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経理未経験からのスタート!小規模企業での経理総務業務の現実と成功への道

経理未経験なのですが、困っています。(愚痴みたいになっていたらすみません)経理未経験なのですが、困っています。(愚痴みたいになっていたらすみません)未経験で経理総務の仕事につきました。仕事は簡単だから・・・と言われるのですが、本当に簡単??と悩んでいます。経理経験のある方はどうか判断してください。客観的にどうですか?また、どのように仕事をしていけばいいのか、アドバイスがあればお願いします!!!勤務先は小売り相手の卸です。20人くらいの会社で、経理総務をしているのは1人です。その経理の方がお辞めになるので、引き継ぎがあります。私がやることは○仕訳とシステム入力。○銀行振込み(費用は20件くらい、仕入れは100件くらい。給与振込)○入金処理。(お得意先は500件ほど)○簡単な総務(備品発注)○簡単な人事(労務士さんに報告など)○リベートの支払い○郵便物を関係部署に渡しに行く○月末の締め・決算(税理士さんはいます)●給与計算は外部の人がやっています。●雇用保険など保険関係の手続きも外部の人がやっています。なんですが、結構取引先の銀行が多く、振込みのやり方や仕訳の仕方など難しく感じています。また、引き継ぎ期間が短いので、仕事内容の半分は社長に、もう半分はほかのスタッフさんに振ってあるから大丈夫と言われたものの、めったにやらない業務をほかの人に振っているだけなので、今覚えなくちゃいけない量は確かに減っていますが、業務のボリュームはそこまで減ってはいないです。また、その人がいなくてもまわるようになっていると、部長は言いますが、たぶん違います。面接してくれた部長たちは、簡単だから大丈夫。社長も、慣れたら簡単。経理の方も慣れたら毎月同じだから大丈夫。とおっしゃっているのですが、未経験で、引き継ぎ12日で、慣れないうちに、聞ける人がいなくなるのは、簡単なことではないよな??と不安です。でもやっぱりこの内容だったら簡単なのでしょうか。またこの状況で、何をしたらいいのでしょうか。とりあえず今は、仕事のノートをまとめ、また慣れない業務でミスが起きそうなところをチェックリスト化しています。また情けないことに簿記3級もまた受けないといけない状況なので、某大手資格学校の通信講座を受講しています。経理の仕事について書かれた本も読んだりしています。やってみたい仕事であり、給料も高くはないけど、私には分不相応な額なので、どうにかかじりついてでもできるようになろうと思います。大変支離滅裂な文章ですが、何か思ったことがあれば教えてください。

経理未経験からのスタート!小規模企業での経理総務業務の現実と成功への道

経理未経験で経理総務の仕事に就き、不安を抱えている方に向けて、具体的な状況と解決策を解説します。小規模企業では、経験豊富な経理担当者が一人しかいないケースも多く、その担当者が退職した場合、未経験者が業務を引き継ぐことは大きな負担となる場合があります。しかし、適切な対策と学習によって、必ず乗り越えることができます。

1. 経理未経験者の現実:業務の難易度と不安要素

質問者様の状況は、多くの未経験者が直面する現実を反映しています。「簡単」という言葉の裏には、経験者にとっての「簡単さ」があり、未経験者にとっては、銀行振込先の多さ、仕訳の複雑さ、短い引き継ぎ期間、そして頼れる人が少ないという大きな不安要素が潜んでいます。

  • 銀行振込件数:仕入れ先100件、費用20件、給与振込と、多くの取引先への振込業務は、慣れないうちはミスが起きやすいポイントです。
  • 仕訳の複雑さ:取引内容を正確に理解し、適切な仕訳を行うには、簿記の知識と経験が必要です。未経験者にとっては、大きな学習課題となります。
  • 短い引き継ぎ期間:12日の引き継ぎ期間では、全ての業務を完全に習得することは困難です。業務の優先順位付けと効率的な学習方法が重要になります。
  • 頼れる人が少ない:一人で全ての業務をこなす必要があるため、質問できる人が少ない状況は、大きなストレスとなります。積極的に情報収集し、問題解決能力を高める必要があります。

これらの不安要素は、決してあなただけのものではありません。多くの未経験者が同じような悩みを抱えています。重要なのは、現状を正しく認識し、具体的な対策を講じることです。

2. 小規模企業経理の業務内容:具体的な課題と対策

質問者様の業務内容を詳細に見ていきましょう。小規模企業の経理総務は、多様な業務を一人でこなすことが求められます。経理業務としては、仕訳、銀行振込、入金処理、月末締め、決算補助などが挙げられます。総務業務としては、備品発注、郵便物処理、簡単な人事関連業務などが含まれます。これらの業務を効率的に行うための具体的な対策を以下に示します。

  • 仕訳とシステム入力:会計ソフトの使い方を習得し、仕訳ルールを徹底的に理解しましょう。最初は、簡単な取引から始め、徐々に複雑な取引に挑戦することで、自信をつけることができます。会計ソフトのマニュアルを熟読し、不明点はすぐに質問するようにしましょう。分からないまま進めると、後々大きなミスにつながる可能性があります。
  • 銀行振込:取引先ごとに振込先情報を整理し、ミスを防ぐためのチェックリストを作成しましょう。テンプレートを作成し、入力ミスを減らす工夫も重要です。複数の銀行口座を扱う場合は、それぞれの操作方法を理解する必要があります。各銀行のオンラインバンキングシステムの使い方をしっかり習得しましょう。
  • 入金処理:500件のお得意先からの入金処理は、時間と集中力が必要です。入金データのチェックリストを作成し、漏れや間違いを防ぎましょう。会計ソフトの機能を最大限に活用し、効率化を図ることも重要です。例えば、自動仕訳機能などを活用することで、作業時間を大幅に削減できます。
  • 月末締め・決算:税理士さんがいるとはいえ、基本的な知識は必要です。会計処理の流れを理解し、税理士さんへの質問をスムーズに行えるように準備しておきましょう。日々の業務を正確に行うことが、月末締めの精度を高めます。
  • 総務・人事関連業務:備品発注や人事関連業務は、比較的容易ですが、記録をきちんと残すことが重要です。発注履歴や人事異動記録などを整理し、いつでも確認できるようにしておきましょう。

3. 成功へのステップ:学習方法とメンタルヘルスの維持

未経験から経理業務をこなすには、継続的な学習が不可欠です。簿記3級の取得を目指していることは素晴らしいです。通信講座を活用しながら、実践を通して知識を深めていくことが重要です。

  • 実践的な学習:日々の業務を丁寧に記録し、その都度、疑問点をメモしておきましょう。分からないことは、すぐに質問できる環境があれば積極的に質問しましょう。もし、質問できる人がいない場合は、インターネットや書籍などを活用して、自ら解決策を探しましょう。
  • 専門書・参考書の活用:経理業務に関する専門書や参考書は、知識の補強に役立ちます。特に、小規模企業向けの経理実務書は、実践的な知識を得るのに役立ちます。また、会計ソフトの操作マニュアルも熟読しましょう。
  • オンライン学習:YouTubeなどの動画サイトには、経理に関する解説動画が多くアップロードされています。視覚的に理解しやすいので、簿記の基礎知識の確認に役立ちます。また、オンライン講座も活用することで、効率的に学習を進めることができます。
  • メンタルヘルスの維持:未経験で多くの業務をこなすことは、大きなストレスとなります。定期的な休憩を取り、適度な運動をするなど、心身の健康に気を配ることが重要です。必要であれば、上司や同僚に相談し、サポートを求めることも大切です。

4. 専門家の視点:経験豊富な経理担当者からのアドバイス

長年経理業務に携わってきた専門家から見ると、質問者様の状況は決して楽観視できるものではありません。しかし、適切な対策と努力によって、必ず乗り越えることができます。重要なのは、「完璧を目指す」のではなく「ミスを減らす」ことに焦点を当てることです。

チェックリストの作成、会計ソフトの活用、そして日々の業務記録は、ミスを減らすための有効な手段です。また、上司や同僚とのコミュニケーションを密にすることで、問題発生時の迅速な対応が可能になります。一人で抱え込まず、積極的に相談することが大切です。

5. 成功事例:未経験から経理のプロフェッショナルへ

多くの未経験者が、最初は不安を抱えながらも、努力によって経理のプロフェッショナルへと成長しています。例えば、ある企業では、未経験で入社した女性が、1年間の努力で、会社の経理業務を一人でこなせるようになりました。彼女は、毎日の業務記録を徹底し、分からないことはすぐに質問するなど、積極的な姿勢で業務に取り組んだ結果、大きな成果を上げることができました。彼女の成功事例は、継続的な学習と積極的な姿勢の重要性を示しています。

あなたも、焦らず、一つずつ確実にステップを踏んでいけば、必ず経理業務をマスターすることができます。困難な状況ではありますが、この経験はあなたの貴重な財産となるでしょう。頑張ってください!

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