【株式会社ランドトラスト】地域の空室問題を解決するプロフェッショナルを目指そう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、働きやすさやキャリアアップの可能性は重要な要素です。株式会社ランドトラストは、地域の空室問題を解決する独自の不動産サービスを提供しており、営業職としてのキャリアを築くための魅力的な環境が整っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、ランドトラストでの仕事がどのようにあなたのキャリア形成に寄与するのかを詳しく解説します。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇仕事環境とキャリアパスの魅力
ランドトラストでは、直行直帰の働き方を採用しており、業務報告もリモートで行えるため、柔軟な働き方が可能です。年間休日125日といった充実した休暇制度もあり、ワークライフバランスを保ちながらキャリアを積むことができます。また、入社後は1~2名の部下を持ち、少しずつマネジメント経験を積むことができるため、キャリアパスが明確です。
◇転職希望者が注目すべきポイント
この企業の特筆すべき点は、実力が公正に評価される風通しの良い職場環境です。営業経験があれば商材を問わず応募可能で、裁量権を持って働けるため、自分のペースで業務を進めたい方には最適です。また、転勤の有無が選択可能であるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
◇他社や他職種と比較した優位性
ランドトラストは、地域に根ざした不動産企業から中古賃貸住宅を借り上げ、賃貸事業を部分的に代行する独自のビジネスモデルを展開しています。このため、既存の地域不動産企業との良好なパートナーシップを築きながら事業を拡大しており、他社と比べて安定した業績を誇ります。
◇転職成功事例
過去には、販売業から転職し、営業職として成功を収めた方もいます。その方は、入社後の研修で業務フローや専門知識を身につけ、1年後には部下を持つリーダーとして活躍しています。このように、異業種からの転職でもスムーズにキャリアアップが可能です。
◆キャリア形成のチャンス
ランドトラストでの営業職は、単なる営業活動にとどまらず、地域の空室問題を解決する提案型の仕事です。これにより、提案力や交渉力といったスキルが自然と磨かれます。また、実力に応じた評価制度が整っており、成果を上げることで役職への道も開かれます。さらに、直行直帰のスタイルやリモートでの業務報告体制を活用し、自分のペースでスキルアップを図ることができます。
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