地域に根ざしたキャリアを築く！株式会社ヤングドライで安定した未来を|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職活動をしていると、地元で腰を据えて働きたい、未経験からでもキャリアアップを目指したいという方も多いのではないでしょうか。株式会社ヤングドライは、そんなあなたの希望を叶える企業です。転勤なしで地元に密着した働き方ができ、未経験からでも成長できる環境が整っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、株式会社ヤングドライでのキャリア形成の魅力を探っていきます。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇未経験者歓迎！成長を支える環境
キャリアアドバイザーとして、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っているのは大きな魅力です。株式会社ヤングドライは、特別なスキルや経験がなくても挑戦できる職場であり、9割以上の社員が未経験からスタートしています。店舗業務を通じて衣類のケア方法を学び、お客様とのコミュニケーションを楽しみながら成長できるのは、他社にはない大きな魅力です。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
働き方に関しても、シフト制で希望が通りやすく、週休2日制や年間休日100日以上といった休暇制度も充実しています。産休や育休制度も整っており、ライフスタイルが変わっても長く働ける環境が魅力です。また、資格取得支援制度や昇給制度もあり、意欲次第でキャリアアップが可能です。
◇他社と比較した際の優位性
競合他社と比較しても、転勤なしで地元に根ざした働き方ができる点や、未経験からでも国家資格取得を目指せる支援制度がある点は、特筆すべき優位性です。地元で安定したキャリアを築きたい方にとって、これ以上ない環境と言えるでしょう。
◇成功事例から見るキャリアアップの可能性
過去の転職成功者の中には、未経験からスタートし、数年でリーダーとして店舗を管理するスーパーバイザー（SV）に昇進した方もいます。頑張りが評価される環境だからこそ、努力次第で自分の理想とするキャリアを築くことが可能です。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社ヤングドライでのキャリア形成は、単なる職務経験にとどまりません。クリーニング師や危険物取扱者といった国家資格の取得支援があるため、業務を通じて専門的なスキルを身につけることができます。また、社内検定も用意されており、自分のスキルを客観的に評価する機会も豊富です。これらの制度を活用することで、将来的にはリーダーとして店舗を管理するSVへのキャリアアップも目指せます。意欲的に取り組む社員を多く抱える同社では、努力が報われる環境が整っており、あなたの成長をしっかりとサポートしてくれます。
【【悩みの解消と働き方のメリット紹介】】
◆転勤なしの安心感
株式会社ヤングドライでは、転勤がないため、地元で腰を据えて働きたい方にとっては理想的な環境です。家庭や地域に根ざした生活を送りたいと考える方にとって、転職後も安心して働ける職場です。
◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方
女性の比率が高い職場であるため、産休や育休制度が充実しています。結婚や出産といったライフステージの変化にも柔軟に対応できるため、長期的にキャリアを築くことが可能です。
◆キャリアアップと成長の機会
資格取得支援制度や昇給制度が整っており、意欲と頑張りをしっかり評価する企業文化があります。クリーニング師や危険物取扱者の国家資格取得を目指しながら、将来的には店舗管理を行うスーパーバイザー（SV）としてのキャリアアップも可能です。
【【未経験者も安心できる理由】】
◆手厚い研修とサポート体制
未経験者がスタートしやすい環境が整っています。9割以上が未経験からのスタートで、特別なスキルや経験は一切不要です。研修やサポート体制が充実しているため、安心して新しい業務に取り組むことができます。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、アパレルや衣類のケアに興味がある方、人と接することが好きな方、そして地元で安定して働きたい方です。常連のお客様とのコミュニケーションを楽しみながら、店舗業務を通じて成長を実感できるでしょう。
【【志望動機作成のポイントと例文】】
◆成長志向の志望動機
「未経験からスタートできる環境で、衣類のケアに関する知識を深めたいと考えています。資格取得支援制度を活用し、将来的には店舗管理を任されるスーパーバイザーとして活躍したいです。」
◇安定志向の志望動機
「地元で長く働ける職場を探しており、転勤がなく安心して勤務できる点に魅力を感じました。育休制度が整っているため、ライフステージの変化にも対応しながらキャリアを築きたいです。」
【【面接対策】】
◆評価されるポイント
面談では、応募者の意欲や人柄が重視されます。特に、地元で働く意欲や、長期的なキャリア形成に対する考えをしっかりと伝えることが重要です。
◇よくある質問と回答例
「なぜこの業界に興味を持ったのですか？」
回答例:「衣類のケアに興味があり、日常生活で役立つ知識を身につけたいと考えています。また、人と接することが好きなので、お客様とのコミュニケーションを楽しみにしています。」
【【まとめ】】
株式会社ヤングドライは、未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。地元で安定して働きたい、長期的なキャリアを築きたいという方にとって、理想的な職場です。まずは自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えた上で、応募を検討してみてはいかがでしょうか。あなたの新しい一歩を応援しています。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
UIターン歓迎♪転勤なし！新卒・第二新卒歓迎【履歴書不要】
仕事内容 *【求人のアピールポイント】* *＼2025年新卒・第二新卒の方歓迎／* *＼未経験から、会社幹部を目指せます／* *＼アパレル（服）に興味がある方／* *＼転勤なしで地元で安定して働きたい方／*
【お仕事内容】 衣類全般のケアや店舗運営の知識が学べます☆ クリーニング品の受付、点検、引き渡し、接客などの店舗業務。
その他、店舗の装飾、売上データ管理などの店舗業務全般をお任せします！ 常連さんも多く、世間話に花が咲くこともしばしば（笑） 洋服のケア方法の知識も豊富につくため、お客様に頼って頂けるお仕事です！ 落ち着いた雰囲気で働きたい方にもおすすめです☆
【働き方】 当社は女性比率が高いこともあり、産休や育休制度も整えており、 結婚後や出産などライフスタイルが変わっても長く安心して勤務できる環境です。 その他、意欲・頑張りを高く評価する制度体制や、資格取得支援制度や昇給もあるので、キャリアアップも可能です。 地元で腰を据えて働きたい方などにもおすすめです◎ 長く安心して勤務して頂けるよう環境を整えております！
当社では「面接」ではなく、「面談」と捉え、相互理解の場として考えています。 希望の働き方などもご相談下さい◎ 求めている人材 ☆9割以上が未経験からのスタートです！ ☆特別なスキルや経験は一切不要！ ☆新卒・第二新卒の方も歓迎 ☆フリーター歓迎 ☆正社員へキャリアアップを目指したい方 ☆女性多数活躍中！ ☆要普通免許（配送業務をお願いする可能性があるため） ☆例外事由3号のイ：25歳まで※長期キャリア形成のため ☆UIターン歓迎
＜キャリアアップについて＞ クリーニング師や危険物取扱者の国家資格を取得するための支援制度もあります。 社内検定もあるので、スキルをブラッシュアップしていくことが可能。 社員一人ひとりの頑張りが評価される環境のため、 何事にも意欲的に取り組む社員が多数活躍しています。 将来的にリーダーとして店舗を管理するSV（スーパーバイザー）も目指せます。 福井県福井市高木中央2丁目4006 ヤングドライ 福井北支店(FC)(ヤFC_11) 【交通手段】 交通・アクセス 福井口駅より車7分/車・バイク・徒歩・自転車通勤OK
勤務時間
固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり165時間
【勤務時間】8:00～20:00 ☆シフト制（希望可能） ☆実働7時間30分（休憩1時間） ☆月平均所定外労働時間：9.0時間（昨年度実績）
＜シフト例＞ 【1】8:00～16:30 【2】11:30～20:00 【3】8:30～17:00 休日休暇 ・週休2日制（月8日間～） 2週間毎のシフト作成で、直前での調整などもご相談下さいませ。 ご自身のお休み希望なども相談可能です！（土日祝休みの相談も可能） ・年間休日100日以上 ・有給休暇10日～20日（入社6か月後より） ・年末年始休暇などの長期連休や、育児休暇（昨年度の育休取得率100%）などの福利厚生も充実しております。 なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・転勤なし ・役職手当あり ・資格取得支援制度あり（国家資格を複数取得可能） ・報奨金制度あり ・退職金制度あり（勤続3年以上が対象） ・インセンティブ制度あり ・食堂あり ・社員旅行あり ・制服貸与 ・昇給あり（年1回：全社平均1.2%/月） ・賞与あり（年2回） ・従業員3割引 ・交通費支給（月額上限1万2,000円まで） ・育児休暇あり（昨年度の育休取得率100%） 職場環境 当社は創業95年を迎え、中部・関西エリアを中心に13事業と300店舗以上を展開。 従業員人数1,500名を超え、20代多数活躍中！ 意欲・頑張りを高く評価する制度を整えています。 また、資格取得支援制度や昇給など、社会人としてのステップアップも可能です。