交番勤務の警察官の仕事内容：リアルな1日とキャリアパス
交番勤務の警察官の仕事内容：リアルな1日とキャリアパス
<1>交番勤務の1日のスケジュール、1ヶ月の流れ（普通の会社にあるような〆日みたいなのってあるんですか？）
<2>通常一箇所の交番で長く勤めるものですか？
<3>交番の規模によって警察官の数は違うのでしょうか？
<4>警察学校を出たら、大抵交番勤務になるものなんでしょうか？
<5>女性は交通課とか、決まっているものですか？
<6>大きな事件や、要人が来るような場合でも、交番警官の一日のスケジュールは変わらないものなんでしょうか？それとも、見回りが増えるとか、何かに借り出されるようなことはあるのでしょうか？
<7>通常なかった、イレギュラーな出来事、経験した方（またはそういった話を聞いた）、どんなことがありましたか？
<8>ドラマなどでよくあることでも、実際は違う！と思うことを、思いつく限り教えてください。
<9>近くに交番があります。直接話を聞ければ嬉しいですが、仕事の邪魔になりますよね…。時々交番の人と仲良くなってお茶菓子を持っていくような話も聞きますが、普通の会社では仕事中の会社員捕まえて世間話するなんて考えられないし、警官なんて職業ならなおさら気が引けます…。それとも時間があるか確認して、ちょっと話を伺う程度は問題ないものなんでしょうか？
1. 交番勤務の1日のスケジュールと1ヶ月の流れ
交番勤務の1日のスケジュールは、部署や担当、当日の状況によって大きく異なります。しかし、一般的な流れとしては以下のようになります。
- 早番（午前）：朝礼、交替業務の引継ぎ、地域巡回、事件・事故対応、相談対応、事務処理など。
- 日勤（昼）：事件・事故対応、相談対応、事務処理、地域活動など。
- 遅番（午後）：事件・事故対応、相談対応、事務処理、交替業務の引継ぎなど。
1ヶ月の流れは、通常の会社と同様に、月末に報告書の作成や書類整理などの締め切りがあります。事件・事故の発生状況や地域活動の計画、研修なども組み込まれます。シフト制が基本で、休日取得は勤務表に基づいて行われます。
2. 交番勤務の期間と異動
同じ交番で長く勤務することは少ないです。一般的には、数年単位で異動があります。キャリアアップや経験の幅を広げるため、様々な部署を経験することが重要視されます。異動先は、他の交番、警察署内の他の部署（地域課以外）、あるいは県警本部など、多岐に渡ります。
3. 交番の規模と警察官の人数
交番の規模は、管轄する地域の人口や面積によって大きく異なります。そのため、配置されている警察官の人数も、数名から十数名と幅があります。大きな交番では、複数のチームに分かれて勤務することもあります。
4. 警察学校卒業後の配属
警察学校卒業後、必ずしも交番勤務になるわけではありません。配属先は、警察署の規模や人員配置、個人の希望や適性などを考慮して決定されます。地域警察を希望する者は多く、交番勤務からキャリアをスタートするケースも多いですが、他の部署への配属も十分にあり得ます。
5. 女性警察官の配置
女性警察官は、交通課だけでなく、あらゆる部署に配置されます。交番勤務も例外ではありません。近年では、女性警察官の活躍の場を広げる取り組みが積極的に行われており、職種に制限はありません。
6. 緊急時における対応
大きな事件や要人の来訪時には、交番勤務のスケジュールは大きく変わります。臨場や警備に当たる場合があり、通常の業務は中断されることもあります。他の部署からの応援要請や、地域住民への注意喚起など、状況に応じた対応が求められます。
7. イレギュラーな出来事
交番勤務では、ドラマのような派手な事件だけでなく、様々なイレギュラーな出来事が起こります。例えば、迷子の対応、痴漢や窃盗の被害届、家庭内暴力の相談、自殺企図者の説得など、人々の生活に密着した様々な問題に対応します。元警察官のA氏によると、「忘れられないのは、深夜に助けを求めてきた、深刻な家庭問題を抱える女性への対応でした。事件性はないものの、彼女の心情を理解し、適切な支援機関につなぐことができた時は、やりがいを感じました。」とのことです。
8. ドラマと現実のギャップ
ドラマでは、捜査がスムーズに進み、犯人があっさり逮捕されることが多いですが、実際はそうではありません。地道な聞き込みや証拠集めが重要であり、事件解決には時間がかかることも珍しくありません。また、ドラマでは一人だけで事件を解決する描写がありますが、実際はチームワークが不可欠です。
9. 交番への訪問について
交番に気軽に話を聞きに行くことは、時間帯や状況によっては問題ありません。ただし、業務に支障をきたさないよう、時間帯を確認したり、簡単な用件を事前に伝えるのがマナーです。お茶菓子を持参するのも、好意を示す一つの方法ですが、過度な期待はしないようにしましょう。警察官は、地域住民との良好な関係を築くことを重要視しています。 専門家（元警察官）の視点：元警察官のB氏は、「交番勤務は、警察官としての基礎を築く上で非常に重要な役割を担っています。地域住民との信頼関係を構築し、様々な問題解決に携わることで、警察官としてのスキルや人間性を磨くことができます。体力的な負担は大きいですが、やりがいのある仕事です。」と述べています。 成功事例：ある交番では、地域住民との交流を深めるため、地域清掃活動や防犯教室などを積極的に開催しています。その結果、地域住民からの信頼が厚くなり、犯罪発生率の低下に繋がりました。これは、警察官と地域住民が協力することで、安全で安心な地域社会を築き上げることができる好例です。 この情報が、交番勤務の警察官の仕事内容について理解を深める一助となれば幸いです。