【人生の転機をサポート！充実の研修と働きやすい環境が魅力】住友生命保険相互会社横浜支社新横浜湊第二支部で、ライフデザイナーとして活躍しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

充実の研修とサポート体制！ワークライフバランスも実現できる住友生命のライフデザイナー

未経験OK！充実の研修で安心スタート

住友生命保険相互会社横浜支社新横浜湊第二支部では、ライフデザイナー（営業）を募集しています！新横浜駅徒歩5分と通勤も便利！未経験の方でも安心の3ヶ月間の充実研修で、保険の基礎知識からビジネスマナーまで丁寧に指導します。同期もたくさんいるので心強いですよ！その後も5年間の継続研修で着実にスキルアップできます。

働きやすい環境と充実の福利厚生

「プラチナくるみん」認定企業で、提携保育所あり！女性管理職も多数活躍中で、産休・育休、時短勤務制度も完備。育児と仕事の両立をしっかりサポートする体制が整っています。実際、お子様を育てながら働く社員も多く、長く安心して働ける環境です。年間休日120日以上、土日祝休みでプライベートも充実できます！

やりがいのある仕事と安定した将来

お客様の人生における大切な場面に関わり、信頼関係を築きながら、最適な保険プランをご提案します。結婚、教育資金、老後など、人生の様々なステージで頼りにされる存在になれるやりがいのある仕事です。月給22万円～35万円（経験考慮）、賞与年2回、昇給年1回など、待遇も充実しています！

まずはお気軽にご応募ください！

ご応募お待ちしております！

漠然とした不安を抱えながら、転職活動をしているあなたへ。将来への希望と、今の仕事の不安定さの間で揺れているのではないでしょうか？「本当にこれでいいのか？」「もっと自分らしい働き方がしたい…」そんな葛藤を抱えているあなたに、住友生命保険相互会社横浜支社新横浜湊第二支部でのライフデザイナー（営業）の仕事をご紹介いたします。充実した研修体制と、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境が、あなたのキャリア形成を強力にサポートします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、様々な転職希望者の方々をサポートしてきた経験から、住友生命保険相互会社横浜支社新横浜湊第二支部は、特に「充実した研修体制」と「ワークライフバランスの良さ」が大きな魅力だと感じています。他の企業や職種と比較しても、この2点は大きな優位性と言えるでしょう。

◆充実した研修とキャリアパス

未経験者でも安心してスタートできるよう、入社後3ヶ月間の充実した研修プログラムが用意されています。保険の基礎知識はもちろん、ビジネスマナーや接客スキルなど、営業に必要なスキルを丁寧に指導します。さらに、5年間にわたる継続的な研修により、着実にスキルアップを図ることが可能です。単なる営業スキルだけでなく、お客様との信頼関係構築や、お客様の人生に寄り添うためのコミュニケーションスキルも磨くことができます。キャリアパスとしては、営業職としての実績を積み重ね、チームリーダーや支店長といった管理職への道も開かれています。女性管理職も多数活躍しており、キャリアアップを目指す女性にも最適な環境です。

◇働きやすさを実現する環境

「プラチナくるみん」認定企業であることからもわかるように、住友生命はワークライフバランスを重視しています。ポピンズと協働で開設した提携保育所の存在は、子育て中の社員にとって大きな安心材料です。実際、お子様を育てながら働く社員も多く、時短勤務制度や産休・育休制度なども活用しながら活躍しています。残業時間も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。新横浜駅徒歩5分の好立地も通勤の利便性を高め、働きやすい環境をさらに強化しています。ノルマはありますが、過度なプレッシャーはなく、チームで協力しながら目標達成を目指せる環境です。これは、長く安定して働きたい方にとって非常に重要なポイントと言えるでしょう。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性

大手生命保険会社である住友生命は、安定性と将来性において高い信頼性を誇ります。近年、金融業界は変化の激しい時代ですが、住友生命はそうした変化にも柔軟に対応し、常に成長を続けています。他の保険会社と比較しても、充実した研修体制や福利厚生、ワークライフバランスへの配慮は群を抜いています。また、地域密着型の営業スタイルのため、お客様との深い信頼関係を築き、長くやりがいを感じながら働ける点が大きな魅力です。

◇転職成功事例：長く活躍する社員多数

30年以上活躍しているベテラン社員も多数在籍しており、長く安心して働ける環境が整っています。子育てをしながら管理職として活躍する社員や、産休・育休を経て職場復帰した社員など、様々なキャリアパスを実現している事例があります。これらの成功事例は、あなた自身のキャリア形成を考える上で、大きな励みとなるでしょう。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、単に保険を販売するだけでなく、お客様の人生設計をサポートする「ライフデザイナー」として成長できます。お客様のライフイベントに寄り添い、最適な保険プランを提案することで、深い信頼関係を築き、やりがいを感じながらキャリアを積むことができます。充実した研修制度と、先輩社員からの丁寧な指導により、未経験者でも着実にスキルアップを図ることが可能です。営業スキルだけでなく、コミュニケーション能力や問題解決能力、そしてお客様への共感力など、多様なスキルを身につけることができます。さらに、チームワークを重視した社風なので、仲間と協力しながら成長できる環境です。将来的には、チームリーダーや支店長といった管理職へのキャリアパスも目指せます。また、社内外の研修制度も充実しており、自己啓発にも積極的に取り組むことができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

子育てや介護と両立しながら働きたい、プライベートも充実させたい…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。住友生命保険相互会社横浜支社新横浜湊第二支部では、ワークライフバランスを実現できる環境が整っています。実際、お子様を育てながら管理職として活躍されている方や、産休・育休を取得し復帰されている方も多数いらっしゃいます。これは、時間的な融通がききやすい勤務体制や、充実した育児支援制度（提携保育所、時短制度など）が整っているからこそ実現できることです。キャリアアドバイザーとして、この制度の充実度は他社と比較してもトップクラスだと断言できます。「プラチナくるみん」認定も、その証です。

◇充実の福利厚生と働きやすい環境

福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境です。通勤便利な新横浜駅チカのオフィス、全国各地の保養施設利用、そして、30年以上活躍している職員もいることから、長期的なキャリア形成を支援する体制が整っていることが分かります。さらに、明るく楽しい雰囲気の職場環境も魅力の一つ。仲間と協力しながら仕事を進められるので、モチベーション高く働けるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このような環境は、定着率の高さや、高い従業員満足度につながっていると言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者の方にとって、保険業界は敷居が高いと感じるかもしれません。しかし、住友生命では入社後3ヶ月間の充実した研修で、保険の基礎知識やビジネスマナーを丁寧に指導します。さらに、5年間にわたる継続的な研修があるので、着実にスキルアップできます。先輩社員との同行研修など、実践的な指導体制も万全です。最初のうちは不安もあるかもしれませんが、同期入社も多く、安心してスタートを切れる環境が用意されています。キャリアアドバイザーとして、この研修制度は、未経験者にとって大きな安心材料になると考えています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

誰かの相談に乗ることが好きで、頼られることに喜びを感じる方
人と接することが好きで、良好な人間関係を築ける方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
成長意欲が高く、常に学び続けようとする姿勢を持つ方

これらの資質は、顧客との信頼関係を構築し、長期的な関係性を築く上で非常に重要です。もちろん、未経験の方でも、研修やサポート体制を通してこれらの能力を身につけることができます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業理念への共感、仕事への熱意、自身のスキルや経験をどのように活かせるかを具体的に記述することが重要です。特に、住友生命の「お客様との長期的な関係構築」という点に焦点を当て、あなたの経験や人となりを通してどのように貢献できるかを明確に示しましょう。

◇志望動機例文

例文1：顧客志向を重視した志望動機

幼少期より、祖父母の介護を通して、人生における「備え」の重要性を痛感してきました。その経験から、お客様の人生に寄り添い、最適な保険プランをご提案することで、安心と幸せを提供したいという強い思いを抱くようになりました。貴社の充実した研修制度と、お客様との長期的な関係性を重視する姿勢に共感し、ライフデザイナーとして成長したいと考えています。これまでの接客経験で培ったコミュニケーションスキルを活かし、お客様一人ひとりに最適なプランをご提案し、信頼関係を築いていきたいです。また、チームワークを大切にする貴社の社風にも魅力を感じており、仲間と共に成長していきたいと考えています。

例文2：ワークライフバランスを重視した志望動機

以前は、長時間労働とプライベートの両立に苦労していました。貴社の「プラチナくるみん」認定や充実した育児支援制度は、私にとって非常に魅力的です。仕事と家庭の両立を支援する企業文化に共感し、安心して長く働ける環境を求めています。また、貴社の研修制度でスキルアップを図りながら、お客様に寄り添った丁寧な対応を心がけ、信頼されるライフデザイナーを目指したいと考えています。子育て経験を活かし、お客様のライフステージに合わせた的確なアドバイスを提供できるよう努力します。

例文3：キャリアアップ志向を重視した志望動機

これまでの営業経験で培った顧客開拓力とコミュニケーションスキルを活かし、貴社で更なるキャリアアップを目指したいと考えています。貴社の「女性管理職も多数活躍中」という点に魅力を感じ、目標を持って仕事に取り組める環境に期待しています。充実した研修制度と、先輩社員からの指導を通して、ライフプランニングの専門知識を習得し、お客様にとって最適な保険プランをご提案することで、社会貢献を果たしたいと考えています。また、チームの一員として、目標達成に向けて積極的に貢献し、会社と共に成長していきたいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、顧客志向、成長意欲、問題解決能力などが評価されます。明るくハキハキとした対応、具体的なエピソードを交えた自己PR、そして、顧客目線での思考をアピールすることが重要です。また、住友生命の企業理念や事業内容への理解度も示しましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q. あなたの強みは何ですか？
A.私の強みは、傾聴力と共感力です。以前の接客経験で、お客様のニーズを丁寧に聞き取ることを心がけてきました。その結果、お客様から信頼を得ることができ、高い顧客満足度を実現することができました。この経験を活かし、お客様の言葉に真摯に耳を傾け、最適な保険プランをご提案することで、信頼関係を築いていきたいと考えています。

Q. なぜ住友生命を選びましたか？
A.住友生命を選んだ理由は、充実した研修制度と、ワークライフバランスを重視する社風です。未経験の私でも安心してスキルアップでき、長く働き続けられる環境に魅力を感じています。また、お客様との長期的な関係性を大切にする企業理念にも共感し、お客様の人生に寄り添い、真の安心を提供したいと考えています。

まとめ

住友生命保険相互会社横浜支社新横浜湊第二支部は、充実した研修制度、働きやすい環境、そして魅力的な福利厚生が揃った、まさに「理想の職場」と言えるでしょう。未経験の方でも安心して挑戦でき、キャリアアップも目指せる環境です。この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。あなたの未来を、住友生命で一緒に築きましょう！

求人情報引用元: キャリアインデックス)

住友生命保険相互会社横浜支社新横浜湊第二支部
ライフデザイナー(営業)◆新横浜駅近◆社内見学可◆入社後の3か月間の研修などでイチから丁寧に教えていきます！

+家庭・育児と両立しているメンバーが活躍中+ 両立できるワケをメンバーに聞いてみました！

★実際に働くメンバーの声です★

友人が働いている姿がステキで、
福利厚生もしっかりしていたので入社を決意しました。

全くなんの知識もなく入社しましたが、
しっかりとした研修がありますし、
最初のころは指導者と一緒に行動するので安心です。

私は、子供4人を育てながら管理職をやらせていただいてますが、
時間に融通がきくので問題なく家庭と両立できてます。

私自身二度、産休育休をいただきました。
時短制度があるのも、とても魅力です。

明るく楽しい雰囲気で、毎日仲間と楽しく活動しています。

新横浜駅すぐのオフィスで通勤もバッチリです。
働きやすい環境が整っているので長く活躍できますよ♪募集要項
仕事詳細
＊「プラチナくるみん」認定！＊
★30年以上活躍している職員も！長く働き続けられます♪
★ポピンズと協働で開設した提携保育所があり！
★女性管理職も多数活躍中！

・生命保険や損害保険などの金融商品のご提案、販売
・人材の導入及び会社から指示された事項

【*例えばどんなお客さまがいる？*】
●結婚を機に保険を見直したい
●子どもの教育費を用意したい
●”もしも”の時のために備えたいなど

一度ご契約いただいたお客さまとは長いお付き合いになることも。ライフイベントや人生の転機において”●●さんに相談しよう！”と頼っていただけるような関係性をつくることが大切です。
「誰かの相談に乗ることが好き」「頼ってもらえると嬉しい」という方にはピッタリのお仕事です！
職種
内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
*-*-*新横浜駅より徒歩5分！通勤便利な駅チカ勤務♪*-*-*
横浜市港北区新横浜3-18-14 住生新横浜第2ビル7F

★転勤はありません
★新横浜駅より徒歩5分のオフィス

【住友生命保険相互会社横浜支社新横浜湊支部・新横浜湊第二支部】

※上記勤務所で勤務を継続することが適当でない事情（例えば、勤務所の再編・廃止等）が生じた場合には、会社の指示する勤務所になることがあります。
勤務時間
9:20～17:20（実働7時間休憩1時間のみなし労働時間制）
交通
■各線「新横浜駅」より徒歩5分
給与・年収
月給22万円～35万円

※上記には固定残業代【おおむね15時間分(2.6万円～4.2万円)】が含まれます。
※15時間を超えた分は別途支給します。

★現在仕事をお持ちの方、あるいは過去に正社員として働いた経験のある方は前職年収・能力・経験を考慮し、35万円を限度に検討します。
待遇・福利厚生
◆健康保険・厚生年金保険・労災保険(入社日から付保)・雇用保険(入社翌月から付保)
◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆実績給あり※当社規程による
◆退職金制度あり
◆通勤費補給
◆全国各地の当社および住友連携の厚生施設（ホテル・スポーツクラブなど）
◆屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
※上記制度の適用は当社規程によります
休日・休暇
＜年間休日120日以上＞

【休日】
完全週休2日制(土・日)
祝日

【休暇】
年末年始休暇・健康増進休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休業制度
介護休業制度
看護休暇(小学校就学前の子の看護を目的とし、年間10日間取得可)
両立支援休暇(1ヶ月につき3日間取得可)

※上記制度の適用は当社規程によります
教育制度
入社時には、同じように未経験スタートからの同期がたくさんいるので安心です。また、入社後には保険の基礎知識や、名刺交換などのビジネスマナーを学べる研修が充実。初めの3ヶ月間で基礎を身につけた後も、5年間にわたる継続した研修があるので、着実にライフデザイナーとして成長することができますよ！
求人更新日
2025年3月13日
1907年（明治40年）5月取締役代表執⾏役社⻑高田幸徳★ここまでお読みいただき、ありがとうございます★

▼STEP1 Web応募書類による書類選考
※書類選考に3日～1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼STEP2 1次選考（適性検査、面接）
▼STEP3 2次選考（面接）
▼STEP4 最終選考
▼STEP5 内々定

◆ご応募から内定までは1～3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密は厳守します

登録番号：2407174019

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