ワークアカデミーで未来を描く！未経験から始める人材育成の道|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えているあなたにとって、働きがいとプライベートの両立は重要なテーマではないでしょうか。株式会社ワークアカデミーでは、未経験からでも学生の成長をサポートするキャリアアドバイザーとして活躍できる環境を提供しています。年休126日、完全週休2日制で、ライフワークバランスを大切にしながら、未来を担う学生たちのサポートを行うこの仕事に興味を持ってみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇職場環境とキャリアパスの充実
ワークアカデミーでは、未経験からでも安心してスタートできるよう、入社後の本部研修が充実しています。理念や基本知識を学ぶことで、教育業界への理解を深めることができるでしょう。さらに、ジョブローテーション制度により、さまざまな経験を積むことができ、キャリアの幅を広げるチャンスがあります。特に、女性の活躍が推進されている企業であり、性別に関わらず管理職へのキャリアアップが可能です。
◇柔軟な働き方とノルマの有無
完全週休2日制と年間休日126日を誇るため、プライベートを充実させながら働くことができます。また、残業時間も月平均10時間以内と少なめで、ワークライフバランスを重視したい方にとっても魅力的です。ノルマが厳しくないため、学生一人ひとりに寄り添ったサポートが可能です。
◇他社や他職種と比較した優位性
教育業界での経験がなくても、異業種からの転職者が多く活躍している点は、他社にはない強みです。特に、学生の未来を描くサポートをするというやりがいは、他の職種では得られない特別なものです。大学と連携し、社会で活躍する人材を育成するというミッションは、教育業界ならではの魅力と言えるでしょう。
◇転職成功事例
実際に、未経験からスタートした多くの社員が、入社半年で責任者にステップアップしています。中途採用者でも新卒者と同じようにキャリアアップできる環境が整っており、意欲と熱意があればどこまでも上を目指せるのがワークアカデミーの魅力です。
◆キャリア形成のチャンス
◇成長の道筋とスキルアップ制度
ワークアカデミーでのキャリアアドバイザーとしての仕事は、学生のサポートを通じて自身も成長できる機会が豊富です。資格取得支援や進路相談を行う中で、コミュニケーション能力や問題解決能力を磨くことができます。また、ジョブローテーション制度を活用することで、さまざまな業務を経験し、マネジメントスキルを高めることが可能です。
◇役職への道筋
ワークアカデミーでは、性別や年齢に関係なく、意欲次第でキャリアアップが可能です。女性管理職や役員も多く在籍しており、努力次第で責任あるポジションに就くことができます。特に、大学との新しい取り組みを自ら提案し、実現することで、組織内での評価を高めることができるでしょう。
【【悩みの解消と働き方のメリット紹介】】
◆ライフワークバランスの実現
株式会社ワークアカデミーでは、年間休日126日という充実した休暇制度を提供しています。完全週休2日制（土日）に加え、祝日や夏季、年末年始の休暇もあるため、プライベートとのバランスを取りやすい環境です。このような制度は、仕事と生活の調和を求める方にとって大きな魅力となります。
◇女性が活躍できる職場
同社は「女性活躍推進が活発な企業」として、厚生労働省から『えるぼし認定』を受けています。これは、性別に関わらずキャリアを築ける環境が整っていることを示しており、特に女性のキャリアアップを考える方にとっては安心して働ける職場です。
【【未経験者も安心できる理由】】
◆充実した研修制度
未経験者の方にとって、転職は不安がつきものです。しかし、ワークアカデミーでは入社後の本部研修を通じて、企業理念や業務の基本知識をしっかりと学ぶことができます。さらに、拠点研修や本配属後もサポートが続き、未経験からでも安心してスタートできる体制が整っています。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、教育業界に興味があり、人と接することが好きな方です。また、コンサルティング営業に興味がある方や、新しい取り組みに挑戦したい方にも適しています。柔軟な発想とコミュニケーション力が求められるため、これらのスキルを活かしたい方にぴったりです。
【【志望動機作成のポイントと例文】】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、まず自身のキャリアビジョンを明確にし、それがこの企業でどのように実現できるのかを具体的に示すことが重要です。また、企業の特徴や強みを理解し、それに共感する姿勢を示すことも大切です。
◇例文1（成長志向）
「私は教育業界に強い関心を持ち、貴社のキャリアアドバイザーとして、学生の成長をサポートする役割に魅力を感じています。未経験からでも成長できる環境が整っていることに惹かれ、私自身も貴社で成長しながら、学生の未来を支えていきたいと考えています。」
◇例文2（安定志向）
「貴社の充実した福利厚生と年間休日126日という働きやすい環境に魅力を感じました。安定した職場で長く働きたいと考えており、教育業界での経験を積みながら、貴社の一員として貢献したいと考えています。」
【【面接対策】】
◆評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力や柔軟な対応力が評価されます。特に、大学生との関わりが多いため、相手の話をしっかりと聞ける姿勢や、共感力を示すことが重要です。
◇よくある質問と回答例
「なぜ教育業界を選んだのですか？」という質問に対しては、「学生の成長を支えることにやりがいを感じ、教育業界でのキャリアを築きたいと考えました」と答えると良いでしょう。
【【まとめ】】
◆応募者へのメッセージ
株式会社ワークアカデミーは、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、働きやすさも抜群です。教育業界でのキャリアを考えている方や、ライフワークバランスを重視したい方にとって、理想的な職場です。自分の未来像を描きながら、ぜひチャレンジしてみてください。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
未経験可！年休126日！学生のやりたい！をサポートする仕事♪
仕事内容 ★＊ー＊★
大学生のこれからの成長に貢献できる！ 未経験から始める【人材育成】の仕事
～おすすめポイント～ ・年間休日126日！完全週休2日（土日）で ライフワークバランスもバッチリ◎
・未経験歓迎！先輩社員のほとんどが 中途・未経験からスタートしています！
★＊ー＊★
大学生に対して資格取得支援サポートもしくは進路アドバイスを行うキャリアアドバイザーの募集です。若手女性社員が多数活躍している当社は、厚生労働省より「女性活躍推進が活発な企業」として『えるぼし認定』にて最高評価をいただきました。（2017年12月に認定）今回は事業の更なる強化に向けて、当社で活躍してくださる新しい仲間を募集します！
【具体的には…】 ◎資格取得支援を含む学生のサポート ・講座受講生の出席率アップや合格に向けた施策 ・相談に来た学生の悩みを聞き、就活を見据えた資格講座のご案内
◎在学生の進路相談対応 ・一人ひとりの学生が就職を含めて、その人らしい人生を送るためのキャリアデザイン（人生設計）を支援 ・エントリーシートや履歴書等の添削
★大学での常駐勤務ですが、大学職員ではありません。 大学に通う学生に対し資格取得支援サポートや就職活動に関するアドバイス、また大学職員や教授に対して自社の支援サービスの提案営業など、キャリアアドバイザー/コンサルティング企画提案営業の仕事をお任せします。
★入社後まずは… 本部研修で当社が掲げる理念や仕事の基本知識、業務全体の流れを学びます。その後、拠点研修や本配属を行っていきます。
★ある1日の流れ… 9:30 出社 連絡事項確認 ↓ 10:30 社内ミーティング、学生からの問い合わせ対応 ↓ 11:30 学内ヒアリング 大学職員や教授との意見交換 ↓ 12:30 学生への学習進捗確認 ↓ 14:30 学生相談対応、広報物作成、HP更新など ↓ 16:30 教員と意見交換、近況や学習進捗などを報告 ↓ 18:30 翌日のTODO確認 退勤
★＊ー＊★
私たちワークアカデミーは、関東・関西圏の大学を中心に学びのソリューションを提供する会社です。経済産業省「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」の補助事業者に採択され、40年以上にわたる実績を活かしてキャリア相談・リスキング・転職支援を一括サポートしています。
そんな当社が今回募集を行うのは、教育支援事業におけるキャリアアドバイザーの募集です。この仕事は大学内に常駐し、ある時は未来を描く大学生にとって身近な存在として、またある時は大学と社会を結び付ける存在として、社会で活躍する人材の育成に携わる仕事です。「資格取得支援を含む学生のサポート」や「大学職員や教授との意見交換や商品サービスの提案」を通じて、社会で活躍する人材育成に関わってください。
現在活躍しているほぼ全員のメンバーが業界未経験からスタートしたスタッフです。入社後の本部研修で当社が掲げる理念や仕事の基本知識、業務全体の流れを学んでいただく機会があり、教育業界に興味があったメンバーや元営業職のメンバーなど、様々な前職経験者が活躍しています。もちろんあなたの志望動機も「興味があるから」でOK。資格取得アドバイザーからキャリアアップした女性管理職や女性役員も在籍しており、性別に関わらず活躍できる環境があります。 上昇志向や成長意欲の高い方を大歓迎！学生の未来をサポートする仕事をはじめてみませんか？ 求めている人材 大卒・短大卒・専門卒以上の方 ★未経験者大歓迎！ ★異業種からの転職者が活躍中！
・社会人経験がある方であれば業界経験や職種経験は一切不問！ ・先輩社員のほとんどが中途・未経験からのスタートです。 ・教育業界での経験は一切不問です！学生の相談に乗るだけではなく新しい取り組みを企画し支援の輪を広げていける仕事です！
★以下の人材を大歓迎★
・教育業界に興味がある方 ・人と接する事が好きな方 ・コンサルティング営業に興味がある方 ・顧客を巻き込んで新しい取り組みに挑戦したい方
★社員インタビュー★
支社から離れた大学への配属にはなりますが、悩みや不安を1人で抱えることが無いように、しっかりとサポートを行います。配属後はエリア単位でチームを組み、情報共有を行っており、定期的に研修も実施しています！「一緒に働いていく仲間」として繋がりを大切にしています！（採用担当）
会社から与えられる裁量が大きく、意欲や熱意があれば、いろいろなことに挑戦できる社風です！入社半年で責任者としてステップアップした事例もあります！中途・新卒などによるキャリアアップのハンデは無く、どこまでも上を目指せる環境があります。（キャリアアドバイザー/営業）
★将来あなたに期待したいこと★
この仕事はどうしても学生へのサポートに注目されがちですか、大学と連携して新しい取り組みに挑戦することも重要なミッションです。そのためには日頃から大学職員や教授の皆さまとの良好な関係性を築き、共に学校運営に関わるパートナーとして信頼をいただくことが重要です。次の新しい大学との取り組みはあなた発信でスタートするかもしれませんね！入社後の活躍に期待しています。 埼玉県坂戸市けやき台 坂戸市にある大学(株式会社ワークアカデミー) 【交通手段】 交通・アクセス 東武鉄道越生線「川角駅」より徒歩10分
勤務時間
固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
9:30～18:30 ※残業は月平均10時間以内です。 休日休暇 ★完全週休2日制（土曜・日曜） ★祝日 ★年間休日126日
夏季休暇 GW休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 特別休暇 永年勤続記念休暇 あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中は契約社員となります（他同条件） 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 産休育休制度 社員割引制度 永年勤続制度 慶弔見舞金 健康診断 再雇用制度 クールビズ導入 ジョブローテーション制度
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