  • マニュアルの作成と活用:会社独自の電話応対マニュアルを作成し、全社員で共有しましょう。マニュアルには、基本的なマナーから、緊急時の対応、クレーム対応まで、具体的な手順を記載しましょう。
  • 先輩社員からの指導を受ける:先輩社員に電話応対を見てもらい、フィードバックをもらいましょう。具体的なアドバイスを受けることで、スキルアップを図ることができます。
  • 専門書や研修を活用する:電話応対に関する専門書を読んだり、研修に参加したりすることで、より高度なスキルを習得することができます。

まとめ:電話応対スキルはキャリアアップの鍵

建築業界事務職において、電話応対は単なる業務の一部ではありません。それは、企業イメージを構築し、顧客との信頼関係を築き、業務効率を向上させるための重要な要素です。 今回ご紹介したポイントを参考に、丁寧で正確な電話応対を心がけ、プロフェッショナルな事務職を目指しましょう。 継続的な学習と実践を通して、電話応対スキルを磨き上げ、キャリアアップにつなげてください。

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