地域に根ざした金融アドバイザーとしての新たな一歩—三井住友信託銀行株式会社|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
金融業界での経験を活かし、地域に密着した働き方を望む方へ、三井住友信託銀行株式会社が提供するキャリアの可能性をご紹介します。転勤なし、ブランクOKの環境で、あなたの金融知識を地域の人々のために役立ててみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇地域密着型の仕事環境で安心のキャリア形成
三井住友信託銀行では、地域に根ざした働き方を推奨しています。転勤がないため、家族との生活を大切にしながら、地元で長期的にキャリアを築けるのが魅力です。特に、30～50代の女性が活躍しており、結婚や出産、子育てといったライフイベントを経ても働き続けやすい環境が整っています。ブランクがあっても安心して復職できるのは、充実した研修制度のおかげです。約2ヶ月間の研修で、金融商品や資産運用の知識をしっかりと吸収し、実際の業務にスムーズに移行できます。
◇ノルマに縛られない柔軟な働き方
金融業界での営業職と聞くと、ノルマに追われるイメージを持つ方も多いかもしれません。しかし、三井住友信託銀行では、ノルマ重視ではなく、お客様のニーズを第一に考えた提案が求められます。新規飛び込み営業や新規TELアポ営業もなく、既存のお客様との関係を深めることに集中できるため、精神的な負担も少ないでしょう。残業時間も月20時間程度と比較的少なく、完全週休2日制で年間休日も120日以上ありますので、ワークライフバランスを重視したい方にもぴったりです。
◇他社と比較した際の優位性
他の金融機関と比較しても、三井住友信託銀行の資産運用アドバイザー職は、ノルマに縛られない働き方や地域密着型の業務スタイルが大きな魅力です。特に、幅広い金融商品を取り扱うことができるため、さまざまなお客様のニーズに対応できる柔軟性があります。定期預金や投資信託だけでなく、不動産仲介や遺言信託、贈与関連の提案も可能であり、金融のプロとしてのスキルをさらに高めることができるでしょう。
◇転職成功事例から学ぶキャリアアップの可能性
実際に、子育てが一段落した後に同社に入社し、再び金融業界でのキャリアをスタートさせた方も多くいます。例えば、以前は金融業界で働いていたが、結婚や出産を機に一度退職し、その後、子どもが成長したタイミングで復職を決めた女性のケースがあります。彼女は、元々の金融知識を活かしながら、幅広い商品提案ができる三井住友信託銀行の環境に魅力を感じ、再び金融の世界で活躍しています。
◆キャリア形成のチャンス
三井住友信託銀行での資産運用アドバイザー職は、金融業界での経験を活かしながら新たなキャリアを形成する絶好のチャンスです。まず、約2ヶ月間の研修を通じて、金融商品や資産運用の知識をしっかりと学べます。ロールプレイングを通じて、お客様への説明や提案スキルも磨くことができ、実務における自信をつけることができます。また、業務を通じて、終活や相続に関する知識も深めることができ、金融のプロとしての幅広いスキルを身につけることが可能です。
【【悩みの解消と働き方のメリット紹介】】
◆転勤なしで地域密着型の働き方
三井住友信託銀行株式会社の求人は、転勤がないため、地域に根差した働き方を求める方に最適です。特に、家庭の事情やライフスタイルに合わせて、長期的に安定した職場を探している方にとって、大きなメリットとなります。大阪府高槻市の支店にて勤務するため、地域の人々と信頼関係を築きながら働ける環境が整っています。
◇ライフイベントに対応した柔軟な職場環境
この求人の大きな特徴は、結婚、出産、子育て、介護などのライフイベントに柔軟に対応できる職場環境です。30～50代の女性が多く活躍しており、子育て中の方やブランクのある方も安心して復職できる体制が整っています。週休2日制や年間120日の休日も魅力です。
【【未経験者も安心できる理由】】
◆充実した研修制度
未経験者でも安心して働けるよう、約2ヶ月間の研修が用意されています。この研修では、金融商品や資産運用に関する知識を座学で学び、ロールプレイングを通じて実践的なスキルを身につけることができます。これにより、未経験者でも安心して業務に取り組むことが可能です。
◇この仕事に向いている人の特徴
金融商品を扱った経験がある方や、お客様に寄り添った提案をしたい方に向いています。また、地域に根差して働きたい方や、ノルマに追われずお客様のニーズを第一に考えられる方に最適です。証券外務員やFPの資格を持っている方は、さらに歓迎されます。
【【志望動機作成のポイントと例文】】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、三井住友信託銀行が提供する地域密着型の働き方や、研修制度の充実性を強調すると良いでしょう。また、自身の経験やスキルがどのように活かせるかを具体的に述べることが大切です。
◇成長志向の例文
「地域に密着した金融サービスを提供する三井住友信託銀行で、私の金融商品に関する経験を活かし、お客様に最適な資産運用の提案を行いたいと考えています。研修制度を活用し、さらなるスキルアップを目指します。」
◇安定志向の例文
「転勤がなく、地域に根差した働き方ができる貴行で、長期的に安定したキャリアを築きたいと考えています。お客様に寄り添った提案を行い、信頼関係を構築することで、地域社会に貢献したいです。」
【【面接対策】】
◆評価されるポイント
面接では、お客様第一の姿勢や地域社会への貢献意識が評価されます。また、金融商品に関する基礎知識や、過去の経験を活かした具体的な提案力が求められます。
◇よくある質問とその回答例
「あなたがこれまでに経験した中で、特に印象に残ったお客様対応について教えてください。」
回答例
「以前の職場で、定期預金の満期を迎えたお客様に対し、投資信託への切り替えを提案した際、リスクとリターンのバランスを丁寧に説明し、最終的にご納得いただけた経験があります。この経験を活かし、貴行でもお客様に最適な提案を行いたいです。」
【【まとめ】】
三井住友信託銀行株式会社の求人は、地域密着型で安定した働き方を求める方に最適な環境を提供しています。充実した研修制度と女性が活躍しやすい職場環境が整っており、未経験者やブランクのある方でも安心して働けます。あなたの経験やスキルを活かし、地域社会に貢献できるチャンスです。ぜひ、この機会に応募を検討してみてください。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
あなたの金融知識を地域の人々のために！転勤なし・ブランクOK
仕事内容 ◆三井住友信託銀行と取り引きのあるお客様を中心としたフォロー業務・金融商品提案
【約2ヶ月は研修を実施】 座学にて、金融商品・資産運用の知識を吸収していただきます。また、ロールプレイングを通じてお客様への説明、提案スキルも身に付けていただけます。
【資産運用アドバイザーの役割】 定期預金の満期を迎えるお客様を中心にご訪問。定期預金のお手続きと投資信託のフォローアップのほか、老後や相続など、終活に対するご相談に対して、適切なアドバイス、商品を提案するなどお客様の資産運用のサポートを行います。
取り扱い商品は幅広く、定期預金、投資信託、保険、不動産仲介、遺言信託、贈与関連など。ノルマ重視ではなく、お客様のニーズを第一に提案できるのも魅力です！
【既存取引先が中心】 新規飛び込み営業、新規TELアポ営業はありません。（一部、紹介経由などで新規の商談あり）
【インタビュー】 目標の達成度、成果が賞与として支給されますので、大きなやりがいに繋がっています。子どもの将来のため、教育費のためなど、出費が多かったり貯金を増やしたい方にも最適な環境です。また結果も大事ですが、お客様ニーズに合わせた金融サービスを提案することで感謝の言葉をいただけることも大きなやりがいです。 求めている人材 高卒以上／銀行・証券・保険など金融業界出身者（営業・事務など職種不問） ◎女性活躍中 ◎年齢不問 ◎10年以上のブランク可 ◎復職を目指す方も歓迎
【必須】 ・要普免（AT限定可） ・何らかの金融商品を扱った経験者
【歓迎】 証券外務員・FP・生保募集人などの有資格者は特に歓迎 お客様に寄り添った提案をしたい方 地域に根差して働きたい方
【30～50代の女性活躍中／子育てママも多数】 結婚、出産、子育て、介護など、様々なライフイベントの変化があっても働き続けられる環境だからこそ、当社の各支店には多くの女性が活躍しています。人生の先輩だからこそ子育てなどの悩みを相談できたり、働きやすい環境も魅力の一つです。
【インタビュー】 子育て中は、子ども中心の生活になっていましたが、社会人となり巣立った後に、もう一度自分らしく働きたいと当社に入社を決めました。元々、金融業界にいて「より多くの商品を提案したい」と思っており、三井住友信託銀行の資産運用アドバイザーはピッタリでした。 大阪府高槻市紺屋町5番20号 三井住友信託銀行株式会社 高槻支店 【交通手段】 交通・アクセス 高槻駅南出口から徒歩約1分
勤務時間
固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間20分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
勤務時間：8:50～17:10 ※残業時間は月20時間程度 休日休暇 完全週休2日制（土・日） 祝日 年末年始休暇（12/31、1/1、1/2、1/3） 年次有給休暇（取得を推進中） 連続厚生休暇（5営業日連続休暇） リフレッシュ休暇（2日間、3日間） ほか
※支店の状況により稀に土曜出勤あり その際は振替休日を取得していただきます。
【年間休日】 120日 なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 介護保険 退職金 財形貯蓄制度
※まずは半年間の雇用契約を結び、その後は毎年7月1日が契約更新日。 5年を超えた場合、無期雇用契約への転換申込みが可能。 職場環境 ◆人生のステージの変化があっても続けられる環境 ＃全国の各支店で募集／希望に沿わない配属・転勤なし ＃完全週休2日／土日祝休み／年間休日120日 ＃残業は月20時間程度 ＃プラチナくるみん認定企業 ＃健康経営優良法人ホワイト500（2年連続受賞）
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）