「福」を作る仲間になりませんか？株式会社十勝大福本舗での新たなキャリア|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、私たちはしばしば「自分に合った職場なのか」「将来のキャリアにどう影響するのか」といった不安や疑問を抱えます。そんな中、株式会社十勝大福本舗は、和スイーツの製造を通じて「福」を広げるという独自の理念を掲げています。この企業でのキャリアは、単なる仕事を超えた「福作り」の一環として、あなた自身の成長とやりがいを見つける機会となるでしょう。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇和スイーツ製造の現場での充実した仕事環境
株式会社十勝大福本舗は、和スイーツの製造を通じて「お福分け」という文化を大切にしています。この企業の魅力は、その製造現場にあります。製造チームは5人で構成され、各フロアで細かな作業を担当します。特に、未経験者でもしっかりとしたフォロー体制が整っており、安心してスタートできます。入社後は先輩スタッフからの継続的なサポートがあるため、初めての方でも安心して業務に取り組めます。
◇働きやすさを重視した職場環境
年間休日120日という充実した休暇制度や、シフト制による柔軟な働き方が可能です。家族旅行や帰省など、プライベートの時間を大切にしたい方には最適な環境です。また、育休後の復帰率が100%という実績もあり、長期的なキャリア形成を考える方にとっても安心です。
◇他社や他職種と比較した優位性
和スイーツの製造というニッチな分野でありながら、全国のコンビニエンスストアで商品を展開しているため、安定した需要があります。また、製造の過程で得られるスキルは他の食品製造業界でも応用可能です。このように、業界内での競争力を持ちながらも、他職種への転職を考えた際にも有利なスキルを身につけられる点が魅力です。
◇転職成功事例
実際に、高卒で入社し、20代で係長に昇進した社員もいます。このように、年齢や社歴に関わらず、能力と成果に応じてキャリアアップが可能です。これまでの転職者の中には、未経験からスタートし、製造現場のリーダーとして活躍するまでに成長した方もいます。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社十勝大福本舗でのキャリアは、単なる製造業務にとどまりません。年に一度の正当な評価制度により、一般社員から主任、係長、課長代理、課長と、明確なキャリアステップが用意されています。特に、未経験からでも努力次第で係長に昇進できる実例があり、モチベーションを高く保ちながらキャリアを築くことが可能です。
また、製造業務を通じて得られるスキルは、他の食品製造分野でも活かすことができ、将来的なキャリアチェンジにも柔軟に対応できます。さらに、社内のサークル活動や社販制度など、社員同士の交流を深める機会も豊富で、職場全体での成長を促進する環境が整っています。
【【悩みの解消と働き方のメリット紹介】】
転職を考える際、働き方や福利厚生を重視する方は多いでしょう。株式会社十勝大福本舗では、年間休日120日という充実した休日制度を提供しています。これにより、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。また、シフト制を採用しているため、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができます。特に、家族旅行や帰省などの連休取得も可能であるため、家族との時間を大切にしたい方には魅力的な職場環境です。さらに、産休・育休制度の整備と育休後の復帰率100%という実績が、働く女性にとっても安心できるポイントです。
【【未経験者も安心できる理由】】
◆安心の研修とフォロー体制
未経験者が新たな職場で感じる不安は、しっかりした研修とサポート体制が解消してくれます。十勝大福本舗では、入社後に先輩スタッフから現場の動きを学び、作業を覚えるまで継続的にフォローします。これにより、未経験の方でも安心して製造業務に取り組むことができます。
◇この仕事に向いている人
和スイーツの製造には、チームワークと細やかさが求められます。1人で何かを成し遂げるよりも、チームで協力して目標を達成することが好きな方、責任感を持って任された作業に集中できる方に向いているでしょう。また、普段から料理やお菓子作りが好きな方には、特に楽しみながら仕事ができる環境です。
【【志望動機作成のポイントと例文】】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際には、会社の理念や働き方に共感する点を具体的に挙げることが重要です。また、自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを明確に伝えることで、採用担当者に好印象を与えることができます。
◇例文1:
成長志向 「私は、貴社の『お福分け』という理念に共感し、自分の手で作った和スイーツを通じて多くの人に笑顔を届けたいと考えています。未経験ではありますが、これまでの接客業で培ったコミュニケーション能力を活かし、チームの一員として成長していきたいです。」
◇例文2:
安定志向 「年間休日120日や育休制度が整っている貴社で、長期的に安定して働きたいと考えています。家庭と仕事を両立しながら、製造業務を通じて貢献できるよう努力していきたいです。」
【【面接対策】】
◆評価されるポイント
面接では、チームワークや責任感を持った働き方ができるかどうかが評価されます。また、会社の理念に対する理解や共感を示すことも重要です。
◇よくある質問と回答例
Q:「未経験ですが、どのように業務に取り組みますか？」
A:「未経験だからこそ、積極的に学び、先輩方のアドバイスを素直に受け入れながら、早く戦力になれるよう努力します。」
Q:「チームで働く上で大切にしていることは何ですか？」
A:「コミュニケーションを大切にし、互いにサポートし合いながら目標を達成することです。」
【【まとめ】】
この記事を通じて、株式会社十勝大福本舗での働き方や未経験者へのサポート体制についてご紹介しました。自分のキャリアや生活スタイルに合った職場環境を選ぶことは、長期的なキャリア形成において非常に重要です。もしこの記事を読んで興味を持たれた方は、ぜひ自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。新しい環境でのチャレンジが、あなたのキャリアをより豊かにする一歩となることを願っています。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
＜年間休日120日＞あま〜い「福」でひろがる笑顔の輪。あなたも「福」作りの仲間になりませんか？
仕事内容 あなたには、コンビニエンスストアで販売する 和スイーツの【製造】業務をご担当いただきます。
＜具体的には…？＞ ・団子で餡を包んで大福にしたり ・パフェやあんみつのトッピングをしたり 和スイーツはその美しい見た目にも「福」が宿ります。 季節によっても様々な商品が出るので、 ぜひ楽しみながら業務を行っていただければと思います。
製造チームは1チーム5人体制で 各フロアに分かれてそれぞれの担当作業を行います。 繊細な作業も多く、女性スタッフが多数活躍中です！
【未経験スタートの方もしっかりフォローします！】 入社後は、先輩スタッフから現場での動きを学んでいただきます。 作業を覚えるまで継続的にフォローしますので、安心してご応募ください！ ※経験者の方には、 生産全般の管理やパート社員のマネジメントをお願いする可能性あり 【キャリアアップについて】 ＜年に一度、社員の実績・努力を正当に評価しています！＞ ■キャリアステップ 一般社員 → 主任 → 係長 → 課長代理 → 課長
実際に、高卒で入社後10年間働いて20代で係長になった社員もいます。 年齢や社歴には関係なく、能力や成果に応じてステップアップが可能です！ 【私たちの想い】 日本に昔から伝わる「お福分け（おふくわけ）」という文化。 他者からいただいた「福」を、別の誰かにお分けすること。 これが、私たちが大切にする理念でもあります。
私たちがひとつひとつ心を込めて丁寧に作る 大福、ぜんざい、あんみつ、パフェ、団子… このお菓子で世界中の人々に「福」を届け、 ひと口頬張れば笑顔が生まれ、また「福」が増えていく。
社内には、日々「良品（良いものを作る）」という言葉が飛び交います。 おいしさへのこだわり。安全・安心。 産地への感謝。新しいものづくりへの挑戦。 「徹底して良品を作り、安全に届けること」に責任とプライドを持っています。 【先輩スタッフの声】 【2018年入社の社員にいろいろ聞いてみました！】
Q：あなたが感じるこの仕事の面白さは？ A：私たちの部門で仕込みをおこない、できあがったものが商品の“核”になるんだという気持ち・プライドを持って仕事をしています。コンビニ等で自身が携わった商品を手に取り購入していく場面を目にすると喜びを感じます。
Q：将来の夢を教えてください！ A：いろいろな部署を体験して仕事を覚え、忙しい部署があったときにすぐに応援に行けるような、様々な仕事を任せてもらえるような人材になりたいと思っています！今はまだ自分の仕事を覚えるので精一杯ですが、ゆくゆくは他の部署の先輩方にも話を聞いて、会社全体のことを知っていきたいです。 応募資格 【学歴不問、経験不問、無資格OK◎】 ＊未経験＆ブランクのある方も応援します！ ＊平均年齢37歳、主婦（夫）さん活躍中！
＜歓迎＞ ▼以下の経験をお持ちの方は業務で活かせます 食品製造(パン、お弁当、食肉加工、水産加工など)の経験がある方 部下の育成などマネジメント経験がある方
＜こんな人に向いているお仕事です＞ ＊1人でなにかを成し遂げるよりチームワークが好き ＊責任感を持ち、自分の任された作業に集中して取り組める人 ＊ひとつひとつの作業に集中して丁寧に取り組める方 ＊普段から料理・お菓子作りなどが好きな人 ＊ひとつのことに向き合い続けるスタミナがある ＊頑張ったときにたまに食べるご褒美スイーツが至福 埼玉県入間郡三芳町354-0044 埼玉県入間郡三芳町北永井５９０－１ 株式会社十勝大福本舗 東京工場・営業所 勤務地 〒354-0044 埼玉県入間郡三芳町北永井５９０－１ 【交通手段】 最寄り駅 鶴瀬駅
アクセス 東部東上線「鶴瀬駅」
勤務時間
シフト制 勤務時間 ▼日勤シフト（1年目） A_ 6：00〜15：00 B_ 8：00〜17：00 C_ 9：00〜18：00 D_ 10：00〜19：00
入社してからの1年間は、 上記A〜Dのシフトを組み合わせて勤務していただきます！
※2年目以降は夜勤のシフトが発生する可能性がございます。 1年目終了時の面談で夜勤をお任せするかどうか希望も含めてやりとりさせていただきます。 あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間あり（3か月） 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 40代以上応募可 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 友達と応募OK 転勤なし 社会保険完備 職種 製造スタッフ
雇用形態 正社員
休日休暇 ＜年間120日＞ ■シフト制 ■有給休暇（入社7ヶ月目から12日付与）
工場は年中無休ですがシフト制なので 自身のスケジュールに合わせたお休みを取得いただけます。 ※家族旅行や帰省など、連休の取得も可能です！
待遇･福利厚生 ・昇給年1回 ・賞与年2回（※管理職は年1回） ・社会保険完備 ・車通勤可（駐車場あり） ・交通費全額支給（会社規定に基づく） ・永年勤続表彰制度 ・産休・育休制度（育休後復帰率100%） ・退職金制度 ・とってもお得な社販制度あり♪ ・サークル活動（不定期開催） 趣味の延長のような感じでフットサル・ボーリングなど できる人が集まってワイワイたのしくやっています！
会社概要 会社名：株式会社 十勝大福本舗 設立：1961年4月26日 代表者：駒野裕二 資本金：9,500万 売上高：110億 従業員数：正社員200人・パート350人／平均年齢37歳 事業内容 ：食品製造業【スイーツ】 本社所在地：北海道中川郡幕別町緑町7番地 事業所：埼玉県入間郡三芳町北永井590−1 関連会社：タイ国にあり 主要取引先： 大手コンビニエンスストア・スーパーマーケットなどの量販店