【株式会社ピーシーデポコーポレーション】充実の福利厚生と年間休日120日以上！既存顧客フォローで成長できる営業職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
年間休日120日以上！既存顧客向け提案営業で成長できるチャンス！
充実の福利厚生と安定感抜群の正社員募集！
株式会社ピーシーデポコーポレーションの三鷹店で、既存会員様向けの営業職を募集しています！年間休日120日以上でワークライフバランスも◎ 400万～600万円の高年収も魅力です！
具体的にはどんな仕事？
既存顧客への訪問営業です。PCやインターネット関連の困りごとをヒアリングし、最適な商品・サービスを提案します。「テレワークを始めたい」「子供のデジタル教育に悩んでいる」など、お客様の漠然とした悩みにも寄り添い、長期的な関係構築を目指します。提案内容は、機器の購入から使い方、コスト削減まで多岐に渡り、お客様のデジタルライフを豊かにするお手伝いをします。
こんなスキル・経験がある方歓迎！
- 個人営業経験
- PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
- 普通自動車運転免許（第一種）
働きやすさも抜群！
店舗を拠点に活動し、経験豊富な先輩社員がしっかりサポートします。 自分のペースで仕事を進められる環境です。社用車あり（店舗による）なので、移動も安心です。 昇給年2回、賞与年2回、通勤手当、残業手当など福利厚生も充実！ 契約リゾートも利用可能です！
まずはお気軽にご応募ください！
「営業はノルマがきつそう…」「人間関係が心配…」そんな不安を抱えながら転職活動をしているあなたへ。株式会社ピーシーデポコーポレーションの既存会員様フォロー営業は、少し違います。既存顧客を対象とした営業なので、新規開拓のプレッシャーは少なく、お客様との長期的な信頼関係を築きながら成長できる環境です。年間休日120日以上、充実の福利厚生も魅力。この機会に、働きがいのある仕事で、あなた自身のキャリアを築きませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、様々な求人案件を見てきましたが、ピーシーデポコーポレーションの既存会員様フォロー営業は、転職希望者にとって非常に魅力的なポイントがいくつもあると感じています。
◆充実した福利厚生とワークライフバランス
年間休日120日以上、残業手当、確定拠出年金、社員持株会、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、契約リゾート（国内20ヶ所以上）など、充実した福利厚生が用意されています。ワークライフバランスを重視する方には最適な環境と言えるでしょう。特に、契約リゾートは、日々の頑張りをリフレッシュする上で大きな魅力です。他社と比較しても、このレベルの福利厚生は群を抜いています。
◇顧客との長期的な関係構築によるやりがい
新規開拓営業とは異なり、既存顧客を対象としたフォロー営業であるため、新規顧客獲得のプレッシャーに悩まされることはありません。お客様との信頼関係をじっくりと構築し、長期的なお付き合いを築きながら、顧客満足度を高めていくことができます。これは、営業として大きなやりがいを感じられるポイントです。お客様のデジタルライフを豊かにするお手伝いをすることで、社会貢献性も高く、仕事へのモチベーションを維持しやすい環境です。
◆スキルアップとキャリアパス
デジタル機器に関する知識や提案力、コミュニケーション能力など、営業スキル全般を磨くことができます。推進リーダーによるサポート体制も整っており、安心してスキルアップを目指せる環境です。また、会社規模も大きいため、将来的にはマネジメント層へのキャリアパスも十分に考えられます。過去の成功事例として、入社数年でチームリーダーに昇進し、更なるキャリアアップを目指している社員もいます。
◇他社との比較優位性：安定性と成長性
近年、IT業界は成長を続けていますが、その中でピーシーデポコーポレーションは安定した経営基盤を築いています。既存顧客を基盤としたビジネスモデルは、景気変動の影響を受けにくく、長期的なキャリア形成に適しています。また、デジタル化が加速する現代において、同社の提供するサービスはますます重要性を増しており、将来性も高いと言えるでしょう。競合他社と比較しても、安定性と成長性のバランスが非常に優れている企業です。
◆転職成功事例：お客様との信頼関係を築き、成長を続ける社員
以前、別の企業で営業経験のあるAさんは、ノルマのプレッシャーに疲弊し、転職を決意しました。ピーシーデポコーポレーションに入社後、既存顧客との丁寧なコミュニケーションを心がけ、お客様のデジタルライフに寄り添った提案を行うことで、高い顧客満足度を実現。今では、チームをまとめるリーダーとして活躍し、自身のスキルアップにも繋がっています。Aさんのように、既存顧客との信頼関係を築きながら成長できる点が、この仕事の大きな魅力です。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、単なる営業スキルだけでなく、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供する能力を養うことができます。デジタル機器に関する知識はもちろん、コミュニケーション能力、問題解決能力、提案力など、多様なスキルを身につけることができます。推進リーダーによる指導や社内研修制度も充実しており、着実にスキルアップを目指せる環境です。また、成果を上げ、実績を積むことで、チームリーダーやマネージャーといった役職への道も開けてきます。将来的には、営業部門全体の戦略立案や、新規事業の企画・開発といった、より責任あるポジションに就くことも可能です。お客様との長期的な関係構築を通じて、自身の成長を実感できる、やりがいのあるキャリアを築けるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆既存顧客フォローで安定感とやりがいを両立
この求人は、株式会社ピーシーデポコーポレーションの既存会員様フォロー営業（ラウンダー）です。新規開拓ではなく、既存顧客へのフォローに特化しているため、安定した顧客基盤を背景に、じっくりと信頼関係を構築できる点が大きな魅力です。お客様のデジタルライフに関するお悩みを解決し、豊かな生活を提案することで、高い顧客満足度とやりがいを得られます。単なる商品販売ではなく、お客様の人生に寄り添う、コンサルティング要素の強い営業スタイルと言えるでしょう。
◇年間休日120日以上！ワークライフバランスを実現
年間休日120日以上という充実の休暇制度は、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットです。プライベートの時間もしっかり確保できるため、仕事と生活の両立を図りながら、長く安心して働ける環境が整っています。シフト制ではありますが、休日取得しやすい体制が整っている点も魅力です。残業代もしっかりと支給されるため、安心して業務に取り組めます。
◆充実の福利厚生で生活をサポート
通勤手当、残業手当はもちろんのこと、確定拠出年金、社員持株会、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、契約リゾート（国内20ヶ所以上）など、充実した福利厚生が用意されています。経済的な不安を軽減し、安心して長く働ける環境を提供することで、社員の生活を多方面からサポートしています。特に契約リゾートは、日々の仕事の疲れを癒やし、リフレッシュするのに役立ちます。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この福利厚生は非常に魅力的です。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修とサポート体制
未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修プログラムとサポート体制が整っています。具体的な研修内容については求人情報には記載がありませんが、既存顧客フォロー営業という性質上、丁寧なOJT（On-the-Job Training）が想定されます。先輩社員による指導や、ロールプレイングなどを通して、着実にスキルを身につけることができるでしょう。また、推進リーダーによるフォロー体制も整っており、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- 人と話すことが好きで、コミュニケーション能力が高い方
- お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な提案ができる方
- 問題解決能力が高く、粘り強く仕事に取り組める方
- 自ら考え、行動できる自主性のある方
- デジタル機器やインターネットサービスに関する知識に興味があり、学ぶ意欲のある方
もちろん、全ての項目に当てはまる必要はありません。大切なのは、お客様を第一に考え、真摯に向き合える姿勢です。未経験の方でも、これらの能力を伸ばせる環境が整っています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、なぜこの会社、この仕事を選んだのかを具体的に説明することが重要です。経験やスキルだけでなく、あなたの個性や熱意を伝えることで、採用担当者に強い印象を与えることができます。特に、既存顧客フォローに魅力を感じている点、お客様のデジタルライフを豊かにしたいという強い意志などを明確に伝えましょう。
◇志望動機例文
以下に、3つの志望動機例文を示します。
例文1：お客様との長期的な関係構築に魅力を感じて
貴社の既存会員様フォロー営業の求人に応募いたしました。私は、お客様との長期的な関係を築き、信頼を勝ち取ることにやりがいを感じており、貴社の「お客様と長く関係を構築し、寄り添うことのできる仕事」という理念に強く共感いたしました。これまでの営業経験で培ってきたコミュニケーション能力と問題解決能力を活かし、お客様のデジタルライフにおける課題解決に貢献したいと考えています。特に、高齢者の方々にも安心してデジタル機器を使えるようサポートすることで、社会貢献にも繋げられると考えております。
例文2：デジタル機器に関する知識を活かしたいと考えて
貴社の既存会員様フォロー営業の募集に魅力を感じ、応募いたしました。私は、幼少期からデジタル機器に興味があり、常に最新の技術やサービスを学ぶことを楽しんでまいりました。その知識と経験を活かし、お客様に最適なデジタルソリューションを提供することで、より豊かな生活を提案したいと考えています。貴社の充実した研修制度とサポート体制のもと、専門知識を深め、お客様にとって信頼できる存在になれるよう努力いたします。
例文3：安定した環境で長くキャリアを積みたいと考えて
貴社の既存会員様フォロー営業の求人に応募いたしました。安定した企業基盤と年間休日120日以上の充実した休暇制度に魅力を感じています。ワークライフバランスを重視しながら、長くキャリアを積んでいきたいと考えており、貴社であればその実現が可能だと確信しています。これまでの営業経験で培ってきた顧客対応スキルを活かし、お客様一人ひとりに寄り添った丁寧なサービスを提供することで、貴社の事業発展に貢献したいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、顧客志向、そして熱意が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、あなたの強みや経験を効果的に伝えましょう。また、事前に企業情報や仕事内容についてしっかりと理解し、質問に的確に答えられるように準備しておきましょう。自己PRだけでなく、企業への質問も積極的に行うことで、あなたの意欲をアピールできます。特に、お客様との具体的なエピソードを交えながら、あなたの顧客対応能力や問題解決能力を説明することが重要です。
◇よくある質問とその回答例
面接でよく聞かれる質問とその回答例をいくつかご紹介します。
- 質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、お客様の話を丁寧に聞き、ニーズを的確に把握できることです。以前の仕事で、お客様の要望を詳細にヒアリングすることで、最適な提案を行い、高い顧客満足度を得ることができました。この経験を活かし、貴社でもお客様に寄り添ったサービスを提供したいと考えています。 - 質問：なぜこの会社を選びましたか？
回答例：貴社の「お客様と長く関係を構築し、寄り添うことのできる仕事」という理念に共感し、応募いたしました。安定した顧客基盤と充実した研修制度、そしてワークライフバランスを重視できる環境も魅力です。お客様のデジタルライフを豊かにするお手伝いができると確信しています。 - 質問：仕事で苦労した経験について教えてください。
回答例：以前の仕事で、お客様との間で意見の食い違いが生じたことがありました。しかし、冷静に状況を分析し、お客様の立場に立って考え、丁寧に説明することで、最終的に合意に至ることができました。この経験から、コミュニケーション能力の重要性を改めて認識し、より丁寧な対応を心がけるようになりました。
まとめ
株式会社ピーシーデポコーポレーションの既存会員様フォロー営業は、安定した環境でやりがいのある仕事に就きたい方、ワークライフバランスを重視したい方にとって最適な選択肢です。充実した研修制度とサポート体制、魅力的な福利厚生も大きなメリットです。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募をお待ちしております。
求人情報 引用元: キャリアインデックス)
株式会社ピーシーデポコーポレーション
既存会員様フォロー営業（三鷹店） ※年間休日120日以上募集要項
仕事詳細
【職務概要】
同社において既存会員様フォロー営業（ラウンダー）を担当していただきます。
■誰に：エリア内の既存会員様
■何を：複合的な商品とサービス
■手法：お困りごとのご相談やデジタルライフの各種提案
【職務詳細】
■推進リーダーと連携のもと、エリア内の既存会員様で利用率が低い会員様情報をリストアップします。対象会員様に電話で連絡をして、訪問のアポイントを獲得。会員様のご自宅に訪問し、お困りごとのご相談やデジタルライフの各種提案を行い関係性を深め利用頻度を向上させます。
■現在のお困りごとのヒアリングをし、解決の提案を行います。「インターネットデバイスを使いたいけれど上手く使えていない、使いこなせる自信がない」「インターネットデバイスを使うことによって、より豊かな生活ができることにまだ気づいていない」といった漠然としたお悩みに寄り添い、最適な提案を考えていきます。
■例えば「会社でテレワークが導入されるんだけど、何から始めたらよい？」「子供のデジタル教育はどうしていこうか」「休みに家族全員で旅行に行きたいんだけど自分たちで予約できるのか？」といった漠然とした悩みに寄り添い最適な提案を行います。また、家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減の提案や新たなデジタル機器のプラン策定をします。
数年単位のお付き合いになることも多く、お客様と長く関係を構築し、寄り添うことのできる仕事です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
職種
営業・セールス(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都三鷹市北野2-5-33
京王井の頭線「久我山」駅より車で6分
JR線「吉祥寺」駅より車で11分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・年収
4,000,000円 〜 6,000,000円
待遇・福利厚生
■年収：400万～600万円
月給制：月額250000円
賞与：年2回
昇給：年2回
■雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
■福利厚生：
通勤手当、残業手当、確定拠出年金、社員持株会、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、契約リゾート（国内20ヶ所以上）
■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間・1か月単位変形労働制）
※9時～20時の間でシフト勤務となります
休憩時間：60分
■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日・休暇
週休2日制（シフト交代制：休日8～10日／月）、有給休暇、特別休暇、年間休日120日
求人更新日
2025年3月13日
1994年8月47億3761万円【必須】
■個人営業経験
■PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
■普通自動車第一種運転免許
＜働き方＞
・店舗に席を置き、アポイントの獲得や訪問前の準備をします。
・デジタルライフプランナーを長く経験してきた社員が推進リーダーとしてフォローいたしますが、個人で裁量をもってスケジュール管理や目標管理をしていただきます。
・店舗から離れている会員様が多いため、基本的には車で訪問していただきます。社用車の有無は店舗により異なるため、希望店舗の状況を面接にてお伝えします。