【株式会社アネブル】最先端技術で未来を創る技術営業のチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職活動において、求職者が抱える最大の不安は「自分に合った職場が見つかるかどうか」です。そんな中、株式会社アネブルは、技術営業職としてのキャリアを築く絶好の機会を提供しています。自動車業界に特化し、最先端のエンジンベンチ検査技術を持つ同社は、あなたのスキルを最大限に引き出す環境を整えています。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇働きやすさと成長を両立する職場環境
株式会社アネブルは、年間休日120日という充実した休暇制度を持ち、フレックスタイム制を導入しています。これにより、仕事とプライベートのバランスを取りながら働くことが可能です。また、残業時間も月平均10～20時間以内と少なく、ストレスフリーな環境が整っています。
◇技術力を活かしたキャリアパス
同社は、日本に3社しかないエンジンベンチ検査技術を誇り、ほぼ全ての自動車メーカーと取引を行っています。このような高い技術力を活かし、技術営業としての専門性を高めることができるでしょう。営業部では、上司や社内各部署と連携しながら業務を進めるため、チームワークも大切にされています。
◇豊富なスキルアップ制度
アネブルは、アウトソーシングテクノロジーグループの研修プログラムを活用できる環境を提供しています。特に未経験の方に対しては、KENスクールでCADやオフィス系ツールを学ぶ機会があり、技術営業としてのスキルを一から身につけることが可能です。
◇他社と比較した優位性
同社は大手アウトソーシングの関連子会社でありながら、自動車メーカー系資本が入っていないため、独自の技術と方針で事業を展開しています。このため、他の企業では得られない独自の経験を積むことができる点が大きな魅力です。
◇転職成功事例
過去には、異業種から技術営業職に転職し、現在では新規案件の獲得で大きな成果を上げている社員もいます。彼は、未経験からスタートし、研修制度を活用してスキルを磨き、現在ではチームリーダーとして活躍しています。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社アネブルでの技術営業職は、単なる営業活動にとどまらず、技術力を活かした提案型の営業スタイルを磨ける場です。新規開拓と既存顧客フォローの両方を経験することで、営業としての幅広いスキルを身につけることができます。また、同社の持つ高い技術力を背景に、自動車業界における専門性を深めることが可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの人が抱える悩みの一つが「働き方」と「福利厚生」です。株式会社アネブルは、年間休日120日を確保し、完全週休2日制を導入しています。さらに、フレックスタイム制度を採用しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。特に、コアタイムが11:00～14:00と設定されているため、柔軟な時間管理ができる点が魅力です。
福利厚生面でも、退職金制度や社会保険の完備、借り上げ社宅制度など、長期的に安心して働ける環境が整っています。アウトソーシングテクノロジーグループの関連子会社として、安定した基盤の上でキャリアを築けるのも大きなメリットです。
【未経験者も安心できる理由】
◆充実の研修制度とサポート体制◆
未経験者が新たな業界に飛び込む際、最も不安に感じるのは「業務に適応できるか」です。アネブルでは、KENスクールでの研修制度を活用し、CADやオフィス系ツールのスキルを基礎から学べる環境が整っています。さらに、社内での連携も重視されており、困ったことはすぐに相談できる風通しの良さが特徴です。
◇この仕事に向いている人の特徴◇
このポジションで求められるのは、営業経験や接客業経験を活かしたコミュニケーション能力です。自動車や機械いじりが好きな方、PCスキル全般に自信がある方は、特に活躍の場が広がるでしょう。また、英語が得意な方も歓迎されており、グローバルな視点で業務に取り組める環境です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆志望動機作成のポイント◆
志望動機を作成する際は、自身の成長意欲や企業の安定性をどのように評価しているかを明確に伝えることが重要です。以下に、成長志向と安定志向の例文を示します。
◇成長志向の例文◇
「私は、自動車業界における技術革新に興味があり、貴社の最先端のエンジンベンチ検査技術に魅力を感じました。貴社の一員として、新たな技術営業のスキルを磨き、貢献したいと考えています。」
◇安定志向の例文◇
「貴社がアウトソーシングテクノロジーグループの関連子会社として安定した基盤を持つことに魅力を感じています。長期的に安心して働ける環境で、営業経験を活かしながら貢献したいと考えています。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント◆
面接では、コミュニケーション能力や自動車業界への興味、さらにはチームでの協力姿勢が評価されます。具体的な経験談を交えながら、自身の強みをアピールしましょう。
◇よくある質問とその回答例◇
- 質問: 「なぜ自動車業界に興味を持ちましたか？」
回答例: 「子供の頃から車に興味があり、技術革新が進むこの業界で働くことに魅力を感じています。」 - 質問: 「チームでの困難な状況をどのように乗り越えましたか？」
回答例: 「前職でのプロジェクトでは、チームメンバーと日々のコミュニケーションを大切にし、問題を共有しながら解決策を見つけました。」
【まとめ】
株式会社アネブルは、技術営業としてのキャリアを築く上で、充実した研修制度や福利厚生、安定した企業基盤を提供しています。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、成長志向や安定志向の方にとって魅力的な選択肢となるでしょう。ぜひ、自分の将来像を思い描きながら、応募を検討してみてください。新たな一歩を踏み出すことで、あなたのキャリアがさらに広がることを期待しています。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
【横浜】技術営業(開発案件の受注営業)/年間休日120日/福利厚生充実◎
■大手
(株)アウトソーシングの関連子会社★研修・福利厚生充実！
■日本に3社しかないエンジンベンチ検査技術力を持つ最先端開発支援パートナー企業。自動車業界に特化した事業運営◎
エンジン開発・車両開発を主軸に独自の事業展開をする当社にて、各企業に対してアネブルの事業紹介を行う営業職をお任せします。新規企業開拓と既存顧客フォローをお任せいたします。【変更範囲：当社業務全般】■既存営業：実際にお客様先へ訪問し、信頼関係を築いていただきます。依頼いただく仕事の幅を広げる、新規開発案件の獲得が目的です。
■新規営業：アポを取って新規訪問する他、既存のお客様からご紹介いただいてお取引のない部署への営業も行います。
【教育体制】日々、上司や社内各部署とTeams・メールで連携しながら業務対応いただきます。
［配属先情報］
■営業部：困ったことはすぐに聞ける環境なので、安心してチャレンジ出来ます！
【必須】■営業経験/接客業経験■自動車運転免許【歓迎】■PCスキル全般■自動車、機械いじりが好きな方■英語が得意な方【魅力】◆教育制度の充実◆グループ技術者が働きやすい環境を作り、長く働けるように労働環境・福利厚生を整備しています。■ほぼ全ての自動車メーカーと取引ある安定企業。大手の(株)アウトソーシングの関連子会社のため、福利厚生や研修制度も充実。刈谷、小田原、神戸の3拠点でエンジンベンチ17台、モーターベンチ1台を所有、自動車メーカー系資本の入っていない企業として最大級の設備を保有し、高い技術力の企業です。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
横浜オフィス（神奈川県横浜市西区）
［転勤］当面無
［想定年収］350万円～450万円
［賃金形態］月給制
［月給］220000円～300000円
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有
11:00～14:00