地方を支える力、あなたの手で。株式会社ベジコープでキャリアを築く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
地方活性化に貢献したい、でもどこから始めればいいのかわからない。そんなあなたに朗報です。株式会社ベジコープは、地方の農業を支える外国人スタッフの派遣を通じて、地域社会の活性化に寄与しています。この求人情報を通じて、あなた自身の適性や将来像を見つける手助けをします。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇柔軟な働き方が可能な職場環境
キャリアアドバイザーの視点から見ると、株式会社ベジコープの最大の魅力はその柔軟な働き方にあります。土日祝休みで、直行直帰が可能なため、自分のペースで仕事を進めることができます。さらに、月平均残業時間が14時間以内という点も、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力です。営業職でありながらノルマがないため、プレッシャーを感じずに自分のスタイルで業務を進められるのもポイントです。
◇社会貢献を実感できる仕事
この職種の魅力は、地方の農業を支えるという社会貢献を実感できる点です。農業関連企業への定期訪問を通じて、現地のニーズを直接ヒアリングし、適切な人材を派遣することで、地域の活性化に貢献します。外国人スタッフのフォローを通じて、彼らの成長をサポートすることも重要な役割です。このような活動を通じて、社会課題の解決に貢献できるというやりがいがあります。
◇他社や他職種と比較した優位性
他社の営業職と比較しても、ベジコープの営業職は特に人材のフォローに重きを置いている点が特徴です。通常の営業職では新規開拓がメインとなることが多いですが、ここでは既存顧客のフォローが重視され、長期的な信頼関係を築くことが求められます。また、農業に直接関わることはなく、派遣先の人材サポートに専念できるため、農業の専門知識がなくても安心して働ける環境が整っています。
◇転職成功事例
過去には、営業未経験で入社したスタッフが、持ち前のコミュニケーション能力を活かして顧客との信頼関係を築き、短期間でキャリアアップを果たした事例もあります。このように、業界未経験者でも活躍できるフィールドが広がっているのがベジコープの魅力です。
◆キャリア形成のチャンス
この職種では、地方創生や地域活性化に関する知識を深めることができるため、将来的には地域貢献に特化したスペシャリストとしてのキャリアを築くことが可能です。また、スキルアップ制度も充実しており、営業スキルやコミュニケーション能力を高める研修が用意されています。役職への道筋も明確で、実績を積むことでリーダーシップを発揮するポジションへの昇進も期待できます。
【【悩みの解消と働き方のメリット紹介】】
◆地方創生に貢献できるやりがい
株式会社ベジコープでは、地方の農業を支援することで地方創生に貢献できるやりがいを感じられる仕事を提供しています。農家の人手不足という深刻な課題に対して、外国人スタッフの派遣を通じて解決策を提供しています。これにより、地方の活性化に直接貢献できる点が大きな魅力です。
◇働き方の柔軟性と充実した休暇制度
この求人のもう一つの魅力は、働き方の柔軟性です。土日祝休みで、直行直帰が可能なため、自分のペースで仕事を進めることができます。さらに、年末年始や夏季休暇、育児休暇など、充実した休暇制度が整っており、ワークライフバランスを大切にする方にとって理想的な環境です。
【【未経験者も安心できる理由】】
◆手厚い研修とサポート体制
未経験者でも安心して働けるように、ベジコープでは手厚い研修とサポート体制を整えています。営業活動に集中できるように、書類作成などの事務作業は補助担当がサポートします。これにより、未経験者でもスムーズに業務に取り組むことができます。
◇この仕事に向いている人の特徴
地方創生に興味があり、人とコミュニケーションを取るのが得意な方に向いています。特に、農業関連企業との関係構築や外国人スタッフのフォローを行うため、人間関係を大切にできる方が活躍できる環境です。
【【志望動機作成のポイントと例文】】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際には、地方創生への興味や社会貢献への意欲を具体的に述べることが重要です。また、営業経験を活かしてどのように貢献できるかを明確にすることが評価されます。
◇成長志向の例文
「私はこれまでの営業経験を活かし、地方の農業を支援するベジコープで成長したいと考えています。地方創生に貢献できるやりがいのある環境で、自分のスキルをさらに高めていきたいです。」
◇安定志向の例文
「ベジコープの安定した勤務環境と充実した福利厚生に魅力を感じ、長期的に働き続けたいと考えています。地方の農業を支えることで、社会貢献を実現したいです。」
【【面接対策】】
◆評価されるポイント
面接では、地方創生に対する熱意や、営業経験をどのように活かすかが評価されます。また、コミュニケーション能力や問題解決能力も重要なポイントです。
◇よくある質問と回答例
- 質問:「地方創生に興味を持ったきっかけは何ですか？」
- 回答例:「大学時代に地方の農業体験をしたことがきっかけです。その経験から、地方を支える仕事に携わりたいと思うようになりました。」
-質問:「営業経験をどのように活かしますか？」
- 回答例:「これまでの営業経験で培ったコミュニケーション能力を活かし、農業関連企業との信頼関係を築き、最適な人材を提案していきたいです。」
【【まとめ】】
この記事を通じて、ベジコープでの仕事が地方創生に貢献できるやりがいのある環境であることをお伝えしました。未経験者でも安心して働けるサポート体制が整っており、働き方の柔軟性も魅力です。志望動機や面接対策をしっかりと準備し、ぜひ積極的に応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアが、地方の未来を支える一助となることを心から応援しています。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
土日祝休み／直行直帰可／ノルマなし！あなたが地方活性化に貢献
仕事内容 ◆地方を支えている実感を得られる仕事です。 現在、日本の「食」を支える農家では、深刻な人手不足が進んでいます。若手人材がどんどん都会に流れてしまい、高齢化が進んでいるのが現状です。そんな地域に人材を派遣するのが当社。あなたには「日本で働きたい」外国人スタッフの派遣～バックアップまでを担う、営業職をお任せします。
＊主な業務内容＊
【企業への対応】 ▼ヒアリング 既存顧客を中心に、農業関連企業に定期的な訪問を行ないます。「最近いかがですか？」「人手は足りていますか？」など、ニーズをヒアリングしていきます。 外国人スタッフは、帰国や滞在ビザの都合もあるので、数か月先の人材ニーズまで把握しておく必要があります。繁忙期を踏まえて、スタッフの増減についても確認します。
▼新規開拓 新規のお客様への訪問もお任せ。既存顧客の訪問の合間に、担当エリアでまだ取引のない農家、農協企業にアプローチします。
☆社用車を使って青森県八戸市～岩手県盛岡市エリアを訪問していただきます！ ※農業には直接関わりません！派遣先の人材バックアップに尽力していただきます。 ☆補助担当が書類作成などの事務作業をサポート。営業活動に集中できます。
【外国人スタッフへの対応】 就業中スタッフのフォローがメインです。定期的な面談で業務や私生活などの相談や、悩み事などをヒアリングしていただきます。 スタッフはみんな外国人ですが、日本語が話せる方々のため、外国語ができなくてもOK。1日4～5件程の面談に対応します。
＜組織力強化のため、増員募集＞ 「日本の労働力不足問題の解決」「オーガニックな野菜を届けて人々の健康を促進」といった、社会課題の解決にフォーカスを当て、多角的な事業展開を行なっている当社。 これまでに300社以上の人材不足を解決し、1000名以上の外国人スタッフを派遣してきました。丁寧なフォローが外国人スタッフの定着率80％以上を実現し、厚い信頼を寄せられています。
現在も依頼が多く寄せられており、組織力の強化が欠かせない状況です。そこで、今回新しく派遣人材の営業職を担うスタッフを募集することになりました。 地方創生や地域活性化に興味のある方であれば活躍できる環境です。ぜひ、お気軽にご応募ください！ 求めている人材 学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◆営業経験をお持ちの方（業界・年数不問） └営業活動に関して一連の流れを把握していればOKです。 ◆普通自動車免許をお持ちの方（AT限可）
★社会人経験をお持ちの方は優遇します。 ★地方創生や地域活性化に興味のある方、歓迎します！ 青森県八戸市 ベジコープ_青森 【交通手段】 交通・アクセス 青森県八戸市
勤務時間
固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間
9:30～18:30（実働8時間） ※休憩1時間
【月平均残業時間14時間以内】 休日休暇 土日祝休み※カレンダー通り
◆年次有給休暇 ◆年末年始休暇（12/30～1/3） ◆夏季休暇（3日） ◆産前産後休暇（取得・復職実績あり） ◆育児休暇（取得・復職実績あり） ◆慶弔休暇 ◆生理休暇 ◆子の看護休暇 あり 試用・研修期間：最大3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ■交通費支給（社内規定による）
【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 19万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆賞与 年2回（8月・12月） ◆昇給 年1回（4月） ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆時間外手当 ◆役職手当 ◆オフィス内禁煙 ◆リロクラブ会員サービス利用 ショッピング最大75％OFF！グルメ最大50％OFF！映画チケット500円引き！宿泊施設5,000円以下多数ご用意！アマプラ年間プラン無料！などなど、ご家族・ご友人含めも含めて「会員特別価格」で利用できます。 職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）