【商船三井興産株式会社で、ワークライフバランスとキャリアアップを両立しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【転勤なし！年間休日125日！】商船三井グループで働きがいのある保険営業

充実の福利厚生とワークライフバランスを実現できる環境

商船三井興産株式会社では、損害保険営業担当者を募集しています！商船三井グループの一員として、安定した基盤のもとでキャリアを築けます。既存顧客（商船三井グループ企業や社員）への営業がメインで、飛び込み営業や厳しいノルマはありません。年間休日125日、7時間勤務で残業も月20時間以内と、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。500万円～679万円の高年収も魅力です！

具体的な仕事内容とキャリアパス

個人向けには、商船三井グループ社員とその家族、OB・OGへの保険提案、法人向けにはグループ企業への既存契約更新・メンテナンスが中心です。損保営業経験を活かし、スキルアップを目指せます。将来的な管理職への道も開かれています。

求める人物像と応募資格

必須条件は損保営業経験と普通自動車免許です。チームワークを大切にし、顧客との良好な関係構築に意欲的な方を歓迎します。東京都中央区の本社勤務で転勤はありません！

その他魅力的なポイント

平均年齢40代半ばの11名体制のチームで、安心して働けます。
充実の福利厚生：企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、保養所など。
安定した基盤：商船三井グループとダイビルグループの両方の強みを活かした事業展開。

プライベートも充実させながら、やりがいのある仕事に就きたい方、ぜひご応募ください！

「仕事もプライベートも充実させたいけど、なかなか両立できない…」

「今の仕事にやりがいを感じず、キャリアアップを目指したいけど、どうすればいいかわからない…」

多くの転職希望者が抱える、そんな悩みや不安を解消できるかもしれません。商船三井興産株式会社では、安定した基盤と充実の福利厚生、そして将来を見据えたキャリアパスを用意し、あなたを歓迎します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、商船三井興産株式会社の「保険営業/グループ企業向け」職種は、転職希望者にとって非常に魅力的な選択肢だと確信しています。その理由を、いくつかのポイントから解説します。

◆盤石な基盤と安定性：商船三井グループの一員として

商船三井興産株式会社は、誰もが知る大手企業「商船三井グループ」と「ダイビルグループ」の一員です。この安定した基盤は、将来への不安を軽減し、安心して長く勤められる環境を提供します。景気に左右されにくい事業内容も、大きな魅力と言えるでしょう。他の保険代理店と比較しても、親会社の安定性から、将来的な事業継続リスクが低い点が大きな優位性です。

◇働きやすさを重視した環境：ワークライフバランスを実現

残業時間は平均20時間以下、9時～17時の7時間勤務、年間休日125日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。18時前の退社も現実的であり、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くの転職希望者が求める重要な要素であり、他社と比較しても非常に高い水準です。特に、子育て中の社員や、趣味を大切にしたい方にとって、魅力的な環境と言えるでしょう。

◆充実の福利厚生：安心して長く働ける環境

企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、保養所利用など、充実した福利厚生も魅力です。人間ドックも法定検診とは別に実施されるなど、社員の健康を第一に考える姿勢が見て取れます。これらの福利厚生は、単なる待遇ではなく、社員の生活の質を高め、長く安心して働ける環境を支える重要な要素です。特に、保養所の利用は、家族との時間を大切にしたい方にとって大きなメリットとなるでしょう。

◇キャリアアップの明確な道筋：管理職への昇進も視野に

今回の募集は、将来的な管理職への昇進も視野に入れた採用です。経験を積み、スキルアップすることで、キャリアアップを目指せる環境が整っています。具体的なキャリアパスは、個々の能力や実績に応じて柔軟に設計されますが、明確な目標を持つことで、モチベーション高く仕事に取り組めるでしょう。また、定期的な面談を通して、キャリアプランについて相談できる体制も整っているため、安心してキャリア形成を進められます。

◆既存顧客中心の営業スタイル：ノルマや飛び込み営業なし

商船三井グループやその関連企業が主な顧客となるため、新規顧客への飛び込み営業や厳しいノルマはありません。既存顧客との信頼関係を構築し、最適な保険プランを提案することに集中できるため、営業経験者にとって、より専門性を活かせる環境と言えるでしょう。これは、営業経験者にとって大きなストレス軽減につながり、より高いパフォーマンスを発揮できる環境と言えるでしょう。他の保険営業職と比較しても、この点は大きなメリットです。

◇転職成功事例：安定と成長を両立した先輩社員

過去には、他社で営業経験を積んだ方が、ワークライフバランスを重視して転職し、安定した環境の中で着実にキャリアアップを果たした事例があります。その方は、以前は残業が多く、プライベートの時間が取れないことに悩んでいましたが、当社では、残業時間が少なく、プライベートを充実させながら仕事に取り組めるようになったと語っています。この事例からも、商船三井興産株式会社が、安定と成長を両立できる職場であることがわかります。

キャリア形成のチャンス

商船三井興産株式会社で保険営業として働くことは、単なる仕事ではなく、あなた自身の成長の土台となるでしょう。損害保険営業の専門性を深めながら、顧客との信頼関係構築、提案力、コミュニケーション能力など、ビジネスパーソンとして不可欠なスキルを磨くことができます。また、将来的な管理職へのキャリアパスも用意されており、責任ある立場での活躍を目指すことも可能です。定期的な研修や資格取得支援制度も利用でき、スキルアップのための環境も整っています。さらに、商船三井グループという安定した基盤のもと、安心してキャリアを築き、成長を続けることができるでしょう。経験を活かし、更なる高みを目指したい方にとって、絶好のチャンスと言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスの充実を実現

長年、損保営業に携わってきたあなた。もしかしたら、残業が多くプライベートな時間が取れない、休みが少なく常に疲弊している、といった悩みを抱えているかもしれません。商船三井興産株式会社では、そんな悩みを解消できる環境が整っています。年間休日125日、9時～17時の7時間勤務、平均残業時間20時間以下という、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。18時前の退社も目指せるため、プライベートの時間もしっかり確保できます。家族との時間、趣味の時間、自分のための時間…充実した毎日を送りたいあなたにとって、理想的な環境と言えるでしょう。

◆安定した基盤と将来性

商船三井グループとダイビルグループの一員として、安定した基盤を持つ当社は、ビル総合管理、マンション運営、食事提供事業など、多角的な事業を展開しています。保険代理店事業もその一つであり、グループ企業や社員を対象とした営業活動は、安定した顧客基盤を背景に、安心して業務に取り組める環境です。また、キャリアアップを目指せる制度も整っており、将来的な管理職への昇進も視野に入れた採用となっています。経験を活かしながら、更なる成長を期待できる会社です。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とサポート体制

損保営業経験者の方を募集していますが、経験豊富な先輩社員による丁寧な指導や、充実した研修プログラムを用意しています。未経験分野への不安も、先輩社員のサポートと研修によって解消できるでしょう。チームワークを重視した社風なので、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。安心して業務に集中できるよう、会社全体でサポート体制を整えています。

◆向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

コミュニケーション能力が高く、お客様との信頼関係を築くのが得意な方
責任感があり、粘り強く業務に取り組める方
チームワークを大切にし、協調性を持って仕事ができる方
安定した環境で長く働きたい方
ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい方

これらの特徴に当てはまる方は、ぜひご応募ください。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、あなたの経験とスキル、そして商船三井興産株式会社への強い想いを明確に伝えましょう。具体的には、これまでの損保営業経験で培ったスキルや実績、この会社でどのように貢献したいか、そしてワークライフバランスの充実をどのように実現したいかを具体的に記述することが重要です。簡潔で分かりやすい文章を心がけ、熱意が伝わるように書きましょう。

◆志望動機例文

以下に、志望動機例文を3パターンご紹介します。

例文1：安定性と成長を両立したい

貴社は、商船三井グループの一員として安定した経営基盤を有し、かつ多様な事業展開を通じて成長を続ける企業であると認識しております。私はこれまでの損保営業経験で培ってきた顧客対応力や提案力を活かし、貴社のグループ企業や社員への保険提案を通じて、更なる事業拡大に貢献したいと考えております。また、貴社のワークライフバランスを重視した働き方にも魅力を感じており、プライベートと仕事の両立を実現しながら、長期的にキャリアを積んでいきたいと考えております。そのため、貴社への入社を強く希望します。

例文2：チームワークを活かした貢献

貴社の求人情報で、チームワークを重視した社風と、充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまでの損保営業経験を通して、チームで協力し、目標達成を目指すことの重要性を痛感してきました。貴社においても、チームの一員として、既存顧客との関係強化や新規顧客開拓に積極的に取り組み、保険営業部の業績向上に貢献したいと考えております。また、7時間勤務や年間休日125日という働きやすい環境は、私自身の成長とワークライフバランスの両立に繋がるものと確信しております。

例文3：経験を活かした専門性を深めたい

長年、損保営業に携わり、法人営業を中心に豊富な経験を積んでまいりました。貴社では、商船三井グループをはじめとする幅広い顧客層への対応が可能であり、私の経験を活かしながら、専門性をさらに深めることができると確信しております。特に、既存顧客との関係強化と、新たな保険ニーズへの対応に注力し、貴社の保険代理店事業の発展に貢献したいと考えております。また、貴社の安定した経営基盤と、ワークライフバランスを重視した働き方は、私にとって理想的な環境であり、長期的なキャリア形成に最適だと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験、スキル、そして人となりを見極められます。これまでの損保営業経験で培ってきたスキルや実績、具体的なエピソードを交えながら説明することが重要です。また、チームワークやコミュニケーション能力、そして商船三井興産株式会社への熱意を伝えることも大切です。さらに、ワークライフバランスをどのように実現したいか、将来のキャリアプランについても明確に伝えましょう。

◆よくある質問とその回答例

よくある質問とその回答例を以下に示します。

質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、顧客との信頼関係を築くコミュニケーション能力と、粘り強く課題解決に取り組む姿勢です。過去の経験から、丁寧なヒアリングと的確な提案によって、顧客のニーズを的確に捉え、最適な保険プランを提供することに自信があります。
質問：なぜ商船三井興産株式会社を選びましたか？
回答例：商船三井グループという安定した基盤と、ワークライフバランスを重視した働き方が魅力的です。また、多様な事業展開を通じて成長を続ける貴社で、私の経験とスキルを活かし、貢献したいと考えています。
質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
回答例：まずは、保険営業のスペシャリストとして、顧客満足度向上に貢献したいと考えています。将来的には、経験を活かし、後輩育成やチームマネジメントにも携わり、組織全体の成長に貢献したいです。

まとめ

商船三井興産株式会社は、安定した環境と充実した福利厚生、そしてワークライフバランスを重視した働き方を提供する企業です。損保営業経験を活かし、新たなキャリアを築きたいと考えているあなたにとって、最適な環境と言えるでしょう。今回ご紹介した情報を参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、ぜひ応募をご検討ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

商船三井興産株式会社
商船三井G【保険営業/グループ企業向け】損保経験者募集!/7時間勤務・転勤無「商船三井グループ」と「ダイビルグループ」の一員として、ビル総合管理、マンション・寮などの運営管理、食事提供事業、建設工事事業、さらには不動産事業、保険代理店事業まで幅広い事業を展開しています。グループ企業や社員に対しての個人営業（損保・生保）・法人営業（損保）を行っていただきます。※新規顧客などへの飛込み営業やノルマなどはありません！※営業は損保の法人営業メイン（約7割ほど）です。【具体的には】個人：商船三井、及びグループ会社の職域、及び家族、またはOB・OGを担当頂きます。各種施策の立案、お客様のご要望に応じた各種団体扱（自動車・火災・生保第三分野）、各種団体保険を提案頂きます。法人:商船三井グループ各社、またはグループ外法人を担当頂きます。既存契約の更新・メンテナンスをメインに、各種新規案件を提案頂きます業務変更範囲：当社業務全般

［配属先情報］
保険営業部 11名在籍（平均年齢40代中半、男女比 6：4）【必須】■損保営業経験者■普通自動車免許（AT限定可）【魅力】■キャリアップを目指したい方：将来的な管理職への昇進も視野に入れた採用となっております。■プライベート充実を実現：年間休日は125日。勤務時間が9-17時と7時間勤務に加え、平均残業時間は20時間以下で、18時前の退社も可能です！働き方を改善し、ワークライフバランスを整えたい方にオススメです。

［学歴］大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須本社（東京都中央区）
［転勤］無

［勤務地備考］エリア総合職（転勤無）としての採用になります。［想定年収］500万円～679万円

［賃金形態］月給制

［月給］269000円～366000円
09:00～17:00 ［所定労働時間］7時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］125日内訳：土日祝夏期5日年末年始5日その他（夏期休暇は6～10月の間で取得可能）

［有給休暇］～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］企業年金/団体生命保険/財形/保養所（親会社所有）/人間ドック（法定検診と別途実施）《当社について》 ■1977年に「株式会社商船三井」の関係会社数社を統合し、建物管理・保険代理店業務を行う会社として設立。 ■ビル総合管理、マンション・寮等の運営管理をはじめ、建設工事事業、不動産事業、保険代理店事業等、幅広く事業を展開。オフィスビルのみならず、マンション・ショッピングセンター・ホテル・水族館・病院・結婚式場等の施設管理も手掛けています。 ■高い技術と意識を持ち、最良の顧客満足を提供すると共に、環境に配慮し建物との調和をめざし、住みよい社会づくりに貢献します。■商船三井グループで培った経験を活かし、食事提供事業にも取り組んでいます。単身赴任マンションをはじめ、社員食堂、研修所、保養所等において施設管理と共に食事の提供サービスを行っています。

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