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【株式会社カナコー】安定性と成長の両立を目指す営業職募集!|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

転職を考えるとき、多くの方が「安定」と「成長」のどちらを重視すべきか悩むものです。株式会社カナコーは、その両方を実現できる企業として注目されています。設立65年を迎えた同社は、公共工事をメインに安定した業績を誇りながら、新たな民間工事の受注拡大に向けた挑戦を続けています。今回は、そんなカナコーで営業職として活躍するチャンスを提供します。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇安定した環境でのキャリア形成

株式会社カナコーは、神奈川県入札参加資格「A」を持ち、相模原市でトップクラスの実績を誇ります。公共工事の落札確率が高く、安定した経営基盤を持つことが大きな魅力です。この安定性は、長期的なキャリア形成を考える上で非常に重要な要素となります。

◇自分の裁量で進める新規事業

今回の募集は、民間工事の受注増加を推し進めるためのものです。営業として、どのようにすれば受注数を増やせるかを自分で考え、裁量権を持って業務を推進できる環境が整っています。これまでの営業経験をフルに活用し、新たな挑戦をしたい方には最適です。

◇働きやすさを重視した職場環境

カナコーでは、働きやすさを重視しています。社用車の貸与や住宅手当、家族手当、子育て手当など、福利厚生が充実しており、年間休日も126日と多めです。17時にはほとんどの社員が退社しており、メリハリのある働き方が可能です。

◇競合他社と比較した優位性

他社と比較した際、カナコーの強みはその安定性と挑戦心の両立にあります。多くの建設会社が公共工事に特化する中、カナコーは民間工事への進出を積極的に行っており、将来的な成長が期待できます。これにより、営業職としてのキャリアパスも多様化しています。

◇転職成功事例

過去の転職成功者の中には、他業種からの転職者も多く、公共工事の安定性を活かしつつ、新しい分野での成長を実現した方が多数います。特に、経営に近い変化を感じられる環境でのキャリアアップを果たした例もあり、新たな挑戦を求める方にとって魅力的な職場です。

◆キャリア形成のチャンス

この営業職では、公共工事と民間工事の両方を扱うことで、幅広い経験を積むことができます。スキルアップ制度も充実しており、先輩社員のフォローのもと、安心して成長できる環境が整っています。特に、民間工事の受注増加に向けた戦略立案や実行に携わることで、経営視点を養うことが可能です。将来的には、営業部の中核として活躍するチャンスもあり、役職への道筋も描きやすいでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社カナコーの求人情報は、転職希望者にとって理想的な働き方を提供するための制度が整っています。例えば、年間休日126日という充実した休暇制度や、社用車貸与、住宅手当、家族手当、子育て手当など、従業員の生活をサポートする福利厚生が充実しています。特に、17時にはほとんどの社員が退社しているというメリハリのある働き方が実現可能で、プライベートと仕事のバランスを重視する方には魅力的です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者にとって新しい職場環境に飛び込むことは不安がつきものですが、カナコーではその不安を軽減するためのサポート体制が整っています。営業部での配属は部長1名との二人三脚で進められるため、密なコミュニケーションが可能です。先輩社員による積極的なフォローもあり、独り立ちまで安心して働ける環境が整っています。

◆この仕事に向いている人の特徴

カナコーの営業職に向いているのは、新しい事業を推進することに興味があり、経営に近い立場でキャリアを積みたい方です。また、法人営業経験を持ち、信用金庫や地場の金融機関での勤務経験がある方は特に歓迎されます。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、企業の特色や自分の経験をどのように活かすかを具体的に述べることが重要です。以下に例文を3つ紹介します。

◇安定性と成長性を重視した志望動機

「私は、安定した基盤を持つ企業でありながら、新規事業の拡大に積極的に取り組むカナコーに魅力を感じました。自身の法人営業経験を活かし、公共工事の確実な履行と民間工事の受注増加に貢献したいと考えています。特に、経営に近い立場での業務推進に興味があり、部長と共に事業拡大を目指す環境で自身のスキルを磨きたいと思っています。」

◇働きやすさを重視した志望動機

「カナコーの年間休日126日や17時退社が可能な働き方に魅力を感じました。プライベートと仕事のバランスを重視しつつ、効率的に業務を遂行する環境で働きたいと考えています。これまでの営業経験を活かし、メリハリのある働き方を実現しながら、御社の事業拡大に貢献したいと思います。」

◇地域貢献を重視した志望動機

「地元である神奈川県で、公共工事を通じて地域に貢献しているカナコーに魅力を感じました。特に、相模原市でのトップクラスの実績を持つ点に惹かれました。これまでの金融機関での経験を活かし、地域社会に貢献しながら、民間工事の受注増加を目指す御社で成長したいと考えています。」

【面接対策】

面接では、応募者の主体性と新規事業に対する意欲が評価されます。特に、これまでの営業経験をどのように活かすか、自分の強みを具体的に述べることが重要です。以下によくある質問とその回答例を紹介します。

◆よくある質問と回答例

  • 質問: 「これまでの営業経験をどのように活かせますか?」
  • 回答例: 「法人営業で培った顧客対応力と提案力を活かし、公共工事や民間工事の受注増加に貢献したいと考えています。また、新規事業の拡大に対しても積極的に取り組む意欲があります。」

【まとめ】

カナコーは、安定した基盤を持ちながらも成長を続ける企業です。働きやすい環境と充実した福利厚生が整っており、キャリアアップを目指す方にとって魅力的な職場です。この記事を参考に、自分自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。新しい環境での挑戦が、あなたのキャリアをさらに豊かにする一歩となるでしょう。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

【相模原/営業】公共工事メインの安定性/新規事業拡大フェーズ/年間休日126日 神奈川県入札参加資格「A」、相模原市でもトップクラスを長年維持、公共・準公共工事の確実な履行に加え民間工事受注拡大、PFI等への参加にも取り組む設立65周年を迎える企業。従業員を大切にしており働きやすいと言い切れる環境です。 神奈川県入札参加資格「A」、相模原市トップクラスで公共工事の落札確率高い当社で、あなたには営業として案件数最大化に向け活躍いただきます。今後は民間工事の受注数の増加を目指し人員強化を進めております!【魅力】民間工事事業の受注増加を推し進めるための採用であり、どのようにすれば受注数が増やせるか、ご自身で裁量権をもって業務を推進できます。これまでの営業経験をフル活用いただけます!【働き方】社用車貸与で通勤可能・住宅手当・家族手当・子育て手当(扶養の場合月1万円を20歳まで付与)などとても働きやすく、超ホワイト企業と自負しています。 [配属先情報] 営業部 ※現在営業としては部長1名のみ。今回ご入社いただく1名の方と二人三脚で事業拡大を推し進めていただきます。 【必須】法人営業経験のご経験をお持ちの方【歓迎】信用金庫や地場の金融機関での勤務経験★新しい事業を推し進めることに興味があり、経営に近い変化感のある環境でキャリアを積みたい方歓迎【働き方】17時にはほとんどの社員が退社しており、年間休日126日とメリハリのある働き方が実現可能!先輩社員も積極的にフォローしますので、独り立ちまで安心して働けます。【当社について】建築・土木の公共・準公共工事を数多く手がける設立後65年の総合建設会社。遺跡発掘調査支援事業やドローン、3D測量などを活用した業務も手掛け、民間工事受注拡大を目指しています。 [学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院 [資格]第一種運転免許普通自動車 必須 本社(神奈川県相模原市南区) [転勤]無 [想定年収]350万円~450万円 [賃金形態]月給制 [月給]218000円~ 08:00~17:00 [所定労働時間]7時間30分 [休憩]90分 [フレックスタイム制]無[コアタイム]無 完全週休2日制 [年間休日]126日 内訳:土日祝 その他(休日出勤が発生した場合は振休取得可) [有給休暇]入社半年経過後10日~ [退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]有 遠隔地からの転職者の場合、借り上げ社宅制度を適用する場合があります。 毎週水曜は、NO残業デーにしていたり(もちろん実施できています!)担当する案件数や現場の場所を調整することで、メリハリつけて働きやすい環境を整えています。担当案件が竣工した場合など、まとまった連休を取る社員も!

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