【株式会社ソーキ】ルート営業で、安定と成長を両立しませんか？～充実の福利厚生と腰を据えて働ける環境～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
年休125日！業界トップシェア企業で安定して働けるルート営業
充実の福利厚生とワークライフバランスを実現できる環境
株式会社ソーキ（カナモトアライアンスグループ）では、測量・計測機器のレンタル営業を募集しています！既存顧客が9割なので、未経験の方でも安心して始められます。年間休日125日、残業月20時間程度と、プライベートも大切にできる環境です。月給22万5千円～＋賞与年2回、家族手当など福利厚生も充実！安定企業で腰を据えて働きたい方におすすめです。
具体的にはどんな仕事？
建設機器・測量機のレンタル会社を訪問し、新商品の案内や勉強会開催を行います。お客様のニーズをヒアリングし、最適な機材を提案する仕事です。受発注業務は専門部署が行うため、営業活動に集中できます。職人さんと直接話す機会もあり、やりがいを感じられますよ！
求める人物像
必須条件は普通自動車運転免許と法人営業経験（または個人営業経験）です。業界トップクラスのシェアと安定した経営基盤を誇る企業で、長く活躍したい方を歓迎します！
その他
勤務地は東京都江戸川区。JR京葉線「葛西臨海公園」駅徒歩17分です。年収は380万～500万円です。
「将来のキャリアに不安を感じている」「ワークライフバランスを重視したい」「でも、やりがいのある仕事にも就きたい」…そんなあなたに、株式会社ソーキのルート営業職は最適かもしれません。業界トップクラスのシェアを誇る安定企業で、充実の福利厚生と成長できる環境があなたを待っています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者を見てきましたが、株式会社ソーキは、安定性と成長性を両立したい方にとって非常に魅力的な企業です。特に、ルート営業という職種は、既存顧客との良好な関係構築を重視するため、じっくりと信頼関係を築き、営業スキルを磨いていきたい方には最適な環境と言えるでしょう。
◆盤石な基盤と成長性：カナモトアライアンスグループの一員
株式会社ソーキは、東証プライム上場企業であるカナモトアライアンスグループの一員です。グループ全体の安定した経営基盤は、従業員の雇用安定に直結し、安心して長く働ける環境を提供しています。さらに、業界トップクラスのシェアを誇る商品力と、30件を超える国内・国際特許を取得している高い技術力は、市場での競争優位性を確固たるものとしています。これは、あなた自身のキャリア形成にも大きなプラスとなるでしょう。
◇働きやすさを重視した環境：年間休日125日、残業月20時間程度
完全週休2日制（土日祝）に加え、年間休日125日、残業は月20時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。平均有給取得日数も10日以上と、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くの転職希望者が重視するポイントであり、株式会社ソーキはそれをしっかりと実現している企業です。仕事とプライベートの両立を望む方には、大きな魅力となるでしょう。
◆充実の福利厚生：手厚いサポート体制
充実した福利厚生も株式会社ソーキの魅力の一つです。家族手当、厚生年金基金、退職金制度など、長く安心して働ける環境が整っています。特に、家族手当は配偶者、子供に対して手厚い支給があり、家庭を持つ方にとっても大きなメリットとなるでしょう。また、3ヶ月～6ヶ月の試用期間がありますが、労働条件は本採用と同じため、安心してスタートを切れます。
◇他社との比較優位性：顧客との深い信頼関係構築
多くの営業職では、新規顧客開拓に多くの時間を割くことが求められますが、株式会社ソーキのルート営業は既存顧客が9割を占めます。これは、既存顧客との信頼関係を深め、じっくりと顧客ニーズを理解し、長期的な関係を築くことに重点を置けることを意味します。短期的な成果主義ではなく、顧客との信頼関係を構築することに喜びを見出せる方にとって、大きな魅力となるでしょう。また、競合他社と比較しても、年間休日の多さ、残業時間の少なさ、そして安定した企業基盤は大きな優位性と言えます。
◆転職成功事例：成長を支えるサポート体制
過去の転職成功者の中には、他業界から転職し、専門知識を活かしながら、着実にキャリアアップを遂げている方が多くいます。同社では、OJTや研修制度を通して、必要なスキルを習得できる環境が整備されており、経験の浅い方でも安心して業務に取り組めます。また、先輩社員による丁寧な指導や、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っているため、安心してキャリアを積んでいけるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社ソーキのルート営業は、単なる営業職ではありません。お客様との長期的な関係構築を通じて、深い信頼関係を築き、なくてはならない存在となることを目指す仕事です。そのため、コミュニケーション能力や問題解決能力、そして顧客志向の姿勢を磨くことができます。また、専門性の高い計測・測量機器を取り扱うため、専門知識を習得し、業界のエキスパートとして成長できる機会も豊富です。将来的には、チームリーダーやマネージャーといった役職へのキャリアパスも用意されており、自身の成長に合わせてステップアップしていくことができます。さらに、同社は、高い技術力も保有しており、新しい技術や製品に触れる機会も多く、スキルアップを図るための研修制度も充実しています。これらの制度を活用することで、専門知識や営業スキルをさらに高め、キャリアアップを目指せます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現したい方へ
毎日残業続きで疲れていませんか？プライベートの時間も大切にしたいけれど、なかなか実現できないとお悩みではないでしょうか？株式会社ソーキでは、完全週休2日制（土日祝）に加え、年間休日125日を実現しています。平均有給取得日数も10日以上と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業も月20時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。家族手当も充実しており、家庭を持つ方にも安心して働ける環境です。これは、キャリアアドバイザーとして、多くの求職者の方々が抱える「時間がない」「プライベートが充実しない」という悩みを解消できる、非常に魅力的なポイントだと考えます。
◇安定した環境で長く働きたい方へ
転職活動では、企業の安定性も重要なポイントですよね。株式会社ソーキは、東証プライム上場企業であるカナモトアライアンスグループの一員です。業界トップクラスのシェアを誇る圧倒的な商品力と、安定した経営基盤は、長く安心して働ける環境を約束します。また、30件を超える国内・国際特許を取得するなど、高い技術力も保有しており、将来性も十分にあると言えるでしょう。これは、キャリアアドバイザーとして、将来への不安を抱える求職者の方々にとって、大きな安心材料となるはずです。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
法人営業経験や個人営業経験があればもちろん優遇されますが、未経験の方でも安心して応募できるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については、面接の際に詳細な説明があると思いますが、先輩社員によるOJTや、社内教育プログラムなどを活用し、着実にスキルアップを図ることが可能です。経験豊富な先輩社員が丁寧に指導してくれるので、未経験の方でも安心してスタートできます。キャリアアドバイザーの視点から見ても、このサポート体制は非常に充実しており、未経験者にとって大きな魅力と言えるでしょう。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、お客様との信頼関係を築くのが得意な方です。既存顧客が9割を占めるルート営業なので、良好な関係を維持・構築していくことが重要になります。また、建設業界や測量機器に関する知識はなくても問題ありません。大切なのは、新しい知識を積極的に学び、成長しようとする意欲です。さらに、責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方も歓迎します。現場では職人さんと接する機会もありますので、コミュニケーション能力に加え、現場の状況を理解し、的確な対応ができる方だと、より活躍できるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、なぜ株式会社ソーキで働きたいのか、あなたの強みや経験がどのように活かせるのかを具体的に説明しましょう。単に「安定した企業で働きたい」ではなく、ソーキの企業理念や事業内容に共感し、あなたのキャリアプランとどのように合致するのかを明確に示すことが重要です。また、あなたの個性や熱意が伝わるような文章を心がけましょう。
◇志望動機例文
以下に、3パターンの志望動機例文を示します。あくまで例文なので、自分の言葉で書き直してください。
例文1：安定性と成長性を重視
貴社の安定した経営基盤と、業界トップクラスのシェアに魅力を感じ、応募いたしました。東証プライム上場企業であるカナモトアライアンスグループの一員として、長く安心して働ける環境は、私にとって大きな魅力です。また、貴社の高い技術力と成長性にも期待しており、自身のスキルアップを通じて、会社の発展に貢献したいと考えています。これまでの法人営業経験で培ってきた顧客対応力やコミュニケーション能力を活かし、お客様に最適なソリューションを提供することで、貴社の更なる発展に貢献したいと考えております。
例文2：ワークライフバランスを重視
貴社の年間休日125日、完全週休2日制という働きやすい環境に魅力を感じ、応募いたしました。これまで長時間労働に疲弊しており、ワークライフバランスを重視した働き方をしたいと考えていたため、貴社の制度はまさに理想的です。プライベートを充実させながら、仕事にも真剣に取り組むことで、高いパフォーマンスを発揮できると確信しています。これまでの営業経験で培ってきたスキルを活かし、お客様との信頼関係を構築し、安定した業績に貢献したいと考えています。
例文3：未経験からの挑戦
貴社の求人広告を見て、未経験者でも安心して挑戦できる環境に魅力を感じ、応募いたしました。充実した研修制度とサポート体制は、未経験である私にとって大きな安心材料です。責任感と粘り強さを持ち合わせていると自負しており、何事にも前向きに取り組む姿勢で、必ず貴社の戦力になれると確信しています。先輩社員の方々から多くのことを学び、お客様に信頼される営業マンを目指し、会社に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして熱意が評価されます。明るくハキハキとした対応を心がけ、自分の言葉で正直に答えることが大切です。また、事前に企業情報や仕事内容についてしっかりと調べておくことで、より深い質問ができ、あなたの意欲をアピールできます。自己PRでは、これまでの経験やスキルを具体的に説明し、なぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えましょう。
◇よくある質問と回答例
よくある質問とその回答例を以下に示します。
- 質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、粘り強く目標達成を目指すことです。過去の営業経験で、困難な課題に直面した際も、諦めずに努力を続け、最終的に目標を達成した経験があります。この経験から、どんな困難な状況でも、粘り強く取り組むことで必ず結果を出せると確信しています。 - 質問：なぜ当社で働きたいのですか？
回答例：貴社の安定した経営基盤と、業界トップクラスのシェアに魅力を感じています。また、完全週休2日制や年間休日125日など、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境も大きな魅力です。これらの魅力的な環境で、自身のスキルアップを図りながら、会社の発展に貢献したいと考えています。 - 質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
回答例：まずは、先輩社員の方々から多くのことを学び、お客様に信頼される営業マンになることを目指します。その後は、チームをリードする立場になり、会社全体の業績向上に貢献したいと考えています。将来的には、マネジメントスキルを磨き、より多くの後輩を育成し、会社を支える存在になりたいです。
まとめ
株式会社ソーキは、安定した環境でワークライフバランスを実現したい方、未経験からでも安心して挑戦したい方にとって、最適な職場と言えるでしょう。充実した研修制度、魅力的な福利厚生、そして業界トップクラスのシェアを誇る企業で、あなたのキャリアを築いてみませんか？この記事が、あなたの転職活動の一助となれば幸いです。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。
求人情報 引用元: キャリアインデックス)
株式会社ソーキ
ルート営業（測量・計測機器卸レンタル） ※年間休日120日以上募集要項
仕事詳細
【職務概要】
業界トップクラスの計測・測量機器のレンタル事業を行う同社にて、
提案営業を行っていただきます。
【職務詳細】
■誰に：建設機器・測量機のレンタル会社（代理店）
■何を：「精密機械」測量・計測機器
■手法：ルート営業（既存9割：新規1割）
◎受発注業務は専用のセンターにて行うため、営業活動に専念いただけます。
＝＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝＝
・建設機器・測量機のレンタル会社様への挨拶回りや新商品の案内、勉強会開催のため訪問します。
・お客様が担当している工事現場の内容やお困り事を聞いて適切な機材をエンドユーザーに提案いただけるようにフォローします。
・設置業務で実際に現場に行った時などは職人さんから声をかけてもらうことも。
～卸レンタルの営業とは？～
レンタル会社様へ機材をレンタルする卸レンタルという業態を取っています。「計測機器で困ったことがあったら、まず私にご相談ください！」と、パートナーとして、また常に頼られるサポーターとなっていく営業をしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
職種
営業・セールス(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都江戸川区臨海町2-3-18
JR京葉線「葛西臨海公園」駅より徒歩17分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・年収
3,500,000円 〜 5,000,000円
待遇・福利厚生
■年収：380万～500万円
月給制：月額225000円
賞与：年2回（7月／12月）
昇給：年1回（3月）
■雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3～6か月※労働条件は本採用と同じ)
■福利厚生：
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度■家族手当補足：配偶者…月11,500円、子1人目…月6,500円、2人目以降…月5,000円
■勤務時間：8：45～17：30
休憩時間：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
【年間休日125日】、週休2日制（土日祝）、有給休暇（初年度10日、最高付与数20日）、慶弔休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、看護・介護休暇
求人更新日
2025年3月4日
1989年4月20,000,000円【必須】
・普通自動車第一種運転免許
・法人営業経験 or 個人営業経験
★☆★おすすめポイント★☆★
◎完全週休2日制（土日祝）＆年間休日125日
◎残業は月20h程度
◎1年間の平均有給取得日数も10日以上
→プライベートも充実させながら働けます！
・東証プライム企業「カナモトアライアンスグループ」の安定経営基盤と、業界トップクラスのシェアを誇る圧倒的な商品力の下で、腰を据えてキャリアを築けます。
・レンタルサービスだけではなく、高い技術力も保有しており、現在までに建設各種工事にて必要な計測システムを多数製品化するとともに、30件を超える国内・国際特許を取得しています！