【株式会社アプラ】自己実現をサポートする新たなステージへ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
夢を抱えるアーティストや声優志望者にとって、プロへの道は高い壁であることが多いですが、株式会社アプラではその壁を乗り越えるためのサポートを提供しています。音楽や声優活動を通じて自己実現を目指す方々を支援するこの企業で、あなたも新たなキャリアを築いてみませんか？この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、株式会社アプラでの仕事の魅力やキャリア形成の可能性を探ります。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇急成長中のベンチャー企業での挑戦
株式会社アプラは、音楽アーティストや声優の活動支援を行うプロジェクトを運営しており、急成長中のベンチャー企業として注目されています。ベンチャー企業ならではのスピード感と柔軟性を活かし、様々なプロジェクトに携わることで多様な経験を積むことができます。特に、音楽や声優業界に興味がある方にとって、業界の第一線で活躍するプロデューサーと連携しながらプロジェクトを進めることは貴重な経験となるでしょう。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
株式会社アプラでは、完全週休2日制を採用しており、年間休日は116日と働きやすい環境が整っています。さらに、服装自由や育児支援制度など、社員一人ひとりが自分らしく働ける環境が用意されています。残業時間に関しても、自己管理ができる環境が整っており、ワークライフバランスを重視したい方にとっては魅力的な職場です。
◇他社や他職種と比較した優位性
音楽や声優業界において、自己実現をサポートするという明確なミッションを持つ株式会社アプラは、単なる営業職とは異なり、参加者の夢を叶えるためのパートナーとしての役割を果たします。競合他社と比較しても、プロジェクトの多様性と参加者に寄り添う姿勢が際立っており、他職種にはないやりがいを感じられるでしょう。
◇転職成功事例：夢を叶えた参加者の声
過去には、音楽活動を諦めかけていた参加者が、株式会社アプラのプロジェクトを通じてプロデューサーとの面談を重ね、オリジナル楽曲を発表するまでに至ったケースがあります。彼らの成功は、参加者自身の努力と、アプラの手厚いサポートがあってこそ実現したものです。こうした成功事例は、転職希望者にとっても大きなモチベーションとなるでしょう。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社アプラでのキャリア形成は、リーダー候補としてのマネジメント経験を積むことから始まります。営業部では、5～6名のチームを率いる機会があり、リーダーシップを発揮する場が多くあります。また、音楽や声優プロジェクトにおける新たなコンテンツ企画や提案を通じて、クリエイティブなスキルも磨くことができます。これにより、業界内でのキャリアアップを目指すことができるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社アプラは、音楽アーティストや声優の活動支援プロジェクトを通じて、個人の「自己実現」をサポートする企業です。急成長中のベンチャー企業として、札幌を拠点に活動しています。この企業の特徴は、プロを目指すだけでなく、趣味として楽しむことを推奨する新しい価値観を提供している点です。音楽や声優活動を通じて自己表現をしたいと考える方にとって、理想的な働き方を実現できる環境が整っています。
◆◇フレキシブルな働き方と充実のサポート体制◇◆
アプラでは、完全週休2日制を採用しており、年間休日は116日です。また、服装自由や育児支援制度があるため、働く環境も柔軟で家族とのバランスも取りやすいです。さらに、音楽や声優のプロジェクト参加者に対しては、プロデューサーとの個人面談や楽曲提供など、充実したサポート体制を提供しています。
【未経験者も安心できる理由】
営業経験または販売経験があれば、業界未経験でも安心して挑戦できる環境が整っています。アプラでは、入社後の研修や先輩社員によるサポートが充実しており、未経験者が感じる不安を軽減するための体制が整っています。
◆◇この仕事に向いている人の特徴◇◆
音楽や声優活動に興味があり、人と接することが好きな方、または自己実現をサポートすることにやりがいを感じる方に向いています。特に、プロジェクト参加者の夢を共に追いかけ、サポートすることに情熱を持てる方が活躍できるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、アプラのミッションである「自己実現を、あらゆる人へ。」に共感する点を強調すると良いでしょう。
◆◇成長志向の例文◇◆
「私は音楽活動を通じて自己表現をすることに興味があり、アプラのプロジェクトが多くの方の夢をサポートしている点に共感しました。自身の営業経験を活かし、参加者の夢を叶えるサポートを通じて成長したいと考えています。」
◆◇安定志向の例文◇◆
「音楽や声優活動に対する情熱を持ちつつ、安定した働き方を実現したいと考えています。アプラの充実したサポート体制と柔軟な働き方に魅力を感じ、長期的に働き続けたいと考えています。」
【面接対策】
面接では、応募者のコミュニケーション能力や、自己実現に対する理解度が評価されます。具体的なエピソードを交えて、自身の経験や考えを伝えることが重要です。
◆◇よくある質問とその回答例◇◆
- 「なぜ音楽や声優活動に興味を持ったのですか？」
- 「これまでの営業経験をどのように活かせますか？」
回答例としては、「学生時代にバンド活動をしており、その経験から音楽に対する情熱を持ち続けています。また、前職では顧客のニーズを引き出す営業を行っており、そのスキルを活かして参加者の夢をサポートしたいと考えています。」といった具体的な内容を用意すると良いでしょう。
【まとめ】
株式会社アプラは、音楽や声優活動を通じて自己実現をサポートする企業です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、プロジェクト参加者の夢を共に追いかけることにやりがいを感じる方に最適です。志望動機や面接対策をしっかりと行い、ぜひ新たなキャリアの一歩を踏み出してください。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
札幌【ToC（個人）営業】アーティスト・声優の活動支援プロジェクト★業界注目
■急成長中のベンチャー企業
■様々な”自己実現”へ向き合い、音楽アーティストや声優の活動支援プロジェクトを運営
■プロを目指すに限らず様々な歌手や声優活動を応援しプロジェクトへの参加を促すお仕事
『ステージで自分の歌を届けたい／オリジナル楽曲で誰かの力になりたい/声優活動で毎日を充実させたい』といった想いを抱えている個人の方々に対して、自己実現のためのプロジェクトをご提供しております。■音楽・声優プロジェクト参加希望者と面談(平均90分/人、1日3人~4人)
■面談後の顧客管理、チャットツールを使用したコミュニケーション
■最終的にはプロジェクト参加の申込み獲得
■新たなコンテンツやアップセル、クロスセルの企画提案
※ご入社決定後、適性を踏まえてご担当事業を決定します。(音楽事業or声優事業)
［配属先情報］
■営業部：20名
※リーダー候補として、将来的には、5～6名程度をマネジメントしていただく可能性もございます。
【必須】営業経験または販売経験等※業界等不問【イメージ】単価の高い商材を扱っていた営業、販売経験(投資用不動産、訪問販売等されていた方が活躍中)【音楽事業】■音楽における自己実現へ向けたサービスを提供する音楽プロジェクト■プロジェクト参加者には音楽プロデューサーとの個人面談や楽曲提供等、様々な道具と環境を提供■当社の看板事業です【声優事業】■声優における自己実現へ向けたサービスを提供する声優プロジェクト■音楽サービス同様、アニメプロデューサーとの個人面談から始まり様々な道具と環境を提供
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
札幌支社（北海道札幌市中央区）
［転勤］無
［想定年収］360万円～
［賃金形態］年俸制
［分割回数］12回
10:00～19:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無