【電巧社】電気の未来を切り拓く技術営業に挑戦しよう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

あなたは電気のプロフェッショナルとして、社会を支えるインフラに貢献したいと考えていますか？株式会社電巧社は創業96年を迎えた老舗企業であり、安定した基盤のもと、再生可能エネルギーなど新たな事業にも挑戦しています。今回はそんな電巧社が、次世代を担う技術営業のメンバーを募集しています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、電巧社の魅力やキャリア形成のチャンスについて詳しく解説します。自分のキャリアを見直し、未来を描く一助となれば幸いです。

【キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力】

◆安定基盤と新事業への挑戦

電巧社は創業96年の歴史を持ち、電気設備の総合商社としての安定した基盤を築いています。東芝グループを主要顧客とし、確固たる信頼を得ているため、長期的な視点で安心して働くことができます。また、再生可能エネルギーなどの新事業にも積極的に取り組んでおり、時代の変化に対応した新しい挑戦ができる環境です。

◇働きやすさと柔軟な営業スタイル

電巧社の技術営業は、既存顧客との深耕営業が中心で、飛び込み営業や厳しいノルマはありません。これにより、顧客との信頼関係をしっかり築きながら、じっくりと提案を練ることができます。また、転勤がないため、腰を据えて地域に根付いたキャリアを築くことが可能です。

◆スキルアップとキャリアパスの実例

電巧社では、社員のスキルアップを支援する制度が充実しています。具体的には、定期的な研修や技術交流会が開催され、最新の技術や知識を学ぶ機会が提供されています。また、技術営業としての経験を積むことで、将来的にはマネジメント職へのキャリアパスも開かれています。

◇転職成功事例から学ぶキャリアアップ

過去には、法人営業経験を持つ第2新卒の方が入社し、技術営業としてのキャリアをスタートさせた事例があります。この方は、持ち前のコミュニケーション力を活かし、顧客との信頼関係を築き上げ、数年でリーダー職に昇進しました。このように、個々の能力を発揮しやすい環境が整っているのも電巧社の魅力です。

【キャリア形成のチャンス】

電巧社での技術営業職は、単に製品を販売するだけでなく、顧客のニーズを深く理解し、最適なソリューションを提案する役割を担います。このプロセスを通じて、技術的な知識や提案力を磨くことができます。また、営業技術部には20代から各年代のメンバーが在籍しており、幅広い経験を持つ先輩から学ぶことができる環境です。

さらに、電巧社は社員の健康や絆、幸福を大切にする経営理念を掲げています。健康経営優良法人ブライト500にも認定されており、社員一人ひとりの成長をサポートする体制が整っています。こうした環境の中で、あなた自身のキャリアを形成し、やりがいと達成感を感じながら成長していくことができるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社電巧社は、創業96年の歴史を誇る安定企業でありながら、再生可能エネルギー分野への新規事業展開を進めるなど、常に未来を見据えた成長を続けています。多くの転職希望者が抱える「安定した職場環境で働きたい」という悩みを解消する企業制度が整っています。特に、転勤がないことや、完全週休2日制、年間休日120日といった働きやすい環境が魅力です。

また、電巧社は「全社員が人生の成功者になる」という経営理念を掲げ、社員の健康や絆、幸福を重視した経営を行っています。健康経営優良法人ブライト500に認定されており、社員の健康をサポートするための制度が充実しています。これらの制度は、社員一人ひとりが安心して働ける環境を提供し、長期的なキャリア形成を支援するものです。

◆ 理想的な働き方の実現

電巧社では、社員のやりがいや達成感を重視し、自己実現をサポートする環境を提供しています。特に、技術営業職ではお客様に付加価値を提供することが求められ、課題解決型の提案を通じて信頼関係を築くことができます。これは、単なる営業活動を超えた充実感を得られる仕事です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が新しい職種に挑戦する際の不安を解消するために、電巧社では充実した研修制度とサポート体制を整えています。特に、技術営業職では、製品知識や営業スキルをしっかりと学べる環境が用意されています。

◇ この仕事に向いている人の特徴

コミュニケーション力が高く、人との信頼関係を築くことが得意な方
主体性を持って前向きに働ける方
困難に直面しても粘り強く最後までやり抜く力のある方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、自身のキャリアビジョンと企業のビジョンをリンクさせることが重要です。電巧社のミッションである「電気の世界を変える」に共感し、自分の成長につなげたいという姿勢を示しましょう。

◇ 成長志向の例文

「私は、電気の分野での技術営業として成長し、再生可能エネルギー分野の新規事業に貢献したいと考えています。貴社の『電気のコンシェルジュ』というビジョンに共感し、自分自身のスキルを高めながら、社会に貢献できることを望んでいます。」

◇ 安定志向の例文

「創業96年の歴史を持つ貴社で、長期的に安定したキャリアを築きたいと考えています。転勤がなく、働きやすい環境が整っていることから、安心して働き続けられると感じています。」

【面接対策】

面接では、コミュニケーション力や問題解決能力が評価されます。特に、過去の経験を通じてどのように課題を解決してきたかを具体的に説明することが重要です。

◇ よくある質問とその回答例

「これまでの営業経験で最も困難だったことは何ですか？」

「以前の職場で、新規顧客の開拓に苦戦しましたが、顧客のニーズを深く理解することで信頼を得ることに成功しました。」

「なぜ電巧社を選んだのですか？」

「貴社の安定した基盤と成長性に魅力を感じ、電気の分野での専門性を高めたいと考えたからです。」

【まとめ】

電巧社は、安定した基盤と成長性を兼ね備えた企業であり、社員が安心して働ける環境が整っています。未経験者でも安心して挑戦できるサポート体制があり、長期的なキャリア形成を目指す方にとって理想的な職場です。自分のキャリアビジョンと企業のビジョンをしっかりとリンクさせ、ぜひ応募を検討してみてください。

求人情報(引用元: リクナビネクスト)

【東京/配電盤メーカーの技術営業】第2新卒歓迎◎/創業96年の安定基盤/転勤無し
【創業90年以上
電気のプロフェッショナル企業】再生可能エネルギー新事業も立上げ優良企業。
社会を支える都市・交通インフラの電気設備からITまで、電気の課題を巧みに解決し未来社会へ貢献していきます。
東芝および東芝グループ企業を顧客として、配電盤の技術営業をお任せします。【顧客】東芝及び東芝グループ企業※大手企業を既存顧客としているため、案件によって窓口となる部署・担当者が多岐にわたります。【営業スタイル】既存顧客の部署・担当者との信頼関係の強化を図っていただく深耕営業となります。(飛び込み営業や厳しいノルマを課した営業スタイルではございません。)＜※配電盤とは…＞ビルや工場の中に電気を送る心臓部です。電力会社から供給される電気を必要な電圧に変換し、施設・建物内の電気機器(ファン/ポンプ/照明/コンセントなど)に供給するための設備です。(変更の範囲：会社の定める業務)
［配属先情報］
営業技術部(部署/課長/メンバー6名)※20代から各年代のメンバーが在籍しています。様々な部署・担当者との人脈を築いていただけます。
【必須】■法人営業経験
※第2新卒歓迎【こんな方が活躍できます】■コミュニケーション力のある方■主体性を持って前向きに働ける方
■困難に直面しても粘り強く最後までやり抜く力のある方【やりがい】技術営業として求められるのは、単に製品を販売して売上や利益を得ることではなく、お客様に付加価値を提供することです。お客様の真のニーズを引き出し、その期待に応えるため、ヒアリングから課題解決型の提案、納品に至るまでの全プロセスで技術的な知見を持って寄り添います。最適なソリューションを提供しながら信頼を築き、お客様にとっての付加価値を創造するやりがいのあるポジションです。
［学歴］専修
短大
高専
大学
大学院
電巧社
芝浦サテライトオフィス（東京都港区）
［転勤］無
［想定年収］400万円～550万円
［賃金形態］月給制
［月給］250000円～343750円
08:30～17:30
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無

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