【東建コーポレーション株式会社でキャリアを築こう】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、安定した企業でのキャリア形成は大きな魅力です。東建コーポレーション株式会社は、プライム市場上場企業としての信頼性と安定性を誇り、無借金経営を続けています。個人営業職においては、未経験からでも安心してスタートできる環境が整っており、年間休日123日という働きやすさも魅力の一つです。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、東建コーポレーションでのキャリアの可能性を探ります。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力◆
◇安心の職場環境とキャリアパス◇
東建コーポレーションの個人営業職は、未経験者でも安心してチャレンジできる充実の研修制度が魅力です。入社後は先輩社員のサポートを受けながら、徐々に業務に慣れていくことができます。また、ノルマが明確に設定されており、達成感を持って働くことができる環境が整っています。キャリアパスも明確で、成果に応じた昇進・昇給が可能です。
◇転職希望者が注目すべきポイント◇
働き方改革に積極的に取り組んでいる東建コーポレーションでは、柔軟な働き方を推進しています。年間休日123日、完全週休2日制で、プライベートも充実させながら働くことが可能です。また、時短勤務が可能な点も、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できる魅力の一つです。
◇他社や他職種と比較した優位性◇
土地活用の総合支援企業として、東建コーポレーションは業界内でも高い顧客満足度を誇ります。地域密着型のサービスを提供し、地主様のニーズに応える提案力が強みです。他社と比較しても、未経験者への教育体制やサポートが充実しており、安心してキャリアをスタートできる点が優位性と言えます。
◇転職成功事例◇
実際に中途入社した社員の多くが、未経験からスタートし、短期間で成果を上げています。ある社員は、前職では異業種で働いていましたが、東建コーポレーションに転職後、3年で主任に昇進しました。充実した研修とサポート体制が、キャリアアップを後押ししています。
◆キャリア形成のチャンス◆
東建コーポレーションでは、自身の頑張り次第で大きなキャリアを築くことができます。未経験から始めたとしても、しっかりとした教育制度とサポート体制が整っており、スキルアップが可能です。また、成果を正当に評価する制度があるため、やりがいを感じながら働くことができます。役職への道も明確で、成果を上げることで昇進のチャンスが広がります。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社は、働き方改革に積極的に取り組む企業であり、特に年間休日123日という充実した休暇制度が注目されます。この制度は、家族や趣味の時間を大切にしたい方にとって大きな魅力です。また、プライム市場上場企業としての安定性も大きな強みであり、創業以来無借金経営を続けていることから、安心して長く働くことができます。これらの環境は、働きながら自身のスキルを磨きたい方や、安定した職場を求める方に最適です。
【未経験者も安心できる理由】
◆◇研修制度とサポート体制◇◆
未経験者が新しい職場に飛び込む際の不安は大きいものです。しかし、東建コーポレーションでは、充実した研修制度とサポート体制が整っており、営業未経験の方でも安心してスタートできます。具体的には、上司と共に顧客訪問を行い、実際の業務を通じて学ぶことができるため、実践的なスキルを身につけやすい環境です。
◆◇この仕事に向いている人の特徴◇◆
この職種に向いているのは、人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信のある方です。お客様との信頼関係を築くことが重要なため、コツコツと努力し続けることができる方も歓迎されます。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆◇志望動機作成のポイント◇◆
志望動機を作成する際は、企業の安定性や働き方改革に対する取り組み、未経験者へのサポート体制を評価する点を強調すると良いでしょう。また、自身の成長意欲や、企業の発展に貢献したいという姿勢をアピールすることも重要です。
◇成長志向の例文◇
「私は未経験ながらも、新しい分野での成長を強く希望しています。東建コーポレーションの充実した研修制度とサポート体制に魅力を感じ、ここで営業スキルを磨きながら、企業の発展に貢献したいと考えています。」
◇安定志向の例文◇
「安定した職場環境で長く働きたいと考えており、創業以来無借金経営を続ける東建コーポレーションに大変魅力を感じています。働き方改革にも積極的に取り組んでいる点に共感し、ぜひ御社で自身のキャリアを築きたいと考えています。」
【面接対策】
◆◇評価されるポイント◇◆
面接では、コミュニケーション能力やチームワークを重視されます。お客様との信頼関係を築くための具体的なエピソードを準備しておくと良いでしょう。また、未経験からの挑戦に対する意欲や、長期的なキャリアビジョンを明確に伝えることも大切です。
◇よくある質問と回答例◇◆
- 質問: なぜ営業職を希望するのですか？
- 回答例: 「私は人と接することが好きで、相手のニーズを理解し、それに応えることにやりがいを感じます。営業職では、お客様の課題を解決する提案をすることで、直接的に貢献できる点に魅力を感じています。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、未経験者でも安心して働ける環境を提供しています。安定した企業基盤と充実した福利厚生があり、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。この求人に興味を持った方は、ぜひ自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。新しい挑戦をすることで、自身の可能性を広げる一歩を踏み出してみましょう。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
[大和/個人営業職]高成果給/未経験歓迎/年間休日123日/入社時から時短OK
■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も非常に高いです。
■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメです。
■当社は土地活用の総合支援企業として、地主様に賃貸マンション・アパート建設を提案。研修制度が充実し、未経験者も安心してスタートできます。そんな当社にて土地活用営業職をご担当いただきます。[仕事の流れ]決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。畑として使っていた土地が残っている
などの悩みをヒアリング→伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます→上司と一緒に訪問。上司が隣にいるので、安心して商談に臨めます→完工までお客さまをフォロー※営業未経験の方もしっかり教育・フォローしますのでご安心ください。夜の訪問などは同行していただくなど安心して営業活動ができます。
［配属先情報］
■大和支店
【必須】■人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信のある方【歓迎】■営業未経験者歓迎■コツコツと努力ができる方【当社詳細】■同社は、土地活用支援事業のリーディングカンパニーです。賃貸物件の建設請負から入居仲介までをトータルサポートする体制を整えています。地域密着型のきめ細やかなサービスを提供することで高い顧客満足度を実現しています。【働き方】年間休日123日、充実の福利厚生制度。未経験者でも安心してスタートできる研修制度とサポート体制が整っており、多様な経歴を持つ人々が活躍しています。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
大和支店（神奈川県大和市）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］268000円～
10:00～19:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無