【株式会社スタートライン】障害者雇用支援の未来を切り開くチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

障害者雇用の支援を通じて、社会の多様性を推進することに興味はありませんか？株式会社スタートラインは、障害者の就労を支援し、企業の障害者雇用の課題を解決するための重要な役割を担っています。法改正や社会的なニーズの変化により、障害者雇用のマーケットは今後も拡大する見込みです。そんな中、あなたの力を活かして新しいキャリアを築くことができるかもしれません。この機会に、あなたのキャリアについて考えてみませんか？

【◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力】

◇職場環境とキャリアパスの魅力

株式会社スタートラインは、渋谷に拠点を置き、就労移行支援事業を展開しています。ここでは、障害者の就労支援を通じて、個別支援計画の作成から就職までのサポートを提供します。職場環境としては、月20～30時間程度の残業があり、働き方に柔軟性が求められる一方で、完全週休2日制や年間休日120日といったワークライフバランスを重視した制度も整っています。

◇転職希望者が注目すべきポイント

この職種の魅力の一つは、障害者雇用に関する総合的なコンサルティングを行っていることです。ABA（応用行動分析）や第三世代の認知行動療法に基づいた支援技術を研究・開発しているため、専門的なスキルを身につけることができます。また、資格要件としてサービス管理責任者の資格や相談支援業務経験が求められますが、これらを満たすことで、より専門的なキャリアを築くことが可能です。

◇他社や他職種と比較した優位性

他社と比較して、スタートラインの優位性は障害者雇用支援のワンストップサービスを提供している点です。サテライトオフィスサービスや屋内農園型障害者雇用支援サービスなど、ユニークな取り組みを行っており、障害者の「採用」と「定着」に重きを置いています。これにより、転職者は多様な経験を積むことができ、自身のキャリアをより豊かにすることができます。

◇転職成功事例

過去の転職成功者の中には、相談支援業務の経験を活かして、スタートラインでキャリアアップを果たした方が多くいます。例えば、社会福祉士としての経験を持つ方が、入社後にサービス管理責任者としての役割を担い、障害者雇用支援のプロフェッショナルとしての地位を築いています。こうした成功事例は、あなたのキャリア形成にも大いに参考になるでしょう。

【◆キャリア形成のチャンス】

この仕事では、障害者雇用支援のプロフェッショナルとして成長するための道筋が明確に示されています。具体的には、ABAや認知行動療法を活用した支援技術の習得を通じて、専門性を高めることが可能です。また、社内での昇進や役職への道筋も用意されており、年1回の昇給制度や各種研修プログラムを通じて、継続的なスキルアップが期待できます。さらに、企業理念に基づいた「思いやり」の精神を持ち、社会に貢献する仕事を通じて、自己成長を実感できる環境が整っています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社スタートラインは、障害者雇用の課題解決を目指し、就労移行支援事業を展開しています。この企業では、法改正に伴い拡大する障害者雇用マーケットにおいて、メンタルヘルスケアや教育など、働き方や生き方を支えるサービスを提供しています。完全週休2日制、年間休日120日を確保し、働きやすい環境を整えています。特に、残業は月20～30時間程度と、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な職場です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者でも安心して働ける理由は、充実した研修とサポート体制にあります。スタートラインでは、ABA（応用行動分析）と第三世代の認知行動療法を基にした専門的な支援技術を学ぶことができ、業務に必要なスキルを段階的に習得できます。また、先輩社員によるOJTや定期的なフィードバックがあり、未経験からでも着実に成長できる環境が整っています。この仕事に向いているのは、人を思いやる気持ちが強く、コミュニケーションを大切にする方です。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆「障害者雇用支援の専門性を高めたい」

「私はこれまで、社会福祉士としてさまざまな支援業務に携わってきました。スタートラインの提供するABAや認知行動療法に基づいた支援技術に魅力を感じ、これらの専門性を高めたいと考えています。貴社での就労移行支援事業を通じて、障害者の方々がより良い就労環境を得られるよう、全力でサポートしたいです。」

◆「人を思いやる企業理念に共感」

「貴社の『自分を思いやり、人をおもいやり、その先をおもいやる』という企業理念に深く共感しました。これまでの経験を活かし、障害者雇用支援の現場で、貴社の理念を体現したいと考えています。特に、就労移行支援事業において、障害者の方々が安心して働ける環境を提供し、社会に貢献したいと考えています。」

◆「キャリアアップを目指して」

「私は現在、相談支援業務に5年以上従事しており、さらなるキャリアアップを目指しています。スタートラインでは、障害者雇用支援の最前線で活躍できると考え、応募いたしました。貴社の多岐にわたる支援方法を学び、障害者の方々のニーズに応じた個別支援計画の作成と実施に貢献したいです。」

【面接対策】

面接では、応募者のコミュニケーション能力や人を思いやる姿勢が評価されます。具体的な質問例として、「これまでに経験した困難な状況とその対処法」や「障害者支援における成功体験」が挙げられます。回答例としては、「困難な状況において冷静に状況を分析し、チームと協力して解決策を見つけた経験」などが有効です。

【まとめ】

株式会社スタートラインは、障害者雇用の支援に特化した企業であり、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。人を思いやる気持ちを持ち、障害者支援の専門性を高めたい方にとって、理想的な職場です。この記事を参考に、ぜひ自己分析を行い、応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、あなたの新たな一歩を応援しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

渋谷【サービス管理責任者】就労移行支援事業/事業拡大中　企業の障害者雇用の課題解決と障害者の就労をサポート。法改正等の背景から障害者雇用のマーケットは今後も拡大。「メンタルヘルスケア」や「教育」など、人の働き方、生き方に必要なサービスへ拡充を目指しています！　就労移行支援事業所における障害者雇用支援サポート業務等（プログラム企画・運営から利用者が就職するまでのサポート業務全般）をお任せいたします。【具体的には】就労を希望する障害者に対して、アセスメント及び本人のニーズをヒアリングし、就職までの訓練を明記した個別支援計画を作成します。その後、計画に沿って就労にむけたトレーニングを行います。障害者の状況により支援方法は多岐にわたります。【詳細】コンプライアンスに基づく管理業務、地域機関との連絡調整、障害者に応じた支援技術提供、障害者の就職先企業の開拓・実習等［配属先情報］ ※残業：月20～30時間程度【いずれか必須】■サービス管理責任者の資格　■相談支援業務（身体・精神障害のある人の相談に応じた支援）の期間が通算して5年以上（相談支援専門員、支援相談員、ソーシャルワーカー等)　■直接支援業務（食事、入浴、排泄などの介助や生活能力向上のための機能訓練など）の期間が通算して5年以上、かつ、社会福祉主事、介護職員初任者、保育士、児童指導員、などの資格　■直接支援業務（食事、入浴、排泄などの介助や生活能力向上のための機能訓練など）の期間が通算して8年以上（資格なし）　■国家資格（保健師、看護師、理学療法士、社会福祉士、介護福祉士など）を所有し、相談支援および直接支援業務3年以上［学歴］大学　大学院　就労移行支援事業所（渋谷）（東京都渋谷区）［転勤］当面無［勤務地備考］拠点開設などに伴う、転勤可能性はございます。　［想定年収］400万円～663万円［賃金形態］月給制［月給］290000円～　09:00～18:00　［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無　完全週休2日制［年間休日］120日　内訳：土日　夏期3日　その他（年末年始・慶弔・産休育児休暇・一部祝日）［有給休暇］入社半年経過後10日～　［退職金］無［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災［寮社宅］無［その他制度］昇給年1回(4月)、交通費支給(上限5万円まで)、通信機器貸与、各種部活動(ゴルフ/テニス/釣り等)　ABA（応用行動分析）と第三世代の認知行動療法に基づいた効果的で専門的な支援で、障害者雇用の新しい「場」づくりから定着支援までワンストップで実現する日本で唯一の会社です。「自分を思いやり、人をおもいやり、その先をおもいやる。」の企業理念のもと、2009年創業以来、障害者雇用支援の領域において障害者の「採用」と「定着」に重きを置き、サテライトオフィスサービス（現：INCLU）を運営。障害者雇用に関する総合コンサルティングを軸に、2016年2月に障害者向け就職サイト・人材紹介「MyMylink」、2017年8月に屋内農園型障害者雇用支援サービス「IBUKI」、2018年10月に三菱地所グループと協業の「インクルMARUNOUCHI」、同年11月に「企業向けカスタマイズ研修」など、サービスメニューを拡充。現在約250社の企業様と、約1,460名の障害者のサポートを日々実施しています。2021年2月には障害者の就労訓練事業である就労移行支援事業に参入。社内には 2013 年から CBS ヒューマンサポート研究所という専門機関を設け、ABA（応用行動分析）と第三世代の認知行動療法に基づいた心や認知の問題に対する効果的で専門的な支援技法を研究・開発しています。

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