【株式会社キノシタ林業】第二の人生を、社会貢献と豊かな報酬で彩る。再生可能エネルギー事業で、新たなキャリアを築きませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年収750万円も可能！未利用地の再生エネ事業で地域貢献

充実のサポート体制で未経験からでも安心！

株式会社キノシタ林業では、千葉・茨城・群馬・栃木エリアを中心に、再生可能エネルギー事業のための不動産仕入れ営業を募集しています！アポイント取得は別担当が行うため、あなたは顧客訪問と買取業務に集中できます。未経験でも先輩社員の同行研修があるので安心です。直行直帰OKで、週1～2回東京営業所に出社するのみ！ワークライフバランスも大切にできます。

高収入とやりがいのある仕事！

月20～25件の訪問で、成約率8割！平均3件の成約で、年収750万円（月給32万円＋インセンティブ）も目指せます。高齢者の方々への提案が中心で、丁寧な対応が求められますが、その分やりがいも大きいです。不動産、金融、保険など営業経験者はもちろん、未経験者も大歓迎！多くの社員が未経験から活躍しています。

安定した環境と福利厚生

東京営業所は30名体制で、アットホームな雰囲気です。完全週休2日制、年間休日125日と、プライベートも充実できます。月給32万円～60万円、想定年収450万円～720万円。社会保険完備で、安心して長く働ける環境です。

地域貢献と企業成長に貢献できる！

遊休地や耕作放棄地を再生可能エネルギー発電施設として活用することで、環境保全と地域経済活性化に貢献できます。大手企業との取引が多く、安定した事業基盤も魅力です。

「そろそろ転職したいけど、年齢的に大丈夫かな…」「今のスキルで本当に大丈夫だろうか…」「やりがいのある仕事って、一体どんな仕事だろう…」転職活動は、不安や迷いがつきものです。でも、諦めるのはまだ早いです。あなたの経験と人柄を活かせる、やりがいと安定を両立できる職場があるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

株式会社キノシタ林業は、再生可能エネルギー事業を通して環境保全と地域経済活性化に貢献している企業です。今回募集しているのは、東京営業所での不動産仕入れ営業。一見、専門性の高い仕事に思えるかもしれませんが、実は未経験者も多数活躍している、魅力的なポジションです。

◆充実した研修とサポート体制で、未経験者も安心

同社は、アポイント獲得を別の部署が担当するため、営業経験の浅い方でも安心してスタートできます。入社後は先輩社員による同行研修があり、土地の査定方法やお客様への対応方法など、実践的なスキルを丁寧に指導します。また、社内には年齢層も幅広く、相談しやすい雰囲気があるため、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っています。業界未経験から活躍しているメンバーも多いので、安心して飛び込めるでしょう。

◇高い成約率と魅力的な報酬体系

月20～25件の訪問で、8割の提案同意率という高い成約率を誇ります。これは、同社の丁寧な顧客対応と、社会貢献度の高い事業内容がお客様に共感されている証です。平均3件の成約で、年収750万円（月給32万円＋インセンティブ）も可能です。頑張りがしっかりと評価され、経済的な安定も得られる環境と言えるでしょう。ノルマはありますが、達成可能なレベルに設定されているため、無理なく働ける点が大きな魅力です。

◆ワークライフバランスを重視した働き方

完全週休2日制、年間休日125日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。直行直帰も可能で、柔軟な勤務体制が魅力です。東京営業所への出社は週1～2回程度と、プライベートの時間もしっかり確保できます。ご高齢の方への営業が中心となるため、丁寧な対応と深い共感が求められますが、その分、お客様との信頼関係を築きやすく、やりがいを感じやすい仕事です。

◇他社との比較優位性：社会貢献と安定性を両立

不動産営業は競争が激しい業界ですが、キノシタ林業は再生可能エネルギーという社会貢献度の高い事業に携わっている点が大きな強みです。大手企業との取引が多く、安定した経営基盤も魅力です。また、直行直帰可能な働き方や、充実した研修体制は、他社にはない優位性と言えるでしょう。単なる不動産営業ではなく、社会貢献と自身のキャリア形成を両立できる点が、この仕事の大きな魅力です。

◆転職成功事例：未経験から活躍する先輩社員

実際、過去には金融業界出身者や全くの異業種から転職してきた社員が、充実した研修とサポート体制のおかげで着実に成果を上げ、キャリアアップを果たしています。年齢や経験に関わらず、意欲と人柄を重視した採用を行っているため、安心して応募できます。

キャリア形成のチャンス

この仕事は、不動産営業スキルだけでなく、コミュニケーション能力や問題解決能力、そして社会貢献への意識を高める絶好の機会となります。お客様との信頼関係構築を通じて、交渉力や提案力を磨くことができます。また、再生可能エネルギーという成長産業に携わることで、専門知識を習得し、将来的なキャリアアップも目指せます。同社では、実績に応じて昇給や昇進の機会も用意されており、頑張り次第で責任あるポジションに就くことも可能です。さらに、顧客との長期的な関係構築を通じて、自身の成長と社会貢献を同時に実現できる、やりがいのあるキャリアを築けるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆高齢化社会における土地問題解決への貢献

近年、高齢化に伴う土地の相続問題や管理の負担増加といった悩みを抱える方が増加しています。株式会社キノシタ林業は、そうした土地に関するお悩みを解決するお手伝いをします。遊休地や耕作放棄地などを再生可能エネルギー発電施設用地として有効活用することで、所有者の方々の負担軽減と同時に、環境保全にも貢献できる、まさに「三方よし」のビジネスモデルです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この事業は社会貢献度が高く、やりがいを感じやすい点が大きな魅力です。単なる不動産営業ではなく、社会問題の解決に直接的に関われるという点に、強いモチベーションを感じられる方に向いています。

◇ワークライフバランスを実現できる働き方

完全週休2日制、年間休日125日と、プライベートを大切にできる環境が整っています。さらに、直行直帰が可能なため、通勤時間による負担を大幅に削減できます。営業活動は千葉、茨城、群馬、栃木エリアが中心で、エリアを限定することで、無駄な移動時間を減らし、効率的な営業活動に集中できます。キャリアアドバイザーとして、この働き方は特に、家庭やプライベートを重視したい方、地方在住で東京への通勤を避けたい方にとって大きなメリットと言えるでしょう。柔軟な働き方が可能なため、ライフステージの変化にも対応しやすい環境です。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修・サポート体制

未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修プログラムと先輩社員による丁寧なサポート体制が整っています。入社直後は先輩社員に同行し、OJTを通して実践的なスキルを習得できます。アポイント取得は別担当者が行うため、営業経験の浅い方でも、顧客との接点からスムーズに業務をスタートできます。キャリアアドバイザーの立場から言えるのは、未経験者にとって、この丁寧な研修とサポート体制は非常に心強いものとなるでしょう。安心してスキルアップに専念できる環境は、成長を加速させる大きな要因となります。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

高齢者の方と丁寧なコミュニケーションを取れる方
相手の立場に立って、真摯に相談に乗れる方
目標達成意欲が高く、粘り強く業務に取り組める方
地域社会への貢献に意欲のある方

特に、高齢者の方々とのコミュニケーションを円滑に進める能力は、この仕事で成功するために不可欠です。共感力と傾聴力、そして誠実な対応が求められます。キャリアアドバイザーとして、これらの資質は、単なる営業スキル以上に重要だと考えています。社会貢献への意識が高い方であれば、大きなやりがいを感じながら長く活躍できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、企業理念への共感、社会貢献への意欲、自身の経験やスキルをどのように活かせるかなどを具体的に記述することが重要です。簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように書きましょう。

◇志望動機例文

例文1：高齢者支援への想いを活かしたい

貴社の「環境貢献と地域経済成長の両立」という理念に深く共感し、高齢者の方々の土地問題解決に貢献したいと考えて応募しました。以前、地域活動で高齢者の方々と接する機会があり、土地の相続や管理に悩む方々の声を多く耳にしました。貴社の事業は、そうした方々の負担を軽減し、同時に環境問題にも取り組む、素晴らしい取り組みだと感じています。私のコミュニケーション能力と、高齢者の方々への配慮を活かし、貴社の一員として貢献したいと考えております。

例文2：営業経験を活かし、更なる成長を目指す

これまで培ってきた営業経験を活かし、貴社で更なる成長を目指したいと考えています。特に、顧客との信頼関係構築には自信があり、丁寧なヒアリングと的確な提案で、高い成約率を達成してきました。貴社の事業は、社会貢献性が高く、やりがいを感じられる仕事だと確信しています。これまでの経験を活かし、目標達成に貢献すると共に、新たなスキルを習得し、更なる成長を遂げたいと考えています。

例文3：未経験ながら、社会貢献に意欲的な姿勢

貴社の事業内容に強い関心を持ち、未経験ながら社会貢献に意欲的に取り組める環境に魅力を感じ、応募しました。高齢化社会における土地問題の解決に貢献したいという強い思いがあり、貴社の研修制度やサポート体制が充実している点も、安心してスタートできる理由の一つです。丁寧な研修を通して、迅速にスキルを習得し、チームの一員として積極的に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、共感力、問題解決能力、そして社会貢献への意欲が評価されます。高齢者の方への対応経験や、具体的なエピソードを交えながら、自身の強みや適性をアピールすることが重要です。また、企業理念への理解度を示すことも効果的です。

◇よくある質問と回答例

Q：高齢者の方とのコミュニケーションに自信はありますか？
A：高齢者の方々とのコミュニケーションには、丁寧な言葉遣い、そして相手の話をじっくりと聞く姿勢が大切だと考えています。以前、ボランティア活動で高齢者の方々と接する機会があり、その経験を通して、相手の気持ちを理解し、寄り添うコミュニケーションの重要性を学びました。その経験を活かし、貴社では、お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心がけたいと考えています。

Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：貴社の「環境貢献と地域経済成長の両立」という理念に深く共感しました。高齢化社会における土地問題の解決に貢献できる点、そして再生可能エネルギーという未来志向の事業に魅力を感じています。直行直帰可能な働き方も、私にとって大きなメリットです。これらの点を総合的に判断し、貴社への応募を決めました。

まとめ

株式会社キノシタ林業は、社会貢献性が高く、やりがいのある仕事と、ワークライフバランスを実現できる働き方を両立できる企業です。未経験者でも安心してスタートでき、充実した研修とサポート体制が整っています。この機会に、自身のキャリアプランを見つめ直し、社会貢献に繋がる仕事に挑戦してみませんか？ご応募をお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社キノシタ林業
再エネ用途の不動産仕入れ（千葉・茨城・群馬・栃木エリア中心/直行直帰可）林業未利用地・耕作放棄地等を活用し、太陽光発電・蓄電池システムを設置。再生可能エネルギーの導入地域により社会にクリーンエネルギーを供給し、地域のエネルギー自給率向上を促進。環境貢献と地域経済成長の両立を目指します。当社は遊休地を仕入れ、その土地に応じた林業もしくは再エネ事業を展開しております。環境貢献と地域経済成長の両立を目指しております。そんな当社で東京での営業（不動産仕入れ）ポジションを募集いたします。【具体的には】★当社は業務分担を明確に行っており、アポイント等は別の担当が行っています。その為、本ポジションではアポを獲得できた顧客先への訪問及び買取業務を担っていただきます。土地の扱いに困っている方に対して、寄り添いながら提案を実施。月20～25件訪問し、8割は提案同意が頂けます。成約件数は平均3件。毎月3件販売を年間で続けると年収750万（月給32万＋インセンティブ）が可能です。

［配属先情報］
東京営業所 30名内営業10名。20～50代のメンバーが在籍中。■個人営業経験者歓迎（不動産・金融・保険等）★ご高齢の方への新規営業が主となり、配慮や心からの気遣いができる方に向いています！◇業界＆営業未経験から活躍しているメンバーが多数在籍しています！【働き方】★100％直行可/週1～2回は東京営業所に出社しますが、その他は直行直帰可能。入社直後は先輩社員に同行しながら業務を習得していきましょう。訪問エリアは千葉・茨城・群馬・栃木中心です。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院東京営業所（東京都港区）
［転勤］無［想定年収］450万円～720万円

［賃金形態］月給制

［月給］320000円～600000円
08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］125日内訳：土日祝夏期5日年末年始5日

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無【採用背景】■事業拡大に伴う増員募集となります。【当社について】当社は遊休地を仕入れ、林業もしくは再エネ用地としての活用を行う事業を展開しております。当社ミッションである「環境貢献と地域経済成長を両立する」ために、カーボンニュートラルに向けた活動を行う企業に対して、再生エネルギー発電施設を建築した遊休地の販売を行っています。取引先は大手や上場企業がほとんどとなっています。現在、「土地はあるが管理が大変」「税金負担が大きく困っている」とお悩みの方が多くいらっしゃいます。当社は土地に関して困っている方への提案を通じ、環境へ貢献・経済促進と三方良しの循環を実現していくことを目指しています。

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