【株式会社スエオカ・ハーベスト】老舗企業で新たなキャリアを築くチャンス！～食卓を支えるやりがいと安定を手に入れる～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
老舗企業で安定！未経験OK！やりがいのあるお米の営業
100年以上の歴史を持つ安定企業で、新たなキャリアをスタートしませんか？
株式会社スエオカ・ハーベストは、創業100年を超える老舗企業です。2023年には新しい工場も竣工し、チャレンジ精神も旺盛な会社です。今回募集するのは、精米営業です。食品業界未経験でもOK！個人営業経験者も歓迎します！
仕事内容：やりがいのある一気通貫営業
お米の買付から食品メーカーや卸業者への販売まで、一気通貫で担当します。関東エリア（千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬など）が中心です。社用車を使用し、月に1、2回程度の出張があります（宿泊を伴う出張は繁忙期のみ）。
- 産地や集荷業者からの買付
- 卸業者への販売
- 食品メーカーへの販売
働きやすい環境が魅力！
年間休日127日、月平均残業15時間程度と、ワークライフバランスを重視できる環境です。転勤なし、充実した福利厚生も魅力です。年収450万～600万円、経験・能力を考慮の上決定します。
まずはお気軽にご応募ください！
未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。安定した老舗企業で、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？
「安定した企業で働きたいけど、マンネリ化は避けたい…」
「経験を活かして、もっと成長できる環境を探している…」
そんな風に思っているあなたに、株式会社スエオカ・ハーベストの精米営業職をご紹介します。100年以上の歴史を持つ老舗企業でありながら、新しい工場の竣工など、チャレンジ精神旺盛な社風も魅力です。この求人情報が、あなたのキャリアを考えるきっかけになれば幸いです。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、多くの転職希望者を見てきましたが、株式会社スエオカ・ハーベストは、安定性と成長の両方を求める方にとって非常に魅力的な企業だと感じています。特に、老舗企業ならではの安定感と、新しい挑戦を続ける姿勢のバランスが良い点が大きなポイントです。
◆充実した仕事環境とキャリアパス
残業時間は月平均15時間程度と、プライベートの時間もしっかり確保できます。年間休日も127日と多く、ワークライフバランスを重視したい方にも最適な環境です。また、OJTによる丁寧な研修体制が整っており、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。経験を積むことで、買付から販売まで一気通貫で携わることで、幅広いスキルを習得し、将来的にはチームリーダーやマネージャーといったキャリアパスも目指せます。具体的には、入社後3ヶ月程度で独り立ちを目指し、その後は担当エリアの拡大や、新規顧客開拓など、自身の成長に合わせて業務の幅を広げていくことができます。
◇転職希望者が注目すべきポイント：働きやすさと成長性
この求人の最大の魅力は、安定した老舗企業で働きながら、自身の成長を実感できる点です。月平均残業15時間、年間休日127日という働きやすさは、多くの転職希望者にとって大きなメリットとなるでしょう。また、新規顧客開拓にも携わることができるため、営業スキルを磨きたい方にも最適です。さらに、社用車支給のため、マイカー通勤の必要がなく、通勤の負担も軽減できます。 転勤がない点も、腰を据えて長く働きたい方にとって安心材料となるでしょう。
◆他社や他職種と比較した優位性
食品業界、特に米穀業界は、景気に左右されにくい安定した業界です。100年以上の歴史を持つスエオカ・ハーベストは、その業界の中でも高い信頼性と安定性を誇ります。 また、買付から販売まで一気通貫で業務に関われる点は、多くの営業職では得られない貴重な経験となります。 類似職種と比較しても、残業時間の少なさや年間休日の多さは大きな優位性と言えるでしょう。 競合他社と比較した場合、老舗企業ならではの安定感と、新しい工場竣工などによる積極的な事業展開という、両方の魅力を兼ね備えている点が強みです。
◇転職成功事例：過去の成功者から学ぶ
過去には、個人営業から転職してきた方が、法人営業スキルを習得し、短期間でキャリアアップを果たした事例があります。未経験からでも、しっかりと教育体制が整っているため、安心して挑戦できる環境です。また、既存顧客との関係性を深めながら、新規顧客開拓にも成功し、営業成績を伸ばしている社員もいます。これらの成功事例は、あなた自身のキャリア形成の大きな励みとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
この精米営業の仕事では、単なる営業スキルだけでなく、商品の知識、市場の動向、顧客との関係構築など、多様なスキルを習得することができます。 産地への訪問を通して、米作りの工程や品質管理についても深く理解できるため、専門性も高められます。 また、食品メーカーや加工業者との取引を通して、業界ネットワークを広げ、将来的なキャリアアップにも繋がるでしょう。 経験を積むことで、チームリーダーやマネージャーといった役職への道筋も開けてきます。 さらに、会社が積極的に新しい取り組みを進めているため、自身のアイデアを活かして業務改善に携わる機会も期待できます。 スキルアップ制度としては、OJTに加え、必要に応じて外部研修への参加も検討可能です。 自身の成長に合わせて、キャリアパスを自由に設計できる環境が整っています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆老舗企業の安定性と成長性
転職活動において、安定した企業で長く働きたいと考える方は多いのではないでしょうか。株式会社スエオカ・ハーベストは創業100年を超える老舗企業です。歴史と実績に基づく安定性は、将来への不安を軽減し、安心して仕事に取り組める環境を提供します。一方で、2023年の新工場竣工からもわかるように、チャレンジ精神旺盛で、常に進化を続ける企業でもあります。安定と成長を両立できる、まさに理想的な環境と言えるでしょう。
◆ワークライフバランスを実現できる環境
多くの転職希望者が重視するポイントの一つに、ワークライフバランスがあります。本求人は、月平均残業15時間程度、年間休日127日と、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。残業時間の少なさや土日祝休みは、仕事と家庭の両立を望む方にとって大きな魅力でしょう。長期的なキャリア形成を考える上で、健康を維持し、充実した生活を送ることは非常に重要です。この点において、スエオカ・ハーベストは高い評価に値します。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
食品業界未経験の方や、精米に関する知識がない方でも安心して応募できるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。入社後は、先輩社員によるOJTを通して、業務の流れや商品知識を丁寧に指導します。運送会社の手配業務からスタートし、徐々に営業活動に携わることで、無理なくスキルアップを図れます。経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験者の方でも安心して業務を習得できるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この丁寧なOJTは、早期の戦力化と定着率向上に大きく貢献する重要な要素です。
◆向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- コミュニケーション能力が高く、顧客との良好な関係を築ける方
- 主体的に行動し、自ら課題を見つけ解決できる方
- 粘り強く、目標達成に向けて努力を続けられる方
- チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
- 変化に柔軟に対応し、新しい知識やスキルを吸収できる方
- 自動車運転免許を保有し、関東圏内への出張に抵抗がない方
これらの特徴に多く当てはまる方は、この仕事で大きく活躍できる可能性が高いでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機作成のポイントは、企業の理念や事業内容を理解し、自身の経験やスキルとどのように結びつけるかを示すことです。具体的に、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献ができるのかを明確に記述しましょう。抽象的な表現ではなく、具体的なエピソードを交えることで、説得力が増します。
◆例文１：安定性と成長性への魅力
貴社は100年以上の歴史を持つ老舗企業でありながら、2023年の新工場竣工など、常に進化を続ける企業姿勢に魅力を感じています。私のこれまでの営業経験で培った顧客開拓力とコミュニケーション能力を活かし、貴社の更なる成長に貢献したいと考えています。特に、安定した基盤とチャレンジ精神の両立は、私のキャリアプランに最適だと確信しています。北関東エリアの開拓にも意欲的に取り組んでいきたいです。
◆例文２：ワークライフバランス重視
長く安定して働ける環境を求めて転職活動を行っている中で、貴社の年間休日数127日、月平均残業15時間という働きやすい環境に魅力を感じました。これまでの営業経験で培ったスキルを活かしながら、プライベートの時間も大切にできる環境で、仕事に集中し、成果を上げたいと考えています。育児と仕事の両立も視野に入れているため、貴社の理解ある社風にも期待しています。
◆例文３：未経験分野への挑戦意欲
貴社の求人広告で、未経験者でも歓迎という点に惹かれました。食品業界は未経験ですが、これまでの法人営業経験で培った顧客対応力や交渉力は、精米営業にも活かせるものと考えています。特に、産地や集荷業者との関係構築に注力し、安定した仕入れルートの確保に貢献したいと考えています。OJTによる丁寧な指導体制にも期待しており、積極的に学び、早期に戦力となるよう努力します。
面接対策
◆評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、企業への理解度、そして熱意が評価されます。具体的には、明るくハキハキとした受け答え、論理的な思考力、企業理念への共感、そして仕事への強い意欲を示すことが重要です。また、過去の経験を具体的に説明し、自身の強みを明確にアピールしましょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、自己PRで自身の強みを明確に示し、企業のニーズとどのように合致するのかを具体的に説明できるかが鍵となります。
◆よくある質問とその回答例
面接でよく聞かれる質問とその回答例を以下に示します。
- 質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、粘り強く目標を達成する力と、良好な人間関係を築くコミュニケーション能力です。過去の営業経験で、困難な状況でも諦めずに顧客との信頼関係を構築し、目標を達成した実績があります。 - 質問：なぜこの会社を選びましたか？
回答例：貴社の100年以上の歴史と安定性、そして2023年の新工場竣工など、伝統と革新を両立する姿勢に魅力を感じました。私の営業経験を活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと考えています。 - 質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
回答例：まずは、精米営業の基礎をしっかりと学び、早期に一人前になることを目標にしています。将来的には、新規顧客開拓や、新たな販売チャネルの開拓にも挑戦し、会社の成長に貢献したいです。
まとめ
株式会社スエオカ・ハーベストは、安定した基盤と成長性、そして働きやすい環境を兼ね備えた魅力的な企業です。未経験者も安心して挑戦できる環境が整っており、自身の成長とキャリアアップを実現できる絶好の機会と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性と将来像をしっかりと見据え、応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、迷わず応募することをお勧めします。あなたのご応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: キャリアインデックス)
株式会社スエオカ・ハーベスト
【日本橋】精米営業（買付〜販売迄）／創業から100年超の食生活を支える老舗企業／残業15h程度【エージェントサービス求人】募集要項
仕事詳細
《個人営業経験者も歓迎！食品業界未経験歓迎！関東メイン（千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬など）／買付〜販売まで一気通貫／月平均残業15時間程度》
＝求人のポイント＝
【安定性◎】1992年創業の100年を超え食生活を支える老舗安定企業
【社風◎】2023年に新しい工場竣工などチャレンジ精神もある社風
【環境◎】年休127日／残業15時間程度／転勤無し
■業務概要：
主食用米等の精米加工・販売を行っている当社にて、米穀事業の営業をご担当いただきます。商品の買付から、食品メーカーや加工業者への販売まで、一気通貫でご担当いただきますので、やりがいと裁量があります。
■業務詳細：
・産地や集荷業者からの商品買付
・米穀卸業者への販売業務（主食用）
・原料の買付
・食品メーカーや加工業者への販売・卸業務（加工用）
■営業スタイル：
・取引先：関東がメインとなります（特に千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬など）
・移動：社用車
・出張：月に1，2回程度 ※宿泊を伴う出張は繁忙期月1回〜2回／各1泊2日〜2泊3日程度
■組織構成：
米穀部は、男性営業2名（40代／20代）、女性事務2名にて、構成されております。代表が営業も兼任しておりますので、営業としては現在3名で担当しております。
■入社後の流れ：
コンテナや大型トラックでの納品が基本となるため、まずは運送会社手配業務を学びながら、先輩に営業同行して商品・業界知識を習得します。入社後3ヶ月程度から、徐々に1人でご担当いただきます。
■業務の流れ／イメージ：
週に3，4日は朝出勤後に、社用車にて北関東を中心に回って頂きます。目的としては、お米の状態確認や収穫状況の確認、買付の提案や、今後の御相談等様々です。新規と既存の両方をご担当いただきます。
■本ポジションの魅力：
（１）法人営業のスキルが身につく：
本ポジションは営業のご経験をお持ちの方であれば、個人営業でも大歓迎です！法人営業もご担当いただきますので、法人営業の経験を身に着けることができます。
（２）働きやすい就業環境：
月平均残業15時間程度、土日休み等、働きやすい環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
職種
営業・セールス(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋茅場町1-10-5
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線・日比谷線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
勤務時間
＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：15時間程度／月
最寄り駅
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
給与・年収
＜予定年収＞
450万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜350,000円
＜月給＞
250,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。なお、詳細は経験、能力、現年収を考慮し、面談後に決定します。
■昇給：あり
■賞与：約3か月（業績による）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
・各種社会保険完備
・確定拠出年金
・退職金制度
休日・休暇
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
■土、日、祝、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、有給休暇
求人更新日
2025年2月27日
東京都中央区日本橋茅場町1-10-595百万円＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞
■必須条件：
・営業経験をお持ちの方※法人／個人不問！
・普通自動車免許
■歓迎条件：
・スーパーやドラッグストア、外食産業等への精米営業経験者
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種