あなたのホスピタリティで人生を彩る：株式会社千葉シルバー福祉研究所|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、私たちは自分のスキルや経験がどのように活かせるか、そしてその職場でどのように成長できるかを考えます。株式会社千葉シルバー福祉研究所は、そんなあなたの「人を喜ばせる」心を活かし、さらに成長させる場を提供しています。年間休日120日以上、残業ほぼなしの環境で、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力とキャリア形成のチャンスについて詳しく解説します。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇温かい職場環境と人間関係
株式会社千葉シルバー福祉研究所は、「本物の家族のような温かいコミュニケーション」を大切にしています。スタッフ同士の協力・連携が自然に生まれる環境で、未経験者でも安心してスタートできます。業界未経験の方が多く活躍しているのも、サポート体制がしっかりしているからこそ。キャリアアドバイザーとして、これほどまでに人間関係が良好な職場は貴重です。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
年間休日120日以上、希望休制度、時間単位での有給取得が可能という働きやすさが魅力です。残業もほぼなく、宿直時にはしっかりとした仮眠が確保されています。さらに、賞与や昇給、資格取得支援制度も整っており、長期的なキャリア形成を支援する環境が整っています。
◇他職種との連携で得られるスキル
入居相談やフロント対応、総務業務など多岐にわたる業務を通じて、幅広いスキルを身につけることができます。他職種のスタッフとの連携も多く、コミュニケーション能力や調整力が磨かれます。これは他社や他職種では得られない大きな魅力です。
◇転職成功事例
過去には、営業未経験で入社した方が、入居者との信頼関係を築き、短期間で昇進したケースもあります。彼らは「人を喜ばせる」ことを原動力に、入居者の新しい生活のスタートを支える存在として活躍しています。キャリアアドバイザーとして、こうした成功事例は、転職を考える方にとって大きな安心材料となるでしょう。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社千葉シルバー福祉研究所では、入居者との接点を通じてコミュニケーション能力を高めるだけでなく、契約書作成や広告代理店とのやり取りを通じて事務的なスキルも磨くことができます。これにより、将来的には管理職や専門職としてのキャリアパスも見えてきます。また、資格取得支援制度を活用することで、さらなるスキルアップが可能です。これらは、他の職場ではなかなか得られない貴重な経験となります。
【【悩みの解消と働き方のメリット紹介】】
◆年間休日120日以上の魅力
株式会社千葉シルバー福祉研究所では、年間休日が120日以上と充実しており、希望休も月3日取得可能です。この制度は、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にとって大きな魅力です。残業もほとんどなく、宿直時にはしっかりと仮眠が取れる環境が整っています。これにより、心身ともにリフレッシュしながら働くことが可能です。
◇温かい職場環境
職場は「本物の家族のように温かい」とスタッフからも評判です。富裕層向けのホームのため、入居者様も品があり、優しい方が多いのも特徴です。こうした環境で働くことで、日々の業務がより充実したものとなるでしょう。
【【未経験者も安心できる理由】】
◆手厚い研修とサポート体制
未経験者でも安心して働けるよう、先輩が丁寧に指導してくれる環境が整っています。入居相談やフロント対応、広告代理店とのやり取りなど、業務内容は多岐にわたりますが、しっかりとしたサポートがあるため、安心して業務に取り組むことができます。
◇人柄重視の採用
人と接することが好きで、温かく誠実な対応ができる方を求めているため、人柄を重視した採用が行われています。営業未経験の方でも、人を喜ばせることが好きな方であれば、十分に活躍できる職場です。
【【志望動機作成のポイントと例文】】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、自身の人柄や価値観が企業の理念にどのように合致するかを具体的に述べることが重要です。また、長期的な視点で自身の成長や貢献を考える姿勢を示すと良いでしょう。
◇成長志向の例文
「人と接することが好きで、温かい雰囲気の職場で成長したいと考え、貴社の求人に応募しました。未経験ですが、先輩方のサポートを受けながら、入居者様に喜ばれるサービスを提供できるよう努力したいと思います。」
◇安定志向の例文
「年間休日120日以上や、希望休制度がある貴社の働きやすさに魅力を感じました。安定した環境で長く働きながら、入居者様の安心安全な生活を支えたいと考えています。」
【【面接対策】】
◆評価されるポイント
面接では、人柄やコミュニケーション能力が重視されます。入居者様との温かいコミュニケーションを大切にしている企業ですので、相手の立場に立った対応ができるかどうかが評価されます。
◇よくある質問と回答例
「なぜこの業界を選んだのですか？」という質問に対しては、「人と接することが好きで、入居者様の新しい生活をサポートする仕事に魅力を感じたからです」といった回答が考えられます。
【【まとめ】】
株式会社千葉シルバー福祉研究所は、温かい職場環境と充実した休暇制度で、働きやすさを重視した企業です。未経験者でも安心して働けるサポート体制が整っており、人と接することが好きな方には最適な職場です。自分自身の適性や将来像をしっかりと考えた上で、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアをここでスタートさせましょう。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
20代～60代の男性が活躍中!!年間休日120日以上★
仕事内容 ◎人と接することが好きな方 ◎人を喜せることが好きな方 ◎温かい対応や誠実な対応が出来る方 など、人柄を大切にした募集です☆彡
あなたの社会人経験を当館で活かしてみませんか？？
＼年間休日120日以上！希望休あり／ 残業ほぼナシ！賞与・昇給あり♪ 時間単位での有給の取得が可能◎ 営業未経験の方も大歓迎です!!
【仕事内容】―――――――――――――― ✓当館へ入居をお考えの方への 館内案内や入居相談対応 ✓入居時の契約・契約書書類作成 ✓広告代理店とのやり取り 他、付随業務 ✓フロント対応 ✓病院への送迎 ✓宿直（フロント待機）/月5回程度 先輩が丁寧にお教えいたしますので、 未経験の方も安心して始められます♬ ――――――――――――――――――――
⭐館の昼食（有料）を スタッフも食べられます！ ⭐宿直の際、夕朝食付き・仮眠あり
／／･｡✿* 20～40代多数活躍中☆長く活躍できる！ ＼＼･｡♡* 明るく広々とした環境☆ 温かい雰囲気です！ 近隣保育園との交流など様々な行事あり！ 本物の家族のように 温かいコミュニケーションを 大切にしている当館では、 高齢者の方や人と接することが お好きな方などには たくさんご活躍いただけます☆
／／･｡✿* 業界未経験の方も大活躍中!! ＼＼･｡♡* 入居相談・フロント・総務・栄養士・ 看護師・介護士などなど、 様々な職種の人たちが働く当館では、 自然とみんなが協力・連携し、 相談し合える風土が出来ています☆ 周りの方々や先輩たちに教えていただきながら、 お客様とのご縁を一緒に繋いでいきましょう☆
お客様の安心安全で快適なご生活をサポートするために、 お力を貸していただけませんか？ ご応募お待ちしております♪ 求めている人材 ◆人と接することが好きな方など、人柄重視の採用です♪ ◆車の運転できる方（送迎がある為） ◆基本PCスキルのある方 ∟Excel・Word・文字入力・メール送受信など
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_＿＿＿＿＿ | スタッフさんよりコメント♬ | ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓温かい雰囲気で、本当の家族のよう。 みんな優しい！（Iさん）
✓富裕層向けのホームのため、 ご入居者様も優しく品がある方ばかりで、 とても勉強になります！（Fさん）
1990年11月オープンの当館は お陰様で開館34周年！ 入社当時は20代・30代の方々が 40代・50代・60代・70代になっても 元気に働いています!! ありがいたいです(*˘︶˘*)♬
「喜ばれて嬉しい」の想いを大切に お客様の新しい生活のスタートを 支えるお仕事です！
お客様の安心安全で快適なご生活を サポートするために、 お力を貸していただけませんか？ 千葉県松戸市金ケ作115-1 株式会社千葉シルバー福祉研究所 【交通手段】 交通・アクセス 常盤平駅北口より徒歩9分（駅チカ！）
勤務時間
シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
（日勤）09:00〜18:00 （宿直）18:00〜09:00 ⭐宿直は月5回程度！ 22:00～6:00は個室での仮眠/フロント待機 【宿直時のシフト例】 ➀日勤後(18時まで)に宿直(18時から）を行い、翌日に明け(9時)で退社 ➁日勤後(18時まで)に宿直(18時から）を行い、翌日も日勤(18時or13時まで) ※宿直のために18時から出勤することは、滅多にありません。 ※原則、仮眠中はしっかり睡眠がとれます。 緊急時や異常発生時（ご入居者様の緊急搬送/看護師が同行、地震等の災害時など）は、 警備員や看護師、介護士と協力をして対応していただくことになります。
✨残業ほぼなし⤴⤴⤴ ✨宿直時は看護師・介護士２名、警備員の5人体制！ 夕食・朝食もついています♩ 温泉のような大浴場での入浴も出来ます♪ 休日休暇 ＼年間休日120日以上✨／ 週休2日制（月8日～10日） ✿希望休制度あり(月3日) ●夏季休暇 ●慶弔休暇 ●産前産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇 ●有給休暇 ∟有給が取りやすく、 時間単位での取得も出来て便利♪ あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■賞与年2回 ■昇給年1回 ■車通勤可 ■多数手当あり！技能･ベースアップ･住宅･家族等 ■処遇改善加算等有 ■制服貸与 ■協力保育園有 ■資格取得支援 ■健康診断 ■昼食有(有料) ■雇用延長有 職場環境 リゾートホテルのような ゆったりとした雰囲気の施設♬ ケアマネージャー、介護スタッフ、 看護師、栄養士、フロントなど、 それぞれが気兼ねなく相談でき 助け合う雰囲気です٩(ˊωˋ*)و✧*。
資格取得のお手伝いもしているので ステップアップもできますよ✨
喫煙所：喫煙所あり（屋外）