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「仕事辞めたい…」フリーターから飲食業の副店長へ。半年での退職はキャリアの傷になる?

「仕事辞めたい…」フリーターから飲食業の副店長へ。半年での退職はキャリアの傷になる?

この記事では、仕事が辛く、毎日辞めたいと考えている21歳のあなたが抱える悩みについて、キャリアコンサルタントの視点から具体的なアドバイスを提供します。特に、フリーターから飲食業の副店長へとキャリアチェンジしたものの、仕事の責任やプレッシャー、そして将来への不安から「辞めたい」という気持ちを抱えているあなたに向けて、現職でのキャリアアップと、今後の多様な働き方を視野に入れた解決策を提案します。半年での退職がキャリアに与える影響、そして、あなたの「やりたいこと」を見つけるためのヒントを一緒に考えていきましょう。

仕事が辛く毎日辞めたいと考えてしまいます。私は高校卒業後フリーターで去年の4月から今年の6月まで居酒屋で約1年2ヶ月とバイトをしていました。今年21歳になり就職をしようと思ってハローワークではないですが就活サポートをしてくれる所へ色々と求人を紹介して貰い正直、飲食業は大変と分かっていたのであまり希望はしていなかったのですが他業職が結構落ちてしまいまして中々決まらない事からも焦り結局飲食業を受けて経験もある事から中途採用を貰い今年の8月から入社し今は副店長として配属しています。

入社一ヶ月は研修で、その時点で2回は挫折しました。でも上司に一ヶ月も立たずに辞めるなんてこの先どうするんだ?とか色々言いくるめられ結局辞める事が出来ませんでした。

今も副店として配属され、バイトの方とコミュニケーション取れとか早く仕事覚えろとか責任とプレッシャーの毎日で、まだ業務やレシピも覚える事がたくさんあり仕事のミスをしてバイトの方に怒られ、終電は逃しと労働時間は休憩ありで14時間労働です。一年でも早くて半年まででも続けようと思いましたが正直、精神的にも体力的にも辛すぎて辞めたい。

他業職に行っても辛いのは何処も同じだとは思うんですけど正直やりたい事じゃないし、覚える為に帰って勉強とか手がつかないです。バイトの時は楽しくやれて仕事もそこそこ出来ていたのに社員だと責任が重くて考えさせられる毎日で辛い。就活に失敗したって感じです。

周りには良い人たちも居るんですけど…頑張れとか言ってくれたり。でもやっぱり自分のやりたい事を探して今は頑張って半年で退職しても大丈夫だと思いますかね?もちろん、キャリアが傷付く事は分かってます。

1. 現状の整理:なぜ「辞めたい」と感じるのか?

まず、あなたが「辞めたい」と感じる根本的な原因を整理しましょう。今回の相談内容から、以下の3つの要因が考えられます。

  • 過重労働と精神的ストレス: 14時間労働という長時間労働に加え、仕事のミスによる叱責、終電を逃すなど、肉体的にも精神的にも負担が大きい状況です。
  • 仕事への不満とミスマッチ: 飲食業は「大変」と分かっていたにも関わらず、他業種への就職がうまくいかず、経験から採用されたという経緯があります。やりたいことではない仕事であること、バイト時代とのギャップから、仕事へのモチベーションが低下している可能性があります。
  • 将来への不安: 半年での退職がキャリアに与える影響への懸念、今後のキャリアプランが見えないことへの不安も、大きなストレス要因となっています。

これらの要因が複合的に絡み合い、あなたの「辞めたい」という気持ちを強くしていると考えられます。まずは、これらの問題を一つずつ分解し、具体的な対策を立てていきましょう。

2. 半年での退職は「キャリアの傷」になるのか?

「半年での退職はキャリアに傷がつく」という懸念は、多くの人が抱くものです。しかし、一概にそうとは言えません。重要なのは、退職後の行動と、その後のキャリアプランです。

ポジティブな側面:

  • 早期の決断: 辛い状況を無理に続けることは、心身に悪影響を及ぼす可能性があります。早期に決断し、次のステップに進むことは、長期的なキャリア形成においてプラスになることもあります。
  • 自己分析の機会: なぜ今回の仕事が合わなかったのか、何が自分にとって重要なのかを深く考える良い機会になります。
  • 新たな挑戦への準備: 早期退職によって、新たな仕事を探す時間、自己研鑽の時間、そして将来のキャリアプランをじっくりと考える時間を確保できます。

ネガティブな側面と対策:

  • 転職活動への影響: 採用担当者は、短期間での退職理由について疑問を持つ可能性があります。
  • キャリアの空白期間: 退職後、次の仕事が見つかるまでの期間が長引くと、キャリアの空白期間と見なされる可能性があります。

これらのネガティブな側面を克服するためには、以下の対策が有効です。

  • 退職理由を明確にする: なぜ退職を決意したのか、具体的に説明できるように準備しておきましょう。正直に、しかし前向きな言葉で伝えることが重要です。
  • 自己分析を徹底する: 自分の強み、弱み、興味のあること、キャリアビジョンを明確にし、面接でアピールできるように準備しましょう。
  • 具体的なキャリアプランを立てる: どのような仕事に就きたいのか、どのようなスキルを身につけたいのか、具体的な目標を設定し、それに向かって努力する姿勢を示すことが重要です。
  • スキルアップに励む: 在職中に、または退職後に、自己啓発や資格取得など、スキルアップに励むことで、あなたの意欲と能力をアピールできます。

3. 今後のキャリアプランを考える:多様な働き方を視野に

あなたが「やりたいこと」を見つけ、将来的に納得のいくキャリアを築くためには、多様な働き方を視野に入れることが重要です。正社員として働くことだけが、キャリアの全てではありません。

選択肢1:現職でのキャリアアップ

まずは、現職でできることを最大限に試してみるのも一つの選択肢です。

  • 上司との面談: 抱えている悩みや課題を上司に相談し、改善策を一緒に検討しましょう。労働時間や業務内容の調整、キャリアパスについて話し合うことで、状況が好転する可能性があります。
  • スキルアップ: 業務に必要なスキルを積極的に学び、自己成長を図りましょう。調理技術、マネジメントスキル、コミュニケーション能力など、あなたの強みとなるスキルを磨くことで、仕事へのモチベーションも高まります。
  • 異動の希望: 別の部署や店舗への異動を希望することで、新しい環境で再スタートを切ることができます。

選択肢2:転職

もし、現職での状況が改善しない場合は、転職を検討しましょう。

  • 自己分析の徹底: 自分の強み、弱み、興味のあること、価値観を深く理解し、自分に合った仕事を見つけましょう。
  • 業界・職種の研究: 興味のある業界や職種について、情報収集を行いましょう。企業のウェブサイト、求人情報、業界の専門家へのインタビューなどを通して、仕事内容や企業文化を理解することが重要です。
  • 転職エージェントの活用: 転職エージェントは、あなたのキャリアプランに合った求人を紹介し、面接対策や履歴書の添削など、転職活動を全面的にサポートしてくれます。

選択肢3:多様な働き方

正社員以外の働き方も視野に入れることで、あなたのキャリアの可能性は大きく広がります。

  • フリーランス: 自分のスキルを活かして、自由に仕事をする働き方です。Webデザイナー、ライター、エンジニアなど、様々な職種があります。
  • 副業: 本業を持ちながら、自分の興味のある分野で副業をすることも可能です。
  • パート・アルバイト: 自分のライフスタイルに合わせて、柔軟に働くことができます。

4. キャリアチェンジを成功させるための具体的なステップ

あなたが、今後のキャリアを成功させるために、具体的なステップを以下に示します。

  1. 自己分析: 自分の強み、弱み、興味のあること、価値観を明確にする。
    • 過去の経験を振り返り、成功体験や失敗体験から学びを得る。
    • 自己分析ツールやキャリア診断を活用する。
    • 友人や家族に自分の長所や短所を聞いてみる。
  2. 情報収集: 興味のある業界や職種について、徹底的に情報収集する。
    • 企業のウェブサイト、求人情報、業界の専門家へのインタビューなどを通して、仕事内容や企業文化を理解する。
    • 業界のセミナーやイベントに参加する。
    • SNSやブログで情報発信する。
  3. 目標設定: 具体的なキャリア目標を設定し、それに向かって計画を立てる。
    • 短期的な目標と長期的な目標を設定する。
    • 目標達成のための具体的な行動計画を立てる。
    • 目標を定期的に見直し、必要に応じて修正する。
  4. スキルアップ: 必要なスキルを習得し、自己研鑽に励む。
    • オンライン講座、セミナー、書籍などを活用して、スキルを磨く。
    • 資格取得に挑戦する。
    • 経験豊富な人にアドバイスを求める。
  5. 行動: 積極的に行動し、経験を積む。
    • 転職活動、副業、フリーランスなど、様々な方法でキャリアを築く。
    • 積極的に人脈を広げる。
    • 失敗を恐れず、挑戦し続ける。

これらのステップを一つずつクリアしていくことで、あなたは必ず、自分らしいキャリアを築くことができるはずです。

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5. 周囲のサポートを活用する

一人で悩まず、周囲のサポートを活用することも重要です。家族、友人、同僚、キャリアコンサルタントなど、信頼できる人に相談し、アドバイスを求めましょう。客観的な意見を聞くことで、新たな視点を得ることができ、問題解決の糸口が見つかることもあります。

6. ポジティブなマインドセットを保つ

キャリア形成は、長い道のりです。時には、困難に直面することもあるでしょう。しかし、常にポジティブなマインドセットを保ち、前向きに進むことが大切です。自分の強みを信じ、目標に向かって努力を続ければ、必ず道は開けます。

7. まとめ:あなたの未来は、あなたの手の中に

今回の相談内容から、あなたは現在、仕事の辛さ、将来への不安、そしてキャリアへの迷いを感じていることがわかりました。しかし、あなたの年齢は21歳であり、まだ多くの可能性があります。半年での退職がキャリアに与える影響を過度に恐れることなく、自己分析を徹底し、多様な働き方を視野に入れ、具体的なキャリアプランを立てて、積極的に行動していくことが重要です。

あなたの未来は、あなたの手の中にあります。自分自身の可能性を信じ、一歩ずつ前進していきましょう。応援しています。

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