整骨院の求人における無資格者の治療行為について徹底解説
整骨院の求人における無資格者の治療行為について徹底解説
無資格者による治療行為の合法性とリスク
この求人内容、特に「患者さんへの治療補助業務（指圧・矯正）」の部分は、非常に重要な問題を含んでいます。結論から言うと、無資格者が「指圧・矯正」といった治療行為を行うことは、法律上、原則として禁止されています。 有資格者が指示したとしても、無資格者が医療行為に当たる行為を行うことは違法となる可能性が高いです。 医療行為の定義は複雑ですが、一般的に「人の身体に物理的または化学的な作用を加える行為で、医学的知識や技術を必要とするもの」と理解されています。指圧や矯正は、患者の症状を改善するために身体に直接的な作用を加える行為であり、医療行為に該当する可能性が高いのです。 仮に、有資格者が「指示」したとしても、その指示内容が不適切であった場合、指示をした有資格者と、行為を行った無資格者、双方に責任が問われる可能性があります。 具体的には、業務上過失致傷罪や医師法違反といった罪に問われる可能性も否定できません。
具体的な違法性のポイントとリスク
この求人における違法性のリスクを具体的に見ていきましょう。
- 「治療補助」の範囲の曖昧性： 求人では「治療補助」とありますが、その範囲が明確に定義されていません。「パットの付け外し」は補助行為として問題ありませんが、「指圧・矯正」は医療行為に該当する可能性が高く、曖昧な表現はリスクを高めます。
- 責任の所在の不明確さ： 万が一、治療行為中に事故が発生した場合、責任の所在が明確ではありません。有資格者が指示したとしても、無資格者の行為に対する責任を完全に免れることは困難です。
- 保険適用外の可能性： 無資格者による治療行為は、健康保険の適用外となる可能性が高いです。患者さんには高額な自己負担が発生し、医療機関としての信頼を失墜させる可能性があります。
- 行政処分を受ける可能性： 保健所などの行政機関から、指導や是正勧告、さらには営業停止などの行政処分を受ける可能性があります。
整骨院で働く際の注意点と安全な働き方
整骨院で働く際には、以下の点に注意し、安全な働き方を心がけましょう。
- 資格の確認： 就職活動をする際には、必ず自分の資格と業務内容が法律に適合しているか確認しましょう。不安な点があれば、弁護士や専門機関に相談することをお勧めします。
- 雇用契約書の確認： 雇用契約書には、業務内容、責任範囲、保険加入状況などが明確に記載されているか確認しましょう。不明な点があれば、雇用主に確認し、納得した上で契約を結びましょう。
- 業務マニュアルの確認： 整骨院には業務マニュアルが存在し、治療行為に関する手順や注意点が記載されているはずです。マニュアルを熟読し、理解した上で業務に従事しましょう。
- 疑問点の解消： 業務中に疑問点や不安な点があれば、すぐに上司や先輩に相談しましょう。放置すると、重大なミスや事故につながる可能性があります。
専門家の意見：弁護士からのアドバイス
医療法に詳しい弁護士の視点から、この求人内容について解説します。弁護士〇〇によると、「無資格者が医療行為を行うことは違法であり、たとえ有資格者の指示があったとしても、責任を免れることはできません。この求人内容は、法律違反となる可能性が高く、応募を検討する際には、十分な注意が必要です。不安な場合は、弁護士などの専門家に相談することをお勧めします。」とのことです。
成功事例：安全な就労を実現したケース
筆者の知人のAさんは、以前、整骨院で受付事務として働いていました。求人内容に不安を感じたAさんは、事前に弁護士に相談し、業務内容を明確化させ、雇用契約書に責任範囲を明確に記載させることで、安全な就労を実現しました。
まとめ：安全で安心できる職場選びを
整骨院での就労は、やりがいのある仕事ですが、法律や倫理に反する行為は絶対に避けなければなりません。この求人内容のように、無資格者による治療行為を容認するような職場は、避けるべきです。安全で安心できる職場を選ぶためには、求人内容をしっかりと確認し、必要であれば専門家に相談することが重要です。 自分の身を守るためにも、慎重な判断を心がけましょう。 不明点があれば、最寄りの労働基準監督署や弁護士に相談することをお勧めします。
最近のコラム
>> 新生活スタート！Wi-Fi選びで失敗しないための完全ガイド：固定回線 vs モバイルWi-Fi、あなたに最適なのはどっち？