【Solvvy株式会社でのキャリア形成】－あなたの未来を共に描く場所|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、誰もが抱える不安や悩み。新しい職場での適応や成長の可能性を見極めるのは容易ではありません。そんな中、Solvvy株式会社は、あなたのキャリアを共に築く場所として注目されています。福岡を拠点に、上場コンサルティングファームとして新たな一歩を踏み出すこの企業で、あなたも未来を描いてみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語るSolvvy株式会社の魅力
◇働きやすい環境と成長を促す制度
Solvvy株式会社は、社員の成長をサポートする充実した研修制度を提供しています。入社後6ヵ月間はメンターのサポートのもと、複数部署をローテーションしながら実務を通じて事業全体を把握することができます。この制度により、業務の理解を深めるだけでなく、自分の適性を見極めることが可能です。さらに、裁量権が大きく、チャレンジ精神を持つ社員には絶好の環境が整っています。
◇注目すべきポイント：柔軟な働き方と安定性
完全週休2日制で、年間休日120日とプライベートも大切にできる環境が整っています。残業も少なく、ワークライフバランスを重視する方にとって魅力的です。さらに、上場企業としての安定性を持ちながらも、成長を続けるハイブリッドな社風が特徴です。これにより、安心して長期的にキャリアを築くことができます。
◇他社と比較した優位性：独創的なサービス提供
Solvvy株式会社は、保証×金融×オペレーションという独自のサービスを提供しており、特に住宅業界での実績が豊富です。ストックビジネスコンサルティングを得意とし、クライアントの課題に対して独自のメソッドで解決策を提案します。このような独創性と実績が、他社にはない大きな魅力となっています。
◇転職成功事例：実際のキャリアアップストーリー
過去には、法人営業経験を活かしてカスタマーサクセス職に転職した方が、入社後にスキルを磨き、数年でリーダー職に昇進した例があります。このように、Solvvy株式会社では、個々の成長意欲を尊重し、キャリアアップの機会を提供しています。
◆キャリア形成のチャンス
Solvvy株式会社でのカスタマーサクセス職は、クライアントと長期的な関係を築きながら、アップセルやクロスセルの提案を通じてビジネスを成長させる役割を担います。このポジションでは、論理的思考や分析的思考を活かし、クライアントの成功事例を収集・展開し、プロダクトへのフィードバックを行うことで、自身のスキルを磨くことができます。さらに、入社後の研修やOJTを通じて、業務に必要な知識やスキルを習得できるため、未経験者や第二新卒の方でも安心して挑戦できる環境が整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が抱える悩みの一つが「新しい環境での適応」です。Solvvy株式会社は、第二新卒や未経験者を積極的に歓迎し、研修やOJTを通じて新入社員をしっかりとサポートする体制を整えています。特に、入社後6ヶ月間はメンターのサポートのもとで複数部署をローテーションし、事業全体を把握することができるため、安心して新たな職場に馴染むことができます。
また、同社は完全週休2日制で年間休日120日を確保しており、ワークライフバランスを重視した働き方を提供しています。フレックスタイム制は導入されていませんが、規則正しい勤務時間が設定されており、生活リズムを整えやすい環境です。さらに、上場企業としての安定性と成長性を兼ね備えたハイブリッドな社風が、長期的なキャリア形成をサポートします。
◆未経験者も安心できる理由
未経験者が新しい業種や職種に挑戦する際、不安を感じるのは当然です。しかし、Solvvy株式会社では、入社後の研修やOJTを通じて、未経験者でも安心して業務に取り組める体制が整っています。特に、法人営業の経験があれば、業界未経験でも応募可能です。論理的思考や柔軟な発想を持つ方であれば、同社のカスタマーサクセス職においても活躍できるでしょう。
この職種に向いている人の特徴としては、クライアントのニーズを的確に把握し、長期的な関係構築を目指す姿勢が求められます。クライアントの成功を自分の喜びと感じることができる方にとって、やりがいのある職場です。
◇志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験、将来のビジョンを結びつけることが重要です。以下に、Solvvy株式会社に適した志望動機の例を3つ紹介します。
- 成長志向を活かしたい方へ
「私は法人営業の経験を通じて、クライアントのニーズを深く理解し、提案力を磨いてきました。Solvvy株式会社のカスタマーサクセス職では、クライアントの成功をサポートすることで、さらなる成長を目指せると考えています。貴社の成長を共に実現し、長期的なキャリアを築きたいと思い、志望いたしました。」 - 未経験からの挑戦を後押しする環境に魅力を感じる方へ
「未経験者を積極的にサポートする貴社の体制に惹かれました。私はこれまでの経験で培ったコミュニケーション能力を活かし、貴社のカスタマーサクセス職で新たな挑戦をしたいと考えています。メンター制度やOJTを通じて自身のスキルを磨き、クライアントの成功に貢献したいと考え、応募いたしました。」 - 安定性と成長性を両立した環境で働きたい方へ
「上場企業としての安定性と成長性を兼ね備えた貴社に魅力を感じています。私はこれまでの営業経験を活かし、貴社のカスタマーサクセス職でクライアントの課題解決に貢献したいと考えています。安定した環境で自身のキャリアを長期的に築きたいと思い、志望いたしました。」
◆面接対策
Solvvy株式会社の面接では、クライアントに対する理解力や提案力が評価されるポイントです。具体的な成功事例や課題解決の経験を交えて、自分の強みをアピールしましょう。よくある質問としては、「これまでの営業経験で最も困難だったことは何ですか？」や「クライアントのニーズをどのように把握しますか？」などが挙げられます。
回答例としては、「これまでの営業経験で最も困難だったのは、クライアントの要望が明確でない場合でした。しかし、ヒアリングを重ねることで真のニーズを引き出し、最適な提案を行うことができました。」といった具体例を用意しておくと良いでしょう。
◇まとめ
Solvvy株式会社は、未経験者や第二新卒を歓迎し、成長をサポートする体制を整えた企業です。安定性と成長性を兼ね備えた環境で、クライアントの成功をサポートするカスタマーサクセス職に挑戦してみませんか。自身の経験やスキルを活かし、新たなキャリアの一歩を踏み出す絶好の機会です。ぜひ、応募を検討してみてください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
第二新卒歓迎【カスタマーサクセス職】福岡/上場コンサルファーム ＜グロース市場上場/保証×金融×オペレーションで独創的なサービスを提供する注目企業＞2024年11月にはメディアシーク社の経営統合を機にSolvvy株式会社へと社名変更し、上場コンサルティングファームとして新たな一歩を踏み出します。 カスタマーサクセス担当としてフィールドセールスチームが受注した案件を引き継ぎ、長期的クライアントサクセスに向けた各種活動を行っていただきます。・クライアントサクセスに向けた能動的フォロー・増収増益に向けたアップセル、クロスセル提案・成功事例の収集/展開、プロダクトへのフィードバック 等入社後に研修やOJTを通じて学んでいただきますので現職での企画業務経験等は問いません。 ［配属先情報］ ＜中途入社者多数在籍中＞裁量権が大きくチャレンジ・成長できるフィールドがありつつ、事業は安定性がありハイブリッドな社風です◎ 未経験/第二新卒歓迎【必須】法人営業のご経験【求める人物像】・論理的思考、定量的思考、分析的思考に加え、思考の柔軟性がある方 ・高度な経営課題に取り組む志、挑戦意欲のある方【入社後の流れ】入社から6ヵ月間は研修期間としてメンターサポートの元、複数部署をローテーションし、実務を通じて事業全体を把握していただきます。研修期間終了後に、本人の希望と適性に合わせて配属部署が決定となります。【特徴】2009年の設立以来、毎年増収を続け、東証グロース上場を果たし成長してきました。事業は拡大中で、現在は業務効率化や生産性向上も図りながら、更なる挑戦を続けております。 ［学歴］大学 大学院 福岡支社（福岡県福岡市博多区） ［転勤］無 ［想定年収］500万円～800万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］416800円～666800円 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］120日 内訳：土日祝 その他（夏期・年末年始休暇） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ ［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］■昇給年1回予定 ■役職手当 ■従業員持株会 ■慶弔金 〈Solvvy株式会社について〉■2024年11月よりSolvvy株式会社は「ストックビジネスコンサルティング」を得意とする上場コンサルティングファームとして新たな一歩を踏み出します。■国内マーケットの縮小や、顧客ニーズの多様化を踏まえ、フロー型ビジネスからストック型ビジネスへの転換が企業戦略のトレンドとなる中、アフターサービスを基点とした「ストックビジネスコンサルティング」が当社の強みです。■特に住宅業界においては、大手ハウスメーカーやデベロッパーから中小工務店に至るまで、先進的な取組事例を有しています。■クライアントが持つアイデアやリソースだけでは対応できない様々な課題に対し、当社は自社開発のサービス・ソリューションを中心とした独自のメソッドで新たな課題解決の形を提案します。■様々な課題に対応する豊富なアイデアで、ともに考え、ともに解決することが私たちの使命であり、アイデンティティです。上から目線のコンサルティングでもなく、ビジネスライクな下請けでもない。共創パートナーとして、喜怒哀楽をともにする存在でありたいと考えています。