【株式会社ファンくる】充実の福利厚生と成長環境！飲食業界×営業で未来を切り開く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
夢を叶える！働きやすさと成長を両立できる営業職
日本最大級モニターサイト「ファンくる」で、あなたも活躍しませんか？
株式会社ファンくるでは、飲食業界向けソリューション営業を募集しています！ユーザー登録数140万人超えの自社サービス「ファンくる」を武器に、顧客の課題解決に挑むやりがいのある仕事です。
魅力満載！充実の環境と成長機会
個人店から大手チェーンまで、幅広い顧客への提案営業をお任せします。商談から契約まで一貫して担当し、営業スキルを磨ける環境です。在宅勤務可能、フレックス制、年間休日120日と、ワークライフバランスも抜群！子育て世代も活躍中です。充実の研修制度で未経験の方も安心してスタートできます。
こんなスキルが身につきます！
- 顧客課題に合わせた最適な提案力
- 良好な顧客関係構築のためのコミュニケーションスキル
- データ分析に基づいた提案力
年収450万～650万円、昇給あり、各種手当も充実！副業も可能です。成長意欲のある方、ぜひご応募ください！
応募資格
法人営業経験1年以上、または個人営業経験3年以上の方。Excel/PowerPointスキル必須。飲食業界経験者は歓迎！
「このまま同じ仕事をしていていいのか…」「もっと成長できる環境が欲しい…」転職活動は、不安と期待が入り混じる、大きな決断を伴うものです。 将来への不安、キャリアプランの迷い、そして新しい環境への適応…様々な悩みを抱えているのではないでしょうか。 株式会社ファンくるのソリューション営業は、そんなあなたの不安を解消し、未来への希望を繋ぐ、大きな一歩となるかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々と接してきました。 株式会社ファンくるのソリューション営業は、その中でも特に魅力的な求人だと感じています。その理由を、いくつかご紹介しましょう。
◆圧倒的な市場シェアと独自の強み
まず注目すべきは、ユーザー登録数140万人超、掲載モニター数10,000件以上という、日本最大級のモニターポータルサイト「ファンくる」を基盤とした事業展開です。他社にはない独自のサービスだからこそ、競合が少ないという大きなアドバンテージがあります。 新規開拓はもちろん、既存顧客への提案も充実しており、安定した営業活動が期待できます。これは、営業経験者にとって大きな魅力と言えるでしょう。 新規顧客獲得に集中できる環境は、営業成績に直結し、自身の成長にも繋がります。
◇働きやすさを重視した柔軟な就労環境
在宅勤務可能、フレックス制、時差出勤制度など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。年間休日120日、完全週休2日制という点は、プライベートを大切にしたい方にとって大きなメリットです。特に子育て世代の方々にも働きやすい環境が整っており、多くの社員が活躍しています。 これは、単なる謳い文句ではなく、実際に多くの社員が活用し、成果を上げている制度です。 面接の際に、具体的な制度内容や活用事例について、担当者へ質問してみることをお勧めします。
◆充実した研修制度とキャリアパス
入社後3ヶ月を目安に独り立ちを目指せるよう、丁寧な研修制度が用意されています。社内理解、業務詳細、営業スキルと段階的に学習できる体制は、未経験者や経験の浅い方でも安心してスタートできる環境です。 また、リーダー職、マネージャー職へのキャリアパスも明確に示されており、自身の成長に合わせてステップアップを目指せる点が魅力です。 具体的なキャリアプランについて、人事担当者とじっくり話し合うことで、自身の将来像をより明確に描けるはずです。
◇他社との比較優位性：充実の福利厚生と成長機会
他社と比較して、ファンくるの優位性は、充実した福利厚生と明確なキャリアパスにあります。多くの企業では、福利厚生は最低限のものにとどまる場合が多いですが、ファンくるは、通勤手当、各種社会保険に加え、退職金制度、副業可、育休取得実績ありなど、働きやすい環境を積極的に整備しています。 さらに、社内表彰制度や各種お祝い金制度など、社員を大切にする姿勢が感じられます。 これは、長期的なキャリア形成を考える上で非常に重要な要素です。 他社の営業職と比較検討する際には、これらの点をしっかりと比較検討し、自身の価値観に合った企業選びをすることをお勧めします。
◆転職成功事例：成長を実感できる環境
過去には、異業種から転職してきた社員が、充実した研修とサポート体制のもとで、短期間で成果を上げ、リーダー職に昇進した事例もあります。 これは、ファンくるが個々の成長を真剣に支援している証です。 企業ホームページや説明会などで、具体的な成功事例を確認し、自身の将来像と照らし合わせてみてください。 自身のキャリアプランと企業のビジョンが一致するかどうかは、転職成功の鍵となります。
キャリア形成のチャンス
ファンくるでソリューション営業として働くことは、単なる「仕事」ではなく、自身の成長を加速させるための「キャリア形成の場」となります。 飲食業界という専門性の高い分野で、顧客の課題解決に貢献することで、営業スキルはもちろん、コミュニケーション能力、問題解決能力、分析力など、多様なスキルを磨くことができます。 研修制度やOJTを通して、専門知識や営業ノウハウを習得できるだけでなく、先輩社員からの指導やフィードバックを通じて、実践的なスキルを身につけることができます。 また、明確なキャリアパスと昇進制度は、モチベーションを維持し、更なる成長を促す大きな原動力となるでしょう。 リーダー職、マネージャー職への昇進を目指し、自身のキャリアプランを着実に実現していくことができます。 さらに、副業も認められているため、自身のスキルアップやキャリアの幅を広げるための挑戦も可能です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
多くの営業職は長時間労働がつきものですが、株式会社ファンくるでは、在宅勤務可能、フレックス制、時差出勤制度など、柔軟な働き方が可能です。年間休日120日、完全週休2日制（土日祝休み）という充実の休暇制度も魅力です。子育て世代も活躍しており、家庭と仕事の両立を支援する環境が整っています。残業代もきちんと支給されるため、安心して仕事に取り組めます。これは、キャリアアップを目指す上で、心身ともに健康を維持し、持続可能な働き方をしたいと考える方にとって大きなメリットと言えるでしょう。時間管理能力を高め、効率的に仕事を進めるスキルを磨くことで、プライベートも充実させることができる環境です。
◆未経験でも安心して挑戦できるサポート体制
未経験者の方でも安心してスタートできるよう、3ヶ月間の充実した研修プログラムを用意しています。社内理解、業務詳細、営業スキルなど、段階的にスキルアップをサポートします。先輩社員による丁寧な指導や、チーム内での連携も万全です。また、ユーザー登録数140万人超、掲載モニター数10,000件以上の日本最大級のモニターポータルサイト「ファンくる」という、強力な自社サービスを武器に営業活動ができるため、未経験者でも成果を出しやすい環境です。営業経験が浅い方や、新しい分野に挑戦したいと考えている方にとって、最適な環境と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修とサポート体制
「法人営業経験1年以上または個人営業3年以上」が応募条件ではありますが、研修制度が充実しているため、未経験の方でも安心して挑戦できます。3ヶ月の研修期間では、社内理解、業務詳細、営業スキルを段階的に習得できます。先輩社員によるOJTやチームでのサポート体制が整っており、疑問点をすぐに解消できる環境です。さらに、他社にはない独自のサービスである「ファンくる」を扱うため、他社サービスとの比較で顧客に説明する必要がなく、サービス内容を深く理解することで、自信を持って営業活動に取り組むことができます。
◆向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- コミュニケーション能力が高く、顧客と良好な関係を築ける方
- 顧客のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提案できる方
- 課題解決能力が高く、粘り強く仕事に取り組める方
- チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
- 新しいことに挑戦する意欲があり、成長意欲の高い方
これらの要素を多く持ち合わせている方は、この仕事で大きな成果を上げ、やりがいを感じられるでしょう。自己分析を行い、自身の強みや弱みを把握することで、この仕事への適性をより明確に判断できます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業理念への共感、自社サービスへの理解、自身のスキルや経験をどのように活かせるか、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。特に、株式会社ファンくるの「すべての生活者の声を事業価値向上へ」というミッションに共感し、その実現に貢献したいという熱意を伝えることが効果的です。具体的なエピソードを交えて、自身の経験と会社のニーズを結びつけることで、説得力のある志望動機を作成しましょう。
◆志望動機例文
例文1：顧客志向の強みを活かしたい
貴社の「すべての生活者の声を事業価値向上へ」というミッションに共感し、応募いたしました。以前の営業経験で培った顧客志向の姿勢と、丁寧なヒアリングを通して最適なソリューションを提供してきた経験は、貴社のサービスである「ファンくる」を飲食店様に提案する上で、大きな強みになると確信しております。特に、既存顧客との良好な関係構築に注力し、継続的な取引を実現してきた実績は、貴社においても活かせるものと考えています。貴社の一員として、顧客満足度向上に貢献し、事業拡大に貢献したいと考えております。
例文2：未経験からの挑戦と成長意欲
貴社の求人情報を見て、未経験者でも挑戦できる環境と充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。飲食業界への関心が高く、これまで培ってきたコミュニケーションスキルと、新しいことに挑戦する積極性を活かして、貴社の成長に貢献したいと考えています。研修期間中は積極的に学び、早期に戦力となるよう努力します。また、チームの一員として協力し、目標達成に向けて全力で取り組むことをお約束します。将来的には、リーダーとしてチームを牽引し、更なる事業拡大に貢献したいと考えています。
例文3：データ分析スキルを活かした提案
貴社の「ファンくる」は、顧客データに基づいた効果的な提案が可能な点に魅力を感じ、応募いたしました。私は、以前の業務でデータ分析スキルを習得し、その分析結果に基づいて効果的な提案を行う経験を積んできました。貴社では、このスキルを活かし、「ファンくる」の導入によって顧客が得られる具体的なメリットを明確に示し、より効果的な提案を行うことが可能だと考えています。貴社で、データ分析スキルを活かし、顧客の課題解決に貢献したいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、顧客志向、問題解決能力、成長意欲などが評価されます。具体的には、過去の経験を基にした具体的なエピソードを交えながら、自身の強みや弱みを明確に示すことが重要です。また、企業理念への理解度や、この仕事への熱意、将来のキャリアプランについても明確に伝えることが求められます。質問には正直に、かつ具体的に答えることが大切です。志望動機で述べた内容と整合性を持たせることも重要です。
◆よくある質問とその回答例
よくある質問とその回答例を以下に示します。
- 質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、顧客のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提案できることです。以前の営業経験で、様々な顧客と接する中で、ヒアリングスキルを磨いてきました。顧客の言葉の裏にある真のニーズを読み取り、最適な提案を行うことで、高い顧客満足度を実現してきました。 - 質問：なぜこの会社を選びましたか？
回答例：貴社の「すべての生活者の声を事業価値向上へ」というミッションに共感し、応募いたしました。また、在宅勤務やフレックス制など、働きやすい環境も魅力です。ユーザー登録数140万人超という規模の大きなサービスを扱うことで、営業スキルを磨ける環境も魅力的です。 - 質問：あなたの弱みは何ですか？
回答例：完璧主義なため、細かい点にこだわってしまい、作業に時間がかかってしまうことがあります。しかし、その反面、ミスを減らすことに繋がり、クオリティの高い仕事に繋がると考えています。現在は、効率的な作業方法を学ぶことで、この弱みを克服しようと努力しています。
まとめ
株式会社ファンくるは、充実した研修制度、柔軟な働き方、そして成長できる環境を提供する魅力的な企業です。未経験者の方でも安心して挑戦でき、やりがいのある仕事に就くことができます。この記事で紹介した内容を参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、応募を検討してみてください。皆様のご応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: キャリアインデックス)
株式会社ファンくる
ソリューション営業/飲食業界向け◆顧客課題に合わせた提案/ユーザー登録数140万人超の自社サービス！【エージェントサービス求人】募集要項
仕事詳細
◇◆ユーザー登録数140万人超、掲載モニター数10,000件以上の日本最大級のモニターポータルサイト「ファンくる」/在宅勤務可能・フレックス・時差出勤有で働きやすい/子育て世代も活躍中◆◇
■概要：
他チームや自身が獲得したリード、既存のお客様からのご紹介等を基に、サービス導入に向けたご提案〜受注までの業務全般をお任せします。顧客ごとに異なる課題やニーズをヒアリングした上で最適なご提案を実施いただきます。
■業務内容：
個人店から全国規模の大型チェーン店などの飲食業界を対象に「ファンくる」をご提案いただきます。商談から受注まで一気通貫でご担当いただくため、どんな業界でも活かせるセールススキルを身に着けられます。
・リードへのアプローチおよび商談機会の創出
・クライアントの課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案
・契約締結までのプロセス全体の管理
・チームおよび他部門との連携による案件推進
■自社サービス「ファンくる」の魅力：
他社サービスには無い唯一無二の部分が多く、競合とバッティングする事はまずありません。他に無い分、イチから丁寧に説明する必要がありますが、その分、価値をしっかりと感じていただけることが多く、ご提案出来れば興味を持って頂く事が非常に多いです。
■身に着けられるスキル：
・課題を特定して複数あるプロダクトから適切な商品をご提案する本質的な営業スキル
・顧客と良好な関係を継続するためのコミュニケーションスキル
・顧客が改善する為の状況確認・分析と、それに合った提案スキル
■働き方：
在宅勤務可能／フレックス／年間休日120日／完全週休二日制（土日祝休み）
子育て世代も活躍しており、社員のはたらきやすい環境を整えています。
■ご入社後の流れ：
ご入社後3ヶ月を目安に独り立ちを想定し研修期間をご用意しております。安心して業務に取り組めるよう、以下内容でサポートいたします。
（1）社内理解（2）業務詳細（3）営業
■当社について：
「すべての生活者の声を事業価値向上へ」をミッションに、顧客体験（CX）マネジメントSaaSサービス「ファンくる」を展開しています。生活者の声を収集し、当社が保有するビッグデータや多様な外部データソースと組み合わせて、お客様の感情を定量化します。
変更の範囲：会社の定める業務
職種
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区岩本町1-10-5 TMMビル4F
勤務地最寄駅：馬喰町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
勤務時間
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
■時差出勤制度あり（9時、10時に始業する方が多いです／詳細は職務内容欄参照）
最寄り駅
＜勤務地補足＞
リモートワーク可
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
給与・年収
＜予定年収＞
450万円〜650万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,328,872円〜4,809,120円
固定残業手当/月：97,594円〜140,907円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
375,000円〜541,667円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル・経験を考慮した上で決定
■年収例：
リーダー職…年収500万円〜600万円
マネージャー職…年収600万円〜
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月4万円まで）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金積立制度
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項無し
＜その他補足＞
・社内表彰制度（年2回）
・新入社員歓迎ランチ補助金制度
・歓送迎会補助金制度
・周年お祝い金制度
・結婚／出産お祝い金
・引っ越し費用割引制度
・健康診断、インフルエンザ予防接種補助
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、リフレッシュ休暇（年間5日※初年度は入社時期により2〜5日）、有給休暇（半年後10日間その後1年毎に11日〜20日）、時間有給制度、慶弔休暇
求人更新日
2025年2月28日
東京都千代田区岩本町1-10-5TMMビル4F100百万円＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
■必須要件：
・法人営業経験1年以上または個人営業3年以上
・Excel/PowerPointスキル
■歓迎条件：
・ウェブ全般の知識
・無形商材の営業経験
・ITやテクノロジーに関する営業経験
・飲食企業・飲食店への営業経験
・飲食店での勤務経験（アルバイト・正社員含む）