【Hatch Healthcare株式会社で新たな一歩を踏み出そう】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
「あなたらしい『生きる』のために、あたらしい『一歩』を創る。」このビジョンを掲げるHatch Healthcare株式会社は、がん・介護・ヘルスケアデータ領域で人生に寄り添うサービスを展開しています。がん患者様への支援を通じて、より良い未来を創り上げるための一員として活躍したいと考えている方にとって、同社は魅力的な選択肢となるでしょう。しかし、転職は人生の大きな決断です。本記事では、キャリアアドバイザーとしての視点を交えつつ、Hatch Healthcareでのキャリア形成について詳しく解説します。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇専門性を活かした柔軟な働き方
Hatch Healthcareでは、がん患者様への治療・療養に役立つ情報を提供する「がん相談サポーター」や「Findmeオペレーター」として活躍することができます。これらの職種は、臨床経験やがんに関する知識を活かし、患者様やそのご家族に寄り添うことが求められます。完全週休2日制やフレックスタイム制の導入により、柔軟な働き方が可能であり、ライフワークバランスを重視する方にも適しています。
◇注目すべきポイント：キャリアパスとスキルアップ
Hatch Healthcareは、がん保険に強みを持つアフラックグループの一員として、安定した経営基盤を持ちながらもスタートアップとしての柔軟性があります。がん相談支援センターでの専門相談員経験や、がんに関する情報を学び続ける意欲のある方には、スキルアップの機会が豊富に用意されています。また、転勤がないため、地域に根ざしたキャリア形成が可能です。
◇他社と比較した優位性：専門性と協業による成長
Hatch Healthcareは、がん・介護領域に特化した専門性の高いサービスを提供しています。自社開発に加え、スタートアップや大企業との協業を通じて、互いの強みを活かした事業開発を行っており、業界内での競争力が高いです。特に、がん経験者向けSNSや相談サービスは、他社にはない独自のアプローチで、患者様に寄り添った支援を実現しています。
◇転職成功事例：中途採用者の活躍
Hatch Healthcareのメンバーは全員が中途採用で構成されており、多様なバックグラウンドを持つ専門家が活躍しています。例えば、看護師からがん相談サポーターに転職した方は、臨床での経験を活かし、患者様とのコミュニケーション能力を高めることで、より深い信頼関係を築いています。このように、過去の経験を活かしつつ、新たなスキルを身につけることができる環境が整っています。
◆キャリア形成のチャンス
Hatch Healthcareでのキャリア形成は、がん患者様への支援を通じて得られる専門知識の深化とともに、組織内での役職へのステップアップの道筋が明確です。特に、がん相談支援センターでの経験を持つ方や、がんに関する情報を常に学び続ける意欲のある方には、スキルアップ制度が充実しており、将来的にはリーダーシップを発揮するポジションへの昇進も視野に入ります。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
Hatch Healthcare株式会社は、がん患者やその家族に寄り添ったサービスを提供することで、多くの方々の悩みを解消する企業です。特に「がん相談サポーター」や「Findmeオペレーター」として、患者様の治療や療養に役立つ情報を提供する役割を担います。この仕事を通じて、直接的に人々の生活を支えることができるのは、大きなやりがいと達成感を得られるポイントです。また、完全週休二日制やフレックスタイム制の導入により、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っています。これにより、プライベートな時間を大切にしつつ、専門的なスキルを活かして社会貢献ができるのが魅力です。
未経験者も安心できる理由
Hatch Healthcare株式会社では、未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。がん患者様やその家族に対する対応経験が求められるため、専門的な知識が必要ですが、入社後には実践的な研修があり、サポート体制も整っています。特に、がんに関する知識を常にアップデートする意欲がある方には、学びの機会が豊富に提供されます。さらに、看護師や社会福祉士などの資格を持つ方が多く在籍しており、チームでのサポート体制も充実しているため、安心して業務に取り組むことができます。
志望動機作成のポイントと例文
◆患者様に寄り添う姿勢をアピール
「私は、がん患者様やそのご家族に対して、少しでも安心感を提供したいと考えています。Hatch Healthcare株式会社の『がん相談サポーター』の役割は、まさにこの思いを実現できる場であると感じました。私のこれまでの看護師としての経験を活かし、患者様の生活の質を向上させるために、情報提供や相談対応を通じてサポートしたいと考えています。」
◆専門性を活かした貢献を強調
「がん患者様への対応経験を活かし、Hatch Healthcare株式会社での『Findmeオペレーター』として、患者様が安心して治療に専念できる環境を提供したいと考えています。医療情報の提供だけでなく、患者様の心理的サポートも重視し、患者様の立場に立った対応を心掛けていきたいと思っています。」
◆新たなチャレンジへの意欲を示す
「これまで培ってきたがんに関する知識を、Hatch Healthcare株式会社での新たな挑戦に活かしたいと考えています。スタートアップ企業としての柔軟な環境で、がん患者様に最適なサービスを提供するプロジェクトに参加し、共に成長していきたいと考えています。」
面接対策
面接では、患者様に対する共感力やコミュニケーション能力が評価されます。具体的な経験談を交えながら、自分がどのように患者様に寄り添ったかを伝えることが重要です。また、以下のような質問が予想されます。
- 「がん患者様に対する情報提供で心掛けていることは何ですか？」
- 「これまでの経験をどのように活かして、患者様のサポートを行いますか？」
回答例としては、「患者様のニーズを的確に把握し、最適な情報を提供することを心掛けています。また、患者様が安心して相談できる環境作りを大切にしています。」といった具体的な取り組みを伝えると良いでしょう。
まとめ
Hatch Healthcare株式会社は、がん患者様の生活を支えるやりがいのある仕事を提供しています。専門的な知識と経験を活かし、患者様に寄り添う姿勢を大切にしながら、新たなキャリアを築くことができます。興味を持たれた方は、ぜひ自己分析を行い、自分の適性や目指す将来像を考えながら応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を、Hatch Healthcare株式会社で踏み出してみませんか。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
【がんの相談サポーター/Findmeオペレーター】アフラックグループ 【あなたらしい「生きる」のために、あたらしい「一歩」を創る。】をビジョンに掲げ、がん・介護・ヘルスケアデータ領域で人生によりそうサービスを展開しています。当社は、アフラックグループでヘルスケア領域を担当する事業会社です。 がん患者様への治療・療養に役立つ情報等の案内を行う「がん相談サポーター」、またはセカンドオピニオンを希望するがん患者様からの相談対応等を行う「Findmeのオペレーター」のいずれかをご担当いただきます。《がん相談サポーター》■電話・オンラインでがん患者さんへがんの治療・療養に役立つ情報・サービスのご案内(医療および医療以外の分野を含む) ■記録、記事制作の支援、事務《Findmeオペレーター》■電話・オンラインでがん患者さんへサービス・情報をご案内/事務(医療以外のテーマを含む) ■がんの治療・療養に役立つ情報・サービスのご案内(医療、医療以外の分野を含む) ■記録、記事制作の支援、事務 ［配属先情報］ ※最初の配属は、本人の希望を考慮した上で、適性と会社の方針等を踏まえて決定いたします。将来的には兼務も予定しております。 【必須】■臨床経験が5年以上かつがんの臨床経験が3年以上 ■がん患者・ご家族への対応経験 ■がんに関する基本的な知識 ■看護師、保健師および社会福祉士の資格をお持ちの方【歓迎】■がん相談支援センターでの専門相談員、または類似の業務経験をお持ちの方 ■がんの情報を学び続ける意欲のある方 ■その他、がん患者さんとのコミュニケーション経験のある方 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］看護師 必須、保健師 必須、社会福祉士 必須 本社（東京都渋谷区） ［転勤］無 ［想定年収］440万円～700万円 ［賃金形態］年俸制 ［分割回数］12回 ［所定労働時間］7時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］120日 内訳：日 その他（日曜固定休＋平日1日休み※シフト制） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ 入社月に応じた日数付与/初年度最大15日 ［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 当社は、がん保険に強みをもつ外資保険会社のグループに属するスタートアップとして2020年1月に設立され、がん・介護・ヘルスケアデータの3領域で事業を展開しています。がん領域においては、がん経験者向けSNSのほか、がんの相談サービスを展開しています。また、介護領域においては、くらしや介護の様々なお悩みに耳を傾け、サポートしていく相談対応サービスを企画し、新たに展開しています。お客様からの相談に対応しているメンバーは、ケアマネジャー・社会福祉士・看護師等の専門職で、全員が中途採用による参画メンバーで構成されています。自社開発に加え、スタートアップ・大企業との協業等、志や目的を同じくするパートナーと共に、互いの強みや技術を生かした事業開発を行っています。